Hoi nghi vien chuc

<span class='text_page_counter'>(1)</span>

<span class='text_page_counter'>(2)</span>

<span class='text_page_counter'>(3)</span>

<span class='text_page_counter'>(4)</span>

<span class='text_page_counter'>(5)</span>

<span class='text_page_counter'>(6)</span>

<span class='text_page_counter'>(7)</span>

<span class='text_page_counter'>(8)</span> Chươngưtrìnhưhộiưnghị 1. B¸o c¸o kÕt qu¶ thùc hiÖn nhiÖm vô n¨m häc 2007 - 2008 vµ ph¬ng híng nhiÖm vô n¨m häc 2008-2009. 2. B¸o c¸o c«ng khai tµi chÝnh n¨m 2007 vµ n¨m häc 2007-2008, ph¬ng híng n¨m häc 2008 2009. 3. B¸o c¸o kÕt qu¶ thi ®ua n¨m häc 2007-2008 vµ th«ng qua ®¨ng kÝ thi ®ua n¨m häc 2008-2009. B¸o c¸o tæng hîp kÕt qu¶ th¶o luËn ë tæ vµ nh÷ng kiÕn nghÞ cña CBCC. 4. Thông qua nội quy - quy chế hoạt động của nhà trờng – thông qua nội dung cam kết thực hiện của các cuộc vận động. 5. Th¶o luËn t¹i héi nghÞ. 6. Trả lời của hiệu trởng về các vấn đề đặt ra trong hội nghị. 7. Báo cáo tổng kết hoạt động của ban TTND năm học 2007-2008 và phơng hớng hoạt động n¨m häc 2008-2009. 8. BÇu ban TTND nhiÖm k× 2008-2010. 9. BiÓu quyÕt c¸c chØ tiªu gi¶i ph¸p chÝnh. 10. Phát biểu của đại biểu PGD và địa phơng. 11. Th«ng qua dù th¶o nghÞ quyÕt héi nghÞ. 12. BÕ m¹c héi nghÞ..

<span class='text_page_counter'>(9)</span>

<span class='text_page_counter'>(10)</span> PhÇn­I­ §¸nh­gi¸­kÕt­qu¶­thùc­hiÖn­nhiÖm­vô­ N¨m häc 2015 - 2016. *. Tập thể : - Trường: Tập thể lao động Tiên tiến. - Công đoàn: Vững mạnh - Đoàn- Đội : Vững Mạnh.

<span class='text_page_counter'>(11)</span> PhÇn­I­ §¸nh­gi¸­kÕt­qu¶­thùc­hiÖn­nhiÖm­vô­ N¨m häc 2015 - 2016 *. Cá nhân - Chiến sĩ thi đua cấp cơ sở: 3 đ/c - Lao động tiên tiến : 17 đ/c - GV giỏi cấp huyện: 3 đ/c - Nhận giấy khen của UBND huyện: 1 đ/c - SKKN cấp huyện: 5 đ/c - Học sinh giỏi huyện : 9 học sinh, HS giỏi cấp Quốc gia: 1 em..

<span class='text_page_counter'>(12)</span> PhÇn­I­ §¸nh­gi¸­kÕt­qu¶­thùc­hiÖn­nhiÖm­vô­ N¨m häc 2015 - 2016 *. Hoạt động giáo dục: Danh hiệu khen thưởng. Tổng số. 480(2). Năng lực. Phẩm chất. Huyện khen. Trường khen. QG khen. SL. %. SL. %. SL. %. SL. %. SL. 480. 100. 480. 100. 9. 2. 384. 78. 1. %.

<span class='text_page_counter'>(13)</span> PhÇn­I­ §¸nh­gi¸­kÕt­qu¶­thùc­hiÖn­nhiÖm­vô­ N¨m häc 2015 - 2016 *.Công tác phổ cập: - PCGDTH của nhà trường đạt chuẩn mức độ II Theo TT 36 của Bộ GD & ĐT. - Hoàn thành chương trình Tiểu học : 90/90 = 100%. -Thư viện chuẩn: Đạt Thư viện chuẩn 01 - (tháng 3/2007)..

