Tải bản đầy đủ (.docx) (9 trang)

bao cao tong ket cong doan nhiem ky 20112016

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (156.28 KB, 9 trang )

<span class='text_page_counter'>(1)</span><div class='page_container' data-page=1>

<b> CƠNG ĐỒN GD LẠC SƠN CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM</b>
<b>CƠNG ĐỒN THCS NHÂN NGHĨA Độc lập - Tự do - Hạnh phúc</b>


<b> </b>


<b>BÁO CÁO TỔNG KẾT HOẠT ĐỘNG CƠNG ĐỒN</b>


<b>NHIỆM KỲ 2011-2016</b>


Nhiệm kỳ 2011-2016 của Cơng đồn nhà trường diễn ra trong bối cảnh cả
nước có nhiều sự kiện chính trị quan trọng. Đây cũng là nhiệm kỳ Cơng đồn nhà
trường thực hiện Nghị quyết Đại hội X Cơng đồn Việt Nam và Nghị quyết Đại
hội XIII Cơng đồn Giáo dục Việt Nam và cũng là năm học triển khai chương
trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XI


Quán triệt phương hướng, nhiệm vụ của ngành, kế hoạch hoạt động của Liên
đồn Lao động huyện, Cơng đồn Giáo dục huyện, Cơng đồn trường Tiểu học
Triệu Sơn đã triển khai thực hiện 4 chương trình cơng tác cụ thể. Báo cáo sau đây
sẽ tổng kết đánh giá tình hình thực hiện trong nhiệm kỳ qua và đề ra phương
hướng nhiệm vụ hoạt động cơng đồn nhiệm kỳ 2012-2015.


<b>Phần thứ nhất</b>


<b>ĐÁNH GIÁ TỔNG KẾT HOẠT ĐỘNG CƠNG ĐỒN </b>
<b>NHIỆM KỲ 2010-2012</b>


<b>I./CƠNG TÁC ĐỘI NGŨ:</b>
<b>A./TƯ TƯỞNG CHÍNH TRỊ: </b>


Cơng đồn nhà trường ln chú trọng cơng tác giáo dục chính trị tư tưởng
cho cơng đồn viên (CĐV) mang các nội dung thiết thực về chấp hành các chủ


trương đường lối của Đảng, pháp luật của nhà nước, củng cố niềm tin về Chủ
nghĩa Mác-Lê nin, phát huy truyền thống dân tộc, giai cấp để tổ chức cơng đồn để
khơng ngừng tiến lên, Do đó tư tưởng đội ngũ ổn định, ý thức chính trị tốt, tinh
thần trách nhiệm cao, CĐV ln ln có ý thức vượt khó, yêu thương giúp đỡ lẫn
nhau để hồn thành nhiệm vụ được giao.


<b>B./TÌNH HÌNH ĐỘI NGŨ:</b>


1./Tổng số CBCNV: người - Trong đó: Nữ .


(Tổng số CB-GV: ; Trong đó: Biên chế: (nữ ) ; Hợp đồng: (nữ )
2./Trình độ Chun mơn: +Đại học SP: . +Cao đẳng SP: +Trung cấp:
*Số CB-GV có trình độ chính trị: Trung cấp: người.


(Đạt chuẩn đào tạo: 100% ; Đạt trên chuẩn:


3./Tổ chức cơ sở đảng: Có 01 chi bộ - đ/c (Trong đó đảng viên nữ: -
Tỉ lệ )


<b>II./ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH HOẠT ĐỘNG: </b>


</div>
<span class='text_page_counter'>(2)</span><div class='page_container' data-page=2>

Cơng đồn trường thực hiện tốt phong trào “Xây dựng trường học thân
thiện, học sinh tích cực”, phong trào “Giỏi việc trường, đảm việc nhà”; phong trào
thi đua học tập nâng cao trình độ học vấn, chun mơn nghiệp vụ trong CNVC và
người lao động và cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí
Minh” với đặc thù của ngành là thực hiện cuộc vận động “Mỗi thầy cô giáo là một
tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”.


Thực hiện có hiệu quả chủ đề năm 2011, của Ban thường vụ LĐLĐ tỉnh là



<i>“Nâng cao chất lượng và năng lực hoạt động công đoàn cơ sở”</i>


Kết quả đạt được trong nhiệm kỳ vừa qua được đánh giá thơng qua và 4
chương trình hoạt động của cơng đồn ngành giáo dục đề ra:


<b>A./Chương trình 1: Đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng</b>
<b>và chăm lo đời sống của CBGV, NV tạo động lực nâng cao chất lượng giáo</b>
<b>dục và đào tạo:</b>


-Coi trọng việc ngăn ngừa những hành vi xâm phạm danh dự, nhân phẩm
thân thể và quyền lợi của đội ngũ.


