Tải bản đầy đủ (.doc) (4 trang)

Mẫu phiếu đánh giá xếp loại CB CC cuối năm đối với CBQL - CNV

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (105.39 KB, 4 trang )

PHIẾU ĐG XL CB CC – THCS ĐẠ M’RÔNG – Năm học 2009 - 2010
PHÒNG GD & ĐT ĐAM RÔNG CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
TRƯỜNG THCS ĐẠ M’RÔNG Độc lập – Tự do – Hạnh phúc

PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC CUỐI NĂM
Năm học : 2009 - 2010
Họ và tên cán bộ, viên chức: …………………………………… Năm sinh: …………….
Chức danh: …………………………………………ngạch, bậc
lương………………………
Nhiệm vụ được giao : …………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………
Tôi xin tự kiểm điểm bản thân qua quá trình công tác và thực hiện nhiệm
vụ tại trường THCS Đạ M’Rông, với những nội dung như sau:
I/ - TỰ NHẬN XÉT, ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI : (nêu những ưu, nhược điểm của
từng nội dung; tự cho điểm và xếp loại từng nội dung)
1. Chấp hành chính sách, pháp luật của nhà nước.







Điểm đạt: …………. Tự xếp loại : ………………….
2. Kết quả công tác (Khối lượng, chất lượng, hiệu quả công việc trong từng vị
trí, từng thời gian và từng điều kiện công tác cụ thể).









Điểm đạt: …………. Tự xếp loại : ………………….
3. Tinh thần kỷ luật (Việc chấp hành qui chế của ngành; qui định của cơ quan,
đơn vị; đảm bảo số lượng, chất lượng ngày, giờ công lao động).



Phiếu được lưu vào hồ sơ CB CC hàng năm
PHIẾU ĐG XL CB CC – THCS ĐẠ M’RÔNG – Năm học 2009 - 2010




Điểm đạt: …………. Tự xếp loại : ………………….
4. Tinh thần phối hợp trong công tác (Tinh thần đoàn kết, tinh thần phê bình và
tự phê bình).






Điểm đạt: …………. Tự xếp loại : ………………….
5. Tính trung thực trong công tác (ý thức tổ chức kỷ luật, ý thức đấu tranh chống
các biểu hiện tiêu cực).








Điểm đạt: …………. Tự xếp loại : ………………….
6. Lối sống đạo đức (Giữ gìn phẩm chất đạo đức, nhân cách và lối sống lành
mạnh, trong sáng).







Điểm đạt: …………. Tự xếp loại : ………………….
7. Tinh thần học tập nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ; tinh thần trách
nhiệm trong công tác.






Phiếu được lưu vào hồ sơ CB CC hàng năm
PHIẾU ĐG XL CB CC – THCS ĐẠ M’RÔNG – Năm học 2009 - 2010
Điểm đạt: …………. Tự xếp loại : ………………….
8. Tinh thần và thái độ phục vụ nhân dân (sự tín nhiệm trong đồng nghiệp, học
sinh và nhân dân).







Điểm đạt: …………. Tự xếp loại : ………………….
Tự kết luận Công chức, Viên chức xếp loại :
……………… , ngày … tháng … năm 200…
Người tự nhận xét
(ký, ghi rõ họ tên)
II/ - Ý KIẾN CỦA TẬP THỂ TỔ.
(Ghi các ý kiến nhận xét, đánh giá những ưu khuyết điểm chính, thống nhất điểm và
xếp loại từng phần, xếp loại chung)









STT Nội dung Điểm đạt Xếp loại
1 - Chấp hành chính sách pháp luật nhà nước
2 - Kết quả công tác được giao
3 - Tinh thần kỷ luật
4 - Tinh thần phối hợp trong công tác
5 - Tính trung thực trong công tác
6 - Phẩm chất đạo đức, lối sống
7 - Tinh thần học tập nâng cao trình độ
8 - Tinh thần thái độ phục vụ nhân dân

Phiếu được lưu vào hồ sơ CB CC hàng năm
*/ Cho điểm từng mục như sau :
Điểm tốt : Từ 9 – 10
Điểm Khá : Từ 7 – 8
Điểm TB : Từ 5 – 6
Điểm Kém : Từ 4 trở xuống
PHIẾU ĐG XL CB CC – THCS ĐẠ M’RÔNG – Năm học 2009 - 2010
Tập thể tổ thống nhất CC - VC xếp loại chung :
……………… , ngày … tháng … năm 20…
Tổ trưởng
(ký, ghi rõ họ tên)
III/ - TỔNG HỢP KẾT QUẢ, PHÂN LOẠI
(Phần này do thủ trưởng đơn vị trực tiếp đánh giá phân loại)
STT Nội dung Phân loại Ghi chú
1 - Chấp hành chính sách pháp luật nhà nước
2 - Kết quả công tác được giao
3 - Tinh thần kỷ luật
4 - Tinh thần phối hợp trong công tác
5 - Tính trung thực trong công tác
6 - Phẩm chất đạo đức, lối sống
7 - Tinh thần học tập nâng cao trình độ
8 - Tinh thần thái độ phục vụ nhân dân
Kết luận Công chức, Viên chức đạt loại : …………………………………
……………… , ngày … tháng … năm 200…
Hiệu trưởng
Phiếu được lưu vào hồ sơ CB CC hàng năm
*/ Xếp loại chung như sau :
Loại tốt : Từ 72 điểm trở lên
Loại Khá : Từ 56 đến 71 điểm
Loại TB : Từ 40 đến 55 điểm

Loại Kém : Từ 39 trở xuống
*Tập thể tổ thống nhất xếp loại theo thang điểm trên.
*Thủ trưởng đơn vị tham khảo kết quả xếp loại và trực
tiếp phân loại thành : Xuất sắc; Khá; Trung bình; Kém.

×