13 điều đáng học hỏi ở người nhật

13 điều đáng học hỏi ở người Nhật
Đất nước và con người xứ sở mặt trời mọc khiến cả thế giới phải nể phục.
1. Bạn có biết rằng trẻ em Nhật làm vệ sinh trường học của chúng mỗi ngày trong
vòng 45 phút cùng giáo viên, điều này mở ra một thế hệ người Nhật khiêm tốn và
ưa thích sự sạch sẽ.
2. Bạn có biết rằng bất cứ công dân Nhật nào mà có nuôi chó thì phải mang theo
túi đựng và túi đặc biệt để hốt phân chó khi chúng ị ra trên đường. Họ giải quyết
chuyện đó rất vệ sinh và quyết liệt.
3. Bạn có biết rằng những người lao công (công nhân vệ sinh) ở Nhật được gọi là
“Kỹ Sư Sức Khỏe”; họ có thể yêu cầu một mức lương từ 5000 tới 8000 Đô la Mỹ
mỗi tháng. Và một người lao công cũng phải trải qua các bài kiểm tra miệng và
kiểm tra viết.
4. Bạn có biết rằng nước Nhật không có các nguồn tài nguyên thiên nhiên, và họ
phải chịu đựng hàng trăm trận động đất mỗi năm, nhưng những điều đó cũng
không ngăn cản Nhật trở thành cường quốc kinh tế lớn thứ 2 trên thế giới trong
nhiều năm liền (hiện nay phải tạm đứng thứ 3 vì sự trỗi dậy của Trung Quốc).
5. Bạn có biết rằng thành phố Hiroshima chỉ cần 10 năm đã trở lại thời phát triển
kinh tế đầy sôi động của mình sau khi xảy ra vụ ném bom nguyên tử của Mỹ.
6. Bạn có biết rằng Nhật ngăn cấm việc nói chuyện điện thoại trên các tàu điện và
xe bus. Ngồi trong tàu điện hay xe bus ở Nhật Bản lúc nào cũng yên tĩnh y như
trong 1 thư viện. Mọi người đọc sách, nghe nhạc, nhắn tin, làm việc, ngủ gật...
nhưng không ai gây ồn ào hay làm phiền người khác. Nếu có nói chuyện cũng rất
nhỏ nhẹ và khẽ khàng.


Người Nhật khiến thế giới nể phục bởi phong cách sống của mình.
Ảnh: Internet
7. Bạn có biết rằng học sinh Nhật Bản từ năm đầu cho tới năm thứ 6 tiểu học phải
học về những nguyên tắc xử thế (tạm gọi là đạo đức học thiết thực) để giao tiếp với
những người xung quanh.
8. Bạn có biết rằng người Nhật tuy là dân tộc giàu có hàng nhất nhì thế giới, họ

cũng không có người giúp việc (osin). Trong gia đình thì cha mẹ chịu trách nhiệm
chăm lo nhà cửa và con cái.
9. Bạn có biết rằng không có bất cứ kỳ thi nào từ lớp 1 cho tới lớp 3 ở cấp tiểu học;
bởi vì mục tiêu của giáo dục là truyền đạt các khái niệm và xây dựng nhân cách,
không phải là thi thố và nhồi sọ.
10. Bạn có biết rằng nếu bạn đến một nhà hàng ăn món tự chọn tự phục vụ (buffet)
ở Nhật, bạn sẽ thấy người ta chỉ ăn vùa đủ mà không lãng phí. Không có thức ăn
thừa.
11. Bạn có biết rằng tỷ lệ tàu lửa hay tàu điện đến trễ ở Nhật chỉ khoảng 7 giây mỗi
năm! Người Nhật trân trọng giá trị thời gian, đến từng phút từng giây.


12. Bạn có biết rằng trẻ em từ khi học mẫu giáo đã tự làm sạch răng và chải răng
sau mỗi bữa ăn ở trường; chúng duy trì việc tự chăm sóc sức khỏe ngay từ thuở
nhỏ.
13. Bạn có biết rằng sinh viên/học sinh Nhật dành ra khoảng nửa tiếng để ăn một
bữa, để đảm bảo cho việc ăn chậm và tiêu hóa tốt. Khi được hỏi về vấn đề này,
người Nhật nói: Vì những sinh viên/học sinh đó là tương lai của nước Nhật!
Theo General Knowled
More Sharing Services
Học tập phong cách làm việc của người Nhật
Bạn có biết rằng Nhật Bản là quốc gia có rất ít các nguồn tài nguyên thiên nhiên,
và họ còn phải chịu đựng hàng trăm trận động đất mỗi năm,thiệt hài nhiều về kinh
tế, nhưng những điều đó cũng không ngăn cản Nhật trở thành cường quốc kinh tế
lớn thứ 2 trên thế giới trong nhiều năm liền. Liệu bạn có bao giờ đặt câu hỏi tại
sao họ lại làm được như thế không ?
Nền kinh tế Nhật Bản phát triển vượt trội và hùng mạnh không phải nhờ vào sự
may mắn hay ngẫu nhiên, Để tạo được các thành quả đó, đương nhiên phải xuất
phát từ những ý kiến mới, những tư duy mới, sáng tạo . Đặc biệt đó chính là nhờ
vào tinh thần đoàn kết và phong cách làm việc của người Nhật.