-Chú trọng công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật cho đội ngũ
CB-GV-CNVC để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của mình.


-Tiếp tục duy trì và thực hiện tốt việc thăm viếng, tang chế, hiếu hỉ, ốm đau.
-Giám sát việc thực hiện chế độ cho cán bộ đồn viên đúng, đủ, kịp thời, có
nhiều chính sách đãi ngộ thêm cho người lao động nhất là những người có thành
tích như khen thưởng cho CĐV đạt giải trong các hội thi do cấp trên tổ chức, các
đ/c đạt GV giỏi cấp huyện, cấp tỉnh, CSTĐ các cấp ; GV bồi dưỡng có HS Giỏi đạt
giải cấp huyện, cấp tỉnh. (Theo Quy chế chi tiêu nội bộ đã thống nhất trong hội
nghị CB-GV vào đầu năm học).


<b>B./Chương trình 2: Nâng cao phẩm chất đạo đức nghề nghiệp, trình độ</b>
<b>chun mơn nghiệp vụ của đội ngũ nhà giáo nhằm thực hiện nhiệm vụ “Đổi</b>
<b>mới, phát triển, nâng cao chất lượng giáo dục và đào tạo”.</b>


<b>-</b>Đội ngũ CB-GV Yêu nghề, gắn bó với nghề dạy học; chấp hành tốt Luật
Giáo dục, điều lệ, quy chế, quy định của chun mơn; có ý thức tổ chức kỉ luật và
tinh thần trách nhiệm luôn lên lớp đúng giờ, soạn bài đầy đủ trước khi lên lớp; giữ


gìn phẩm chất, danh dự, uy tín của nhà giáo; sống trung thực, lành mạnh, là tấm
gương tốt cho học sinh noi theo.


<b>-</b>Phong trào thi đua học tập nâng cao trình độ học vấn, chuyên môn nghiệp
vụ trong CNVC và người lao động. Trong nhiệm kỳ Cơng đồn vừa qua đã có
....CĐV học xong chương trình Đại học góp phần nâng cao chất lượng trên chuẩn
đào tạo của toàn trường .


-Tiếp tục thực hiện chủ đề năm học “Đổi mới quản lý,nâng cao chất lượng
giáo dục” Động viên cán bộ, đoàn viên thực hiện đổi mới phương pháp dạy-học,
thực hiện tốt 2 điểm “<i>Nhấn</i>” của Sở GD&ĐT trong nhiệm kỳ là “Đề cao trách
nhiệm người Thầy trong kiểm tra và chấm điểm” và <i>“Bảo quản tốt, sử dụng có</i>
<i>hiệu quả đồ dùng, thiết bị dạy học”</i>; ra sức học tập nâng cao trình độ chun mơn
nghiệp vụ, chính trị, tin học, ngoại ngữ ngày càng được nâng cao.


<b>C./Chương trình 3: Tổ chức thực hiện tốt các phong trào thi đua, các</b>
<b>cuộc vận động mang tính xã hội rộng lớn của ngành</b>.


</div>
<span class='text_page_counter'>(3)</span><div class='page_container' data-page=3>

-Giáo viên giỏi cấp trường năm học 2011-2012:...đ/c – cấp tỉnh: .... đ/c
-GV giỏi cấp trường năm học 2012-2013: ...-Cấp huyện:....-cấp tỉnh:
-Sáng kiến kinh nghiệm, đề tài khoa học: ... bộ


-CĐV tích cực đổi mới phương pháp giảng dạy với việc ứng dụng CNTT
-Đẩy mạnh các hoạt động xã hội, tình nghĩa của cơng đồn. Cơng đồn đã
vận động CĐV thực hiện tốt các cuộc vận động mang tính xã hội khác vào hàng
năm như: Đóng góp ... ngày lương/năm để xây dựng <i><b>“Quỹ đền ơn đáp</b></i>


<i><b>nghĩa”;</b></i> ....ngày lương/năm xây dựng quỹ <i><b>“Vì người nghèo”;</b></i> ... ngày lương xây


dựng <i><b>“Quỹ khuyến học”</b></i> cấp huyện. Thực hiện tốt cuộc vận động <i><b>“Toàn dân</b></i>



<i><b>đồn kết xây dựng đời sống văn hóa cơ sở”</b></i>.


