Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (46.74 KB, 3 trang )
Bí quyết hẹn hò với đồng nghiệp
(Dân trí) - Không có gì ngạc nhiên khi xu hướng hẹn hò với đồng nghiệp càng trở nên
phổ biến. Vẫn biết công sở không phải là nơi lý tưởng để hẹn hò, nhưng do thời gian và
sự hiểu nhau khi làm việc khiến các đồng nghiệp dễ nảy sinh tình cảm.
Sau đây là 10 lời khuyên giúp bạn thành công khi đang hoặc ấp ủ hẹn hò với cô nàng hay
anh chàng đồng nghiệp:
1. Dành cho nhau những cử chỉ thân mật, những cái nhìn âu yếm ngoài công sở
Bạn được trả lương để làm việc chứ không phải đến văn phòng để tán tính hay hẹn hò. Sếp
thường phản đối kịch liệt những mối quan hệ như thế. Không phải vì họ không có trái tim,
mà đơn giản vì nó làm giảm năng suất làm việc của hai người, và gây ra sự khó chịu đối với
các đồng nghiệp khác.
Điều này đặc biệt đúng khi hai bạn phải thường xuyên làm việc nơi công cộng, hai bạn là bộ
mặt đại diện của công ty. Vì vậy, đừng làm xấu danh tiếng của công ty chỉ vì bạn muốn thể
hiện tình cảm đối với đồng nghiệp nào đó.
2. Hãy vứt bỏ sự giận dỗi, tức bực ngoài công sở
Cũng giống những cử chỉ thân mật, sự căng thẳng giữa hai bạn khiến bạn làm việc không
tập trung và làm phiền đến những đồng nghiệp khác. Nếu hai bạn đang trải qua một giai
đoạn khó khăn, hãy cố gắng tập trung vào công việc. Nó cũng có thể giúp bạn bình tĩnh hơn.
Bạn không nên khóc lóc hay than phiền với đồng nghiệp trong văn phòng về những lỗi lầm
của người yêu. Tất nhiên, ai cũng biết bạn muốn vơi nhẹ đi nỗi buồn, nhưng thực tế bạn đã
dấy lên một câu chuyện hay để mọi người bàn tán trong giờ ăn trưa.
3. Không nên cố gắng giấu diếm mối quan hệ
Thật không cần thiết phải che dấu mối tình của hai bạn. Vì nếu ai đó phát hiện ra, hai bạn sẽ
trở thành đề tài nóng hổi cho dân thích buôn chuyện. Do vậy, tốt hơn hết hai bạn nên công
khai mối quan hệ. Đặc biệt, bạn cũng nên chuẩn bị tinh thần nói chuyện với sếp nếu họ phản
đối.
4. Cẩn thận với thư điện tử
Rất nhiều công ty theo dõi việc sử dụng thư điện tử và các cuộc điện thoại của nhân viên.
Đối với bạn, đó là sự xâm hại về đời tư, nhưng lại là việc nghiễm nhiên đúng ở hầu hết các