HO SO DAI HOI CD 20102012

<span class='text_page_counter'>(1)</span><div class='page_container' data-page=1>

Công đoàn gd quỳ hợp<b> cộng hoà x· héi chđ nghÜa viƯt nam</b>
<b> C§ trêng THCS nghĩa xuân Độc lập </b>

<b> Tự do </b>

<b> Hạnh phúc</b>

<b>Báo cáo</b>

<b>tng kt hot ng cụng đoàn nhiệm kỳ 2008 2010</b>–
<b>phơng hớng hoạt động cụng on nhim k 2010 - 2012</b>

<b>Phần thứ nhất</b>
<b>Báo cáo</b>

<b>tng kết hoạt động cơng đồn nhiệm kỳ 2008 - 2010</b>
<b>I. Tỡnh hỡnh i ng</b>:

<b>Năm học 2008-2009 là: 39 ngêi</b>

Trong đó: + Nữ: 25 ngời + Dân tộc: 8 ngời

+ Cán bộ giáo viên ,CNV trong biên chế: 31 ngời
+ Lao động hợp đồng: 1 ngời

+ So với định biên đợc giao đơn vị thiếu : 03 ngời
2- Tổng số Đảng viên : 20 ngời

Trong đó : +Đảng viên là nữ : 09 ngời + Đảng viên ngời dân tộc : 03 ngời
+ Số Đảng viên mới chuyển chính thức trong nhiệm kỳ: 01 ngời
3- Số cán bộ giáo viên,CNV cha xây dựng gia đình : 02 ngời

Trong đó + Là nữ : 02 ngòi + Số nữ trên : 30 tuổi : 0 ngời

( Hiện có 2 đồng chí đang nghỉ chờ hu, 1 đồng chí chờ giải quyết chế độ )

Năm học 2009-2010 là: 37 ngời

Trong đó: + Nữ : 21 ngời + Dân tộc : 7 ngời

+ Cán bộ giáo viên ,CNV trong biên chế : 36 ngời
+ Lao động hợp đồng : 1 ngời

+ So với định biên đợc giao đơn vị thiếu : 1,4 ngời
2- Tổng số Đảng viên : 22 ngời

Trong đó : +Đảng viên là nữ : 10 ngời + Đảng viên ngời dân tộc : 03 ngời
+ Số Đảng viên mới chuyển chính thức trong nhiệm kỳ: 02 ngời
3- Số cán bộ giáo viên,CNV cha xây dựng gia đình : 01 ngời

Trong đó + Là nữ : 01 ngòi + Số nữ trên : 30 tuổi : 0 ngời
( Hiện có 1 đồng chí đang nghỉ chờ giải quyết chế độ )

<b>II. Đặc điểm tình hình:</b>
<b>1.Thuận lợi:</b>

- Nh trng úng trờn a bàn trung tâm của xã Nghĩa Xuân.

- Đội ngũ BCH cơng đồn trẻ, năng động, sáng tạo, nhiệt tình trong cơng việc.

- Đội ngũ CBGV trẻ, khoẻ, có năng lực chun mơn, nhiệt tình trong cơng tác giảng dạy
và các hot ng khỏc.

- Có chi bộ, BGH, Các đoàn thể quan tâm, luôn tạo điều kiện cho công đoàn hoàn thành
chức năng nhiệm vụ.

- Chớnh quyn a phng v hi phụ huynh luôn quan tâm, tạo điều kiện về mọi mặt.
<b>2. Khó khăn:</b>

- Một số ĐVCĐ do con nhỏ, một số có hồn cảnh khó khăn nên rất vất vả trong hoạt
động chun mơn, tinh thần đồn kết phối hợp, hợp tác trong một số cơng việc ý thức đồn viên
cha cao.

- Với đặc điểm thuận lợi và khó khăn đã nêu ở trên, nhng bằng sự cố gắng của BCH
cơng đồn và tập thể CBGV,CNV trong nhà trờng, Nhiệm kỳ 2008 - 2010 kết quả đạt đợc nh
sau:

<b>3. Công tác triển khai các chơng trình hành động:</b>

Ngay từ đầu Nhiệm kỳ các chơng trình hành động đã đợc BCH cơng đồn đã phối hợp
với chun mơn nghiên cứu và soạn thảo để phù hợp với tình hình của đơn vị, phù hợp với năng
lực, sở trờng của CBGV. Hội nghị Cơng đồn diễn ra trong tinh thần dân chủ, kỷ cơng, trách
nhiệm và đạt đợc sự nhất trí cao trong ĐVCĐ.

- BCH cơng đồn đã tổ chức cho ĐVCĐ học tập các văn bản, nghị quyết của Đảng của
các cấp.

- Đánh giá xếp loại giáo viên thực hiện đúng qui trình <i>Quyết định số 06 /2006/ QĐ-BNV</i>
<i>ngày 21/3/2006 của Bộ Nội vụ</i> và 86/UBND tỉnh Nghệ An.

</div>
<span class='text_page_counter'>(2)</span><div class='page_container' data-page=2>

- Tổ chức cho ĐVCĐ và học sinh ký cam kết cuộc vận động 2 không với 4 nội dung;
cuộc vận động “ Mỗi thầy cô giáo là một tấm gơng đạo đức, tự hoc, sáng tạo”; ATGT, Không vi
phạm tệ nạn XH, Không sử dụng và buôn bán chất cháy nổ...

Tổ chức tuyên truyền phát động và cho ĐVCĐ ký cam kết về phong trào xây dựng tr
-ờng học thân thiện học sinh tích cực.

- Xây dựng tốt và phù hợp các loại Qui chế hoạt động và Qui chế phối hợp với các tổ
chức trong nhà trờng.

- Phối hợp tốt với nhà trờng và các đoàn thể trong việc tổ chức các ngày lễ.
- Đảm bảo đầy đủ chế độ chính sách cho ĐVCĐ.

- Xây dựng phong phú các loại quĩ phục vụ cho thăm hỏi và tổ chức vui chơi giải trí.
- Động viên ĐVCĐ kịp thời trong việc thực hiện nhiệm vụ đợc giao.

- Tổ chức thực hiện thờng xuyên các phong trào thi đua đặc biệt là thi đua dạy tốt học tốt trong
ĐVCĐ và học sinh.

- Phong trào thi đua dạy tốt có 31 GV tham dự, đạt GVDG cấp trờng 1 ĐC/1năm,
GVDG cấp Huyện 4-5 ĐC/1năm, GVDG cấp tỉnh có 2-3 ĐC/1năm

- Thi Hội diễn văn nghệ đạt tiết mục xuất sắc của Huyện, hội khoẻ Phù Đổng đạt giải 4
tồn đồn.

- Tham gia đầy đủ “viết bài tìm hiểu Cơng đồn Việt nam 80 năm một chặng đờng lịch
sử”.

- Thi Tổng phụ trách đội giỏi cấp Huyện : 1 ĐC đạt TPT giỏi Huyện.

- Phong trào thi đua làm đồ dùng dạy học số GV tham dự 31 ĐC, số đồ dùng tự làm 31.
- Phong trào viết SKKN số CB-GV tham dự viết SKKN 33 ĐC ( Trong đó bậc 2:16 ĐC,
bậc 3: 5-6, đề nghị bậc 4: 3-5 bộ/ 1 năm học.

- Tổ chức đợc một số buổi học vi tính cho nhiều ĐVCĐ tham dự và đã cơ bản thực hiện
tốt các chơng trình vi tớnh ph thụng.

- HSG cấp trờng 35-50 em/1năm.
- HSG cấp Huyện 20-50 em/1năm.
- HSG cấp Tỉnh 7 em/Nhiệm kỳ.

- Thi giao lu câu lạc bộ tiếng Anh đạt nhất huyện và xếp thứ 3 Tỉnh.
- Thi giải toán qua mạng đạt giảI nhất Huyện và 2 em công nhận Tỉnh

- Phong trào thi đua “ Giỏi việc trờng đảm việc nhà” ln đợc cơng đồn, nhà trờng và
các đồn thể chú trọng bằng các hình thức tổ chức các buổi toạ đàm về “ Nuôi con khoẻ, dạy
con ngoan” Số GV đăng ký thi đua “ Giỏi việc trờng đảm việc nhà” 55 ĐC/ nhiệm kỳ.

- Công tác phát triển Đảng viên đợc BCH và chi bộ chú trọng bằng các hình thức tuyên
truyền các chủ trơng đờng lối của Đảng. các nghị quyết đại hội Đảng bộ Tỉnh Nghệ An. . .