-Cơng tác KHH gia đình tiếp tục được thực hiện tốt. Trong nhiệm kỳ
2011-2016 CĐV đã nghiêm túc chấp hành tốt cơng tác này <i>(khơng có CĐV sinh con thứ</i>
<i>ba trở lên).</i>


-Quy chế dân chủ cơ sở được mở rộng, BCH Cơng đồn phối hợp với nhà
trường tổ chức Hội nghị CB-GV đầu năm học; xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ;
quy chế phối hợp công tác giữa Cơng đồn và nhà trường, các quy chế này được
phổ biến thực hiện rộng rãi trong tồn cơng đồn. Giám sát việc thực hiện Thông
tư 09/2009/TT-BGDĐT ngày 07/5/2009 về Quy định công khai đối với các cơ sở
giáo dục của hệ thống giáo dục quốc dân nhằm ngăn ngừa các hiện tượng tiêu cực,
vi phạm dân chủ, mất đoàn kết trong nội bộ. Đây là giải pháp có hiệu quả trong
việc thực hiện dân chủ công khai ở các trường học góp phần xây dựng mơi trường
giáo dục lành mạnh, ổn định và phát triển.


-BCH CĐ nhiệm kỳ 2011-2016 đã xây dựng được <i>“Quy tắc ứng xử của cán</i>
<i>bộ và đồn viên cơng đồn trong trường học”</i> và được CĐV thực hiện một cách
nghiêm túc.


<b>D./Chương trình 4: Đổi mới tổ chức, tăng cường công tác kiểm tra,</b>
<b>nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ Công đồn, xây dựng tổ chức Cơng đồn</b>
<b>cơ sở vững mạnh, tham gia xây dựng đảng, chính quyền trong sạch, vững</b>
<b>mạnh.</b>


-Thực hiện tốt Nghị quyết số 6b của BCH Tổng Liên đồn Lao động VN
(khố X) về “Cơng tác vận động nữ công nhân, viên chức, lao động thời kỳ đẩy
mạnh CNH-HĐH đất nước” như gắn việc thực hiện Nghị quyết với việc đẩy mạnh
các phong trào thi đua yêu nước và Cuộc vận động “Học tập, làm theo tấm gương


đạo đức Hồ Chí Minh”; Phối hợp với lãnh đạo chun mơn động viên khuyến
khích và tạo điều kiện cho nữ CB, CCVC, LĐ được học tập nâng cao trình độ lý
luận chính trị và chun mơn nghiệp vụ, nâng cao tay nghề, kỹ năng nghề nghiệp
đáp ứng yêu cầu CNH-HĐH đất nước.


-Thực hiện chủ đề hoạt động năm 2011 của Ban thường vụ LĐLĐ tỉnh là


<i>“Nâng cao chất lượng và năng lực hoạt động cơng đồn cơ sở”</i> như: Thực hiện
nền nếp sinh hoạt Cơng đồn hằng tháng có hiệu quả, cụ thể hóa Nghị quyết Cơng
đồn thành chương trình hoạt động cụ thể từng tháng, năm phù hợp với tình hình
của nhà trường được cơng đồn viên tham gia thực hiện nghiêm túc; Tích cực
tham gia xây dựng Đảng trong sạch vững mạnh, giới thiệu CĐV tham gia học lớp
đối tượng Đảng.


</div>
<span class='text_page_counter'>(4)</span><div class='page_container' data-page=4>

-Cơng đồn đã chỉ đạo tốt hoạt động của Ban thanh tra nhân dân, Ban kiểm
tra CĐ cùng tham gia các hoạt động CM, công tác thi đua và hoạt động khác của
nhà trường


-Công tác tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh
ln được cơng đồn nhà trường coi trọng, ln có kế hoạch bồi dưỡng, giúp đỡ và
giới thiệu đoàn viên ưu tú để cấp ủy xem xét kết nạp Đảng. Trong nhiệm kỳ này,
Chi bộ nhà trường đã xét kết nạp …..đ/c CĐV vào Đảng Cộng sản Việt Nam.


<b>III./TỰ ĐÁNH GIÁ:</b>


Cơng đồn nhà trường hoạt động chủ yếu dựa vào 4 chương trình mà Cơng
đồn ngành GD huyện đề ra và đã có những nhiệm vụ và giải pháp thực hiện phù
hợp với thực tế tại công đoàn trường nhằm đem lại hiệu quả cao.