<span class='text_page_counter'>(14)</span> PhÇn­I­ §¸nh­gi¸­kÕt­qu¶­thùc­hiÖn­nhiÖm­vô­ N¨m häc 2015 - 2016 II.­Khã­kh¨n­-­tån­t¹i: - Kinh tế thu nhập của nhiệm dân thấp nên đóng góp các khoản của HS chậm, nhiều bậc cha mẹ học sinh phó thác con em cho nhà trường nên ít nhiều cũng ảnh hưởng đến chất lượng giáo dục. - Cơ sở vật chất còn chưa đáp ứng với nhu cầu giáo dục hiện nay. - Nguồn kinh phí còn hạn hẹp nên ĐD-TB dạy học cũ nát nhiều chưa được thay thế, phương tiện dạy học hiện đại chưa nhiều. - Đội ngũ giáo viên tuy trình độ trên chuẩn 100% nhưng vẫn còn một số ít GV năng lực chuyên môn, nghiệp vụ sư phạm còn hạn chế chưa xứng tầm với bằng cấp hiện có, đặc biệt là thiếu kinh nghiệm giảng dạy, việc vận dụng đổi mới phương pháp dạy học chưa thật mạnh dạn, chưa sáng tạo mà đôi khi cũng mang tính áp đặt, theo khuôn mẫu, chưa tích cực trong việc dự giờ học hỏi kinh nghiệm mà chỉ nặng về hình thức. Trong công tác chưa năng động tham gia các hoạt động của nhà trường mà còn ỷ lại, trông chờ vào tổ trưởng, BGH. - Việc sử dụng đồ dùng dạy học chưa thường xuyên mà chỉ tập trung vào các buổi chuyên đề, hội giảng, hội thi hay có người dự, số GV sử dụng thành thạo giáo án điện tử chưa nhiều,....

<span class='text_page_counter'>(15)</span> PhÇn­II­ PhươngưhướngưnhiệmưvụưNămưhọcư2016ư-ư2017 Năm học 2008- 2009 là năm học thứ hai hởng ứng cuộc vận động “học tập và làm theo tấm g ơng đạo đức Hồ Chí Minh”. Năm thứ ba thực hiện cuộc vận động 2 không của BGD &ĐT.. C¨n cø vµo híng dÉn nhiÖm vô n¨m häc 2008-2009 cña BGD&§T, Së GD H¶i Phßng, PGD Thủy Nguyên đối với bậc TH. Căn cứ vào tình hình nhà trờng, Trờng tiểu học Minh Tân xây dùng kÕ ho¹ch n¨m häc 2008-2009 nh sau: NhiÖm­vô­träng­t©m 1. Phát đông toàn thể CBGV nhà trờng thực hiện 3 cuộc vận động lớn: học tập và làm theo tấm gơng đạo đức Hồ Chí Minh. Mỗi thầy cô giáo là một tấm gơng sáng về tinh thần tự học và tự sáng tạo. Thực hiện tốt cuộc vận động 2 không của ngành và hởng ứng phong trào xây dựng trờng học thân thiÖn, häc sinh tÝch cùc vµ Phong trµo thi ®ua 2 tèt. 2. Thực hiện tốt duy trì số lợng và huy động trẻ vào lớp 1, đảm bảo 3 tiêu chuẩn phổ cập. 3. Tập trung chỉ đạo đổi mới nội dung phơng pháp và công tác quản lý theo hớng áp dụng công nghệ hiện đại. Thực hiện tốt các quy chế dân chủ, quy chế chuyên môn. 4. Tăng cờng công tác BD HSG, tập trung BDHS yếu để nâng cao chất lợng đại trà, chấm dứt tình trạng học sinh ngồi nhầm lớp, đảm bảo GD tốt đạo đức HS và các hoạt động giáo dục ngoài giờ. 5. Tham mu với chính quyền địa phơng vận động phụ huynh xây dựng CSVC củng cố phát triển các tiêu chí trờng chuẩn phấn đấu có đủ CSVC cho giai đoạn II..

<span class='text_page_counter'>(16)</span> TriÓn­khai­c¸c­nhiÖm­vô. 1. Cñng cè gi÷ v÷ng sè lîng- chÊt lîng c«ng t¸c phæ cËp: Môc tiªu: - Đảm bảo huy động 106 trẻ sinh năm 2002 vào lớp 1 đạt tỉ lệ 100%. - Đảm bảo duy trì 3 tiêu chuẩn phổ cập đạt 99->100%. Trong đó học đúng độ tuổi đạt 98->99 %. - Hạn chế đến mức tối đa học sinh lu ban để duy trì các tiêu chuẩn phổ cập, phấn đấu không có học sinh bá häc. - Thùc hiÖn biªn chÕ, theo dâi sÜ sè häc sinh theo biªn chÕ nh sau: Khèi. Sè líp. Tæng sè HS. N÷. Sè HSKT. TSPC. HS đúng độ tuổi. Tû lÖ §§T. Khèi 1. 4. 111. 59. 2. 109. 107. 98%. Khèi 2. 5. 141. 64. 4. 138. 136. 97.8%. Khèi 3. 5. 159. 80. 0. 158. 157. 99.4%. Khèi 4. 5. 134. 57. 1. 133. 128. 96%. Khèi 5. 5. 139. 61. 4. 135. 135. 100%. 24. 684. 321. 11. 673. 661. 98.5%.