- Thờng xuyên bồi dỡng và giới thiệu cho Đảng những ĐVCĐ u tú tham gia các lớp học
cảm tình Đảng.

<b>4. thc hin cú hiu qu cỏc chơng trình hoạt động ở trên BCH cơng đồn đã</b>
<b>phối kết hợp với chun mơn có các giải pháp sau:</b>

- BCH cơng đồn đã phối hợp với chun mơn, nhà trờng nghiên cứu kỹ các văn bản, chỉ
thị và soạn thảo tổ chức các buổi sinh hoạt cơng đồn để cho ĐVCĐ học tập các văn bản chị thị
cấp trên và cho ĐVCĐ ký các cam kết thi đua... giải đáp kịp thời các thắc mắc của ĐVCĐ về
chỉ thị, nghị quyết cha hiểu rõ, cha nắm chắc các văn bản, chỉ thị đó.

- Cùng với chun mơn soạn thảo đầy đủ các mục đích ý nghĩa và nội dung cam kết
cuộc vận động “ Hai không” “ Trờng học thân thiện học sinh tích cực” tuyên truyền sâu rộng
cho CBGV và học sinh qua các buổi sinh hoạt công đồn và sau đó cho GV và học sinh ký cam
kết.

- Tăng cờng tuyên truyền các gơng CBGV mà báo chí đã nêu và đặc biệt là những cuốn
sách do Bộ Giáo dục phát hành “ Những gơng mặt xuất sắc trong ngành giáo dục năm
2008,2009” thực hiện tốt cuộc vận động học tập “ Mỗi thầy cô giáo là tấm gơng đạo đức, tự học
và sáng tạo”.

- Phối hợp chuyên môn chăm lo đời sống về vật chất và tinh thần( Ký túc, ……).
<b>5. Nguyên nhân thành cơng:</b>

- BCH cơng đồn đã làm tốt cơng tác phối kết hợp với chun mơn và các đồn th, hi
ph huynh, chớnh quyn xó.

- Động viên thúc đẩy kịp thời ĐVCĐ trong việc thực hiện nhiệm vụ.

- Chú trọng đến hoạt động VH,VN,TDTT tạo cho CBGV hng phấn sau các giờ làm việc
căng thẳng.

- Tuyên truyền đầy đủ các văn bản, chính sách pháp luật của nhà nớc.

- Lập kế hoạch hoạt động cụ thể, rõ ràng và kịp thời đa ra các giải pháp khắc phục những
tồn tại.

</div>
<span class='text_page_counter'>(3)</span><div class='page_container' data-page=3>

- Do BCH công đồn cịn kiêm nhiệm nên cha có nhiều thời gian đầu t cho hoạt động
cơng đồn. Trình độ nghiệp vụ hoạt động cơng đồn cịn nhiều hạn chế nhiều lúc cịn lúng túng
trong việc chỉ đạo nhất là đồng chí ch tch.

- Mt số đoàn viên ý thức về mặt t tởng cha cao, còn có đoàn viên vi phạm( Cô Thuý,
).

- Sự phối hợp trong ban chấp hành nhiều lúc cha thật nhịp nhàng.

- Cha lm tốt công tác t tởng để phát huy khả năng sáng tạo của đoàn viên.
- Đấu tranh phê và t phờ hiu qu cha cao.

<b>7.Kết quả thi đua công ®oµn:</b>

- 60% ĐV đạt danh hiệu lao động 4 tốt.

- 40% ĐV đạt danh hiệu lao dộng 4 tốt xuất sắc.
* Cá nhận: Danh hiệu: Năm 2008-2009:

- 2 ĐV đợc CĐGD huyện tặng giấy khen.
- 5 ĐV đợc LĐLĐ Huyện tặng giấy khen.
* Cá nhận: Danh hiệu: Năm 2009-2010

- 2ĐV đợc CĐGD huyện tặng giấy khen.
- 3 ĐV đợc LĐLĐ Huyện tặng giấy khen.
+ Tập thể:

* Danh hiệu: Năm 2008-2009: Vững mạnh xuất sắc- đợc LĐLĐ Huyện tặng giấy khen.
* Danh hiệu: Năm 2009-2010: Vững mạnh xuất sắc- đợc LĐLĐ Tỉnh tặng giấy khen.
<b> III. kiến nghị đề xuất</b>:

- Cơng đồn ngành cần thờng xun tổ chức tuyên dơng, gặp mặt ĐVCĐ tiêu biểu trong
phong trào thi đua dạy tốt học tốt qua các ngày lễ 8/3, 20/11,...Để kịp thì động viên khuyến
khích ĐVCĐ hoàn thành tốt nhiệm vụ.

<b> PhÇn thø hai</b>

<b>Kế hoạch hoạt động cơng đồn Nhiệm kỳ: 2010 - 2012</b>

<b>Những căn cứ để xây dựng kế hoạch</b>

- Căn cứ vào Nghị quyết và chơng trình hoạt động Cơng đồn ngành Giáo dục và Đào tạo
huyện Quỳ Hợp trong nhiệm kỳ 2007 – 2012.

- Căn cứ vào phơng hớng hoạt động Cơng đồn của Cơng đồn Giáo dục năm học
2010-2011.

-Căn cứ vào kết quả hoạt động Cơng đồn của Cơng đồn Trờng THCS Nghĩa Xuân trong
nhiệm kỳ 2008 – 2010 và kế hoạch hoạt động Cơng đồn năm học 2009-2010; kế hoạch
nhiệm vụ năm học 2010 - 2011 của nhà trờng đã đợc phòng Giáo dục Đào tạo huyện Quỳ Hợp
phê duyệt.

- Căn cứ vào tình hình thực tế của đơn vị trờng THCS Nghĩa Xuân và của địa phơng năm
học 2010 – 2011 và kế hoạch chi bộ nhiệm kỳ 2010 - 2012.

<b>Những nội dung chủ yếu của kế hoạch hoạt động cơng đồn</b>
<b>Nhiệm kỳ 2010 2012</b>–

Tiếp tục thực hiện nghị quyết đại hội Cơng đồn các cấp, hởng ứng phong trào thi đua
chào mừng các sự kiện trọng đại và ngày lễ lớn trong năm,kỷ niệm 60 năm ngày thành lập
Cơng đồn giáo dục Việt Nam( 22/7/1951 – 22/7/2011), với chủ đề năm học “ Đổi mới quản
lý và nâng cao chất lợng Giáo dục” với mục tiêu “ Hoạt động Cơng đồn hớng về chun mơn
và ngời lao động” Cơng đồn trờng THCS Nghiã Xn cần thực hiện tốt các nội dung sau đây:

<b>I. NhiƯm vơ chung:</b>

1. Xây dựng khâu đoàn kết nội bộ, làm tốt công tác tuyên truyền vận động, Giáo dục đạo
đức nhà giáo.

</div>
<span class='text_page_counter'>(4)</span><div class='page_container' data-page=4>

3. Triển khai đến đoàn viên Điều lệ, thông t hớng dẫn Điều lệ CĐVN . Triển khai Luật thi
đua khen thởng của Nhà nớc, Quy chế thi đua của tổng LĐLĐVN, Nghị quyết Đại hội X Cơng
đồn Việt Nam.

4. Đẩy mạnh cơng tác bồi dỡng về chính trị, chun mơn , nghiệp vụ, làm tốt cơng tác phát
triển đồn viên, Đảng viên và xây dựng tổ chức CĐ cơ sở vững mạnh, chăm lo đời sống vật
chất, tinh thần của CBGV, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của Đồn viên.

5. Phát huy những thế mạnh của mỗi Đoàn viên, sáng tạo trong công tác để nâng cao hiệu
quả giáo dục học sinh.

6. Kết hợp với nhà trờng tổ chức tốt các phong trào hoạt động quần chúng nhằm giữ vững
danh hiệu trờng tiên tiến xuất sắc và cơng đồn vững mạnh xuất sắc.

7. Đẩy mạnh các hoạt động từ thiện nhân đạo, tình nghĩa trong nhà trờng và tham gia tích
cực các hoạt động , phong trào quần chúng với ý thức tự giác, hiệu quả.

<b>II : kế hoạch chỉ đạo hoạt động cơng đồn Nhiệm kỳ 2010 2012:</b>–

<i><b>1.</b></i> <b>Ch ơng trình 1 :</b><i><b> Chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hp phỏp, chớnh ỏng</b></i>
<i><b>ca cỏn b giỏo viờn.</b></i>

<b>a. Yêu cầu:</b>

- Mỗi đoàn viên nắm vững các văn bản của Đảng, nhà nớc, chun mơn và chế độ,
chính sách.