Nhiệm kỳ vừa qua, hoạt động Cơng đồn đã gắn kết được các cuộc vận


động: “Hai không”; cuộc vận động “Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức,
tự học và sáng tạo”, cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ
Chí Minh” và “Phong trào thi đua học tập nâng cao trình độ học vấn, chuyên môn
nghiệp vụ trong CNVC- người lao động” đã trở thành những biện pháp tích cực
làm chuyển biến đáng kể về nhận thức và hành động trong toàn thể CĐV. Do đó,
kỹ cương nề nếp nhà trường được giữ vững, phẩm chất đạo đức nghề nghiệp được
phát huy, chất luợng giáo dục của nhà trường có những bước tiến bộ rõ rệt, vị thế
thầy cô giáo được xã hội coi trọng.


Cơng đồn nhà trường đã xây dựng được mối quan hệ phối hợp khá chặt chẽ
giữa Cơng đồn với BGH nhà trường. Thường xun phát động các phong trào thi
đua, nhất là phong trào thi đua “Hai tốt”. Tăng cường công tác tuyên truyền giáo
dục, vận động cán bộ đoàn viên gương mẫu chấp hành các chủ trương, đường lối
của Đảng, pháp luật của nhà nước, nghị quyết của Cơng đồn cấp trên và các quy
định của ngành; các chế độ chính sách đối với CBGV-NV. CĐCS đã cùng với nhà
trường tổ chức tốt công tác phúng điếu, tang chế, ốm đau…Chăm lo tốt đời sống
tinh thần cho đội ngũ CBGV-NV.


Phong trào tự học, tự bồi dưỡng nâng cao trình độ phát triển mạnh. Cơng
đồn nhà trường đã coi trọng cơng tác xây dựng CĐCS vững mạnh, tích cực tham
gia xây dựng Đảng, xây dựng nhà trường trong sạch vững mạnh.


Bên cạnh những ưu điểm vẫn còn một số khuyết điểm tồn tại đó là Cơng
đồn nhà trường chưa quan tâm đúng mức đến công tác thi đua khen thưởng của
Cơng đồn. Kế hoạch tổ chức tham quan phía Nam (hoặc phía Bắc) trong dịp hè
của cơng đồn vẫn chưa thực hiện được. Công tác tập bồi dưỡng nghiệp vụ cho
BCH Cơng đồn cịn hạn chế. Việc sinh hoạt, hội họp của Cơng đồn trường có lúc
thực hiện chưa đầy đủ.


<b>Danh hiệu thi đua</b>: Cơng đồn Trường THCS nhân Nghĩa trong nhiệm kỳ


2011-2016 đạt...


<b>Phần thứ hai</b>


<b>PHƯƠNG HƯỚNG HOẠT ĐỘNG CƠNG ĐỒN</b>
<b> NHIỆM KỲ 2016-2021</b>


</div>
<span class='text_page_counter'>(5)</span><div class='page_container' data-page=5>

trên, kế hoạch hoạt động của Cơng đồn cấp trên và đề ra dự thảo phương hướng
hoạt động cơng đồn nhiệm kỳ 2016-2021 như sau:


<b>I./ĐẶC ĐIỂM TÌNH HÌNH:</b>
<b>1./Thuận lợi: </b>


-Tình hình chính trị và kinh tế của đất nước hết sức ổn định và ngày càng
phát triển, nhất là sau đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XI Đảng ta đã xác định rõ
mục tiêu là: “Tiếp tục đẩy mạnh tồn diện cơng cuộc đổi mới, nâng cao đời sống
vật chất, tinh thần của nhân dân tạo nền tảng để đến năm 2020 nước ta cơ bản trở
thành nước công nghiệp theo hướng hiện đại” đã làm cho CĐV yên tâm công tác
và chăm lo hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.


-Sự quan tâm chính quyền địa phương và hội Cha mẹ học sinh đã góp phần
động viên anh chị em cơng đồn viên cơng tác tích cực, đạt hiệu quả cao.


-Được sự chỉ đạo trực tiếp của Chi bộ trường và sự giúp đỡ, cộng tác của
lãnh đạo nhà trường đã tạo điều kiện cho Cơng đồn hồn thành tốt nhiệm vụ chính
trị của mình.


