Cẩm nang cho người mới bắt đầu đi làm. pot

Cẩm nang cho người mới bắt đầu đi
làm.

Những ngày đầu tiên của người mới bắt đầu đi làm luôn tràn đầy nhiệt tình,
háo hức với công việc. Nhưng trong thực tế, đôi khi chỉ vì không thích nghi
với những việc nhỏ cũng gây nên cảm giác thất vọng, làm thui chột ý chí
phấn đấu gây tác hoại không nhỏ cho sự nghiệp.

Là người mới bắt đầu đi làm, nên sớm thích nghi với môi trường làm việc.
Bạn đừng bao giờ quên bạn đã vất vả học hành và khó khăn như thế nào để
có được công việc. Vì vậy, ngoài sự cố gắng về kỹ năng chuyên môn, bạn
hãy điều chỉnh thái độ nơi làm việc, thích nghi, hòa hợp với mọi người để
gặt hái thành công.
Những lưu ý cho người mới bắt đầu đi làm như sau:
- Đi làm đúng giờ.
- Chấp nhận những lời nhận xét của mọi người dành cho mình.
Bạn phải xác định rằng mình đang là nhân viên mới nên dù có phải nhận
những lời nhận xét có phần “khó chịu” của mọi người thì cũng phải tiếp thu.
Từ những lần như vậy bạn mới có thể rút ra kinh nghiệm làm việc. Các bạn
đừng tỏ thái độ không hài lòng khi bị nhận xét, không tốt cho bạn chút nào
đâu.
- Thái độ nghiêm túc khi tiếp nhận công việc
Để thuyết phục được mọi người, bạn hãy cố gắng làm tròn nhiệm vụ của
mình, bạn nên tỏ ra mình là người biết lắng nghe và chịu học hỏi.
- Không phỏng đoán làm bừa.
Với bất kì một nhân viên mới nào cũng đều sẽ gặp những khó khăn dù ít dù
nhiều, sẽ có những điều không biết rõ. Trong những trường hợp đó, bạn nên
mạnh dạn hỏi đồng nghiệp, không nên phỏng đoán rồi làm theo ý mình, hiệu
quả có thể không tốt.
- Thích nghi với môi trường làm việc.
Khi bắt đầu làm việc trong môi trường mới, điều quan trọng là bạn phải học

cách thích nghi với môi trường đó, nếu không bạn sẽ trở nên lạc lõng và tự
cô lập mình. Có thể đây là điều quan trọng nhất. Bởi vì, có kỹ năng chuyên
môn tốt, luôn cố gắng để hoàn thành nhiệm vụ nhưng nếu bạn kém thích
nghi, không hòa hợp với mọi người, bị thuộc vào nhóm nhân viên bị “tẩy
chay” thì chỉ cần lỗi lầm, va vấp nhỏ cũng có thể trở thành vấn đề rất nghiêm
trọng đối với bạn.
Muốn đồng nghiệp trở thành bạn bè, bản thân không rơi vào cảnh cô độc,
bạn không nên ép mình “phải làm” gì cả. Không cần phải “lưng thẳng vai
nghiêm” trong giao tiếp, không cần gây ấn tượng với các đồng nghiệp của
mình, không cần ăn mặt cầu kỳ cho bắt mắt… Nói chung, đừng cố gắng
chứng tỏ mình là con người hoàn hảo (vì thật sự là như thế!). Bạn chỉ cần
chuyên tâm vào công việc và thật sự chân thành, cởi mở là đủ. Người không
quan tâm, xét nét đến những chuyện nhỏ, luôn tạo không khí thân thiện xung
quanh thì sẽ được cộng đồng chấp nhận là người dễ mến. Những lầm lỗi
trong công việc nếu có, đối vối người mới đi làm là chuyện bình thường.
Bạn sẽ được giúp đỡ để công việc của bạn ngày càng tốt hơn
Tuy khả năng chuyên môn chắc chắn là điều cần thiết để thành công. Nhưng
nó không đủ để bảo đảm cho người ta đạt được hạnh phúc và mãn nguyện.
Vì thế, khi là người mới bắt đầu đi làm, không nhất thiết bạn phải yêu mến
tất cả các đồng nghiệp nhưng ít nhất bạn cũng phải thích nghi với môi
trường làm việc. Sự thích nghi đó chính là nhân cách và thái độ cởi mở chân
thành của bạn. Cuối cùng, bạn sẽ được đáp trả bằng những nụ cười.