- Nâng cao hiệu quả công tác vận động, tổ chức đảm bảo đời sống vật chất và tinh thần
cho các ĐVCĐ.

- Vận động ĐVCĐ mua máy vi tính phục vụ cho cơng tác giảng dạy.
b. Chỉ tiêu:

- Phấn đấu 100% ĐVCĐ có mức thu nhập từ khá trở lên.

- Phấn đấu đạt 90% ĐVCĐ có máy vi tính và sử dụng thành thạo máy vi tính phục vụ
cho giảng dạy.

- 100% §VC§ tham gia gãp quü đi tham quan du lịch, học tập gơng điển hình tiên
tiến ít nhất 1 lần trong nhiệm kỳ này b»ng nhiỊu h×nh thøc.

- 100% ĐVCĐ đợc xét nâng lơng đúng kỳ hạn khi có đủ tiêu chuẩn.

- 100% ĐVCĐ tự nguyện tham gia quỹ và các khoản đóng góp hỗ trợ do cấp trên đề
ra.

- 100% ĐVCĐ nắm vững và thực hiện đúng chế độ chính sách của Đảng và Nhà nớc.
- Duy trì và đẩy mạnh hoạt động thể thao: Bóng chuyền nam, nữ tham gia đầy đủ các
hội thi do cấp trên tổ chức.

<b> c. BiƯn ph¸p chÝnh:</b>

- Là ngời đại diện cho tiếng nói của ĐVCĐ, Cơng đồn tham gia ý kiến về việc sắp xếp,
bố trí đội ngũ CBGV phụ trách lớp cho phù hợp năng lực và nhiệm vụ của từng đ/c. Ban chấp
hành luôn lắng nghe tâm t nguyện vọng của từng CBGV để cùng nhà trờng giải quyết sao cho
thấu tình đạt lý đảm bảo sự dân chủ, cơng bằng tạo khí thế phấn khởi n tâm cơng tác cho
đồn viên.

- Phối hợp với chính quyền cùng cấp chỉ đạo Ban thanh tra nhân dân, UBKT CĐ giám
sát việc thực hiện chế độ, chính sách của nhà nớc đối với CB CNV trong nhà trờng.

- Đẩy mạnh các hoạt động chăm lo đời sống của CBGV- CNV đặc biệt là những đồn
viên có hồn cảnh khó khăn.

- Xây dựng Qui chế phối hợp với thủ trởng đơn vị hỗ trợ, nguồn kinh phí cho hoạt động
VN,TDTT.

</div>
<span class='text_page_counter'>(5)</span><div class='page_container' data-page=5>

<i><b>2.</b></i> <b>Ch ơng trình 2 : </b><i><b>Cơng đồn tham gia tổ chức, vận động đội ngũ nhà giáo và cán bộ</b></i>
<i><b>quản lý giáo dục tích cực học tập nâng cao phẩm chất đạo đức, năng lực v trỡnh nghip</b></i>
<i><b>v ngh nghip.</b></i>

<b>a. Yêu cầu:</b>

- Tip tc phong trào tự học, tự rèn, tự BDTX nâng cao trình độ về chun mơn, có phẩm
chất chính trị và nhân cách nhà giáo đáp ứng đợc yêu cầu Giáo dục và Đào tạo trong giai đoạn
mới. Coi trọng công tác giáo dục t tởng đạo đức cho ĐVCĐ.

<b>b. ChØ tiªu:</b>

-100% ĐVCĐ thực hiện tốt nội quy lao động, chính sách pháp luật của nhà nớc.

-100% ĐVCĐ đợc tham gia học tập chính trị, chun mơn nghiệp vụ, nhiệm vụ năm học,
các văn bản chỉ thị, Nghị quyết của Đảng và nhà nớc về GD&ĐT; các quy định của ngành, của
nhà trờng các văn bản chỉ đạo của cơng đồn cấp trên.

- 100% ĐVCĐ đạt trình độ chuẩn và trên chuẩn( đến năm 2013: 100% đạt trên chuẩn).
- 100% ĐVCĐ tham gia BDTX có chất lợng.

-100% ĐVCĐ thực hiện tốt cuộc vận động “Hai không với bốn nội dung” và cuộc vận
động “ Học tập và làm theo tấm gơng đạo đức Hồ Chí Minh ”...

- Bồi dỡng, giới thiệu cho chi bộ Đảng trong Nhiệm kỳ ít nhất 6 Đồn viên u tú tham dự lớp
cảm tình Đảng và kết nạp đợc 05 đ/c.

<b>c. BiƯn ph¸p chÝnh:</b>

- Phối hợp với chun mơn có kế hoạch bồi dỡng, học tập cụ thể tạo điều kiện thuận
lợi để CBGV bồi dỡng. Phát huy vai trò đội ngũ cán bộ cốt cán, giáo viên giỏi.

- Tổ chức tốt các buổi học tập chuyên đề, Hội nghị CBCC, học tập các văn bản và chỉ thị
của ngành, Cơng đồn các cấp.

- Làm tốt công tác tuyên truyền, giáo dục để đoàn viên và ngời lao động nắm vững chế độ
chính sách chủ trơng của Đảng, Nhà nớc để có ý thức hồn thành nhiệm vụ chun mơn và
Cơng đồn.

- Xây dựng kế hoạch cụ thể thực hiện tốt các cuộc vận động “Hai không với bốn nội
dung” và cuộc vận động “ Học tập và làm theo tấm gơng đạo đức Hồ Chí Minh ” “Phong trào
xây dựng trờng học thân thiện, học sinh tích cực”... Tổ chức cho ĐVCĐ viết và ký cam kết
thực hiện các cuộc vận động.

- Lµm tèt công tác tham mu với Đảng về công tác xây dựng Đảng.

<i><b>3.</b></i> <b>Ch ng trỡnh 3 :</b><i><b> T chức thực hiện các phong trào thi đua, các cuộc vận động mang</b></i>
<i><b>tính xã hội rộng lớn trong ngành.</b></i>

<b>a. Yªu cầu:</b>

- Nâng cao hiệu quả của các phong trào thi đua, nâng cao hiệu quả giáo dục.

- Duy trỡ v làm tốt hơn nữa chức năng của Cơng đồn, tổ chức và thực hiện có hiệu
quả các phong trào thi đua và các cuộc vận động mang tính xã hội rộng lớn.

- Xây dựng đợc đội ngũ CBGV giỏi làm nịng cốt thực hiện thành cơng các tiêu chí
tr-ờng chuẩn quốc gia.

- Hoàn thành hồ sơ kiểm định chất lợng trờng.

- Coi phong trào thi đua “Dạy tốt, học tốt ”, “Giỏi việc trờng đảm việc nhà”, “Học tập
và làm theo tấm gơng đạo đức Hồ Chí Minh” “ Mỗi thầy cơ giáo là một tấm gơng đạo đức tự
học, sáng tạo” là hoạt động chun mơn trọng tâm của Cơng đồn trng.

<b>b. Chỉ tiêu:</b>

* Phong trào thi đua Hai tèt ”:

- Hàng năm 100% ĐVCĐ chủ động đăng ký các danh hiệu thi đua ngay từ đầu các năm
học.

</div>
<span class='text_page_counter'>(6)</span><div class='page_container' data-page=6>

- Phấn đấu trong nhiệm kỳ có 3-4 đồng chí đạt GVDG cấp tỉnh. 8-10 đồng chí đạt GVDG
cấp huyện, giảm các tiết dạy TB so với nhiệm kỳ trớc. Nâng cao chất lợng đại trà một cách
vững chắc.

- Giữ vững và phát huy hơn nữa thành tích đội tuyển học sinh giỏi cấp tỉnh, cấp huyện.
- 100% GV chủ động làm đồ dùng dạy học và có giá trị sử dụng lâu dài.

- 100% ĐVCĐ hoàn thành tốt nhiệm vụ đợc phân cơng. Trong đó 40-60% hồn thành xuất
sắc nhiệm vụ.

- 100% GV có tủ sách cá nhân, đủ các loại sách tham khảo và các loại hồ sơ theo quy

định.

- GVDG và chiến sĩ thi đua tham gia viết sáng kiến kinh nghiệm và vận dụng vào thực tiễn
đạt hiệu quả cao.

