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Form for Signing the CEO Statement of Support PORT

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Declaração de apoio do CEO
e
formulário de adesão aos WEPs
Nós, líderes do meio empresarial do mundo todo, manifestamos
nosso apoio na promoção de igualdade entre mulheres e homens
para:








Trazer o mais amplo grupo de talentos para nossos esforços;
Fomentar a competitividade de nossas empresas;
Cumprir nossos compromissos corporativos de responsabilidade e
sustentabilidade;
Modelar o comportamento de nossas empresas de forma a refletir a sociedade
que queremos para nossos empregados, cidadãos e famílias;
Estimular condições econômicas e sociais que proporcionem oportunidades para
mulheres e homens, garotas e rapazes; e
Fomentar o desenvolvimento sustentável nos países em que atuamos.

Assim, acolhemos de bom grado os Princípios de Empoderamento das Mulheres Equality Means Business, produzidos e disseminados pelas Nações Unidas para
Igualdade de Gênero, o Empoderamento das Mulheres (ONU Mulheres) e o Pacto
Global das Nações Unidas. Os Princípios apresentam sete passos que o setor
empresarial e outros podem dar para promover e delegar poder às mulheres.
O tratamento igual de mulheres e homens não é apenas a coisa certa a fazer – é
também bom para o negócio. A plena participação das mulheres em nossa empresa e
na comunidade é saudável para a organização hoje e no futuro. Um amplo conceito de


sustentabilidade e responsabilidade corporativa que inclua o empoderamento das
mulheres como um objetivo-chave beneficiará todos nós. Os sete passos dos
Princípios de Empoderamento das Mulheres ajudarão a aproveitar essas
oportunidades.
Incentivamos os líderes de negócios a se juntar a nós e usar os Princípios como
orientação para medidas que todos podemos tomar no ambiente de trabalho, mercado
de trabalho e comunidade para delegar poder às mulheres e beneficiar nossas
empresas e sociedades. Nós iremos nos esforçar para usar os dados desmembrados
por sexo em nosso relatório de sustentabilidade para comunicar nosso progresso aos
nossos próprios stakeholders.
Junte-se a nós.


Declaração do CEO de apoio aos Princípios de Empoderamento das
Mulheres (WEPs) – Equality Means Business
Preencha o formulário abaixo e envie-o para:
com cópia
para
Em caso de dúvidas entre em contato com (em ingles):
Laraine Mills (; +1.646.781.4467)
Lauren Gula (; +1.212.963.1566)

EMPRESA
Nome
Indústria/Setor
País
Cidade e Estado
Nº empregados

CEO - CHIEF EXECUTIVE

Tratamento (Sr. ; Sra.; etc)
Nome
Sobrenome
Título completo do cargo
Assinatura
Data

PESSOA PARA CONTATO
Tratamento (Sr. ; Sra.; etc)
Nome
Sobrenome
Título completo do cargo
Email
Telefone + 55 ( )
*** Favor preencher o formulário de Engajamento na página 3.
O feedback recebido informará atividades, assuntos e refletirá as prioridades da
empresa.


CONTRIBUIÇÃO VOLUNTÁRIA
Os WEPs são uma ferramenta disponível para todas as empresas gratuitamente. Aquelas
participantes do Pacto Global que assinam a Declaração do CEO de apoio aos Princípios
de Empoderamento das Mulheres (WEPs) colaboram automaticamente com o crescimento
e sustentabilidade da iniciativa WEPs por meio de sua contribuição anual para o Pacto
Global, administrador da Secretaria de Princípios de Empoderamento das Mulheres.
Aquelas empresas que não são atualmente participantes do Pacto Global são estimuladas
a participarem a fim de ampliar sua compreensão e abordagem sobre sustentabilidade
empresarial. Para obter informações sobre como participar do Pacto Global, entre em
contato com Lauren Gula ().
Alternativamente, as empresas que não são participantes do Pacto Global, mas estão

interessadas em assinar a Declaração do CEO de apoio aos Princípios de Empoderamento
das Mulheres (WEPs), são convidados a fazer uma contribuição anual para ajudar a apoiar
atividades e esforços da iniciativa Princípios de Empoderamento das Mulheres
globalmente. Contribuições anuais sugeridas são de US$ 5.000 para as grandes
empresas*, US$ 2.500 para médias empresas** e US$ 500 para pequenas empresas. As
contribuições anuais são pagas à Fundação para o Pacto Global.
Por favor, indique se a Fundação pode enviar à pessoa de contato indicada uma fatura e,
em caso afirmativo, qual o seu valor. Se a sua empresa gostaria de fazer uma contribuição
em espécie, entre em contato com Lauren Gula ()

SIM(
NÃO(

) Valor (US$

)

)

*Uma empresa grande tem > US$ 250 milhões de faturamento anual;
**Uma empresa de médio porte tem entre US$ 50 milhões e US$ 250 milhões de faturamento anual.



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