<b>2./Khó khăn:</b>


-Kinh phí cơng đồn chủ yếu dựa vào nguồn thu cơng đồn phí nên trong


q trình khen thưởng các phong trào thi đua gặp rất nhiều hạn chế như: Thiếu hụt
về kinh phí khen thưởng, hoặc khen thưởng một cách qua loa, đại khái nên chưa
thực sự động viên được sự cố gắng vươn lên của CĐV trong công tác được giao.


-Các thành viên BCH Công đoàn đều là giáo viên, trực tiếp đứng lớp đang
kiêm nhiệm thêm cơng tác cơng đồn, vì vậy thời gian dành cho hoạt động bị hạn
chế.


<b>II./ MỘT SỐ NHIỆM VỤ CHỦ YẾU CỦA CÔNG ĐOÀN NHÀ</b>
<b>TRƯỜNG:</b>


Với phương châm của Đại hội là: <i><b>“Dân chủ, đoàn kết, đổi mới, thiết thực”</b></i>


Sau khi phân tích những thuận lợi cơ bản và khó khăn thử thách đặt ra trong thực
hiện nhiệm vụ chính trị từng năm học; BCH Cơng đồn xây dựng phương hướng,
nhiệm vụ hoạt động Cơng đồn nhiệm kỳ 2016-2021 như sau:


1./Tổ chức các phong trào thi đua sôi nổi, rộng khắp, thiết thực và hiệu quả,
góp phần vào sự nghiệp CNH-HĐH, tiếp tục đẩy mạnh và đổi mới công tác tuyên
truyền, giáo dục vận động đoàn viên lao động thực hiện nghiêm túc các Chỉ thị,
Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước và các quy định của
ngành, tổ chức nhiều hoạt động thiết thực chào mừng các ngày lễ trọng đại.


2./Nâng cao chất lượng và hiệu quả tổ chức các cuộc vận động: <i>“Học tập và</i>
<i>làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”</i>, cuộc vận động <i>“Hai không”, </i>cuộc
vận động<i> “Mỗi thầy, cô giáo là một tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo” </i>và
phong trào thi đua <i>“Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”,</i> đẩy mạnh
ứng dụng CNTT phục vụ cơng tác quản lý và giảng dạy.


3./Chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng của CB-GV-NV và người lao


động, không ngừng chăm lo xây dựng đội ngũ đủ phẩm chất đạo đức, năng lực,
trình độ nghề nghiệp để đáp ứng với yêu cầu mới cuả giáo dục và đào tạo.


4./Phát huy dân chủ, giữ vững kỷ luật, kỷ cương trong Nhà trường.Thực
hiện tốt quy chế dân chủ cơ sở, tham gia cải cách hành chính. Thực hiện cơng tác
kiểm tra giám sát của Ban thanh tra ND, Ban kiểm tra cơng đồn để kịp thời giải
quyết tại chỗ những chế độ chính sách cịn tồn tại và vướng mắc .


</div>
<span class='text_page_counter'>(6)</span><div class='page_container' data-page=6>

XD Cơng đồn cơ sở vững mạnh, thơng qua cơng tác tự bồi dưỡng CB cơng đồn,
đổi mới nội dung, phương pháp hoạt động cơng đồn, nâng cao vị thế và hiệu
quả hoạt động của từng tổ cơng đồn.


<b>III./CÁC CHƯƠNG TRÌNH HOẠT ĐỘNG NHIỆM KỲ 2016-2021:</b>
<b>A./Chương trình 1: </b><i><b>Chăm lo đời sống bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp</b></i>
<i><b>chính đáng của đoàn viên và người lao động tạo động lực nâng cao chất lượng</b></i>
<i><b>GD&ĐT phục vụ CNH- HĐH đất nước.</b></i>


<b>1./Mục tiêu:</b>


-Phát huy vai trò của Cơng đồn trong việc vận động CĐV chăm lo và tự
chăm lo đời sống nhằm ổn định và từng bước được nâng cao. Cùng với nhà trường
sắp xếp, bố trí KTT giáo viên sạch sẽ, gọn gàng, văn minh. Chú trọng công tác
tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật cho CĐV để bảo vệ quyền và lợi ích
hợp pháp của mình.


<b>2./Giải pháp:</b>


-Tìm hiểu pháp luật, giám sát việc thực hiện chế độ chính sách, đảm bảo chế
độ tiền cơng, phụ cấp ưu đãi, cơng tác phí…



-Thực hiện nghiêm túc cuộc vận động <i>“Học tập và làm theo tấm gương đạo</i>
<i>đức Hồ Chí Minh”</i>. Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí đối với mọi đồn viên
trong nhà trường để xây dựng gia đình <i>“Ấm no - Văn minh - Hạnh phúc”</i>.


