HỆ THỐNG HỖ TRỢ TÌM KIẾM VIỆC LÀM CHO SINH VIÊN NÔNG LÂM
Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (3.23 MB, 143 trang )
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO
TRƯỜNG ĐẠI HỌC NÔNG LÂM TP HCM
KHOA CÔNG NGHỆ THÔNG TIN
LUẬN VĂN TỐT NGHIỆP
HỆ THỐNG HỖ TRỢ TÌM KIẾM VIỆC
LÀM CHO SINH VIÊN NÔNG LÂM
Ngành
: Công nghệ thông tin
Niên khoá
: 2007 - 2011
Lớp
: DH07DTH
Sinh viên thực hiện
: Trần Anh Khôi
TP.HỒ CHÍ MINH, tháng 9 năm 2011
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO
TRƯỜNG ĐẠI HỌC NÔNG LÂM TP HCM
KHOA CÔNG NGHỆ THÔNG TIN
LUẬN VĂN TỐT NGHIỆP
HỆ THỐNG HỖ TRỢ TÌM KIẾM VIỆC
LÀM CHO SINH VIÊN NÔNG LÂM
Giáo viên hướng dẫn:
Sinh viên thực hiện:
Ths. Mai Anh Thơ
Trần Anh Khôi - 07130061
TP.HỒ CHÍ MINH, tháng 9 năm 2011
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
LỜI CẢM ƠN
Chúng em xin chân thành cám ơn Khoa Công nghệ thông tin
trường Đại học Nông Lâm Thành Phố Hồ Chí Minh đã tạo điều kiện
thuận lợi cho chúng em thực hiện luận văn này.
Chúng em xin chân thành cảm ơn Cô Mai Anh Thơ đã tận tình
hướng dẫn, chỉ bảo cùng những lời động viên khuyến khích và giúp
đỡ chúng em trong suốt quá trình thực hiện luận văn.
Chúng em xin chân thành cảm ơn quý Thầy Cô trong Khoa đã
tận tình giảng dạy, trang bị cho chúng em những kiến thức quý báu
trong những năm học vừa qua.
Chúng con xin nói lên lòng biết ơn sâu sắc đối với Ông Bà,
Cha Mẹ đã chăm sóc, nuôi dạy chúng con thành người.
Xin chân thành cảm ơn các anh chị và bạn bè đã ủng hộ, giúp
đỡ và động viên chúng em trong thời gian học tập và nghiên cứu.
Mặc dù chúng em đã cố gắng hoàn thành tốt luận văn trong
phạm vi và khả năng cho phép nhưng chắc chắn sẽ không tránh khỏi
những thiếu sót nhất định. Chúng em kính mong nhận được sự cảm
thông và tận tình chỉ bảo của quý Thầy Cô và các bạn.
Xin chân thành cám ơn!
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
I
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
MỤC LỤC
LỜI CẢM ƠN ......................................................................................................................................................... I
MỤC LỤC ..............................................................................................................................................................II
DANH SÁCH CÁC CHỮ VIẾT TẮT ................................................................................................................. V
DANH MỤC CÁC HÌNH .................................................................................................................................... VI
DANH MỤC CÁC BẢNG ................................................................................................................................... X
TÓM TẮT ...........................................................................................................................................................XII
CHƯƠNG 1:
MỞ ĐẦU ..................................................................................................................................... 1
1.1.
LÝ DO CHỌN ĐỀ TÀI ....................................................................................................................... 1
1.2.
MỤC ĐÍCH, ĐỐI TƯỢNG VÀ PHẠM VI NGHIÊN CỨU .............................................................. 1
1.2.1.
MỤC ĐÍCH NGHIÊN CỨU ....................................................................................................... 1
1.2.2.
ĐỐI TƯỢNG VÀ PHẠM VI NGHIÊN CỨU ........................................................................... 1
CHƯƠNG 2:
TỔNG QUAN ............................................................................................................................. 3
2.1.
TỔNG QUAN ...................................................................................................................................... 3
2.2.
TÌM HIỂU CÁC WEBSITE TÌM VIỆC TRONG NƯỚC.................................................................. 3
2.2.1.
TRANG HTTP://WWW.JOBSVIETNAM.COM.VN ............................................................... 3
2.2.2.
TRANG HTTP://HRVIETNAM.COM ...................................................................................... 5
2.3.
TÌM HIỂU CÁC WEBSITE TÌM VIỆC NƯỚC NGOÀI .................................................................. 8
2.3.1.
TRANG HTTP://WWW.MONSTER.COM ............................................................................... 8
2.3.2.
TRANG HTTP://WWW.HRCHANNELS.COM ....................................................................... 9
2.4.
KẾT LUẬN RÚT RA TỪ VIỆC KHẢO SÁT .................................................................................. 10
CHƯƠNG 3:
3.1.
TỔNG QUAN VỀ CÔNG NGHỆ CẦN NGHIÊN CỨU ........................................................ 11
TỔNG QUAN VỀ FRAMEWORK: ................................................................................................. 11
3.1.1.