<span class='text_page_counter'>(17)</span> * BiÖn ph¸p: - Cập nhật số dân sinh đến năm 2007, kết hợp tốt với trờng Mầm non và chi bộ thôn xóm điều tra vận động 100% trẻ sinh năm 2002 ra lớp đúng độ tuổi (kể cả học sinh khuyết tật). - Tổ chức tốt ngày khai giảng và toàn dân đa trẻ đến trờng. - Giao sÜ sè cho GV. H»ng ngµy, hµng th¸ng GVCN - GV Trùc ban, BGH, c¸c tæ chuyªn m«n theo dâi sÜ sè. - Tăng cờng đổi mới hình thức tổ chức các hoạt động ngoài giờ (Tết Trung thu - Giao lu văn nghệ; Giao lu HSG….) - Có kế hoạch giúp đỡ và trợ cấp quần áo sách vở (30->50 lợt học sinh nghèo từ quỹ khuyến học của trờng và quỹ kế hoạch nhỏ để HS có đủ sách vở đi học. Tạo môi trờng thân thiện để học sinh tích cùc häc tËp. - Hoµn thiÖn c¸c hå s¬ phæ cËp, sæ ®¨ng bé tæng hîp theo dâi cËp nhËt chÊt lîng phæ cËp..

<span class='text_page_counter'>(18)</span> 2. Thùc hiÖn gi¸o dôc toµn diÖn häc sinh: a) Giáo dục đạo đức :. * Môc tiªu: - Phấn đấu giáo dục 100% học sinh đạo đức tốt, lễ phép chăm ngoan (thực hiện đầy đủ 4 nhiệm vụ cña ngêi häc sinh). - §¶m b¶o m«i trêng gi¸o dôc lµnh m¹nh: kh«ng cã tÖ n¹n x· héi.. * BiÖn ph¸p: - Tổ chức đổi mới quản lý học sinh bằng phơng pháp tích cực: HS đợc tích cực tham gia thảo luận c¸c néi quy cña líp trêng, tham gia x©y dùng líp häc lý tëng. - Đoàn, Đội và GVCN tổ chức các hoạt động thi đua của trờng, lớp (các lớp có bảng theo dõi thi đua c¸c tæ vµ c¸ nh©n). - Đội duy trì và tích cực đổi mới hoạt động của đội cờ đỏ. Thờng xuyên cập nhật tin trên bảng tin. - Chuẩn bị chu đáo nội dung và đổi mới hình thức hoạt động tập thể trờng, lớp để tuyên dơng, nhắc nhở kịp thời, tạo ý thức tốt, khuyến khích học sinh tích cực tự giác trong mọi hoạt động. - Khèi 4,5 thùc hiÖn tuyªn truyÒn m¨ng non hµng tuÇn, hµng th¸ng. - Thêng xuyªn liªn l¹c víi phô huynh göi sæ liªn l¹c tèi thiÓu 4 lÇn/n¨m..

<span class='text_page_counter'>(19)</span> b) Cñng cè n©ng cao chÊt lîng v¨n hãa:. * Môc tiªu - Căn cứ vào chất lợng văn hóa đã đạt đợc của năm học trớc ở từng khối lớp cụ thể, dựa trên kết quả khảo sát đầu nămhọc mới, căn cứ vào chất lợng thẩm định của BGH- các tổ chuyên môn kết hợp với GVCN đánh giá phân loại học sinh theo các mức độ và thực hiện dạy theo chuẩn kiến thức các mức độ khác nhau. Năm học 2008 - 2009 các khối lớp đề ra mục tiêu phấn đấu: - XL HL m«n TiÕng ViÖt : TB trë lªn : 98,8%. TT. TS Khối TSHS đánh gi¸. Giái TS TL%. Kh¸ TS TL%. Trung b×nh TS TL%. YÕu TS TL%. 1. 1. 111. 109. 30. 27.5. 60. 55. 17. 15.7. 2. 1.8. 2. 2. 141. 138. 40. 29. 79. 57. 18. 13.3. 1. 0.7. 3 4. 3. 159. 158. 40. 25.4. 90. 57. 27. 17. 1. 0.6. 4. 134. 133. 36. 27. 68. 51. 27. 20.5. 2. 1.5. 5. 5. 139. 135. 42. 31. 58. 43. 33. 24.5. 2. 1.5. 684. 673. 188. 28%. 355. 52.8%. 122. 18%. 8. 1.2%. Céng.