-Cơng đồn cùng với nhà trường chăm lo thực hiện tốt các chế độ chính sách
đối với đội ngũ CBGV. Quan tâm thúc đẩy việc đóng nộp và giải quyết kịp thời
chế độ BHXH, BHYT. Tổ chức thăm hỏi đoàn viên kịp thời mỗi khi ốm đau, việc
hiếu, hỷ…


<b>3./Chỉ tiêu:</b>


-Cơng đồn nhà trường tích cực tham gia vào hội đồng thi đua của trường để
bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của CĐV.


-Tham mưu với lãnh đạo nhà trường để xây dựng thêm những chính sách đãi
ngộ cho người lao động.


-Chú trọng công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật cho CĐV và
vận động đội ngũ thực hiện nghiêm túc các cuộc vận động của ngành, cấp trên đề
ra.


-Thực hiện tốt Chế độ BHXH (thai sản, ốm đau, con mọn)
-Thực hiện công tác thăm viếng ốm đau, tang lễ, cưới xin:
+Tang lễ (tứ thân phụ mẫu của CĐV): .... đồng.


+Tang lễ (ông bà nội ngoại của CĐV): ... đồng.


+CĐV ốm đau: .... – ... (tuỳ theo tình hình thực tế để thăm viếng)
+Đám cưới CĐV: ... đồng.



<b>B./Chương trình 2: </b><i><b>Xây dựng, nâng cao phẩm chất đạo đức nghề nghiệp,</b></i>
<i><b>trình độ chuyên môn nghiệp vụ của đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục</b></i>
<i><b>nhằm thực hiện nhiệm vụ “Đổi mới, phát triển, nâng cao chất lượng giáo dục</b></i>
<i><b>và đào tạo”.</b></i>


<b>1./Mục tiêu: </b>


-Nâng cao bản lĩnh chính trị, học tập và làm theo tấm gương Hồ Chí Minh,
rèn luyện năng lực nghề nghiệp, phẩm chất nhà giáo của CĐV đáp ứng yêu cầu của
giáo dục huyện nhà trong xu thế hội nhập và phát triển của đất nước.<i><b> </b></i>


</div>
<span class='text_page_counter'>(7)</span><div class='page_container' data-page=7>

-Tiếp tục thực hiện NQ số 11/NQ-TU của Tỉnh ủy về “Tiếp tục xây dựng
giai cấp công nhân, đội ngũ công chức, viên chức và tổ chức Công đồn Quảng trị
thời kì đẩy mạnh CNH-HĐH đất nước” và phong trào thi đua học tập nâng cao
trình độ học vấn, chuyên môn nghiệp vụ trong CNVC và người lao động


<b>2./Giải pháp:</b>


-Phối hợp với nhà trường tổ chức cho CĐV học tập Nghị quyết của Đảng
các cấp; học tập, nghiên cứu chính sách pháp luật của nhà nước. Tiếp tục triển khai
và thực hiện tốt các cuộc vận động.


-Công đồn viên chấp hành tốt quy chế chun mơn và kỷ luật lao động, tích
cực trong cơng tác soạn, giảng và ứng dụng công nghệ thông tin vào dạy học.
Chăm lo cơng tác hoạt động ngồi giờ, tham gia tích cực cơng tác đọc sách, báo
chí, tài liệu CMNV tại thư viện nhà trường một cách thường xuyên.


-Tạo điều kiện để CĐV nghiên cứu, tìm hiểu các văn bản hướng dẫn nghiệp
vụ chuyên môn, tham gia các lớp đào tạo nâng chuẩn và trên chuẩn về chun
mơn, chính trị, tham gia phong trào thi giáo viên dạy giỏi cấp huyện, tỉnh nhằm rèn


luyện tay nghề và nâng cao chất lượng dạy học.


-Phối hợp với Đoàn thanh niên tuyên truyền gương người tốt, việc tốt, tích
cực tham gia phịng chống các tệ nạn xã hội và chấp hành nghiêm luật an tồn giao
thơng.