<b>+ Cơ thĨ: </b>

- GVDG cÊp trêng: 13-14 GV/ năm học.

- GVDG cấp huyện : 8-10 GV/ nhiệm kỳ.( 4- 5 GV/năm học)

- Chiến sĩ thi đua cấp cơ sở: 12-13 GV/ nhiệm kỳ.( Có từ 6-7 GV/ năm)
- ChiÕn sÜ thi ®ua cÊp tØnh : 6-7 GV/ nhiÖm kú.( Cã tõ 2-3 GV/ năm)

* Phong tro thi đua “ Giỏi việc trờng đảm việc nhà ”:

- 100% ĐV nữ chủ động đăng ký tham gia phong trào này đạt hiệu quả.

- 100% chị em đạt danh hiệu giỏi việc trờng - Đảm việc nhà trong đó 10% chị em đạt cấp
tỉnh. 100% gia đình cán bộ giáo viên đạt gia đình " Nhà giáo văn hố "

* Phong trào thi đua “Học tập và làm theo tấm gơng đạo đức Hồ Chí Minh” “ Mỗi
thầy cơ giáo là một tấm gơng đạo đức tự học tự sáng tạo”:

- 100 % ĐVCĐ đều phải tự chọn các nội dung bao gồm “ Nhận bồi dỡng 2 HS yếu kém” “
Nhận đỡ đầu một HS nghèo” “ Bồi dỡng ít nhất 1-2 HS giỏi để tham dự các kỳ thi” và đăng ký
qua Cơng đồn các nội dung “Làm theo tấm gơng đạo đức Hồ Chí Minh” đã nêu ở trên.

- BCH Cơng đồn sẽ sơ kết và trao thởng các đợt học tập vào các ngày lễ 20-/11, 26/3. Và
tổng kết vào cuối năm học.

* Cuộc vận động “ Dân chủ hoá trờng học ”:

- Tất cả ĐVCĐ đều đợc phát huy quyền làm chủ của mình trong mọi lĩnh vực, chấp hành
nghiêm túc nội quy, quy chế của ngành, của nhà trờng.

- Đảm bảo 5 công khai trong nhà trờng:
1. Công khai tài chính.

2. Công khai chuyên môn.
3. Công khai thi đua.

4. Công khai xếp loại cá nhân.
5. Công khai chế độ, tiêu chuẩn.

* Cuộc vận động “ Xã hội hoá giáo dục ”:

- Phối hợp tham mu cho nhà trờng và địa phơng tổ chức tốt Đại hội Giáo Dục cấp xã
ngay từ đầu năm học.

- Phèi kết hợp với nhà trờng, Đoàn thanh niên, Đội thiếu niên tổ chức tốt và có ý nghĩa
Tết trungthu cho con CBGV trong trêng.

* Cuộc vận động thực hiện KHHGĐ; xây dựng cơ quan Xanh-Sạch-Đẹp- An tồn; cơ
quan văn hố:

- Phấn đấu 100% gia đình CBGV đạt danh hiệu “ Gia đình văn hố .

- 100% CBGV thực hiện tốt chính sách KHHGĐ không có trờng hợp sinh con thứ 3 trở
lên.

</div>
<span class='text_page_counter'>(7)</span><div class='page_container' data-page=7>

* An toµn giao thông và các tệ nạn xà hội:

- Khụng cú CBGV vi phạm luật ATGT, khơng có ĐV mắc các tệ nạn xã hội.
<b> * Hởng ứng tích cực các cuộc vận động ủng hộ, từ thiện, nhân đạo,</b>…….
- 100% ĐVCĐ tham gia và thực hiện nghiêm túc.

c. BiƯn ph¸p chÝnh:

- Tham gia có chất lợng các cuộc vận động và các phong trào thi đua do các cấp cơng
đồn phát động . Đặc biệt là cuộc vận động " Hai không với bốn nội dung” Cuộc vận động

" Kỷ cơng - Tình thơng - Trách nhiệm " và các phong trào “Lao động giỏi” , “Lao động
sáng tạo” “Dạy tốt - Học tốt” “Giỏi việc trờng - Đảm việc nhà” ...

- Làm tốt công tác phối hợp với chuyên môn, phát động và thực hiện tốt các phong trào thi
đua. Đặc biệt là phong trào thi đua “Dạy tốt - Học tốt” “Giỏi việc trờng - Đảm việc nhà” “ Học
tập và làm theo tấm gơng đạo đức Hồ Chí Minh”.

- Tổ chức có hiệu quả cao hội nghị CBCC, Hội nghị Cơng đồn hàng năm, phát huy quyền
làm chủ, sáng tạo trong đội ngũ CBGV.

- Sau khi kết thúc các đợt thi đua có sơ kết, tổng kết và khen thởng động viên kịp thời.
- Chỉ đạo tốt hoạt động của BCH CĐ, đặc biệt là tổ Nữ công, Ban thanh tra nhân dân và
UBKT Cơng đồn có hiệu quả.

- Tun truyền, động viên kịp thời các phong trào, các cuộc vận động nhằm thu hút 100%
ĐVCĐ tự nguyện tham gia.

Đẩy mạnh hoạt động Nữ công, tạo ra sự chuyển biến rõ rệt , sự đổi mới nội dung và ph

-ơng pháp hoạt động Nữ cơng trong Cơng đồn . Động viên nữ cán bộ giáo viên tích cực phấn
đấu để đạt chuẩn mực ngời phụ nữ ngành Giáo dục

- Cơng đồn cùng với nhà trờng xây dựng cảnh quan , môi trờng xanh , sạch, đẹp.

- Tham gia tích cực, có hiệu quả các hoạt động từ thiện , nhân đạo với tấm lòng " Thơng
ngời nh thể thơng thân"

- Cán bộ giáo viên gơng mẫu trong việc chấp hành những quy định về ATGT, VSMT, an
ninh thơn xóm , đồn kết, hồ thuận với xóm giềng

- Xây dựng nội dung, kế hoạch hoạt động Kỷ niệm ngày 20/10, ngày 20/11 và ngày 8/3 .
Tổ chức giao lu với trờng bạn, đơn vị kết nghĩa nhân ngày lễ….

- Động viên ĐVCĐ thực hiện nghiêm túc cuộc vận động “ DS KHHGĐ ” với mục tiêu:
“ấm no -Bình đẳng - Tiến bộ - Hnh phỳc<i>.</i>

<i><b>4.</b></i> <b>Chơng trình 4: </b><i><b>Công tác xây dựng tổ chức Công đoàn cơ sở vững mạnh</b></i>
<b>a. Yêu cầu:</b>

<b> - X©y dùng tËp thể s phạm, đoàn kết, thống nhất, nhất trí, vững m¹nh.</b>

- Xây dựng đội ngũ cán bộ Cơng đồn có chất lợng phù hợp với thời kỳ cơng nghiệp
hố-hiện đại hố.

- Tích cực, chủ động tham gia xây dựng và phát triển Đảng, xây dựng chính quyền vững
mạnh.

- Phèi hợp với nhà trờng thực hiện qui chế dân chủ trong nhà trờng.

- Có chơng trình và công tác hàng tháng cụ thể và có điều chỉnh, bổ sung kịp thêi.

- Thực hiện nghiêm túc lịch sinh hoạt. Nhằm đánh giá tình hình hoạt động Cơng đồn
trong thời gian qua, triển khai các nhiệm vụ tiếp theo; tuyên truyền các văn bản, chỉ thị, các các
chế độ chính sách của ngời lao động.

</div>
<span class='text_page_counter'>(8)</span><div class='page_container' data-page=8>

- Phát triển đoàn viên, xây dựng đầy đủ các loại qui chế phối hợp hoạt động, nâng cao ý
thức phê và tự phê trong CBVG.

<b>b. Chỉ tiêu:</b>

- 100 % CBGV là ĐVCĐ.

- Phn đấu hàng năm có từ 100% ĐV đạt danh hiệu đồn viên “ Bốn tốt”, trong đó
40-60% đạt danh hiệu đoàn viên xuất sắc.

- 100% ĐVCĐ tích cực tham gia học tập và làm theo tấm gơng đạo đức Hồ Chí Minh.
- 100% ĐVCĐ đóng Cơng đồn phí đầy đủ, kịp thời, đúng quy định.

- Cơng đồn trờng hàng năm phấn đấu đạt danh hiệu Vững mạnh xuất sắc.
<b> c. Biện pháp chính:</b>

- Đổi mới việc xây dựng kế hoạch, chỉ đạo hoạt động Cơng đồn cụ thể, thiết thực phù hợp
với tình hình cụ thể ở đơn vị mình.

