Tải bản đầy đủ (.ppt) (27 trang)

Policy Analysis Tools Duc

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (75.04 KB, 27 trang )

Policy Analysis
Tools of the Trade

1

NMDUC 2009


What is Policy Analysis?
 Policy

analysis is a generic name for a
range of techniques and tools that are used
to dissect, breakdown, organize, evaluate,
and analyze policy.
 There is no one generic policy analysis
methodology, however.
 Rather how the analysis is conducted and
what tools are used is left to the researcher.
2

NMDUC 2009


Policy Analysis Tools
 There

are a multitude of ways to conduct
policy analysis ranging from the extremely
complex to the completely simplistic and
subjective.


 The following presentation is designed to
acquaint you with some of the tools you
need to use when writing your policy
analysis papers.
3

NMDUC 2009


Policy Analysis Tools
 SV

phải kết hợp các công cụ phân tích
vào bài viết.
 Cơng cụ nào được sử dụng?
=> Phụ thuộc vào câu hỏi

4

NMDUC 2009


Policy Analysis Tools









5

Seven Criteria of Good Policy
The 6 C’s
The 3 E’s
Cost-Benefit Analysis
Cost-Effectiveness Analysis
Modeling
Decomposition Analysis
NMDUC 2009


Seven Criteria of Good Policy
 Output:

Kết quả
 Side Effects (Externalities): Ngoại tác
 Efficiency: Hiệu suất
 Strategy: Chiến lược
 Compliance: Hợp pháp
 Justice: Công bằng
 Intervention Effect: Tác động
6

NMDUC 2009


Output (not Input)
 Chính


sách có đang được thi hành
đúng và có thể tạo ra kết quả mong
muốn?
 Tập trung vào việc đạt được mục tiêu
(theo quan điểm hệ thống)

7

NMDUC 2009


Side Effects (Externalities)
 Chính

sách có tạo ra tác dụng phụ
(ngoại tác) nào khơng?
 Những ngoại tác tiêu cực (nếu có) có
thể được bù đắp bởi các ngoại tác tích
cực?

8

NMDUC 2009


Efficiency
 Chính

sách được thi hành có hợp lý

khơng?
 Người thụ hưởng có phải trả giá cho
việc thi hành chính sách khơng? Giá
phải trả có chấp nhận được khơng?
 Chính sách có đang được thi hành theo
cách hiệu quả nhất khơng?
9

NMDUC 2009


Strategy
 Lý

thuyết và các giả định của chính
sách có giá trị khơng?
 Một phân tích chiến lược (strategic
analysis) sẽ đánh giá các lý thuyết và
giả định đằng sau một chính sách

10

NMDUC 2009


Compliance
 Chính

sách có phù hợp với hệ thống
luật pháp khơng?


11

NMDUC 2009


Justice
 Chỉ

tiêu này rất khó đánh giá nhưng rất
quan trọng
 Chính sách có cơng bằng khơng?
 Có làm lợi cho 1 nhóm lợi ích nào hay
khơng? (stakeholder analysis)

12

NMDUC 2009


Intervention Effect
 Numbers,

numbers, numbers…
 Chính sách có tác động nào có thể định
lượng?
 Những con số nói lên điều gì?

13


NMDUC 2009


The 6 C’s
 Concentration:

Tập trung
 Clarity: Rõ ràng
 Changeability: Khả năng thay đổi
 Challenge: Tính thách thức
 Coordination: Khả năng điều phối
 Consistency: Sự kiên định
14

NMDUC 2009


Concentration
 Các

nguồn lực có được tập trung vào
các quyết định thực chất để giải quyết
vấn đề đặt ra?
 Có đủ nguồn lực để thực hiện chính
sách?

15

NMDUC 2009



Clarity
 Mục

tiêu của chính sách có rõ ràng với
các bước đi thích hợp để đạt mục tiêu?
 Những người liên quan có hiểu rõ mục
tiêu của chính sách và vai trị của họ
trong việc thi hành chính sách?

16

NMDUC 2009


Changeability
 Chính

sách có đủ linh hoạt để có thể được
điều chỉnh khi các điều kiện thay đổi?
 Những người thi hành chính sách có phải
thay đổi cách thức hoạt động hay sinh kế
của họ?
 Nếu có sự điều chỉnh chính sách thì các
bên liên quan có tác động như thế nào?
17

NMDUC 2009



Challenge
 Mục

tiêu chính sách có phải là một
thách thức (nhưng vẫn thực tế) đối với
tổ chức thực hiện?
 Chính sách có khả thi trong phạm vi
hoạt động của tổ chức?

18

NMDUC 2009


Coordination
 Chính

sách có cho phép trao đổi thơng
tin giữa các bên?
 Việc điều phối, thơng tin có hiệu quả
khơng?

19

NMDUC 2009


Consistency
 Các


hoạt động thi hành chính sách có
phù hợp với mục tiêu chính sách?
 Chính sách có được phổ biến (chuyển
giao) và thi hành đúng như ý nghĩa của
nó khơng?

20

NMDUC 2009


The 3 E’s
 Efficiency:

hiệu suất

 Effectiveness:


hiệu quả

Tác động mong muốn

 Equity


21

Phân bố lợi ích


NMDUC 2009


Cost-Benefit Analysis
 So

sánh chi phí và lợi ích
 Lợi ích có bù đắp cho chi phí khơng?

22

NMDUC 2009


Cost-Effectiveness Analysis
 Xác

định hiệu quả sử dụng chi phí
 Một số chính sách rất tốn kém nhưng
hiệu quả có thể bù đắp chi phí
 Giữa các lựa chọn đem lại hiệu quả
tương đương, nên chọn chính sách ít
tốn kém hơn

23

NMDUC 2009


Influence Analysis

 Phân

tích tác động của chính sách đối
với nhóm mục tiêu (đối tượng thụ
hưởng)
 Stakeholder analysis
 Chính sách tác động như thế nào và
bằng cách nào ảnh hưởng đến nhóm
mục tiêu ?
24

NMDUC 2009


Modeling
 Đơn

giản hóa thực tiễn.
=>Một mơ hình phải được đơn giản hóa
 Mơ hình phải được giải thích và có khả năng
dự đốn
 Mơ hình có thể thể hiện các tác động nhân
quả và mối liên hệ hàm số giữa các yếu tố
 Mơ hình phải được mơ tả hay diễn đạt bằng
hình vẽ
25

NMDUC 2009



Tài liệu bạn tìm kiếm đã sẵn sàng tải về

Tải bản đầy đủ ngay
×