<b>3./Chỉ tiêu phấn đấu hàng năm:</b>


<b>-</b>100% CB-GV u nghề, gắn bó với nghề dạy học; chấp hành tốt Luật Giáo
dục, điều lệ, quy chế, quy định của chuyên môn; có ý thức tổ chức kỉ luật và tinh
thần trách nhiệm luôn lên lớp đúng giờ, soạn bài đầy đủ trước khi lên lớp.


-Tiếp tục đẩy mạnh phong trào thi đua học tập nâng cao trình độ học vấn,
chun mơn nghiệp vụ trong CNVC và người lao động.


-Thực hiện chủ đề năm học “Đổi mới quản lý,nâng cao chất lượng giáo
dục”, động viên cán bộ, đoàn viên thực hiện đổi mới phương pháp dạy học.


<b>C./Chương trình 3:</b> <i><b>Tổ chức thực hiện tốt các phong trào thi đua và các</b></i>
<i><b>cuộc vận động mang tính xã hội rộng lớn nhằm thực hiện có hiệu quả nhiệm</b></i>
<i><b>vụ chính trị của ngành, địa phương.</b></i>


<b>1./Mục tiêu:</b>


-Cơng đồn phối hợp với nhà trường tiếp tục đẩy mạnh phong trào thi đua
“Hai tốt”, phong trào “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”, phong
trào “Giỏi việc trường, đảm việc nhà” và cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm
gương đạo đức Hồ Chí Minh” và với đặc thù của ngành là thực hiện cuộc vận động
“Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”, “Nói khơng với
tiêu cực trong thi cử và bệnh thành tích trong giáo dục”.



-Tạo điều kiện cho đồn viên tham gia các phong trào thi đua và các hoạt
động xã hội. Phát huy dân chủ, giữ vững kỷ luật, kỷ cương, tăng cường pháp chế
trong nhà trường. Thông qua các cuộc vận động, các phong trào quần chúng để tập
hợp lực lượng, thống nhất ý chí và hành động, phát huy được lương tâm, trách
nhiệm của nhà giáo, tiềm năng lao động sáng tạo của đội ngũ.


<b>2./Giải pháp:</b>


-Tiếp tục đẩy mạnh phong trào thi đua <i>“Hai tốt”</i>, tổ chức thực hiện tốt cuộc
vận động <i>“Dân chủ - Kỷ cương - Tình thương - Trách nhiệm”</i>, cuộc vận động


</div>
<span class='text_page_counter'>(8)</span><div class='page_container' data-page=8>

-Cùng với nhà trường tổ chức tốt các phong trào thi đua và làm tốt công tác
tham mưu cho các cấp ủy Đảng, Chính quyền địa phương, các lực lượng xã hội
nhằm tiếp tục đẩy mạnh phong trào xã hội hóa giáo dục; thực hiện tốt các cuộc vận
động xã hội, từ thiện, tháng khuyến học; cuộc vận động dân số kế hoạch hóa gia
đình...


-Thực hiện tốt Nghị quyết số 6b của BCH Tổng Liên đoàn Lao động VN
(khố X) về “Cơng tác vận động nữ cơng nhân, viên chức, lao động thời kỳ đẩy
mạnh CNH-HĐH đất nước” như gắn việc thực hiện Nghị quyết với việc đẩy mạnh
các phong trào thi đua yêu nước và cuộc vận động “Học tập, làm theo tấm gương
đạo đức Hồ Chí Minh”.


-Vận động để đơng đảo CB-CC-VC tham gia tích cực vào các hoạt động xã
hội, nhân đạo, từ thiện, như xây dựng quỹ<i> “Vì người nghèo”, “Quỹ khuyến học”,</i>


quỹ “<i>Mái ấm Cơng đồn</i>”, thăm hỏi gia đình chính sách, hỗ trợ đồng bào bị thiên
tai, quyên góp hỗ trợ CB-GV mắc bệnh hiểm nghèo...



<b>3./Chỉ tiêu:</b>


-100% CĐV thực hiện tốt các cuộc vận động do ngành và cấp trên phát
động.


-Công đồn viên tích cực đổi mới phương pháp giảng dạy với việc ứng dụng
công nghệ thông tin, tổ chức ... tiết dạy bằng bài giảng điện tử.


-GV giỏi cấp trường, cấp huyện và chiến sĩ thi đua cấp cơ sở: ... đ/c
-Tổng số ĐDDH CB-GV tự làm: ...


-Sáng kiến kinh nghiệm, đề tài khoa học: ... - Tổng số việc làm mới:
...


-100% CĐV tham gia các hoạt động nhân đạo, từ thiện do ngành, địa
phương và Cơng đồn nhà trường phát động.