- Đảm bảo tuyệt đối sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp uỷ, chi bộ Đảng, Cơng đồn cấp trên.
- Đa dạng hố các hoạt động của Cơng đồn phù hợp với nguyện vọng của ĐVCĐ, thực
hiện dân chủ trong sinh hoạt Cơng đồn .

- Coi trọng cơng tác Nữ cơng, khuyến khích các hoạt động giao lu, tham quan học tập trao

đổi kinh nghiệm giữa các tổ chức Cơng đồn.

- Tiếp tục thực hiện và đổi mới cơng tác thi đua khen thởng có hiệu quả tích cực.
- Thực hiện tốt thông tin 2 chiều.

Xây dựng Qui chế phối hợp và Quy chế hoạt động của BCH Cơng đồn nhiệm kỳ 2010
-2013.

- Đẩy mạnh hoạt động của Uỷ ban kiểm tra Cơng đồn, Ban thanh tra nhân dân.
- Làm tốt công tác bồi dỡng nghiệp vụ cho cán bộ Cơng đồn.

- Thực hiện đầy đủ các loại hồ sơ, sổ sách theo quy định.

- Chủ động tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch vững mạnh.
<b>IV: Các chỉ tiêu thi đua chung trong nhiệm kỳ</b>

- Phong trào thi đua “ Giỏi việc trờng đảm việc nhà ” đạt 95%.
- Đoàn viên “ Bốn tốt”: đạt 100%.

- ChiÕn sÜ thi đua cấp huyện: 12 ĐV/ nhiệm kỳ ( 6-7 ĐV/năm )
- ChiÕn sÜ thi đua cấp tỉnh: 5-6 ĐV/ nhiệm kỳ ( 2-3 ĐV/năm )
- Giáo viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ: 12 ĐV/năm.

- Giáo viên dạy giỏi cấp tỉnh: 4 - 5 GV/ nhiÖm kú.

- Giáo viên dạy giỏi cấp huyện: 8-10 ĐV/ nhiệm kỳ. ( 4-6 GV/năm )
- Giáo viên dạy giỏi cấp trờng: đạt 14ĐV/ năm.

- Lao động tiên tiến: 85%/1năm
- Tổ Tập thể LĐ XS: 4 tổ/ năm học.

- KÕt n¹p Đảng viên: 4 ĐC/ nhiệm kỳ.
- Trờng: Tiên tiến xuất sắc

- Công đoàn: Vững mạnh xuất sắc.

- on thanh niên và liên đội: Vững Mạnh xuất sắc cấp Huyện trử lên
- Đơn vị: Cơ quan văn hoá.

- Gia đình văn hố: 100%.

</div>
<span class='text_page_counter'>(9)</span><div class='page_container' data-page=9>

<b>CHủ TịCH</b>

<i><b>Nơi nhận:</b></i>
-CĐ ngành;

- Chi bộ nhà trờng;

- Lu CĐ. Ngô Trí Tiến

Công đoàn gd Quỳ HợP <b>céng hoµ x· héi chđ nghÜa việt nam</b>
<b> CĐ trờng THCS NGHĩA XuÂn §éc lËp </b>

–

<b> Tù do </b>

–

<b> H¹nh phóc</b>

<b>Khai Mạc đại hội cơng đồn nhiệm kỳ 2010 - 2013</b>

Kính tha các vị đại biểu

Tha toàn thể các đồng chí đồn viên.

Thực hiện kế hoạch chỉ đạo của công đoàn Giáo dục - Đào tạo huyện Quỳ Hợp, kế
hoạch của BCH cơng đồn. Hơm nay đại hội cơng đồn THCS Nghĩa Xuân đợc tổ chức nhằm
đánh giá những việc đã làm đợc, những việc cha làm đợc của BCH cơng đồn nhiệm kỳ 2008
– 2010 trên cơ sở đó tìm ra nguyên nhân và biện pháp khắc phục. Đồng thời đề ra phơng hớng
cho cơng tác cơng đồn nhiệm kỳ 2010 – 2013. Cũng tại đại hội này chúng ta sẽ cùng nhau
sáng suốt lựa chọn những đồng chí có đủ tiêu chuẩn

về phẩm chất chính trị, đạo đức cách

mạng, có năng lực, nhiệt tình gơng mẫu trong cơng tác để

vào BCH cơng đồn mới, nhiệm
kỳ 2011 – 2013. Thay mặt cho BCH cơng đồn nhiệm kỳ 2008– 2010 tơi xin nhiệt liệt chào
đón các đồng chí về dự đại hội cơng đồn trờng THCS Nghĩa Xn nhiệm kỳ 2010– 2013.

Kính tha các vị đại biểu cùng tồn thể các đồng chí

Về dự với Đại hội Cơng đồn trờng THCS Nghĩa Xn hơm nay tơi xin đợc trân trọng
giới thiệu:

ĐC:...
ĐC:...
ĐC:...
ĐC:...
ĐC:...
ĐC:...
Xin Đại hội cho một tràng vỗ tay chào đón các quí vị đại biểu.

Kính tha các vị đại biểu cùng tồn thể các đồng chí.

Trong nhiệm kỳ vừa qua BCH cơng đồn trờng THCS Nghĩa Xn đã khơng ngừng nỗ
lực trong công tác phối hợp chỉ đạo cùng với BGH nhà trờng, các tổ chức đoàn thể thực hiện tốt
niệm vụ năm học. Tích cực trong các phong trào thi đua dạy tốt – học tốt lập thành tích chào
mừng các ngày lễ lớn. Cơ sở vật chất, trang thiết bị của nhà trờng ngày càng đầy đủ, tạo điều
kiện thuận lợi cho việc dạy và học, chất lợng đội ngũ ngày càng đợc nâng cao. Cuộc vận động

“Hai không” với bốn nội dung, cuộc vận động: “Học tập và làm theo tấm gơng đạo đức Hồ Chí
Minh” Để ‘’Mỗi thày giáo, cô giáo là một tấm gơng sáng về đạo đức, tự học sáng tạo’’ đã đợc
các đồng chí đồn viên cơng đồn hởng ứng sơi nổi thể hiện bằng những việc làm cụ thể trong
hoạt động dạy và học.

Nhiệm kỳ vừa qua Cơng đồn nhà trờng đã đạt đợc những kết quả đáng mừng: 1 thầy giáo
đạt chiến sĩ thi đua cấp Tỉnh, 3 lợt thầy cô giáo đạt kết quả GVDG cấp tỉnh, 7 lợt GV đạt danh
hỉệu chiến sĩ thi đua cấp cơ sở, có 9 lợt thầy giáo cô giáo đạt GVDG cấp Huyện, 1 GV đạt TPT
đội cấp huyện, 11 bộ SKKN đạt bậc 3 cấp huyện và nhiều HS đạt đợc kết quả cao trong học tập
và rèn luyện xứng đáng là con ngoan trò giỏi, cháu ngoan Bác Hồ.

</div>
<span class='text_page_counter'>(10)</span><div class='page_container' data-page=10>

Đại hội cơng đồn trờng THCS Nghĩa Xn diễn ra trong khơng khí tng bừng phấn khởi của
nhân dân ta ra sức thi đua lập nhiều thành tớch chào mừng đại hội đảng các cấp và những ngày
kỷ niệm lớn của đất nớc năm 2010.

Trong khơng khí hào hứng của hàng triệu học sinh, sinh viên cả nớc trong những ngày đầu
năm học mới, năm học 2010 – 2011. Thay mặt cho đoàn chủ tịch tôi xin tuyên bố khai mạc
đại hội Công đoàn trờng THCS Nghĩa Xuân nhiệm kỳ 2010 – 2013.

Ban chấp hành công đoàn trờng thcs NGHĩA XuÂn

Công đoàn gd Quỳ hợp<b> céng hoµ x· héi chđ nghÜa viƯt nam</b>
<b> CĐ trờng THCS nghĩa xuân §éc lËp </b>

–

<b> Tù do </b>

–

<b> H¹nh phóc</b>

<b>Bế Mạc đại hội cơng đồn nhiệm kỳ 2010 - 2013</b>

Kính tha q vị đại biểu..
Tha các đồng chí !

