Phớng hớng- mục tiêu- nhiệm vụ năm học 2008- 2009.
I. Đặc điểm tình hình.
- Tổng số Đoàn viên: 19 đ/c ( 11 nam, 8 nữ )
- Số Đảng viên đang sinh hoạt tại Chi đoàn: 6 đ/c
- Trình độ chuyên môn của Đoàn viên:
Đại học: 10 đ/c
Cao đẳng: 7 đ/c
Trung cấp: 2 đ/c
- Tuổi Đoàn viên cao nhất 30, thấp nhất 24
1. Thuận lợi:
- Lực lợng Đoàn viên khá đông, khoẻ nhiệt tình trong các phong trào, trình độ học
vấn cao. Nhiều Đoàn viên giữ vai trò nòng cốt, lãnh đảo các tổ chức đoàn thể trong nhà
trờng.
- Có gần 30% Đảng viên ở tuổi Đoàn đang sinh hoạt tại chi đoàn, đây là lực lợng
thuận lợi trực tiếp chỉ đạo phong trào hoạt động của chi đoàn. Đợc sự quan tâm thờng
xuyên của chi bộ, BGH, Công đoàn và Đoàn cấp trên.
- Đợc sự cộng tác nhiệt tình của đội ngũ GVCN- Ban chỉ huy Liên đội và các tổ
chức khác trong nhà trờng.
2. Khó khăn:
- Đặc thù chuyên môn của Đoàn viên giáo viên là dạy học do đó đầu t cho các hoạt
động khác còn găp nhiều khóp khăn.
- Năng khiếu hoạt động bề nổi cha đồng đều.
- Điều kiện cơ sở vật chất và kinh phí hoạt động còn nhiều hạn chế.
- Đa số đoàn viên đã có gia đình nên thời gian dành cho hoạt động còn nhiều hạn
chế
II. Phơng hớng- Mục tiêu- Nhiệm vụ.
1. Nhiệm vụ chung.
Tiếp tục duy trì, giữ vững truyền thống của chi đoàn, phát huy những thành tích
đã đạt đợc của nhiệm kỳ qua. Nâng tầm nhận thức chính trị của mỗi đ/c Đoàn viên. Xây
dựng chi đoàn mạnh về mọi mặt, thực sự là cánh tay đắc lực là đội ngũ tin cậy của Đảng
là tấm gơng sáng cho thanh thiếu niên noi theo. Dìu dắt, giáo dục các em thiếu niên trẻ
thành những con ngoan trò giỏi, cháu ngoan Bác Hồ kính yêu. Cùng với các tổ chức
khác xây dựng trờng trở thành nhà trờng thân thiện
2. Nhiệm vụ cụ thể.
a. Thực hiện nhiệm vụ chính trị.
- Tất cả các Đoàn viên trong chi đoàn tuyệt đối trung thành với nền tảng, t tởng
HCM, chủ nghĩa Mác Lê nin, luôn có ý thức nâng cao trình độ lí luận chính trị cho bản
thân, phát huy tinh thần tiên phong của tuổi trẻ.
1
- Thực hiện nghiêm túc chủ trơng đờng lối của Đảng, chính sách pháp luật nhà nớc.
Các nội quy quy định của nghành.
- Thực hiện tốt chỉ thị và nghị quyết của Đoàn cấp trên. Tích cực tuyên truyền và
ngăn chặn bài trừ các tệ nạn xã hội thâm nhập vào trờng học.
Chỉ tiêu: Chi đoàn đạt vững mạnh xuất sắc
100% hoàn thành nhiệm vụ ( trong đó có 60% xuất sắc )
Biện pháp: Mỗi Đoàn viên luôn tự coi mình là một tuyên truyền viên tích cực.
Luôn đầu tàu gơng mẫu trong các phong trào chung. Xác định rõ trách nhiệm và nghĩa
vụ của ngời Đoàn viên TNCSHCM, phải là tấm gơng về đạo đức tấm gơng tự học, sáng
tạo cho học sinh noi theo.
b. Thực hiện công tác chuyên môn.
- Mỗi Đoàn viên cần thực hiện nghiêm túc chuyên môn của mình, sẵn sàng nhận và
hoàn thành nhiệm vụ chuyên môn của mình đợc giao.
- Luôn đi đầu trong mọi phong trào của cấp trên đề ra .
- Nghiên cứu soạn bài đầy đủ trớc khi lên lớp. Đầu tuần phải lên kế hoạch giảng
dạy củ thể cho cả tuần.
- Nhận và hoàn thành nhiệm vụ dạy thay, thế cho đồng nghiệp đi công tác, hoặc
ốm đau khi có sự phân công của chuyên môn.
- Phát huy tốt phơng pháp dạy học mới, tích cực sử dụng đồ dùng dạy học ở các bộ
môn góp phần nâng cao chất lợng toàn diện cho học sinh, sử dụng và ứng dụng tốt
CNTT vào dạy học.
- Tích cực bồi dỡng HSG, phụ đạo học sinh yếu kém. Tham gia có hiệu quả các
cuộc thi do phòng tổ chức.