-Thực hiện tốt quy chế dân chủ cơ sở, BCH Cơng đồn phối hợp với lãnh
đạo nhà trường tổ chức hội nghị CB-GV đầu năm học.


-Công tác KHH: 100% CĐV chấp hành tốt chính sách dân số KHH-GĐ
khơng sinh con thứ ba trở lên.


-100% nữ CĐV đạt danh hiệu phụ nữ <i>“Hai giỏi”</i>


- Xây dựng quỹ khuyến học, quỹ tham quan:


+Quỹ Tiết kiệm: CĐV đóng tiền tiết kiệm .../tháng


<b>D./Chương trình 4: </b><i><b>Tăng cường công tác kiểm tra, nâng cao chất lượng</b></i>


<i><b>đội ngũ cán bộ cơng đồn các cấp, xây dựng tổ chức cơng đồn vững mạnh, góp</b></i>
<i><b>phần xây dựng Đảng, Chính quyền trong sạch vững mạnh.</b></i>


<b>1./Mục tiêu:</b>


-Nâng cao năng lực, nghiệp vụ quản lý của cán bộ cơng đồn, ý thức trách
nhiệm của đồn viên trong cơng tác cơng đồn nhằm xây dựng cơng đồn vững
mạnh.


-Nâng cao vị trí, vai trị của tổ chức cơng đồn cơ sở, xác định trách nhiệm
của tổ chức cơng đồn cơ sở trong việc nâng cao chất lượng hoạt động và xây dựng
công đoàn cơ sở vững mạnh, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ và nguyện vọng cơng đồn
viên.


</div>
<span class='text_page_counter'>(9)</span><div class='page_container' data-page=9>

<b>2./Giải pháp:</b>


-Tổ chức và tạo điều kiện cho đoàn viên tiếp tục học tập, nghiên cứu Điều lệ
Cơng đồn, hoạt động và tổ chức Cơng đồn.


-Đổi mới nội dung và phương thức hoạt động Cơng đồn: Thực hiện đúng
chế độ chính sách hiện hành, đa dạng hố các hình thức hoạt động, Cơng đồn là
cầu nối tạo điều kiện để cơng đồn viên được tham quan, giao lưu và học tập các
điển hình tiên tiến.


-Tham mưu giám sát việc thực hiện chế độ cho CĐV đúng, đủ, kịp thời, có
nhiều chính sách đãi ngộ thêm cho người lao động nhất là những người có thành
tích. Tập trung vào việc thực hiện chức năng chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp
pháp, chính đáng của đoàn viên, lao động


-Tiếp tục thực hiện chỉ thị 34 của Bộ chính trị về “Tăng cường cơng tác


chính trị tư tưởng và xây dựng Đảng, các đồn thể và cơng tác phát triển đảng viên
trong trường học”. Giúp đỡ, bồi dưỡng, giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng.


-Xây dựng nội dung hoạt động công đồn phù hợp với nhiệm vụ chính trị
của ngành. Phát huy vai trị của cơng đồn trong việc tham gia quản lí để xây dựng
các qui chế hoạt động của Ban chấp hành, qui chế phối hợp giữa nhà trường và
Cơng đồn…


<b> 3./Chỉ tiêu hàng năm:</b>


-Cơng đồn nhà trường đạt: <i><b>Cơng đồn vững mạnh xuất sắc.</b></i>


-03 Tổ Cơng đồn đạt danh hiệu: <i><b>Tập thể LĐTT</b></i>


-Phấn đấu trong nhiệm kỳ của cơng đồn giới thiệu cho Chi bộ xem xét và
kết nạp được từ ... đ/c CĐV được kết nạp vào Đảng Cộng sản Việt
Nam.


Trên đây là báo cáo tổng kết hoạt động Cơng đồn nhiệm kỳ 2011-2016 và
dự thảo phương hướng, nhiệm vụ hoạt động Cơng đồn nhiệm kỳ 2016-2021. BCH
Cơng đồn rất mong nhận được các ý kiến đóng góp xây dựng của quý vị đại biểu
và tồn thể cơng đồn viên, lao động trong tồn cơng đồn để bản báo cáo phù hợp
với tình hình thực tế cơng đồn nhà trường hơn nữa./.


<i><b>Nhân nghĩa, ngày...tháng...năm...</b></i>
<i><b>TM.BCHCĐ</b></i>


</div>

<!--links-->

×