FRAMEWORK LÀ GÌ?............................................................................................................ 11
3.1.2.
TẠI SAO PHẢI SỬ DỤNG FRAMEWORK? ......................................................................... 11
3.1.3.
LỰA CHỌN FRAMEWORK NÀO ĐỂ XÂY DỰNG HỆ THỐNG? .................................... 12
3.2.
PHP VÀ HƯỚNG ĐỐI TƯỢNG TRONG PHP ............................................................................... 12
3.2.1.
GIỚI THIỆU VỀ PHP ............................................................................................................... 12
3.2.2.
ƯU KHUYẾT ĐIỂM CỦA PHP .............................................................................................. 13
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
II
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
3.2.3.
MÔ HÌNH MVC TRONG PHP: ............................................................................................... 14
3.2.4.
LẬP TRÌNH HƯỚNG ĐỐI TƯỢNG TRONG PHP: .............................................................. 16
3.3.
ZEND FRAMEWORK ...................................................................................................................... 18
3.3.1.
GIỚI THIỆU VỀ ZEND FRAMEWORK ................................................................................ 18
3.3.2.
ƯU ĐIỂM CỦA ZEND FRAMEWORK ................................................................................. 19
3.3.3.
MÔ HÌNH MVC TRONG ZEND FRAMEWORK ................................................................. 20
3.3.4.
CẤU TRÚC ỨNG DỤNG XÂY DỰNG BẰNG ZEND FRAMEWORK.............................. 23
3.3.5.
LUỒNG XỬ LÝ TRONG ZEND FRAMEWORK ................................................................. 26
3.3.6.
CÀI ĐẶT VÀ CẤU HÌNH ZEND FRAMEWORK ................................................................ 27
3.3.6.1.
CÀI ĐẶT ỨNG DỤNG ZEND FRAMEWORK................................................................. 27
3.3.6.2.
CẤU HÌNH ỨNG DỤNG ZEND FRAMEWORK ............................................................. 28
3.3.7.
THỰC HIỆN KẾT NỐI VỚI DATABASE ............................................................................. 31
3.3.8.
CẤU HÌNH VÀ CÁCH LOAD MỘT TEMPLATE TRONG ZF ........................................... 32
3.3.9.
TÍCH HỢP CÁC PHẦN MÊM MÃ NGUỒN MỞ VÀO ZF .................................................. 34
3.3.9.1.
TÍCH HỢP FCK EDITOR.................................................................................................... 34
3.3.9.2.
TÍCH HỢP TCPDF ............................................................................................................... 36
3.3.9.3.
TÍCH HỢP PHP MAILER ................................................................................................... 38
3.3.10.
CHƯƠNG 4:
MỘT SỐ LỚP PHỔ BIẾN TRONG ZEND FRAMEWORK.................................................. 39
XÂY DỰNG HỆ THỐNG ........................................................................................................ 41
4.1.
PHÁT BIỂU BÀI TOÁN ................................................................................................................... 41
4.2.
MÔ HÌNH CÁC CHỨC NĂNG CỦA HỆ THỐNG ......................................................................... 42
4.2.1.
MODULE SINH VIÊN TÌM VIỆC .......................................................................................... 42
4.2.2.
MODULE NHÀ TUYỂN DỤNG ............................................................................................. 43
4.2.3.
MODULE QUẢN TRỊ .............................................................................................................. 44
4.2.4.
MODULE NGÔN NGỮ ........................................................................................................... 44
4.3.
PHÂN TÍCH HỆ THỐNG ................................................................................................................. 45
4.3.1.
XÁC ĐỊNH ACTOR VÀ USECASE ....................................................................................... 45
4.3.2.
LƯỢC ĐỒ USECASE .............................................................................................................. 47
4.3.2.1.
LƯỢC ĐỒ TỔNG QUÁT .................................................................................................... 47
4.3.2.2.
LƯỢC ĐỒ VỚI ACTOR KHÁCH ...................................................................................... 47
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
III
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
4.3.2.3.
LƯỢC ĐỒ VỚI ACTOR SINH VIÊN................................................................................. 48
4.3.2.4.
LƯỢC ĐỒ VỚI ACTOR NHÀ TUYỂN DỤNG ................................................................ 49
4.3.2.5.
LƯỢC ĐỒ VỚI ACTOR QUẢN TRỊ VIÊN ....................................................................... 49
4.3.3.
4.4.
ĐẶC TẢ VÀ LƯỢC ĐỒ HOẠT ĐỘNG CỦA TỪNG USECASE ........................................ 50
4.3.3.1.
ACTOR SINH VIÊN ............................................................................................................ 50
4.3.3.2.
ACTOR NHÀ TUYỂN DỤNG ............................................................................................ 77
4.3.3.3.
ACTOR QUẢN TRỊ VIÊN ................................................................................................ 102
THIẾT KẾ HỆ THỐNG................................................................................................................... 123
4.4.1.
