BMTV 03a (mo ta cv c2 c5)

BMNS-MTCV-12a: Dành cho CB Quản lý (C5; C4; C3; C2)

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Đơn vị:
- Chức danh:

Số hiệu

BMNS-11a

Lần rà soát

00

Trang

1/2

BIỂU ĐỒ CÁC MỐI QUAN HỆ TRONG CÔNG VIỆC
MỐI QUAN HỆ CẤP TRÊN

………………………….

MỐI QUAN HỆ NỘI BỘ

MỐI QUAN HỆ BÊN NGOÀI

…………………

……………………..

…………….

………………………

CHỨC DANH

MỐI QUAN HỆ CẤP DƯỚI

…………..


BMNS-MTCV-12a: Dành cho CB Quản lý (C5; C4; C3; C2)

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Đơn vị:
- Chức danh:

Số hiệu

BMNS-11a

Lần rà soát

00

Trang

2/2



Khoản mục công việc – Phạm vi trách nhiệm

TT

Mức độ
(1, 2, 3, 4)

Đánh giá

Tổng
Giải thích thuật ngữ:
Mức độ 1: Người được giao việc phải đưa ra ý kiến đối với cấp trên về những sự việc liên quan mà
không phải là người đưa ra quyết định cuối cùng.
Mức độ 2: Người được giao việc xin ý kiến chỉ đạo của cấp trên và chỉ được thực hiện công việc
hoặc đưa ra quyết định cuối cùng khi được sự đồng ý của cấp trên.
Mức độ 3: Người được giao việc được phép đưa ra quyết định cuối cùng về một vấn đề và chỉ cần
báo cáo với cấp trên ngay sau khi đã có kết quả của quyết định đó. (và phải chịu trách nhiệm về
kết quả của quyết định đó)
Mức độ 4: Người được giao việc được phép đưa ra quyết định cuối cùng về một vấn đề và không
cần báo cáo với cấp trên ngay sau khi đã có kết quả của quyết định đó. Chỉ phải báo cáo khi
nào có yêu cầu của cấp trên (và phải chịu trách nhiệm về kết quả của QĐ đó).

Ban TGĐ/Quản lý trực
tiếp
(Duyệt)

Giám đốc NL-HT
(Kiểm soát)

Ngày…...../...…. /200...
Người được giao việc