bai 3 anh huong xa hoi dong thap 2583

ẢNH HƯởNG XÃ HộI
VÀ SứC KHỏE

Khoa các KHXH-Hành vi-Giáo dục sức khỏe
Trường ĐH Y tế công cộng


Mục tiêu bài học
1.

2.

3.

Trình bày được một số khái niệm cơ bản
của ảnh hưởng xã hội có liên quan đến sức
khỏe;
Phân tích được một số cơ chế tâm lý của
ảnh hưởng xã hội liên quan đến sức khỏe;
Mô tả được quá trình thuyết phục như một
dạng ảnh hưởng xã hội liên quan đến hành
vi sức khỏe.


Ảnh hưởng xã hội là gì?


Là q trình trong đó nhận thức, thái độ,
hành vi của cá nhân bị thay đổi dưới tác
động của các cá nhân khác hoặc của nhóm.



Vì sao cần tìm hiểu về ảnh hưởng xã hội trong
mơn học này???

Cách người
khác (trong
nhóm) nhìn
nhận/suy nghĩ
về cá nhân


Nhóm là gì?


Nhóm là gì?


Bao gồm từ hai cá nhân trở lên



Các thành viên tác động qua lại lẫn nhau, có
ảnh hưởng đến nhau.



Có một số đặc điểm xã hội và tâm lý đặc biệt
để phân biệt với những tập hợp người khác
(VD: có chung mục tiêu, các thành viên có

ảnh hưởng lẫn nhau…)


Chuẩn mực nhóm


Là những quy định/quy tắc chính thức hoặc
bất chính thức.



Là sợi dây ràng buộc cá nhân với nhóm và
làm cho họ thuộc về nhóm.



Hướng dẫn hoặc điều chỉnh các hành vi được
nhóm chấp nhận trong những tình huống nhất
định nhằm đạt mục tiêu của nhóm.


Chuẩn mực nhóm


Bảo đảm cho sự hình thành và tồn tại một trật
tự của nhóm, một hệ thống ứng xử của các
thành viên trong nhóm.



Khơng mang tính bất biến (có thể thay đổi
theo thời gian/bối cảnh xã hội).



Nhóm cố gắng giữ gìn chuẩn mực nhóm bằng
áp lực, bằng các biện pháp trừng phạt đối với
các thành viên lệch chuẩn.


Chuẩn mực nhóm  cá
nhân??
Một số chuẩn mực nhóm trở thành chuẩn mực
xã hội chung  tạo nên một áp lực chung và
phần lớn mọi người đều tuân theo áp lực này.





VD: Phụ nữ phương Tây hút thuốc lá nhiều hơn
phụ nữ phương Đông


Thí nghiệm của Asch


Áp lực nhóm


Là áp lực tâm lý do nhóm tạo ra nhằm làm cho
các thành viên nhóm phải tuân theo chuẩn
mực của nhóm.



Tác động tới các thành viên thơng qua cơ chế
thưởng-phạt/khen-chê về mặt tâm lý, xã hội 
tạo nên một áp lực vơ hình buộc cá nhân phải
tn theo chuẩn mực nhóm.