MÔ HÌNH LỚP ....................................................................................................................... 123
4.4.2.
MÔ HÌNH CƠ SỞ DỮ LIỆU QUAN HỆ .............................................................................. 124
4.4.3.
KIẾN TRÚC HỆ THỐNG ...................................................................................................... 124
4.4.4.
GIAO DIỆN PHÁT THẢO ..................................................................................................... 125
CHƯƠNG 5:
KẾT QUẢ ĐẠT ĐƯỢC VÀ HƯỚNG PHÁT TRIỂN .......................................................... 128
5.1.
KẾT QUẢ ĐẠT ĐƯỢC................................................................................................................... 128
5.2.
HƯỚNG PHÁT TRIỂN ................................................................................................................... 128
DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO .......................................................................................................... 129
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
IV
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
DANH SÁCH CÁC CHỮ VIẾT TẮT
HTML
HyperText Markup Language – Là ngôn ngữ đánh dấu siêu văn bản
MYSQL
Là một hệ quản trị cơ sở dữ liệu mã nguồn mở
W3C
World Wide Web Consortium
PHP
Hypertext Preprocessor
CSS
Cascading Style Sheets
JS
Java Script – Là ngôn ngữ dạng script chạy trên web
ISS
Internet Information Services
ASP
Active Server Page
API
Application Programming Interface – Giao diện lập trình ứng dụng
ZF
Zend Framework – Là một framework được xây dựng dựa trên nền
tảng là PHP.
IDE
Integrated Development Environment
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
V
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
DANH MỤC CÁC HÌNH
Hình 2.1: Trang chủ jobsvietnam.com.vn ....................................................................4
Hình 2.2: Trang chủ hrvietnam.com ............................................................................5
Hình 2.3: Trang chủ monster.com ...............................................................................8
Hình 2.4: Trang chủ hrchannels.com ...........................................................................9
Hình 3.1: Mô hình MVC ............................................................................................15
Hình 3.2: Mô hình MVC trong ZF.............................................................................20
Hình 3.3: Zend Framework - Mô hình 1 module .......................................................24
Hình 3.4: Zend Framework - mô hình nhiều module ................................................25
Hình 3.5: Luồng xử lý trong Zend Framework..........................................................26
Hình 3.6: Cấu trúc thư mục Zend Framework ...........................................................28
Hình 4.1: Sơ đồ chức năng của sinh viên tìm việc làm .............................................43
Hình 4.2: Sơ đồ chức năng của module nhà tuyển dụng ...........................................44
Hình 4.3: Sơ đồ chức năng của module quản trị ........................................................44
Hình 4.4: Sơ đồ chức năng của module ngôn ngữ .....................................................45
Hình 4.5: Lược đồ usecase tổng quát .........................................................................47
Hình 4.6: Lược đồ usecase với actor khách ...............................................................48
Hình 4.7: Lược đồ usecase với actor sinh viên ..........................................................48
Hình 4.8: Lược đồ usecase với actor nhà tuyển dụng ................................................49
Hình 4.9: Lược đồ usecase với actor quản trị viên ....................................................50
Hình 4.10: Lược đồ activity - đăng nhập - sinh viên .................................................51
Hình 4.11: Lược đồ sequence - sinh viên - đăng nhập ..............................................52
Hình 4.12: Lược đồ activity - đăng ký thành viên - sinh viên ...................................54
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
VI
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
Hình 4.13: Lược đồ sequence - đăng ký thành viên - sinh viên ................................54
Hình 4.14: Lược đồ activity - tìm kiếm nhanh - sinh viên.........................................56
Hình 4.15: Lược đồ sequence - tìm kiếm nhanh - sinh viên ......................................56
Hình 4.16: Lược đồ activity - tìm kiếm nâng cao - sinh viên ....................................58
Hình 4.17: Lược đồ sequence - tìm kiếm nâng cao - sinh viên .................................58
Hình 4.18: Lược đồ activity - sinh viên - nộp hồ sơ ..................................................60
Hình 4.19: Lược đồ sequence - sinh viên - nộp hồ sơ ...............................................61
Hình 4.20: Lược đồ activity - sinh viên - tạo hồ sơ ...................................................65
Hình 4.21: Lược đồ sequence - sinh viên - tạo hồ sơ ................................................65
Hình 4.22: Lược đồ activity - sinh viên - lưu công việc ............................................66
