Tải bản đầy đủ (.doc) (3 trang)

PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC HẰNG NĂM (MẪU 01)

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (88.98 KB, 3 trang )

SỞ GIÁO DỤC & ĐÀO TẠO CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
TỈNH QUẢNG NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
TRƯỜNG PHỔ THÔNG
DÂN TỘC NỘI TRÚ

PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC HẰNG NĂM
NĂM :………………
Họ và tên: …………………………… ………………………………
Chức vụ: ……………………………………………………………
Đơn vị công tác: Trường Phổ thông Dân tộc Nội trú Huyện Nam Giang
I/ Tự nhận xét kết quả công tác, tư tưởng, rèn luyện:
1. Chấp hành chính sách, pháp luật:
…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

2. Trình độ, năng lực và kết quả công tác:
…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

3. Tinh thần kỷ luật:
…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………



4. Tinh thần phối hợp công tác:
…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

5. Tính trung thực trong công tác:
…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

6. Lối sống đạo đức:
…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

7. Tinh thần học tập, nâng cao trình độ:
…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

8. Tinh thần và thái độ phục vụ nhân dân:
…………………………………………………………………………………………………


…………………………………………………………………………………………………

Nam Giang, ngày… tháng… năm 20…
Người tự nhận xét
II/ Ý kiến của tập thể:
…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

* Tập thể thống nhất xếp loại: (xuất sắc, khá, trung bình, yếu)
III/ Kết quả tổng hợp để xếp loại công chức: (Phần này do thủ trưởng trực tiếp ghi)
STT Nội dung Xếp loại Ghi chú
1. Chấp hành chính sách Pháp luật của Nhà nước
2. Kết quả công tác
3. Năng lực chuyên môn
4. Tinh thần kỷ luật
5. Tinh thần phối hợp trong công tác
6. Tính trung thực trong công tác
7. Lối sống đạo đức
8. Tinh thần học tập, nâng cao trình độ

9. Tinh thần và thái độ phục vụ nhân dân
10. Ý thức bảo quản tài sản chung, sử dụng ĐDDH
• Xếp loại : (Xuất sắc, khá, trung bình, yếu.)
• Kết luận công chức đạt loại:………………………… ……… ………………
• Đề nghị của thủ trưởng đơn vị:……………………………… …………………
…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………………………………

Nam Giang, ngày …. tháng …. năm 20…
HIỆU TRƯỞNG
(Ký tên, đóng dấu)

×