Bản tự kiểm điểm của BCH

CĐGD HUYỆN BẠCH THÔNG
CĐ PTCS VŨ MUỘN
Số: /BC-ĐHNK
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Vũ Muộn, ngày tháng 9 năm 2010
BÁO CÁO
KIỂM ĐIỂM HOẠT ĐỘNG CỦA BCH CÔNG ĐOÀN TRƯỜNG PTCS VŨ
MUỘN NHIỆM KỲ 2008 - 2010
Trong nhiệm kỳ 2008 - 2010, BCH công đoàn trường PTCS Vũ Muộn đã thực
hiện tương đối tốt các chương trình hoạt động của mình, hàng năm đều được xếp loại
công đoàn từ khá trở lên. Những thành tích đã đạt được cũng như những mặt còn tồn
tại trong nhiệm kỳ đều gắn với trách nhiệm của mỗi cá nhân và tập thể BCH. Với ý
thức tự phê bình và tinh thần dân chủ, BCH Công đoàn trường PTCS Vũ Muộn xin
được kiểm điểm về sự chỉ đạo và hoạt động của CĐ trong nhiệm kỳ 2008 - 2010 như
sau:
1. Về công tác tổ chức.
Đại hội Công đoàn trường PTCS Vũ Muộn nhiệm kỳ 2008 - 2010 đã bầu 5
đồng chí vào BCH, trong đó có 2 nam, 3 nữ. BCH đã họp bầu chức danh Chủ tịch,
chủ nhiệm UBKT, Trưởng ban nữ công, các đồng chí đều là kiêm nhiệm công tác.
2. Quá trình hoạt động của BCH:
Ưu điểm:
- Trong công tác BCH đã luôn bám sát các văn bản, Nghị quyết của Đảng,
Chỉ thị nhiệm vụ của ngành, các văn bản của Công đoàn cấp trên và Điều lệ Công
đoàn Việt Nam.
- Hàng năm BCH đều có kế hoạch hoạt động, họp định kỳ nhằm đánh giá
công tác đã thực hiện và đề ra kế hoạch cho những tháng tiếp theo.
- BCH thường xuyên đề xuất, tham mưu với Chi bộ để có thể thực hiện nhiệm
vụ trọng tâm của ngành cũng như có thể phát huy tính chủ động, sáng tạo và động
viên được đoàn viên trong việc thực hiện Nghị quyết của Đại hội, kế hoạch nhiệm vụ
đề ra.

- Trong nhiệm kỳ, BCH đã thể hiện được tinh thần đoàn kết, tập trung dân
chủ, ý thức trách nhiệm, BCH đã duy trì được nề nếp giao ban, sinh hoạt để đánh giá
kết quả hoạt động trong từng tháng, từng học kỳ và cả năm học nhằm phát huy những
mặt mạnh, khắc phục những tồn tại và định hướng công tác tiếp theo.
Ban Chấp hành tiếp nhận các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, của Công đoàn cấp
trên và triển khai đến tận cơ sở và công đoàn viên thực hiện; đồng thời có sơ kết, tổng
kết đánh giá kết quả đạt được, rút ra những bài học kinh nghiệm.
Ban Chấp hành lãnh đạo, chỉ đạo và điều hành theo Nghị quyết của Đại hội
cấp mình. Từ nghị quyết của Đại hội, Ban Chấp hành cụ thể hoá thành kế hoạch năm,
học kỳ, tháng và xây dựng các biện pháp thực hiện.
Trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo có thường xuyên theo dõi, kiểm tra, đôn đốc
cấp dưới thực hiện.
Đảm bảo thông tin trong hệ thống công đoàn và với cấp trên, phản ánh những
bức xúc của CBGVLĐ và hoạt động công đoàn đến các cấp có thẩm quyền.
Nhược điểm
Có sự phân công cụ thể từng thành viên phụ trách, từng ban chuyên đề nhưng
chưa thật sự phát huy hết khả năng; ít đồng chí chưa phát huy hết vai trò trách nhiệm.
Cũng có nhiều nguyên nhân, trong đó nguyên nhân chủ yếu là cán bộ không chuyên
trách, công việc chuyên môn chiếm hầu hết thời gian.
Có nhiều cố gắng đổi mới hoạt động, nghiên cứu nắm bắt những nhu cầu của
công đoàn viên từ đó chỉ đạo tổ chức hoạt động đáp ứng yêu cầu nguyện vọng anh
chị em, nhưng nhìn chung vẫn chưa theo kịp tình hình.
Một số bức xúc của CBGVLĐ, nhiều lần được phản ánh đến các cấp, nhưng
chưa được giải quyết, hoặc giải quyết được một phần.
Nhìn chung trong nhiệm kỳ qua Ban Chấp hành Công đoàn trường PTCS Vũ
Muộn đoàn kết, cộng đồng trách nhiệm, đã hoàn thành kế hoạch chương trình công
tác và tổ chức thực hiện có hiệu quả Nghị quyết Đại hội Công đoàn Giáo dục huyện
Bạch Thông. Uy tín của Công đoàn giáo dục tỉnh ngày càng cao, được công đoàn
viên tin cậy.
Trên đây là những ưu điểm và những thiếu sót cơ bản của Ban Chấp hành cần

được quan tâm, rút kinh nghiệm cho nhiệm kỳ tới, nhằm nâng cao hơn nữa chất
lượng hoạt động của Ban Chấp hành, đáp ứng ngày càng cao nguyện vọng của công
đoàn viên.
Xin cám ơn cán bộ, công đoàn viên, BGH trường PTCS, trường MN Vũ
Muộn đã ủng hộ giúp đỡ nhiệt tình và tạo nhiều điều kiện thuận lợi cho Ban Chấp
hành hoạt động trong suốt nhiệm kỳ qua.