Hình 4.23: Lược đồ sequence - sinh viên - lưu công việc .........................................67
Hình 4.24: Lược đồ activity - sinh viên - xem công việc ..........................................69
Hình 4.25: Lược đồ sequence - sinh viên - xem công việc .......................................69
Hình 4.26: Lược đồ activity - sinh viên - gửi việc làm ..............................................71
Hình 4.27: Lược đồ sequence - sinh viên - gửi việc làm ...........................................72
Hình 4.28: Lược đồ activity - sinh viên - cập nhật thông tin cá nhân .......................74
Hình 4.29: Lược đồ sequence - sinh viên - cập nhật thông tin cá nhân .....................74
Hình 4.30: Lược đồ activity - thay đổi mật khẩu - sinh viên .....................................76
Hình 4.31: Lược đồ sequence - thay đổi mật khẩu - sinh viên ..................................76
Hình 4.32: Lược đồ activity - tuyển dụng - đăng nhập ..............................................78
Hình 4.33: Lược đồ sequence - tuyển dụng - đăng nhập ...........................................78
Hình 4.34: Lược đồ activity - tuyển dụng - đăng ký thành viên ................................80
Hình 4.35: Lược đồ sequence - tuyển dụng - đăng ký thành viên .............................81
Hình 4.36: Lược đồ activity - tuyển dụng - tìm kiếm nhanh .....................................82
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
VII
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
Hình 4.37: Lược đồ sequence - tuyển dụng - tìm kiếm nhanh..................................83
Hình 4.38: Lược đồ activity - tuyển dụng - tìm kiếm nâng cao.................................84
Hình 4.39: Lược đồ sequence - tuyển dụng - tìm kiếm nâng cao .............................85
Hình 4.40: Lược đồ activity – tuyển dụng - đăng công việc .....................................88
Hình 4.41: Lược đồ sequence – tuyển dụng - đăng công việc ..................................89
Hình 4.42: Lược đồ activity - tuyển dụng - gửi liên hệ .............................................91
Hình 4.43: Lược đồ sequence - tuyển dụng - gửi liên hệ..........................................91
Hình 4.44: Lược đồ activity - tuyển dụng - lưu hồ sơ ...............................................93
Hình 4.45: Lược đồ activity - tuyển dụng - lưu hồ sơ ...............................................93
Hình 4.46: Lược đồ activity - tuyển dụng - xem thông tin hồ sơ ..............................95
Hình 4.47: Lược đồ sequence - tuyển dụng - xem thông tin hồ sơ ............................95
Hình 4.48: Lược đồ activity - tuyển dụng - cập nhật thông tin cá nhân ....................97
Hình 4.49: Lược đồ sequence - tuyển dụng - cập nhật thông tin cá nhân .................97
Hình 4.50: Lược đồ activity - tuyển dụng - thay đổi mật khẩu..................................99
Hình 4.51: Lược đồ sequence - quản trị - đổi mật khẩu ............................................99
Hình 4.52: Lược đồ activity - tuyển dụng - thiêt lập logo .......................................101
Hình 4.53: Lược đồ sequence - tuyển dụng - thiết lập logo.....................................102
Hình 4.54: Lược đồ activity – quản trị - đăng nhập hệ thống ..................................103
Hình 4.55: Lược đồ sequence - quản trị - đăng nhập ...............................................104
Hình 4.56: Lược đồ activity - quản trị - thêm nhóm ngành ....................................105
Hình 4.57: Lược đồ sequence - quản trị - thêm nhóm ngành ..................................106
Hình 4.58: Lược đồ activity - quản trị - chỉnh sửa nhóm ngành.............................107
Hình 4.59: Lược đồ sequence - quản trị - chỉnh sửa nhóm ngành ..........................108
Hình 4.60: Lược đồ activity – quản trị - thêm tài khoản quản trị ............................110
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
VIII
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
Hình 4.61: Lược đồ sequence - quản trị - thêm tài khoản admin ............................111
Hình 4.62: Lược đồ activity - quản trị - cập nhật thông tin quản trị .......................112
Hình 4.63: Lược đồ sequence - quản trị - cập nhật thông tin quản trị viên .............113
Hình 4.64: Lược đồ activity - quản trị - thay đổi mật khẩu quản trị .......................114
Hình 4.65: Lược đồ sequence - quản trị - thay đổi mật khẩu admin .......................115
Hình 4.66: Lược đồ activity - quản trị - thay đổi mật khẩu doanh nghiệp .............116
Hình 4.67: Lược đồ sequence - quản trị - thay đổi mật khẩu doanh nghiệp ............117
Hình 4.68: Lược đồ activity - quản trị - kích hoạt tài khoản doanh nghiệp............118
Hình 4.69: Lược đồ sequence - quản trị - kích hoạt tài khoản doanh nghiệp ..........118
Hình 4.70: Lược đồ activity - quản trị - thay đổi mật khẩu sinh viên ....................120
Hình 4.71: Lược đồ sequence - quản trị - thay đổi mật khẩu sinh viên ...................121
Hình 4.72: Lược đồ activity - quản trị - kích hoạt tài khoản sinh viên ...................122
Hình 4.73: Lược đồ sequence - quản trị - kích hoạt tài khoản sinh viên .................122
Hình 4.74: Mô hình lớp của ứng dụng .....................................................................123