<span class='text_page_counter'>(20)</span> - XÕp lo¹i häc lùc m«n To¸n: TB trë lªn: 99.3%. TT. TS Khối TSHS đánh gi¸. Giái TS TL%. Kh¸ TS TL%. Trung b×nh TS TL%. YÕu TS TL%. 1. 0.9. 1. 1. 111. 109. 50. 46. 43. 39.4. 15. 13.7. 2. 2. 141. 138. 66. 48. 53. 38.3. 19. 13.7. 3 4. 3. 159. 158. 69. 43.7. 60. 38. 28. 17.7. 1. 0.6. 4. 134. 133. 49. 36.8. 63. 47.4. 20. 15. 1. 0.8. 5. 5. 139. 135. 57. 42. 51. 38. 25. 18.5. 2. 1.5. 684. 673. 291. 43%. 270. 40%. 107. 16.3%. 5. 0.7%. Céng.

<span class='text_page_counter'>(21)</span> - Số học sinh đợc khen thởng: Khèi. TSHS. TS đánh giá. 1. 111. 2. HS giái trêng. HS tiªn tiÕn. TS. TL%. TS. TL%. 109. 30. 27.5. 20. 18.3. 141. 138. 38. 27.5. 28. 20.3. 3. 159. 158. 40. 25.3. 29. 18.4. 4. 134. 133. 39. 29.3. 27. 20.3. 5. 139. 135. 41. 30.3. 34. 25. 684. 673. 188. 28%. 138. 20.5%. - Đăng ký đạt VSCĐ không có vở loại C: Phấn đấu XÕp lo¹i A. Lớp đạt VSCĐ. Khèi. Sè líp. TSHS. TS đánh gi¸. TS. TL%. TS. TL%. 1. 4. 111. 109. 82. 75. 2. 50. 2. 5. 141. 138. 110. 80. 3. 60. 3. 5. 159. 158. 123. 78. 3. 60. 4. 5. 134. 133. 104. 78. 3. 60. 5. 5. 139. 135. 108. 80. 3. 60.

<span class='text_page_counter'>(22)</span> - Thực hiện bàn giao tay đôi HS lớp 5 với trờng THCS phấn đấu chuyển cấp đạt 98 ->100% * C¸c cuéc thi kh¸c: - Phấn đấu có 8 ->10 học sinh đạt giải cấp huyện về văn hoá, viết chữ đẹp và HS khéo tay kĩ thuật. - Các môn học đánh giá bằng định tính 100% học sinh đợc đánh giá hoàn thành các môn Khoa học, Lịch sử + Địa lý lớp 4;5 phấn đấu 100% đạt TB trở lên. - ChÊm døt hiÖn tîng HS ngåi nhÇm líp. * Biện pháp để thực hiện chất lợng: - VÒ phÝa nhµ trêng: + Tổ chức cho tất cả Gv tham gia giảng dạy và các tổ CM kí kết phấn đấu chất lợng cụ thể của lớp, tổ. Giao số HSY đã qua 3 lần kiểm định cho GV phụ đạo. + Qu¶n lý vµ gi¸m s¸t theo dâi cô thÓ chÊt lîng tõng líp, tõng häc sinh qua tõng th¸ng, tõng k×. + Chuyªn m«n tæ chøc héi th¶o 4 lÇn/n¨m, kiÓm tra kh¶o s¸t thêng xuyªn 4 lÇn /n¨m. + Nhà trờng có chế độ khen thởng đối với Gv hoặc khối lớp đạt chất lợng tốt (lớp giảm tỷ lệ HSY), lớp cã nhiÒu häc sinh giái trong tõng kú tõ quü khuyÕn häc cña trêng. + Tuyển chọn đội tuyển HSG 3,4,5 cử GV BD có tổ chức giao lu học sinh giỏi hàng tháng, kì để HS cã cè g¾ng «n luyÖn. + Kiểm tra VSCĐ các lớp 2 lần/năm. Tổ chức thi viết chữ đẹp HS cử GV rèn luyện chữ đẹp, chọn HS huyÖn vµ thµnh phè. + Tổ chức chỉ đạo lớp 3,4,5 học các môn tự chọn: Tin học, Tiếng Anh..