Phong cách làm việc của người Nhật

Sống vì tập thể, làm việc tận tâm
Xã hội Nhật Bản rất coi trọng giá trị tập thể. Họ không đánh giá cao vai trò cá
nhân, mà luôn hướng đến sự đồng tâm hợp lực để đạt được kết quả cao nhất. Trẻ
con từ nhỏ ở Nhật bản đã được học cách phối hợp với nhau để làm việc , nỗ lực
làm việc hết mình vì mục tiêu chung của cả tập thể chứ ko vì lợi ích riêng mình.
Học sinh Nhật Bản từ nhỏ đã được giáo dục "Đã ko làm thì thôi nhưng đã làm thì
phải làm việc hết mình", yêu và say mê công việc, cố hết sức phấn đấu làm việc .
Tinh thần đồng đội là yếu tố tiên quyết đối với thành công của một tập thể. Nếu
quá chú trọng đến vai trò cá nhân, một doanh nghiệp sẽ thất bại vì mọi người chỉ
quan tâm đến thành quả của riêng mình. Người Nhật giỏi ko ở những cá nhân "xuất
thần". mà họ giỏi là giỏi tập thể, giỏi phối hợp, đoàn kết với nhau cùng làm việc.
Họ quan niệm rằng: "Thành công của họ là do nỗ lực của cả tập thể chứ ko phải là
sự " xuất thần" của 1 cá nhân".
Tôn trọng kỷ luật , pháp luật và nguyên tắc
Phong cách làm việc của người Nhật còn gắn liền với tính nguyên tắc, kỉ luật
được thể hiện mọi nơi, mọi lúc, đặc biệt là trong công việc. Khi làm việc. Cái gì đã


là nguyên tắc thì cứ thế mà làm, không có ngoại lệ. Nếu bạn có phải giải quyết một
thủ tục nào đó mà bị thiếu một thứ giấy tờ, tốt nhất đừng trình bày, kể lể dài dòng
mất thời giờ mà nên quay về hoàn thành đầy đủ những thứ theo quy định, chắc
chắn sẽ được giải quyết.
Tính nguyên tắc của người Nhật còn thể hiện ở sự tuân thủ pháp luật một cách tự
giác. Ví dụ việc chấp hành tín hiệu giao thông chẳng hạn. Cho dù đêm khuya thanh
vắng, không một bóng người, đèn đỏ vẫn là đèn đỏ, phải đỗ lại. Kể cả ô tô, xe máy,
người đi bộ đều chấp hành nghiêm chỉnh.

Những văn hóa làm việc của người Nhật
Với sự tôn trọng pháp luật như vậy, Nhật Bản trở thành một trong những nước trật
tự trị an tốt nhất, an toàn nhất trên thế giới. Xét cho cùng, tính nguyên tắc này hoàn
toàn văn minh và đáng học tập.

Sáng tạo trong tinh thần làm việc
Người nước ngoài khi nhìn người Nhật làm việc tại các công ty thường cảm nhận
nặng nề vì cường độ làm việc quá cao hay áp lực công việc lớn, lại có sự phân cấp,
làm theo mệnh lệnh, vâng lời và rập khuôn. Nhưng nếu chỉ nhìn nhận vấn đề tới


đây, thì họ không thể hiểu được những thành tựu mới mỗi ngày được sáng tạo bởi
nhân viên thuộc các công ty Nhật Bản.
Trong chuyên môn, họ được tạo môi trường để có thể sáng tạo tốt nhất trong khả
năng của mình. Đôi khi không phải là cái mới nhất nhưng đã làm ra cái tốt hơn
trước đây.
Bên cạnh đó, người Nhật còn cố gắng đưa vào các sản phẩm của mình yếu tố nghệ
thuật để tăng thêm nguồn cảm xúc và tính mỹ cảm cho người sử dụng. Chiến lược
phát triển kinh tế của Nhật nói chung và nghệ thuật Marketing Nhật Bản nói riêng
đã đi theo những cách thức mới lạ và được cả thế giới ngả mũ kính phục vì tính
hiệu quả vượt trội. Gắn liền với sự phát triển là hệ thống quản lý chất lượng sản
phẩm và nhân sự phát triển.

Học tập tính sáng tạo trong tinh thần làm việc
Làm hết sức, chơi hết mình
Sau một ngày làm việc cật lực, các nhân viên Nhật Bản không ngại tìm cách giải
tỏa stress. Họ thường đến các quầy bar để trút bầu tâm sự. Một điểm đến được ưa
thích khác là các quán karaoke. Tại đây mọi người được thoải mái hát hò. Việc ca
hát thỏa thuê này ngoài việc giúp họ lấy lại cân bằng sau một ngày làm việc vất vả

còn là dịp để họ cùng chia sẻ thông tin, thắt chặt tình bạn hay củng cố tinh thần
đồng đội.


Người Nhật rất yêu công việc, họ coi công việc như cuộc sống của mình "họ sống
để làm việc chứ ko phải làm việc để sống". Họ chăm chỉ làm việc suôt đời, hạnh
phúc khi được làm việc và đóng góp công sức cho xã hội . Chính điều này tạo nên
một phong cách làm việc của người Nhật .
Hiện nay, ngày càng có nhiều các công ty Nhật hoạt động tại Việt Nam . Nếu bạn
có cơ hội được làm việc cho công ty Nhật Bản, bạn cũng nên quan tâm và tìm hiểu
một số điểm đặc trưng trong văn hoá làm việc và ứng xử của người Nhật và của
công ty để có thể dung hoà và tạo ra môi trường làm việc với nhau một cách tốt
nhất.