Hình 4.75: Mô hình cơ sở dữ liệu quan hệ ..............................................................124
Hình 4.76: Mô hình kiến trúc hệ thống ....................................................................125
Hình 4.77: Giao diện trang sinh viên tìm việc .........................................................126
Hình 4.78: Giao diện trang nhà tuyển dụng .............................................................126
Hình 4.79: Giao diện trang quản trị .........................................................................127
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
IX
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
DANH MỤC CÁC BẢNG
Bảng 3.1: Một số lớp phổ biến trong ZF....................................................................40
Bảng 4.1: Đặc tả usecase đăng nhập ..........................................................................51
Bảng 4.2: Đặc tả usecase đăng ký thành viên ............................................................53
Bảng 4.3: Đặc tả usecase tìm kiếm nhanh .................................................................55
Bảng 4.4: Đặc tả usecase tìm kiếm nâng cao .............................................................58
Bảng 4.5: Đặc tả usecase nộp hồ sơ ...........................................................................60
Bảng 4.6: Đặc tả usecase tạo và đăng hồ sơ ..............................................................63
Bảng 4.7: Đặt tả usecase lưu công việc tìm kiếm ......................................................66
Bảng 4.8: Đặt tả usecase xem công việc ....................................................................68
Bảng 4.9: Đặc tả usecase gửi công việc qua mail ......................................................70
Bảng 4.10: Đặc tả usecse cập nhật thông tin cá nhân sinh viên ................................73
Bảng 4.11: Đặc tả usecase thay đổi mật khẩu sinh viên ............................................76
Bảng 4.12: Đặt tả usecase đăng nhập cho nhà tuyển dụng ........................................78
Bảng 4.13: Đặt tả usecase đăng ký thành viên cho nhà tuyển dụng ..........................80
Bảng 4.14: Đặc tả usecase tìm kiếm nhanh hồ sơ ......................................................82
Bảng 4.15: Đặc tả usecase tìm kiếm hồ sơ nâng cao .................................................84
Bảng 4.16: Đặc tả usecase tạo và đăng công việc......................................................87
Bảng 4.17: Đặc tả usecase gửi thông tin liên hệ cho ứng viên ..................................90
Bảng 4.18: Đặc tả usecase lưu hồ sơ ứng viên ..........................................................92
Bảng 4.19: Đặc tả usecase xem thông tin hồ sơ ứng viên .........................................94
Bảng 4.20: Đặc tả usecase cập nhật thông tin cá nhân của nhà tuyển dụng ..............96
Bảng 4.21: Đặc tả usecase thay đổi mật khẩu ............................................................98
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
X
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
Bảng 4.22: Đặc tả usecase thiết lập logo .................................................................100
Bảng 4.23: Đặc tả usecase đăng nhập hệ thống quản trị..........................................103
Bảng 4.24: Đặt tả usecase thêm nhóm ngành ..........................................................105
Bảng 4.25: Đặc tả usecase chỉnh sửa nhóm ngành ..................................................107
Bảng 4.26: Đặc tả Usecase thêm tài khoản quản trị ................................................109
Bảng 4.27: Đặc tả usecase cập nhật thông tin quản trị ............................................112
Bảng 4.28: Đặc tả usecase thay đổi mật khẩu quản trị ............................................114
Bảng 4.29: Đặc tả usecase thay đổi mật khẩu doanh nghiệp ...................................116
Bảng 4.30: Đặc tả usecase kích hoạt tài khoản doanh nghiệp .................................118
Bảng 4.31: Đặc tả usecase thay đổi mật khẩu sinh viên ..........................................119
Bảng 4.32: Đặc tả usecase kích hoạt tài khoản sinh viên ........................................122
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
XI
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
TÓM TẮT
Nhằm giải quyết vấn đề hỗ trợ sinh viên tìm việc làm sau khi tốt nghiệp.
Chúng em xây dựng hệ thống tìm kiếm việc làm hỗ trợ cho sinh viên nông lâm nói
riêng và mở rộng hơn là hỗ trợ cho những người cần tìm việc làm.
Đi vào tìm hiểu nghiệp vụ của quy trình tuyển dụng, đưa ra các chức năng
cần thiết cho hệ thống tìm việc làm.
Lựa chọn ZEND FRAMEWORK (một framework mã nguồn mở dựa trên
nền tảng PHP) để xây dựng hệ thống.
Cuối cùng, xây dựng hệ thống hoàn chỉnh hỗ trợ các module cơ bản của một
website tuyển dụng việc làm: module tìm việc làm, module tuyển dụng, module đa
ngôn ngữ.
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
XII
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
CHƯƠNG 1: MỞ ĐẦU
1.1.
LÝ DO CHỌN ĐỀ TÀI
Hiện nay, với sự phát triển mạnh mẽ của công nghệ thông tin và nhu cầu
sử dụng internet ngày càng cao,thông tin được truyền tải một cách nhanh chóng
thì hầu như mọi công việc đều được thực hiện dễ dàng hơn thông qua internet.