Chỉ tiêu: 80 % có hồ sơ loại tốt.
20 % có hồ sơ loại khá
17 đ/c đạt lao động giỏi cấp trờng .
10 đ/c giáo viên dạy giỏi cấp trờng.
3 đ/c giáo viên giỏi cấp huyện.
85 % có đề tài khoa học cấp trờng.
15 % có đề tài bậc 3 cấp huyện.
Biện pháp: Các Đoàn viên luôn nêu cao tinh thần vì học sinh thân yêu không
ngừng trau dồi chuyên môn nghiệp vụ.Đoàn viên khắc phục khó khăn của bản thân tự
mua sắm máy vi tính nhằm hởng ứng cuộc vận động đa CNTT vào dạy học
Các tổ chuyên môn cần tổ chức tốt các đợt chuyên đề tìm ra các giải pháp và hớng
khai thác có hiệu quả của bài khó, mở các lớp hớng dẫn sử dụng máy vi tính cho những
ngời cha biết sử dụng.
c. Công tác xây dựng tổ chức Đoàn.
- Duy trì đều đặn sinh hoạt theo điều lệ, có đánh giá kết quả đề ra giải pháp cho
thời gian tiếp theo.
- Giới thiệu bồi dỡng kết nạp 2 Đoàn viên u tú vào Đảng.
- Củng cố kiện toàn tổ chức Liên đội, chỉ đạo Liên đội hoạt động thờng xuyên có
hiệu quả. Hàng tuần đánh giá xếp loại công bằng, chính xác khen chê kịp thời.
Chỉ tiêu: Xây dựng Liên đội vững mạnh xuất sắc:
5/11 chi đội tiên tiến
1/11 chi đội tiên tiến xuất sắc.
d. Công tác văn hoá - TDTT và các hoạt động khác.
2
- Thành lập đội văn nghệ, chọn các hạt nhân văn nghệ ở các chi đội để luyện tập
tham gia biểu diễn vào các ngày lễ lớn.
- Tham gia các cuộc thi do Đoàn cấp trên tổ chức.
- Tham gia giao lu văn nghệ ,TDTT với các chi đoàn bạn
- Cùng với đội và chuyên môn tổ chức có hiệu quả các nội dung của HĐNGLL.
* ý kiến đề xuất.
Đề nghị BCH Đoàn xã tạo điều kiện giúp đỡ về cơ sở vật chất, kinh phí để Chi
đoàn có điều kiên hoạt động tốt hơn.
Công đoàn nhà trờng tạo điều kiện hỗ trợ các đoàn viên có đủ kinh phí để mua sắm
máy vi tính.
TM/BCH Chi đoàn.
Bí th
Nguyễn Xuân Dũng
3
Danh sách đoàn viên chi đoàn
Trờng THCS Tào Sơn.
TT Họ và tên
Ngày
sinh
Chức vụ
Trình
độ
Môn
Năm vào
ngành
Ghi chú
1
Nguyễn Hữu Hải
20/11/1980 Đoàn viên ĐH Toán
2001
2
Nguyễn Xuân Dũng
17/01/1980 Bí th ĐH Toán
2001
3
Nguyễn Đình Oanh
05/11/1980 Đoàn viên CĐ Toán - Lý
2002
4
Hoàng Thị Thu Hằng
13/12/1980 Đoàn viên ĐH Toán
2001
5
Hồ Trọng Bền
25/04/1978 Đoàn viên CĐ Toán - Lý
2000
6
Võ Văn Toàn
02/05/1982 Đoàn viên ĐH Sinh
2005
7
Trần Thị Hà
27/02/1982 Đoàn viên ĐH Sinh
2005
8 Phạm Minh Đức 25/02/1978 Đoàn viên CĐ Thể dục
1999
9
Hoàng Văn Dũng
12/08/1980 Đoàn viên CĐ Văn
2004
10
Trần Thị Xuân
26/12/1979 Đoàn viên CĐ Văn - CD
2000
11 Cao Thị Hồng 15/01/1980 Đoàn viên ĐH Sử
2004
12
Đặng Văn Đức
05/06/1982 Đoàn viên ĐH Sử
2006
13
Nguyễn Thị Bích Thuỷ
23/06/1980 Đoàn viên CĐ Văn - Sử
2002
14
Cao Tuấn hng
03/02/1978 Đoàn viên ĐH Sử
2000
15 Bùi Thị Kiều Liên 21/03/1979 Đoàn viên ĐH Anh Văn
2004
16 Nguyễn Thị Nga 12/09/1983 Uỷ viên TC Âm nhạc
2004
17 Trần trọng Đoàn 18/02/1982 Đoàn viên TC Mĩ thuật
2007
18 Nguyễn phơng thuỷ 24/05/1984 Đoàn viên CĐ Anh Văn
2006
19 Dơng nam công 09/11/1978 Đảng viên CĐ Hoá Học
2000
4
KÕ ho¹ch ho¹t ®éng th¸ng 9/2008.
.
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
....…………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………
§¸nh gi¸ ho¹t ®éng th¸ng 9
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………........................................................
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………....
5