Sau một thời gian làm việc tích cực, khẩn trơng và đầy tinh thần trách nhiệm chúng ta đã

hồn thành chơng trình do đại hội đề ra, đại hội đã đợc nghe báo cáo tổng kết cơng tác cơng
đồn nhiệm kỳ 2008 – 2010 và phơng hớng cơng tác cơng đồn nhiệm kỳ 2010 – 2013. Cũng
tại đại hội này các đồng chí đồn viên đã nêu cao tinh thần trách nhiệm của ngời đồn viên
cơng đồn, tích cực thảo luận, đóng góp ý kiến q báu vào các bản báo cáo chính trị của BCH
cơng đoàn,

Với tinh thần tập trung dân chủ, khách quan, sáng suốt, trí tuệ, đại hội đã sáng suốt lựa
chọn và bầu ra các đồng chí vào BCH cơng đồn và đồng chí chủ tịch cơng đồn mới nhằm đáp
ứng u cầu của hoạt động cơng đồn Trờng trong thời kỳ mới. Thực hiện tốt nghị quyết mà đại
hội đã đề ra.

Thành công của đại hội hôm nay là nguồn cổ vũ lớn lao đối với nhà trờng, từ đây chúng
ta sẽ bớc đi với một tinh thần mới, tơng lai của nhà trờng trong sự nghiệp trồng ngời còn nhiều
khó khăn thử thách nhng chúng ta tin tởng rằng với truyền thống của nhà trờng với tinh thần
trách nhiệm của các đồng chí đồn viên cơng đồn, chúng ta không ngừng phấn đấu, rèn luyện
và học tập, gơng mẫu thực hiện tốt các chủ trơng, đờng lối của Đảng, pháp luật nhà nớc hoàn
thành xuất sắc các nhiệm vụ đợc giao, đóng góp tích cực vào việc xây dựng tổ chức cơng đồn
cơ sở vững mạnh xuất sắc.

Thay mặt BCH cơng đồn THCS Nghĩa Xn tơi xin chân thành cảm ơn các đồng chí đại biểu,
xin kính chúc các vị đại biểu và các đồng chí đồn viên sức khoẻ , hạnh phúc, thành đạt.

Tôi xin tuyên bố bế mạc đại hội.

Ban chấp hành công đoàn trờng thcs nghĩa xuân

</div>
<span class='text_page_counter'>(11)</span><div class='page_container' data-page=11>

<b>Chơng trình</b>

<b>i hi Cụng on trng thcs ngha xuõn </b>
<b>nhim kỳ 2010 2013</b>–

TT Thêi gian Néi dung Ngêi thùc hiƯn
1 13h30 –13h45 _ỉ

n định tổ chức, chào cờ, gii thiu on th ký,

đoàn Chủ tịch lên điều hành Đại hội( 3Đ/C). Đ/C Hà Huy Nga
2 13h50 14h

Khai mạc giới thiệu đại biểu _{Đ/C ...}_………_..
3 14h05 –

14h25 Báo cáo tổng kết hoạt động Công đoàn nhiệm kỳ
2008 – 2010 và phơng hớng nhiệm v nhim k
2010 2013.

Đ/C Ngô Trí Tiến

4 14h25

14h30 Báo cáo kiểm điểm của BCH nhiệm kỳ 2008 -
2010

Đ/C Nguyễn Xuân
Hậu

5 14h30- 15h

Thảo luận Đoàn chủ tịch
6 15h-15h30

Báo cáo tổng kết và kế hoach ( 10Phút)

Báo cáo tài chính nhiệm kỳ 2008-2010( 10 Phút)
Quyết toán tham quan ( 5 phút)

Đ/C Nguyễn Thị Trà
Đ/C Hoàng Thị Hoài
7 15h30 - 15h45

Đại biểu phát biểu ý kiến Đ/C Ngô Trí TiÕn
8 15h45- 16h

Th«ng qua mét sè quy chÕ Ng« TrÝ TiÕn
9 16h – 16h15

Bầu cử ( Hớng cơ cấu vào BCH, ứng cử, đề cử, bầu

ban kiĨm phiÕu) §/C Ng« TrÝ TiÕn
10 16h15 –

16h30 Ban kiĨm phiÕu tiÕn hành làm việc và tiến hành
bầu cử <b>Giải lao</b>

Ban bầu cử
11 16h30

16h35 Công bố kết quả bầu cử BCH mới ra mắt Đại

hội. Ban bầu cử BCH mới.

13 16h35-16h45h

Biểu quyết các chỉ tiêu và thông qua Nghị quyết. Đoàn chủ tịch Th
ký Héi nghÞ

14 16h45 – 17h

Bế mạc Đại hội - Chào cờ, bế mạc Đoàn Chủ tịch
Ban t chc i hi

Công đoàn gd quỳ hợp<b> céng hoµ x· héi chủ nghĩa việt nam</b>
<b> CĐ trờng THCS nghĩa xuân §éc lËp </b>

–

<b> Tù do </b>

<b> Hạnh phúc</b>

Bản tự kiểm điểm

BCH công đoàn trờng thcs nghÜa xu©n
nhiƯm kú 2008 – 2010

<i><b>Kính tha q vị đại biểu, Tha tồn thể đại hội</b></i>.

BCH Cơng đồn trờng THCS Nghĩa Xuân nhiệm kỳ 2008 – 2010 đợc đại hội bầu ra 3 ĐC:
1. ĐC Ngơ Trí Tiến – Chủ tịch Cơng đồn( Đợc bầu bổ sung vào giữa nhiệm kỳ)

</div>
<span class='text_page_counter'>(12)</span><div class='page_container' data-page=12>

Quá trình hoạt động trong nhiệm kỳ kể từ đại hội cho đến nay đã gần 3 năm. Hôm nay
tại đại hội Cơng đồn trờng THCS Nghĩa Xn nhiệm kỳ 2010 – 2013, BCH Cơng đồn xin
báo cáo kiểm điểm về hoạt động của mình trong nhiệm kỳ 2008 – 2010 nh sau:

1. <b>Sự chỉ đạo điều hành của BCH:</b>

Ngay từ đầu nhiệm kỳ BCH đã xây dựng đợc Qui chế hoạt động của BCH Cơng đồn,

qui chế đã phân công rõ trách nhiệm của từng ĐC trong BCH.

Trong nhiệm kỳ vừa qua BCH Cơng đồn đã thực hiện chế độ hội họp theo đúng qui
định của điều lệ Cơng đồn Việt Nam. Trong mỗi lần hội họp, hội nghị BCH đều có nhận xét
đánh giá tổng kết cơng tác định kỳ và quyết nghị các mục tiêu nhiệm vụ trong thời gian tiếp
theo.

Những kế hoạch hoạt động của BCH trong tháng, năm đều sát với thực tiễn của đơn vị
nh công tác thực hiện các phong trào thi đua các cuộc vận động lớn của ngành đều đợc đơng
đảo ĐVCĐ trong nhà trờng đón nhận hởng ứng thực hiện thắng lợi, góp phần đáng kể vào việc
hồn thành xuất sắc nhiệm vụ của nhà trờng.

<b>2. Tr¸ch nhiƯm cđa tõng §C trong BCH:</b>

Căn cứ vào nhiệm vụ đã phân công, các ĐC trong BCH đã phát huy cao độ tinh thần
trách nhiệm để phấn đấu hoàn thành nhiệm vụ đợc giao, chủ động sáng tạo để thực hiện thắng
lợi nghị quyết của BCH và hoàn thành trọng trách ca i hi giao phú.

<b>3. Tồn tại và khuyết điểm:</b>

Bờn cạnh những u điểm nêu trên hoạt động của BCH trong nhiệm kỳ vừa qua cũng còn
những tồn tại và khuyết nhợc điểm cần phải khắc phục nh sau:

Mét sè ĐC trong BCH cha phát huy hết tinh thần trách nhiệm của mình bản thân cha cố
gắng trong công tác kiªm nhiƯm.

Tham gia quản lý với chun mơn đơi lúc thiếu chủ động nên hiệu quả cha cao, việc
giao lu học hỏi các đơn vị bạn cha tổ chức đợc thờng xun.

<i><b>Kính tha q vị đại biểu, Tha tồn thể đại hội</b></i>.

Kiểm điểm lại hoạt động của BCH Công đồn trong suốt nhiệm kỳ qua, tuy cịn những
tồn tại nhợc điểm đã nêu ở trên. Song phải khẳng định rằng BCH Cơng đồn đã làm hết sức
mình để chỉ đạo triển khai thực hiện thắng lợi mà nghị quyết đại hội Cơng đồn trờng đã đề ra.