Với nhu cầu ngày càng cao của con người internet đã làm cho các công việc
được giải quyết đơn giản hơn rất nhiều như mua sắm trực tuyến, học trực
tuyến...tất cả đều được thực hiện qua internet. Vấn đề được quan tâm nhiều nhất
hiện nay đó chính là việc làm và đặc biệt là việc làm cho sinh viên mới ra
trường. Làm thế nào để tìm được một công việc như ý? Các nhà tuyển dụng cần
những yêu cầu gì? Cũng như các nhà tuyển dụng muốn tìm được một nhân viên
đáp ứng cho yêu cầu của họ mà không mất quá nhiều thời gian.
Để giải quyết vấn đề trên chúng tôi quyết định xây dựng 1 hệ thống tìm kiếm
việc làm trực tuyến, nó sẽ hỗ trợ từ việc làm hồ sơ cho đến phỏng vấn 1 cách
nhanh chóng nhất thông qua website. Các ứng viên có thể tìm kiếm cho mình
một công việc thích hợp và nộp hồ sơ trực tuyến trên website, và có thể phỏng
vấn trực tiếp với nhà tuyển dụng thông qua website. Website hỗ trợ sinh viên và
các doanh nghiệp có thể gần nhau hơn. Cụ thể là, chúng tôi “Xây dựng hệ
thống hỗ trợ tìm kiếm việc làm cho sinh viên Nông Lâm”, trợ giúp cho sinh
viên Nông Lâm Tp.HCM tìm kiếm được việc làm dễ dàng sau khi tốt nghiệp.
1.2.
MỤC ĐÍCH, ĐỐI TƯỢNG VÀ PHẠM VI NGHIÊN CỨU
1.2.1. MỤC ĐÍCH NGHIÊN CỨU
- Nhằm xây dựng được 1 hệ thống hoàn chỉnh hỗ trợ tìm kiếm việc làm
cho sinh viên đại học Nông Lâm TP.HCM.
- Giúp giải quyết các vấn đề khó khăn của sinh viên trong việc tìm kiếm
việc làm sau khi tốt nghiệp, hay vấn đề nguồn nhân lực từ các doanh
nghiệp.
1.2.2. ĐỐI TƯỢNG VÀ PHẠM VI NGHIÊN CỨU
o Khảo sát các website tìm việc làm trong nước và ngoài nước.
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
1
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
o Tìm hiểu quy trình nghiệp vụ, thu thập các yêu cầu chức năng và phi
chức năng cần có của hệ thống.
o Phân tích và xây dựng lược đồ usecase hệ thống
o Phân tích kiến trúc hệ thống.
o Thiết kế mô hình lớp cũng như mô hình cơ sở dữ liệu quan hệ.
o Tìm hiểu các công nghệ phát triển website: HTML, CSS,
JAVASCRIPT, PHP, API ZEND FRAMEWORK.
o Triển khai hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến.
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
2
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
CHƯƠNG 2: TỔNG QUAN
2.1.
TỔNG QUAN
Trước khi bắt đầu xây dựng một hệ thống tìm việc hoàn chỉnh, điểu đầu tiên
chúng tôi làm là khảo sát qua các website tìm việc trong nước cũng như nước ngoài,
để nắm rõ những yêu cầu chức năng cần có trong một website tìm kiếm việc trực
tuyến. Việc khảo sát đó có thể giúp chúng tôi tham khảo được các ý tưởng thiết kế
một website như thế nào cho hợp lý, các chức năng cần thiết của một website tuyển
dụng chuyên nghiệp, những điểm mạnh, điểm hạn chế của từng website là gì? Từ
đó, chúng tôi có thể chọn lọc những gì cần thiết và hợp lý để xây dựng nên hệ thống
của mình.
Dưới đây là một vài website trong nước cũng như ngoài nước mà chúng tôi
đã khảo sát.
2.2.
TÌM HIỂU CÁC WEBSITE TÌM VIỆC TRONG NƯỚC
2.2.1. TRANG HTTP://WWW.JOBSVIETNAM.COM.VN
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
3
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
Hình 2.1: Trang chủ jobsvietnam.com.vn
-
Người tìm việc:
o
Xem danh sách tuyển dụng: chức năng này giúp người tìm việc tìm
kiếm công việc của mình theo những chức danh công việc, ngành
nghề, nơi làm việc …
o
Đăng ký tìm việc làm: sau khi đăng ký vào form trên website, hồ sơ sẽ
được cập nhật vào cơ sở dữ liệu.
o
Cập nhật hồ sơ tìm việc: người tìm có thể cập nhật hồ sơ theo ID
number mà website đã cung cấp.
o
Download mẫu CV: chức năng cho phép người tìm việc down mẫu CV
mà website cung cấp.
o
Tin tức nhân sự: 1 trang tin tức của website cung cấp thông tin về nhu
cầu nhân sự.
