slide thuyết trình đề tài phân tích văn hóa phương tây, tác động của văn hóa phương tây đến hình thành hệ thống quản trị doanh nghiệp phương tâyf

Chào mừng cô và các bạn đã đến
với bài thuyết trình của nhóm 6
Đề tài: phân tích văn hóa phương tây, tác
động của văn hóa phương tây đến hình
thành hệ thống quản trị doanh nghiệp
phương tây


Kết cấu
• I. Lí luận chung về văn hóa và quản trị doanh
nghiệp
• II. Văn hóa phương tây, tác động của văn hóa
phương tây đến hình thànhhệ thống quản trị
doanh nghiệp phương tây
• III. Liên hệ Việt Nam


Chương I : lý luận chung về văn hóa và quản
trị doanh nghiệp
1.1 Văn hóa
• Khái niệm
Văn hóa là khái niệm mang nội hàm rộng với rất
nhiều cách hiểu khác nhau, liên quan đến mọi mặt đời
sống vật chất và tinh thần của con người.


Đặc điểm
• Là sản phẩm của loài người,được tạo ra và
phát triển trong quan hệ qua lại giữa con
người và xã hội
• Tham gia vào việc tạo nên con người, và duy

trì sự bền vững và trật tự xã hội
• Văn hóa là trình độ phát triển của con người
và của xã hội


1.2 Quản trị doanh nghiệp
• Khái niệm
• Quản trị: tổng hợp các hoạt động được thực hiện
nhằm đảm bảo sự hoàn thành công việc thông qua lỗ
lực của người khác.
• Quản trị doanh nghiệp: tổng hợp những hoạt động
được thực hiện nhằm đạt được những mục tiêu xác
định thông qua sự lỗ lực của những người khác trong
doanh nghiệp.


Các yếu tố ảnh hưởng đến quản trị doanh
nghiệp

- Yếu tố môi trường vĩ mô
- Yếu tố môi trường vi mô


Yếu tố môi trường vĩ mô
Yếu tố môi trường vĩ mô

Yếu tố kinh
tế

Yếu tố

chính trịpháp luật

Yếu tố văn
hóa xã
hội

Yếu tố tự
nhiên

Yếu tố công
nghệ


Yếu tố môi trường vi mô
Yếu tố môi trường vi mô

Yếu tố nhà
cung cấp –
khách
hàng

Yếu tố đối
thủ cạnh
tranh

Yếu tố đối
thủ tiềm
ẩn

Chương II: Tác động của văn hóa
phương tây đến hình thành hệ
thống quản trị doanh nghiệp
phương tây


2.1 Đặc điểm của văn hóa phương
tây
Chủ nghĩa cá nhân ở phương tây
- Là sự tự biểu hiện của con người, cho nên nó xa lạ với
những cái chung duy lý, chết cứng.
- Là sản phẩm lịch sử của xã hội


2.2 Tác động của văn hóa phương tây đến
hình thành hệ thống quản trị doanh nghiệp
phương tây
Những ảnh hưởng của văn hóa doanh nghiệp đến
hoạch định
- Văn hóa tập trung
-Văn hóa của doanh nghiệp thuộc loại hình tập trung
vào một hoạt động hay một nghề nghiệp
-Văn hóa dạng cộng đồng gia đình


Tác động của hoạch định đến văn hóa doanh
nghiệp
K
V
ăế

n
h
o
h
ạ
ó
ac
h
d
k
o


Mối quan hệ giữa doanh nghiệp và hoạch định

• Văn hóa doanh nghiệp làm cho doanh nghiệp có
hướng phát triển phù hợp với mục tiêu đã định


2.3 Mối quan hệ giữa văn hóa doanh nghiệp
và tổ chức
Tác động của văn hóa doanh nghiệp đến tổ
chức
Cách thức tổ chức các phòng ban và các bộ phận
trong một tổ chức phụ thuộc nhiều vào văn hóa của tổ
chức


Những ảnh hưởng của cách tổ chức đến văn
hóa doanh nghiệp

- Bộ máy quản lý doanh nghiệp có vai trò quyết định
tới sự tồn tại, phát triển hoặc diệt vong của doanh
nghiệp
- Nó được coi là một cơ quan đầu não điều khiển mọi
hoạt động của doanh nghiệp


Văn hóa và điều khiển
• Văn hóa không chỉ xem như một yếu tố thuận lợi cho
sự phối hợp mà trong hình thái giá trị, niềm tin, cách
ứng xử, đặc biệt là các nhận thức chung mà còn tạo
ra sức mạnh để kiểm soát doanh nghiệp
- Về mặt thời gian
- Về phong cách làm việc
- Về phong cách quản lí


Văn hóa và công tác kiểm tra
• Dựa vào văn hóa doanh nghiệp, doanh nghiệp sẽ
tạo ra hệ thống nguyên tắc không chính thống và áp
lực để tiến hành cồng việc nội bộ và để mỗi người
biết cách thực hiện nhiệm vụ của mình


CHƯƠNG III:LIÊN HỆ VIỆT NAM
3.1 Sự khác nhau giữa văn hóa phương tây và
phương đông
Thời gian

Phong cách làm việc


Phong cách quản lí


3.2. Ảnh hưởng của văn hóa phương Tây
đến hệ thống quản trị doanh nghiệp của
Việt Nam
Ảnh hưởng của văn hóa phương tây đến
• Doanh nghiệp
• Sinh viên


•