Đạt đợc kết quả nêu trên là nhờ sự đóng góp trí tuệ cơng sức của 37 CBGV trong nhà
tr-ờng, có sự chỉ đạo quan tâm của chi bộ, BGH và các tổ chức đồn thể từ nhà tr ờng đến Cơng
đồn ngành. BCH Cơng đồn xin chân thành cảm ơn về sự quan tâm và sự đóng góp q báu đó.
BCH tin tởng rằng đại hội Cơng đồn trờng THCS Nghĩa Xuân nhiệm kỳ 2010– 2013 của
chúng ta sẽ hoàn thành xuất sắc trọng trách đợc giao phó.

Xin kính chúc q vị đại biểu cùng toàn thể đại hội mạnh khoẻ, hạnh phúc, thành đạt,
Chúc đại hội thành công tốt đẹp./

<b>BCH CĐ Trờng thcs nghĩa xuân</b>

<b> i hi</b> <b> cộng hoà xã hội chủ nghĩa việt nam</b>
<b> CĐ trờng THCs nghĩa xuân </b>

<b>c lp </b>

<b> T do </b>

<b> Hnh phỳc</b>

<b>Biên bản kiểm phiếu</b>

<b>Bầu cử BCH Công đoàn trờng THCS Nghĩa Xuân</b>
<b>Nhiệm kỳ: 2010 </b>–<b> 2013</b>

Chúng tơi đợc đại hội Cơng đồn trờng trờng THCS Nghĩa Xuân bầu vào Ban bầu cử
BCH nhim k 2010 2013 gm:

1:...Trởng ban
2: ...Th ký
3:...Thành viên

Ban bầu cử đã thực hiện đầy đủ nhiệm vụ của mình và nhất trí lập biên bản nh sau:
Đại hội quyết định số lợng các ĐC vào BCH nhiệm kỳ 2010 – 2013 là 3 ĐC.

Danh sách bầu cử gồm ...ĐC, trong đó: Số ngời ứng cử là:...ĐC, Số ngời đợc đề
cử là...ĐC.

</div>
<span class='text_page_counter'>(13)</span><div class='page_container' data-page=13>

* KÕt qu¶ kiĨm phiÕu nh sau:

1:...đạt.../... …đạt……%
2...đạt.../………đạt ……%
3...đạt.../………đạt ……%
4...đạt.../………đạt …….%
5...đạt.../………đạt ……%

Danh sách nhứng đồng chí trúng cử vào BCH Cơng đồn trờng THCS Nghĩa Xuân
nhiệm kỳ 2010– 2013 là...ĐC gồm:

1...
2...
3...

Biên bản lập tại...vào lúc...giờ...phút...ngày...
tháng...năm 2010. Và lập thành 2 bản để lu vào hồ sơ, tài liệu của BCH.

<b>Trëng ban bÇu cư</b>

<b> đại hội</b> <b> </b>

<b> C§ trêng Thcs nghÜa xu©n </b>

<b>PhiÕu bầu cử</b>

<b>BCH Công đoàn trờng THCS Nghĩa Xuân </b><b> Nhiệm kỳ 2010 - 2013</b>

TT Họ và tên BCH CĐ Chức danh Đơn vị công tác

1 Trờng THCS Nghĩa

Xu©n

2 Trêng THCS NghÜa

Xu©n

3 Trêng THCS NghÜa

Xu©n

4 Trêng THCS NghÜa

Xu©n

5 Trêng THCS NghÜa

Xu©n

</div>
<span class='text_page_counter'>(14)</span><div class='page_container' data-page=14>

<b> đại hội</b> <b> </b>

<b> CĐ trờng Thcs nghĩa xuân </b>
<b>Phiếu bầu cử</b>

<b>BCH Công đoàn trờng THCS NghÜa Xu©n </b>–<b> NhiƯm kú 2010 - 2013</b>

TT Họ và tên BCH CĐ Chức danh Đơn vị công tác

1 Trờng THCS Nghĩa

Xuân

2 Trờng THCS Nghĩa

Xu©n

3 Trêng THCS NghÜa

Xu©n

4 Trêng THCS NghÜa

Xu©n

5 Trêng THCS NghÜa

Xu©n

<b>* Lu ý: Nếu các ĐC khơng tín nhiệm thì gạch tên ĐC đó trong danh sỏch bu c</b>

Công đoàn gd quỳ hợp <b> céng hoµ x· hội chủ nghĩa việt nam</b>
<b>CĐ trờng thcs nghĩa xuân §éc lËp-Tù do-H¹nh phóc</b>

Sè ……./ QC – CTC§ <i> Nghĩa Xuân, ngày.. thángnăm 2010</i>
<b>Quy chế chi tiêu nội bộ</b>

<b>Công đoàn trờng thcs nghĩa xuân</b>

<b> Ban Chấp hành công đoàn trờng thcs nghĩa xuân</b>
<b>nhiệm kỳ 2010 2013</b>

- Căn cứ Điều lệ Công đoàn Việt Nam năm 2003;

- Cn c Lut Cụng on nm 1990; Nghị định 133/NĐ-CP hớng dẫn thi hành Luật Công
đoàn;

- Căn cứ các văn bản hớng dẫn về việc thực hiện chi tiêu tài chính trong các đơn vị Cơng
đồn cơ sở; hớng dấn số 1356/HD-TLĐ ngày 28-8-2006 về thực hiện chế độ tự chủ, tự chịu
trách nhiệm về sử dụng biên chế và kinh phí quản lý hành chính đối với các cơ quan cơng đồn;
Quyết định số 699/2000/QĐ-TLĐ ngày 12/6/2000 của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam
quy định về thu và phân phối tài chính cơng đồn;

- Căn cứ vào thực tế hoạt động Cơng đồn trờng THCS Nghĩa Xn, BCH Cơng đồn xây
dựng qui chế chi tiêu nội bộ nh sau:

<b>PhÇn I</b>

</div>
<span class='text_page_counter'>(15)</span><div class='page_container' data-page=15>

1. Kinh phÝ trªn cÊp:

Thực hiện theo tinh thần Quyết định số 699/2000/QĐ-TLĐ ngày 12/6/2000 của Tổng
Liên đoàn Lao động Việt Nam quy định về thu và phân phối tài chính cơng đồn.

2. Thu 1% kinh phí Công đoàn.

<b>Phần II</b>

<b>Cỏc quy định chi</b>
<b>Điều 1. Chi kinh phí cơng đồn:</b>

- Chi cho họp BCH: 30.000đồng/ngời/ngày

- Chi cho Hội nghị, Đại hội Cơng đồn trờng; các Hội nghị sơ kết, tổng kết hot ng
cụng on nh trng:

+ Tiền nớc: không quá 1.000đ/ngời.
+ Ma két: Không quá 20.000đ/lần.

+ Chi phô tô tài liệu: Không quá 100.000đồng/lần.

- Chi phô tô các văn bản chỉ đạo, hớng dẫn của Cơng đồn cấp trên.
- Chi cho gặp mặt, toạ đàm vào các ngày 20/10; 8/3;…………..
- Chi cho các hoạt động thể thao, văn nghệ, thi nữ công gia chánh;
- Chi thăm hỏi đoàn viên đau ốm, hoạn nạn;

- Chi động viên giáo viên mừng nhà mới.

- Chi mua quà động viên giáo viên trong nhà trờng khi chuyển công tác hoặc đi tăng
c-ờng, nghỉ hu.

- Chi mua sắm cơ sở vật chất (nếu tiết kiệm đợc).

- Chi thởng cho các cá nhân CBGV trong các dịp sơ kết, tổng các phong trào thi đua nh:
- Nữ CBGV “Giỏi việc trờng, đảm việc nhà” 5 năm, 10 năm đợc công nhận từ cấp
Huyện trở lên.

- GV đạt thành tích trong các cuộc thi GVDG, SKKN,ĐDDH, VN-TDTT các cuộc thi do
Cơng đồn nhà trờng và các cấp tổ chức đợc công nhận từ cấp huyện trở lên.

- GV tiêu biểu trong phong trào bồi dỡng học sinh giỏi, phụ đạo học sinh yếu.
<b>Điều 2. Quỹ tình nghĩa của Cơng đồn nhà trờng + thu 1% đồn phí Cơng đồn: </b>

- Chi cho cá nhân CBGV gặp khó khăn trong năm học. Gåm:

- Chi cho thăm hỏi (trợ cấp ) cho đoàn viên đau ốm từ mức phải đi điều trị tại gia đình
đi bệnh viện huyện, bệnh viên tỉnh trở lờn.