o
Cẩm nang tìm việc: góc tư vấn về nghề nghiệp nơi sẽ hướng dẫn các
kỹ năng, những ứng xử thế nào khi đi phóng vấn …
o
Thông tin giải trí – đời sống: 1 website cung cấp thông tin về giải trí,
văn hóa, đời sống.
o
Cơ hội du học – đào tạo: cung cấp thông tin về học bổng du học,
những khóa học, đào tạo do các công ty tổ chức …
-
Nhà tuyển dụng:
o Đăng thông báo tuyển dụng : dịch vụ đăng thông báo tuyển dụng.
o Tìm hồ sơ ứng viên : dịch vụ này nhà tuyển dụng có thể truy cập vào
cơ sở dữ liệu của website để tìm hồ sơ ứng viên.
o Sơ tuyển hồ sơ ứng viên : là dịch vụ tuyển hồ sơ ứng viên.
o Bảng giá dịch vụ : chi tiết bảng giá các dịch vụ của website.
o Giải đáp dịch vụ : nơi giải đáp tất cả các dịch vụ do website đưa ra.
o Chương trình khuyến mãi : khuyến mãi cho các nhà tuyển dụng sử
dụng dịch vụ đăng tin tuyển dụng của website.
o Cập nhật thông báo tuyển dụng : cho phép nhà tuyển dụng cập nhật
thông báo tuyển dụng của mình.
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
4
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
o Cẩm nan tuyển dụng : trang tư vấn nhân sự, giải đáp các vấn đề liên
quan đến nhân sự của công ty – tổ chức.
-
Tính năng của website:
o Hạn chế : website có khá nhiều dịch vụ đa số bắt buộc người dùng
phải trả phí để được sử dụng.
o Ưu điểm : website đơn giản, thân thiện với người dùng.
2.2.2. TRANG HTTP://HRVIETNAM.COM
Hình 2.2: Trang chủ hrvietnam.com
-
Người tìm việc:
o
Tìm kiếm việc làm: theo các nhóm ngành nghề có sẵn, hoặc tìm kiếm
nâng cao hơn là theo: quốc gia, kinh nghiệm, mức lương …
o
Lưu thông báo tuyển dụng: người tìm việc sau khi chọn được những
công việc mình thích có thể lưu nó lại vào trong danh sách công việc
của mình.
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
5
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
o
Xóa thông báo tuyển dụng đã lưu.
o
Gửi thông báo tuyển dụng: khi người tìm việc chấp nhận với thông
báo tuyển dụng đó họ của thể thực hiện chức năng gửi lại cái thông
báo đó kèm theo tin nhắn riêng của mình đến nhà tuyển dụng.
o
Tạo đơn xin việc : người tìm việc có thể tạo cho mình 1 đơn xin việc
bằng cách điền thông tin vào form có sẵn với các phần như: thông tin
liên quan đến nghề nghiệp định xin, thông tin về học vụ của bạn, thông
tin về những kỹ năng bạn đang có, và những thông tin khác ...
o
Chức năng chỉnh sửa đơn xin việc
o
Xem đơn xin việc đã được tạo
o
Thư tự giới thiệu: chức năng này cho phép tạo 1 bức thư tự giới thiệu
về mình, cũng như các kỹ năng mình có để gửi đến nhà tuyển dụng để
chờ họ phản hồi.
o
Tự đề cử mình: bao gồm các thông tin sau: họ tên, email, tiêu đề, tin
nhắn, một đơn xin việc đính kèm.
o
Xem các mẫu đơn xin việc, hoặc các mẫu đơn giới thiệu được cung
cấp sẵn trên website.
o
Tài khoản: người xin việc có thể tạo, cập nhật thông tin tài khoản của
mình.
-
Nhà tuyển dụng:
o
Tạo tài khoản nhà tuyển dụng: gồm các thông tin account, thông tin cá
nhân, thông tin về công ty.
Chức năng đăng thông tin việc làm.
o Quản lý các đơn xin việc:
o
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
6
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
Thư mục lưu các đơn xin việc vừa gửi đến tương ứng sẽ có
chức năng tìm kiếm trong thư mục này như: tìm kiếm theo
người tạo thư mục, tìm kiếm theo thời gian gửi đơn xin đến ...
Thư mục lưu các đơn xin việc đã được xem chức năng tìm
kiếm tương ứng.
Thư mục lưu các đơn xin việc vừa cập nhật chức năng tìm
kiếm tương ứng.
o
Quản lý các công việc đã đăng tuyển dụng:
Quản lý danh sách các công việc đã đăng thông tin tuyển dụng
gồm: danh sách các công việc đang tuyển dụng, danh sách các
công việc đã quá thời hạn tuyển dụng, những công việc chưa
được đăng.
Chức năng tìm kiếm đơn xin việc theo ngày tháng mà người tìm
việc đã đăng đơn đó, tìm kiếm theo trạng thái (expire, being
used, waitting for approval) của 1 đơn xin việc.
o
Quản lý tài khoản:
Thêm user: khi nhà tuyển dụng đăng ký lần đầu tiên thì đó là
user root, họ có thể thêm những tài khoản phụ khoản.