<span class='text_page_counter'>(23)</span> - VÒ phÝa C¸c tæ chuyªn m«n vµ GV d¹y: + Xây dựng kế hoạch khảo sát phân loại HS và xây dung kế hoạch dạy học theo các mức độ chuẩn, quan t©m HSY-HSG cña líp, tæ cã sæ qu¶n lý theo dâi n¾m ch¾c sè häc sinh yÕu cña líp, tæ. + Sinh ho¹t chuyªn m«n tæ nhãm, tËp trung bµn biÖn ph¸p båi dìng häc sinh yÕu, giao tr¸ch nhiÖm cô thÓ cho tõng thµnh viªn cña tæ. - Đối với GV dạy cần tích cực tự học tập, sáng tạo đổi mới phơng pháp dạy học, đổi mới quản lý lớp häc t¹o t©m lý yªu thÝch m«n häc, cã kÕ ho¹ch kiÓm tra sau mçi tiÕt mçi ch¬ng, n¾m v÷ng sè HSY tõng m«n cña líp phô tr¸ch, lËp kÕ häach, thêi gian «n tËp vµo c¸c tiÕt tù häc cña buæi 2. - Tổ chức dạy tốt các môn tự chọn, ôn luyện cho HS có năng khiếu để tham gia giao lu tại trờng, huyÖn vµ thµnh phè. c) Gi¸o dôc thÓ chÊt - v¨n thÓ mÜ:. * Môc tiªu: - Tổ chức khám sức khỏe định kì cho 100% học sinh và CBGV vận động học sinh tham gia mua BH đạt 70% trở lên. - Thực hiện đúng chơng trình thể dục, âm nhạc, kĩ thuật thủ công, nội khoá, ngoại khoá. Tham gia hội khoẻ phù đổng tại trờng, huyện. - Thành lập đội văn nghệ HS - GV tham gia giao lu và biểu diễn các ngày lễ hội ....

<span class='text_page_counter'>(24)</span> * BiÖn ph¸p - Tất cả GV đảm bảo dạy đúng chơng trình thời khoá biểu các tiết TD nội ngoại khóa: TD giữa giờ. BGH có kế hoạch kiểm tra đột xuất. - Nhà trờng thành lập đội bóng đá, đội bơi học sinh, tổ chức tốt hội khỏe Phù đổng tại trờng và tham gia thi huyÖn, thµnh phè. - Tổ chức thi các nội dung theo chơng trình học: nhảy dây, đánh cầu…. - Các lớp duy trì hát đầu giờ .., dạy tốt các tiết âm nhạc và các hoạt động văn nghệ: (văn nghệ chào mõng khai gi¶ng, thi s¬n ca, 20-11; 26-3....) - Đổi mới quản lý và phân công HS lao động vờn trờng chăm sóc cây bảo vệ môi trờng…. dạy tốt các tiÕt thñ c«ng, kÜ thuËt theo ch¬ng tr×nh phï hîp víi häc sinh trong trêng. - Tæ chøc thi khÐo tay t¹i trêng vµ chän häc sinh tham gia thi huyÖn, thµnh phè. - Duy tr× gi÷ vÖ sinh chung, kiÓm tra vÖ sinh c¸ nh©n hµng tuÇn.. 3. Bồi dỡng - Xây dựng đội ngũ - Xây dựng trờng học thân thiện học sinh tích cực: * Môc tiªu : - Bồi dỡng và xây dung đội ngũ có tay nghề vững vàng, phấn đấu theo chuẩn nghề nghiệp Gv tiểu học: 30% GV đạt tốt; 55% GV đạt khá; 15% GVđạt TB; không có GV yếu kém. - 100% Gv đều đăng kí các danh hiệu thi đua. Có GVG thành phố..

<span class='text_page_counter'>(25)</span> * BiÖn ph¸p - Thờng xuyên quán triệt, bồi dỡng cho Gv về đạo đức nghề nghiệp, tinh thần trách nhiệm trong thực hiÖn chÊt lîng vµ c«ng viÖc chung, khÐo lÐo øng xö víi häc sinh, phô huynh, x©y dùng c¸c mèi quan hệ trong trờng để hởng ứng “xây dựng trờng học thân thiện …” - Tæ chøc 2 lÇn/n¨m thi kiÕn thøc GV vÒ c¸c m«n häc; thi t×m hiÓu ph¬ng ph¸p, thi øng xö s ph¹m... - GV tÝch cùc tù häc c¸c m« ®un ,häc tËp c¸c chuyªn san , t¹p chÝ , cËp nhËt th«ng tin, n©ng cao hiÓu biÕt thùc tÕ cËp nhËt cuéc sèng. - Mỗi GV phải đăng kí 1 đề tài nghiên cứu khoa học, nghiên cứu thực nghiệm và viết đề cơng báo c¸o. - Nâng cao chất lợng dự giờ thăm lớp, dự đều các tháng, tối thiểu 1 tiết/tuần. - Đối với tổ trởng, tổ phó, BGH thờng xuyên dự giờ theo các hình thức: dự theo chuyên đề, dự đối chứng, dự đột xuất …để kịp thời giúp đỡ những GV tay nghề còn hạn chế. - Đổi mới hình thức sinh hoạt tổ nhóm chuyên môn để giúp đỡ nhau về phơng pháp giảng dạy: + Trờng tổ chức hội thảo chuyên môn 2 lần/năm. Tổ tổ chức hội thảo 2 lần/kỳ về (hội thảo chuyên đề dạy tiếng Việt; Toán; HSY, làm thế nào để học sinh tích cực học tập) - Tổ chức tốt các đợt lên lớp công khai đảm bảo mỗi Gv đều đợc lên lớp công khai thi dạy ở trờng hoÆc côm, huyÖn (6 tiÕt/n¨m/GV).