- Chi cho viếng bản thân CBVG, con, chồng(vợ), bố mẹ chồng (vợ), bố mẹ bản thân
CBGV.

- i vi cuc thăm (viếng) có khoảng cách 10 km trở lên phải đi các ph ơng tiện Cơng
đồn trờng chi thêm tiền cơng tác phí hoặc tiền xăng xe cho những cá nhân đợc phân cơng đi
thăm (viếng) số tiền đó chi vo qu tỡnh ngha.

* Mức trợ cấp thăm viếng nh sau:

- ốm đau nằm tại nhà sau 2 ngày thăm hỏi 30.000 đồng.

- ốm đau nằm tại bệnh viện tuyến huyện thăm hỏi 50.000 đồng.
- ốm đau nằm tại bệnh viện tuyến tỉnh thăm hỏi 80.000 đồng.

- ốm đau nằm tại bệnh viện tuyến Trung ơng thăm hỏi 100.000 đồng.
* Chi Hiếu, hỷ:

- Chi việc hiếu CBGV, CNV trong nhà trờng: Con, cha mẹ nội ngoại trong gia đình
CBGV,CNV: 100.000 đồng/ ngời.

* Chi khen thởng theo định mức sau:
- GVDG cấp tỉnh: 100.000 đồng.
- GVDG cấp huyện: 50.000 đồng.
- CSTĐ cấp tỉnh: 150.000 đồng.
- CSTĐ cấp cơ sở: 70.000 đồng.
- SKKN cấp tỉnh: 100.000 đồng.
- SKKN bậc 3: 30.000 đồng.

- GV có HS giỏi cấp tỉnh: 50.000 đồng.

- ĐVCĐ đạt thành tích xuất sắc trong phong trào “Làm theo tấm gơng đạo đức Hồ Chí
Minh”: 30.000 đồng/ ĐC.

</div>
<span class='text_page_counter'>(16)</span><div class='page_container' data-page=16>

- GV đạt kết quả trong các kì thi VN,TDTT: cấp huyện: 30.000 đồng.
- GV đạt kết quả trong các kì thi VN,TDTT: cấp tỉnh: 60.000 đồng.
- Quà tết cho ĐV: 30.000 đồng.

- Quà kỷ niệm ngày nhà giáo Việt Nam: 40.000 đồng/ ĐV.

- CBGV có con đậu ĐH: 50.000 đồng, Cao đẳng: 30.000 đồng, HSG: 20.000 đồng.
- Mức chi tuỳ thuộc vào nguồn ngân sách còn d và nội dung từng hoạt động.
<b>Điều 3. </b>

1. Quyền quyết định các khoản chi: Chủ tịch Cơng đồn là chủ tài khoản. Các khoản chi

cho các nội dung lớn nh Hội nghị, mua sắm cơ sở vật chất, các cuộc thi, tổ chức gặp mặt, hỗ trợ
các đơn vị và cá nhân trên 500.000 phải trình BCH Cơng đồn quyết định. Các khoản chi cịn
lại do Chủ tịch Cụng on quyt nh.

2. Công khai tài chính: hàng năm, BCH Công đoàn có nhiệm vụ công khai tài chính vào
dịp họp Công đoàn các quý trớc tập thể CBGV.

<b> </b>3. ĐV <b>đạt các danh hiệu thi đua về cá nhân-cơng đồn chỉ thởng mc tiờu chun cao</b>
nht

<b>Phần III</b>

<b>Điều khoản thi hành</b>

Quy chế này đợc thông qua và thống nhất trong BCH Cơng đồn và tập thể CBGV trong
nhà trờng và đợc thực hiện ngay từ ngày ban hành. Trong quá trình thực hiện có điều khoản nào
cha phù hợp sẽ đợc bàn bạc, chỉnh sửa.

<i><b> </b></i><b>TM.Ban chÊp hµnh</b>

<b>Chđ tÞch</b>

<b> </b>

<b>Ng« TrÝ TiÕn</b>

<b>Tiếp theo là phần Thảo luận Thọ điều hành</b>

-Kính tha quý vị đại biểu !

- Tha toàn thể đại hội !

Đại hội đã đợc nghe đ/c - CTCĐ nhà trờng thông qua bản báo cáo tổng kết và

ph-ơng hớng hoạt động của Cơng đồn nhà trờng sau đây xin mời các đ/c tham gia đóng

góp ý kiến bổ sung cho bản kế hoạch trong nhiệm kỳ.

<i><b>Xin mời các đ/c .</b></i>

<b>( Hái cßn ý kiÕn nào nữa không ? )</b>

<b>:</b>

Võng qua i hi trự bị các tổ đã thảo luận kỹ về chỉ tiêu thi đua và đã nhất trí cao

Nếu đ/c nào có ý kiến khác xin gửi bằng văn bản về đoàn CT để bổ sung cho bản kế

hoạch đợc hồn thiện hơn ,

<i><b>xin cảm ơn các đồng chí .</b></i>

<b>:</b>

Kính tha quí vị đại biểu – Tha tồn thể đại hội !

Tuy bận nhiều cơng việc nhng đ/c đã bớt chút thời gian quan tâm về dự Đại hội

của chúng ta .Tôi xin trân trọng giới thiệu và kính mời đ/c ...

...lên phát biểu.

<i><b>Trân trọng kính mời ĐC.</b></i>

<b>:</b>

Kính tha quí vị đại biu Tha ton th i hi !

Sau đây tôi xin trân trọng giới thiệu ĐC:

CTCĐ ngành Giáo

dục huyện lên phát biểu. Trân trọng kính mời ĐC.

</div>
<span class='text_page_counter'>(17)</span><div class='page_container' data-page=17>

2. Kính tha quý vị đại biểu , tha Đại hội .

Vừa rồi Đại hội đã đợc nghe ý kiến phát biểu và chỉ đạo Đại hội của các đại biểu

lãnh đạo... Tôi xin thay mặt cho tập thể ĐVCĐ trờng

THCS

………

xin tiếp thu những ý kiến q báu đó và rất mong muốn những ý

kiến hôm nay trở thành hiện thực , tạo cho chúng tơi tăng thêm sức mạnh phấn đấu hồn

thành nhiệm vụ năm học . Cho phép tôi xin chân thành cảm ơn , xin kính chúc quí vị đại

biểu mạnh sức khoẻ, luôn luôn quan tâm đến hoạt động Cơng đồn cơ sở và sự nghiệp

Giáo dục huyện nhà.

<i><b>Xin trân trọng cảm ơn các đ/c .</b></i>

<b>1,:</b>

Bây giờ chúng ta bớc sang phần bầu cử về hớng cơ cầu vào BCH Công đoàn trờng

THCS nghĩa Xuân là:

<b>( Theo sách hớng dẫn Đại hội)</b>

<b>*Theo iu 3 Điều lệ Cơng đồn Việt Nam các Đ/c là đồn viên Cơng đồn thì </b>

<b>đ-ợc quyền ứng cử và đề cử vào BCH Cơng đồn nhà trờng.</b>

<b>* Theo dự kiến mà CĐ ngành và Chi bộ duyệt về kế hoạch và nhân sự, cũng nh</b>

<b>hớng cơ cấu của BCH Cơng đồn song đó chỉ là định hớng cịn việc bầu hay khơng</b>

<b>đó là quyền của các Đ/c.</b>

<b>VỊ c¬ cÊu dự kiến của đoàn chủ tịch là lấy 5 ĐC và bầu chọn 3 ĐC.</b>

Sau õy l phn ng c. Mời các ĐC ứng cử vào BCH.( Nếu khơng có ai ứng cử nữa

chúng ta chuyển sang phần đề cử)

Mời các ĐC đề cử.

Nh vậy đến thời điểm này chúng ta đã chốt đợc danh sách 5 ĐC ứng cử và đề cử vào

BCH.

Bây giờ chúng ta chuyển sang phần bỏ phiếu ( Dự kiến của đoàn chủ tịch chọn các

ĐC sau vào ban kiểm phiếu ĐC

………

.. trởng ban, ĐC

………

th ký,

ĐC

………

ban viên) Nếu đại hội đồng ý cho biểu quyết bằng giơ tay. Nhất trí

100%. Cảm ơn các ĐC. Mời ban kiểm phiếu lên làm việc.

-

Hớng dẫn đánh phiếu.

-

Phát phiếu bầu.

-

KiÓm tra thïng phiÕu.

</div>

<!--links-->