ỦY QUYỀN và BIỂU HIỆN của ủy QUYỀN

ỦY QUYỀN VÀ BIỂU HIỆN CỦA ỦY
QUYỀN TRONG HỆ THỐNG VĂN
BẢN

LOGO


Nội dung

Nguồn gốc của ủy quyền

Sự tất yếu và khách quan của ủy quyền

Chế độ làm việc trong tổ chức
Biểu hiện của nó trong hệ thống văn bản

www.themegallery.com

Company Logo


I. Nguồn gốc của ủy quyền

Khái niệm:
Ủy quyền là quá trình cấp trên trao quyền hành động và ra quyết
định trong nhưng phạm vi nào đó cho cấp dưới.


I. Nguồn gốc của ủy quyền

Quyền lực trong quản lý?

Là sức mạnh được thừa nhận, nhờ đó có khả năng chi phối, khống chế
người khác và giải quyết các vấn đề trong phạm vi cho phép

Nguồn gốc của quyền lực
 Quyền lực vị trí (quyền lực chính thức)
 Quyền lực mối quan hệ (phi chính thức)
 Quyền lực cá nhân (phi chính thức)


II. Sự tất yếu của ủy quyền

Sự tất yếu của ủy quyền
 Khi quy mô, phạm vi của tổ chức lớn hoặc được mở rộng
 Tận dụng chất xám của người khác
 Tạo điều kiện bồi dưỡng thế hệ sau

Biểu hiện của ủy quyền trong hệ thống văn bản:
 Trong 1 tổ chức người đứng đầu ủy quyền cho cấp phó và cấp trưởng
dưới 1 cấp


II. Sự tất yếu của ủy quyền

Một số điều cần lưu ý trong ủy quyền:
 Việc ủy quyền phải được thể hiện bằng văn bản hay ghi trong quy chế
làm việc

 Về mặt nguyên tắc tổ chức: Ủy quyền là chế độ chịu trách nhiệm kép
 Thủ trưởng ký các văn bản quan trọng, thủ trưởng dưới 1 cấp được
quyền ký và ban hành văn bản có tính giao dịch

 Người được ủy quyền không được ủy quyền lại cho người khác


III. Chế độ làm việc trong tổ chức

 Chế độ làm việc:
 Chế độ 1 thủ trưởng: Thủ trưởng là người cuối cùng có toàn quyền quyết
định các vấn đề trong tổ chức.

 Chế độ làm việc tập thể: Việc giải quyết các vấn đề trong tổ chức phải
do tập thể bàn bạc thông qua hội nghị và quyết định theo đa số.


III. Chế độ làm việc trong tổ chức

 Biểu hiện trong hệ thống văn bản:
 Chế độ 1 thủ trưởng: Thủ trưởng nhân danh cơ quan ký
 Chế độ làm việc tập thể: Thủ trưởng thay mặt cơ quan ký

www.themegallery.com

Company Logo


III. Chế độ làm việc trong tổ chức

 Hệ thống ký hiệu
Ký hiệu

Tập thể

Thủ trưởng

TM.



0

KT.

Thủ trưởng ủy quyền cho thủ phó

TL.

Thủ trưởng ủy quyền cho cấp trưởng dưới 1 cấp


Thank You !

LOGO