-
Quản lý quyền hạn của các tài khoản phụ.
Chỉnh sửa thông cá nhân.
Chuyển đổi mật khẩu.
Tính năng của website:
o
Tính năng tạo đơn xin việc khá chi tiết từng bước, đơn xin việc đó sẽ
được lưu lại, chỉ với 1 đơn xin việc đó chúng ta có thể nộp với nhiều
công ty khác nhau.
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
7
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
o
Các chức năng cho phép người tìm việc tự đề cử và gửi thư tự giới
thiệu, nhà tuyển có thể dễ dàng tìm người phù hợp với yêu cầu của
mình hơn.
o
Với 1 tài khoản chính, nhà tuyển dụng có thể tạo thêm nhiều tài khoản
phụ khác.
o
Chức năng của trang web khá nhiều, nên có thể dẫn đến việc khó sử
dụng đối người dùng.
2.3.
TÌM HIỂU CÁC WEBSITE TÌM VIỆC NƯỚC NGOÀI
2.3.1. TRANG HTTP://WWW.MONSTER.COM
Hình 2.3: Trang chủ monster.com
Người tìm việc:
Search: advanced job search, job by function, job by industry, job by company.
My account (quản lý các hồ sơ, quản lý thông tin tài khoản).
-
Nhà tuyển dụng:
o Advertise your Job (đăng tin tìm việc, quản lý tin tìm việc làm).
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
8
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
o Search Resumes (tìm kiếm đơn giản, tìm kiếm nâng cao).
-
Tính năng của website:
o Hệ thống tìm kiếm đa chức năng cho nhiều quốc gia.
2.3.2. TRANG HTTP://WWW.HRCHANNELS.COM
Hình 2.4: Trang chủ hrchannels.com
-
Người tìm việc:
o Tìm việc: tìm cơ bản, tìm nâng cao.
o Hot Jobs, 1000++ Jobs, Post Resume, Jobs Alert.
o Career Advice.
-
Nhà tuyển dụng:
o Đăng tuyển dụng (post jobs).
o Resume search
o Quản lý tài khoản (post job, manage post jobs)
-
Tính năng của website:
o Giao diện đơn giản dễ sử dụng.
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
9
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
2.4.
-
KẾT LUẬN RÚT RA TỪ VIỆC KHẢO SÁT
Các website tìm kiếm việc làm hầu hết đều tách thành 2 module riêng biệt khi
xây dựng. Module người tìm việc, và module nhà tuyển dụng. Ngoại trừ các
website xây dựng theo hướng 1 mạng xã hội.
-
Các chức năng cơ bản (tìm kiếm việc, tìm kiếm hồ sơ, đăng tuyển, quản lý tài
khoản) .
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
10
SVTH: Anh Khôi
Hệ thống tìm kiếm việc làm trực tuyến Nông Lâm
CHƯƠNG 3: TỔNG QUAN VỀ CÔNG NGHỆ
CẦN NGHIÊN CỨU
3.1. TỔNG QUAN VỀ FRAMEWORK:
3.1.1. FRAMEWORK LÀ GÌ?
Framework ở đây có thể hiểu là một Software Framework (SF): SF
được chia làm 2 loại: Application Framework (là framework được dùng để
xây dựng 1 ứng dụng trên một hệ điều hành cụ thể), Web Application
Framework (là một SF được dùng để phát triển các ứng dụng web, web
services, các website động …) đây là loại framework mà chúng tôi sử dụng
để xây dựng hệ thống của mình. Dưới đây là các định nghĩa về framework:
o Framework là một phương pháp kỹ thuật tái sử dụng hướng đối tượng.
o Framework có thể hiểu là nó một thư viện mã lệnh được xây dựng sẵn
từ một ngôn ngữ lập trình nào đó để chúng ta sử dụng.
o Framework là bộ khung của trình ứng dụng mà có thể được tuỳ biến
bởi các nhà phát triển phần mềm ứng dụng.
o Framework là một thiết kế tái sử dụng của toàn bộ hay một phần hệ
thống được đại diện bởi các lớp trừu tượng và cách các trường hợp của
chúng tương tác với nhau.
3.1.2. TẠI SAO PHẢI SỬ DỤNG FRAMEWORK?
o Framework giúp tăng tốc quá trình phát triển hệ thống.
o Framework tránh việc sử dụng lại các mã lệnh giống nhau trong
project sẽ giúp tiết kiệm thời gian, cải thiện khả năng xử lý của hệ
thống.
o Framework cung cấp các module nền tảng cần thiết để xây dựng một
hệ thống.
o Framework giúp nâng cao khả năng bảo mật của hệ thống.
o Framework được xây dựng trên mô hình MVC, dễ dàng cho việc nâng
cấp, bảo dưỡng hệ thống.
GVHD: Ths.Mai Anh Thơ
11
SVTH: Anh Khôi