<span class='text_page_counter'>(26)</span> - Tổ chức thi tay nghề các cấp với từng giáo viên ngay từ đầu năm học để theo dõi đánh giá quá trình phấn đấu trong năm của GVvà chọn Gv thi GVG Thành phố. - GV so¹n gi¸o ¸n tríc 1-3 ngµy. GV so¹n gi¸o ¸n in ph¶i cam kÕt víi BGH vÒ b¶n quyÒn bµi so¹n cña m×nh. - KhuyÕn khÝch GV d¹y tham gia so¹n vµ d¹y gi¸o ¸n ®iÖn tö tèi thiÓu 1 tiÕt/n¨m. - Giảng đảm bảo kiến thức cơ bản theo chuẩn các mức độ phù hợp với HS của lớp, chú ý tổ chức các hình thức dạy học tích cực và sử dụng triệt để đồ dùng dạy học.. 4. C«ng t¸c x· héi hãa GD, x©y dùng CSVC nhµ trêng: - Tiếp tục tham mu đề xuất xây mới khu 3 tầng theo dự án, tu sửa sân chơi, vờn trờng, nền nhà chống dột khu cấp 4, tu sửa nhà tầng B để chuẩn bị năm học mới. - Vận động hội phu huynh tự nguyện tham gia đóng góp sửa chữa bàn ghế, mua SGK, đồ dùng học tËp, l¾p hÖ thèng níc läc cho häc sinh… - Nhà trờng có kế hoạch mua thêm sách tham khảo, SGK, đồ dùng giảng dạy cho các lớp và cho HS để học tập các môn. - Vận động các tổ chức, cá nhân ủng hộ tết trung thu cho học sinh, động viên khen thởng các GV có thµnh tÝch, ñng hé tÕt b¹n nghÌo.....

<span class='text_page_counter'>(27)</span> 5. ứng dụng công nghệ thông tin đổi mới quản lý tài chính, chỉ đạo thanh kiểm tra và thực hiÖn d©n chñ hãa trêng häc: * Môc tiªu: - Thực hiện biên chế nhà trờng theo điều lệ trờng tiểu họcvà tiến hành quản lý các hoạt động của tr êng theo luËt GD vµ ph¸p lÖnh c«ng chøc. - Qu¶n lý ch¬ng tr×nh thêi kho¸ biÓu vµ chÊt lîng d¹y 2 buæi/ ngµy. - Thực hiện dân chủ hoá trờng học: các nội dung cần công khai thảo luận trong chi bộ, hội đồng GV, trong ban đại diện CMHS... - Thùc hiÖn kiÓm tra toµn diÖn 100% GV. Tù kiÓm tra trêng häc theo kÕ ho¹ch. Ph©n chia. Biªn chÕ. BC. Trình độ chuyên m«n. Hợp đồng. TS. GV đứng líp. GV d¹y thay. GV tù chän nh¹c.... GV lµm CT kh¸c. TS. 44. 24. 8. 2. 3. 3. D¹y VH. D¹y tù chän. §H. C§. TC. SC. 2. 13. 28. 1. 2.

