Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (93.06 KB, 3 trang )
Làm thế nào để được thăng tiến?
Thăng tiến là một cách tuyệt vời để gia tăng thu nhập cho bạn. Việc tích lũy
thêm thu nhập ảnh hưởng rất nhiều đến việc chi trả những hóa đơn hàng
tháng, tiện nghi trong cuộc sống và cả kế hoạch nghỉ hưu của bạn.
Liệu chúng ta có thể được tăng lương ngay cả khi sếp của bạn không ưa
bạn? Hãy làm theo những bước sau:
Chứng tỏ mình đáng tin cậy
Trước khi mong chờ ông chủ sẽ cân nhắc đến việc tăng thêm thu nhập cho
bạn, bạn cần phải trở thành một người mà công ty coi trọng. Đầu tiên, bạn
phải làm tốt những công việc cơ bản như làm việc đúng hạn, nhiệt tình và
siêng năng. Khi người quản lý của bạn giao cho bạn một nhiệm vụ, họ luôn
trông chờ bạn sẽ hoàn thành tốt và đúng hạn. Và đó là cơ hội để bạn thể hiện
mình nắm rõ công việc của công ty và có trình độ chuyên môn cao.
Thể hiện giá trị của bản thân
Sáng tạo:
Hãy tìm cách để cải thiện các chuẩn mực và quy trình làm việc. Khi bạn làm
việc và cảm thấy quy trình không hiệu quả, hãy đề nghị những ý kiến để cải
thiện. Nếu việc thay đổi nằm trong quyền hạn của bạn, hãy áp dụng những
sáng kiến của mình để tạo ra những giá trị tích cực. Nếu bạn làm được điều
này, bạn sẽ thể hiện được khả năng lãnh đạo cũng như giá trị của mình đối
với cấp trên.
Giúp công ty:
Luôn hy vọng rằng công ty của bạn hoạt động tốt và bạn được cấp trên định
hướng rõ ràng trong quá trình làm việc. Nhưng đó lại không phải trường hợp
cần nhắc đến ở đây. Ngược lại, hãy tận dụng khả năng sáng tạo của mình,
đừng chờ cấp trên chỉ cho bạn phải làm gì. Bạn cần phải tự mình bắt đầu,
tìm một công việc hay một dự án nào có thể cải thiện tình hình kinh doanh
của công ty.
Giúp đồng nghiệp:
Một các khác để gia tăng giá trị của bản thân là giúp đỡ những người đồng
nghiệp của mình gặt hái được thành công. Sẽ có vài điểm tích cực khi bạn