<span class='text_page_counter'>(28)</span> * BiÖn ph¸p : - Thành lập HĐGD; hội đồng thi đua nhà trờng hội họp 2 lần/năm. - Hiệu trởng bổ nhiệm lại 3 tổ trởng, 3 tổ phó, phân công lao động hợp năng lực chuyên môn và đặc thù c«ng viÖc. - C¸c tæ chuyªn m«n, c¸c ®oµn thÓ lËp kÕ ho¹ch hµng th¸ng, kú göi vÒ BGH duyÖt tríc khi thùc hiÖn. - Quy định chế độ hội họp, sinh hoạt giao ban: + Häp giao ban BGH theo tuÇn + Häp liªn tÞch c¸c tæ CM vµ C«ng ®oµn theo th¸ng, kú. + Häp H§GV theo th¸ng. + Chào cờ theo tuần (nhận xét của đội, của nhà trờng) - Thực hiện quản lý bằng công nghệ thông tin hiện đại. + Quản lý tốt chơng trình kế hoạch dạy học 2 buổi/ngày, KH giáo dục và các hoạt động ngoài giờ các khối lớp theo quy định cụ thể bằng KHCM. + Quản lý và có kế hoạch kiểm tra đánh giá thờng xuyên cụ thể hệ thống hồ sơ sổ sách nhà tr ờng, các tổ chyên môn và hồ sơ GV, học sinh theo quy định. + Qu¶n lý tèt chÊt lîng gi¸o dôc toµn diÖn: phæ biÕn c«ng khai kÕ ho¹ch kh¶o s¸t chÊt lîng thêng xuyên, định kì, kiểm định chất lợng đánh giá thực chất từng đối tợng xét lên lớp thi lại, ở lại đúng đối t ợng không để tình trạng học sinh ngồi nhầm lớp. Thiết lập ngân hàng đề của trờng..

<span class='text_page_counter'>(29)</span> + KÕ to¸n thùc hiÖn thµnh th¹o phÇn mÒm Qu¶n lý thu chi c«ng khai minh b¹ch c¸c quü, thu chi theo quy chế chi tiêu nội bộ đã duyệt. Các khoản thu theo thỏa thuận vận động tự nguyện, có biên bản họp, b¸o c¸o H§ND. - Quản lý bảo quản sử dụng tốt CSVC đã mua sắm, có kế hoạch kiểm kê, kiểm tra hàng kỳ. - KiÓm tra néi bé: +Thực hiện kiểm tra toàn diện hoạt động s phạm của giáo viên. + Thi GVG + KSCL 100% GV. + Kiểm tra phòng th viện, đồ dùng, các lớp học, các phòng ban 2lần/năm. +Tăng cờng kiểm tra đột xuất 100% HS, GV (chú trọng KT đối tợng học sinh còn yếu để nâng cao chất lợng đại trà). - Quản lý, phối kết hợp các hoạt động đoàn thể: công đoàn, chi đoàn, đội thống nhất, thực hiện tốt các hoạt động trong trờng..

<span class='text_page_counter'>(30)</span> 6. Thực hiện tốt các cuộc vận động - Đẩy mạnh công tác thi đua trong trờng: - 100% GV có bản cam kết thực hiện tốt cuộc vận động, xây dựng kế hoạch thực hiện và kế hoạch sơ tổng kết các cuộc vận động. - Tæ chøc cho CBGV th¶o luËn c¸c tiªu chÝ thi ®ua do c«ng ®oµn so¹n th¶o, x©y dùng ®iÒu chØnh néi quy, quy chế hoạt động của cơ quan thực hiện đăng kí thi đua từ đầu năm học. - Tæ chøc häp H§T§KT b×nh xÐt thi ®ua c«ng khai, c«ng b»ng 2 lÇn/n¨m.. * §¨ng kÝ thi ®ua: - TËp thÓ trêng: TËp thÓ tiªn tiÕn xuÊt s¾c. - Chi bộ, Công Đoàn, Đội đều đạt Vững mạnh xuất sắc - C¸ nh©n : - CST§ TP: 1. CST§ CS . 7 : L§TT: 36 - GVd¹y giái : cÊp TP: .1 ; HuyÖn. 12 Trêng..20 Trên đây là toàn bộ dự thảo kế hoạch năm học 2008-2009. Rất mong đợc sự đóng góp ý kiến của các đ/c CBGV, sự quan tâm của các cấp ủy đảng chính quyền địa phơng, sự chỉ đạo trực tiếp của PGD để nhµ trêng hoµn thµnh tèt nhiÖm vô n¨m häc 2008-2009. Minh T©n, ngµy 18 th¸ng 8 n¨m 2008 HiÖu trëng. NguyÔn ThÞ.

<span class='text_page_counter'>(31)</span> B¸o­c¸o­tµi­chÝnh PhÇn­I Tìnhưhìnhưthựcưhiệnưnguồnưngânưsáchưnhàưnướcưcấpưnămư2007ưvàư thùc­hiÖn­thu­chi­c¸c­quü­ngoµi­ng©n­s¸ch­n¨m­häc­2007-2008. A.T×nh h×nh thùc hiÖn nguån ng©n s¸ch cÊp n¨m 2007: Tổng ngân sách cấp : 1.431.634.000 đồng Tæng chi. : 1.431.634.000 đồng. đạt 100% Kế hoạch.

<span class='text_page_counter'>(32)</span> B¸o­c¸o­tµi­chÝnh Trong đó: Chi tiÒn l¬ng ng¹ch bËc. :774.361.500. Chi tiÒn c«ng. :2.592.000. Chi phô cÊp chøc vô, TN, pc ngµnh. :404.374.500. Các khoản đóng góp BHXH, BHYT, KPCĐ. :114.506.000. Chi dÞch vô c«ng cô. :2.500.000. Chi mua s¨m vËt t v¨n phßng. :21.655.800. Chi th«ng tin,T truyÒn liªn l¹c. :4.955.900. Chi héi nghÞ. :2.500.000. Chi c«ng t¸c phÝ. :2.000.000. Chi thuª mín. :9.675.000. Chi söa ch÷a thêng xuyªn vµ tu bæ CT h¹ tÇng kh¸c. :30.158.000. Chi nghiÖp vô chuyªn m«n vµ trang TB kü thuËt CM. :20.755.200. Chi kh¸c. :500.000. Chi mua s¾m TSC§. :40.600.000. Tæng chi NS: 1.431634.000.

<span class='text_page_counter'>(33)</span> B¸o­c¸o­tµi­chÝnh B. T×nh h×nh thùc hiÖn thu chi c¸c quÜ ngoµi ng©n s¸ch n¨m häc 2007-2008: 1. Thu chi quÜ HTGD: (Theo Q§ sè 186–UBND huyÖn Thuû Nguyªn, ngµy 31/01/2003):. D n¨m häc cò:. 2.353.000. Thu (2007-2008): 32.175.000. đạt 100%. Chi (2007-2008): 34.528.000 D :0 2/ Thu quü häc 2buæi/ngµy: (Theo c«ng v¨n sè 759/2003 LS/GD vµ §T-TCVG ngµy 01/09/2003):. D n¨m häc cò: 26.912.500 Thu (2006-2007): 140.200.000 Chi(2006-2007): 125.495.200 D :. 41.617.300. đạt 100%.

<span class='text_page_counter'>(34)</span> B¸o­c¸o­tµi­chÝnh Trong đó: Chi tiÒn c«ng d¹y cho GV vµ q¶n lý:. 83.052.500. Chi thëng häc sinh:. 12.286.000. Chi dÞch vô c«ng céng ®iÖn níc:. 7.952.200. Chi c«ng t¸c phÝ: Chi thuª mín:. 6.695.800. Chi söa ch÷a thêng xuyªn:. 12.455.800. Chi nghiÖp vô chuyªn m«n vµ trang TB kü thuËt CM:. 11.543.400. Chi kh¸c:. 2.157.500. Chi mua s¾m TSC§:. 23.880.000. Tổng chi ngoài ngân sách: 160.023.200đồng 3. Thu chi quỹ đội: (Theo HD sè 716/HD - LN cña Thµnh ®oµn - Së GDvµ §T, ngµy 12/04/2007) D n¨m häc cò: 0 Thu (2007 – 2008):. 7.160.000. Chi (2007 -2008):. 7.140.500. D : 19.500. §¹t 100% kÕ ho¹ch.

<span class='text_page_counter'>(35)</span> B¸o­c¸o­tµi­chÝnh ­­­­­­­­­­­PhÇn­II Dù­to¸n­ng©n­s¸ch­cÊp­n¨m­2008­vµ­kÕ­ho¹ch­thu­chi­c¸c­quü­ngoµi­ ng©n­s¸ch­n¨m­häc­2007-2008: 1. Dù to¸n ng©n s¸ch cÊp n¨m 2008: - Kinh phÝ kho¸n chi. :1.593.656triệu đồng. - Kinh phÝ kh«ng kho¸n chi. :103.350 triệu đồng. 2. KÕ ho¹ch thu chi c¸c quü ngoµi ng©n s¸ch n¨m häc 2008-2009: (Theo c«ng v¨n cò) Tæng thu. :164.160.000 đồng. Dù to¸n chi. :164.160.000 đồng. Chi gi¸o viªn trùc tiÕp gi¶ng d¹y 60% :98.496.000 Chi qu¶n lý quü vµ c«ng BGH 10% Chi t¨ng CSVC vµ c¸c nghiÖp vô kh¸c Tổng cộng chi: 164.160.000 đồng. :16.416.000 :49.248.000.

<span class='text_page_counter'>(36)</span>