BB VIEN CHUC TO TOAN

TRƯỜNG THCS THỊ TRẤN
NAM
Tổ: Tốn

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc

BIÊN BẢN ĐÁNH GIÁ VÀ PHÂN LOẠI VIÊN CHỨC
NĂM HỌC 2017-2018
Thời gian : Lúc 15h ngày 21 tháng 5 năm 2018
Địa điểm : Phòng tổ chuyên môn
Chủ trì
: Đồng chí tổ trưởng Lê Trúc Linh
Thành phần : GV tổ Tốn
Vắng có phép : 0

Nội dung :
I-Họp xét đánh giá và phân loại viên chức của tổ Tốn:
Đồng chí Trúc Linh thông qua cơng văn số: 660/BGDĐT-NGCBQLGD về việc hướng
dẫn đánh giá, xếp loại GV trung học theo Thơng tư số 30/2009/TT-.
Các tổ viên trong tổ lần lượt đọc phiếu đánh giá và phân loại viên chức năm học 2017 2018, tổ nhận xét và thống nhất phân loại đánh giá như sau:
1/ Lê Phước Hịa: Đồng chí Hịa thông qua phiếu đánh giá và phân loại viên chức năm học
2017 - 2018
Nhiệm vụ được phân cơng: Dạy tốn lớp 7A2,3,4 + Tự chọn 7A 4 + CN 7A2 + UV BCHCĐ
I. TỰ ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN LUYỆN CỦA VIÊN
CHỨC:
1. Kết quả thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo hợp đồng làm việc đã ký kết:
* Mức độ hoàn thành nhiệm vụ được giao trong năm học: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ
được phân công
Ưu điểm:
- Nghiên túc trong viêc thực hiện nề nếp, kỉ cương, quy chế chun mơn.

- Hồn thành xuất sắc nhiệm vụ được phân cơng:
+ Dự giờ: 12 tiết/ năm, có ghi chép và rút kinh nghiệm đầy đủ, đảm bảo chỉ tiêu 3t/2 tháng
( đúng chuyên môn)
+ Ghi sổ đầu bài đúng, đủ các nội dung qui định trong sổ.
+ Thực hiện giảng dạy có ứng dụng CNTT: 23 tiết / năm
+ Tham gia tốt các phong trào ngành và trường đề ra: Tham gia thi và đạt GVG vòng Huyện
+ Tham gia tích cực hội giảng vịng Huyện và đạt 2 tiết giỏi.
+ Chất lượng giảng dạy:
Tổng cộng: Lớp 7A2,3,4 đạt 111 / 123 ( 90,2%)
Vượt chỉ tiêu đăng ký 7,2%
Hạn chế: Không
2. Việc thực hiện quy định về đạo đức nghề nghiệp: Tốt


3. Tinh thần trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân, tinh thần hợp tác với đồng
nghiệp và việc thực hiện quy tắc ứng xử của viên chức: Tốt
4. Việc thực hiện các nghĩa vụ khác của viên chức:
* Công tác chủ nhiệm: lớp 7A2
+ Lớp chủ nhiệm duy trì sỉ số: 43/43 (100%) Đạt chỉ tiêu đăng ký.
+ Lớp tham gia đầy đủ tích cực các phong trào do đội tổ chức.
+ Nộp đủ số lượng truyện tranh cho thư viện: 42 quyển/ 42 HS
+ Thu học phí: 43 / 43 ( 100 %) đạt chỉ tiêu
+ Bảo hiểm y tế: 43 / 43 (100%) đạt chỉ tiêu
+ Lớp chủ nhiệm xếp hạng 15 tồn trường.
* Cơng tác kiêm nhiệm (BCH CĐ) : Tích cực tham gia hoạt động của cơng đồn.
II. TỰ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦA VIÊN CHỨC:
1. Đánh giá ưu, nhược điểm:
* Ưu điểm: Hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ đươc giao.
* Nhược điểm:Kết quả hoạt động của lớp chủ nhiệm chưa cao.
* Hướng khắc phục và phấn đấu trong thời gian tới: Tích cực hơn trong cơng tác chủ

nhiệm.
2. Phân loại đánh giá: Hồn thành xuất sắc nhiệm vụ
* Tổ thống nhất: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ
2/ Lê Thanh Hoa: Đồng chí Thanh Hoa thoâng qua phiếu đánh giá và phân loại viên chức
năm học 2017 – 2018
Nhiệm vụ được phân công: Dạy Toán 6A 4, 6, 7A 5; Tự chọn 7A5, CN 6A4.
I. TỰ ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN LUYỆN CỦA VIÊN
CHỨC:
1. Kết quả thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo hợp đồng làm việc đã ký kết:
* Mức độ hoàn thành nhiệm vụ được giao trong năm học: Hồn thành tốt nhiệm vụ được
phân cơng
Ưu điểm:
- Nghiên túc trong viêc thực hiện nề nếp, kỉ cương, quy chế chun mơn.
- Hồn thành tốt nhiệm vụ được phân cơng:
- Dự giờ: 12 tiết/ năm, có ghi chép và rút kinh nghiệm đầy đủ, đảm bảo chỉ tiêu 3t/2 tháng
(đúng chun mơn)
- Nộp báo cáo chính xác về số liệu và đảm bảo đúng thời gian .
- Có đầy đủ hồ sơ sổ sách theo quy định của ngành. Sổ sách trang nhã sạch đẹp, có chất
lượng khá tốt, cập nhật kịp thời.
- Thực hiện giảng dạy ƯDCNTT: 19 tiết/năm.
- Tham gia tốt, đầy đủ các phong trào ngành và trường đề ra.
- Hoàn thành tốt đầy đủ các nhiệm vụ đươc giao.
+ Chất lượng giảng dạy:
Lớp 6A4: TB Trở lên 39/45 (86, 67%) Vượt chỉ tiêu đăng ký
Lớp 6A6: TB Trở lên 44/45 (97,78%) Vượt chỉ tiêu đăng ký
Lớp 7A5: TB Trở lên 31/41 (75,61%)
Đạt chỉ tiêu đăng ký
Hạn chế: Chưa có sáng kiến kinh nghiệm

2. Việc thực hiện quy định về đạo đức nghề nghiệp: Tốt
3. Tinh thần trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân, tinh thần hợp tác với đồng
nghiệp và việc thực hiện quy tắc ứng xử của viên chức: Tốt
4. Việc thực hiện các nghĩa vụ khác của viên chức:
* Công tác chủ nhiệm: Lớp CN 6A4
+ Lớp chủ nhiệm duy trì sỉ số: 45/45 (100%)
+ Lớp tham gia đầy đủ tích cực các phong trào do đội tổ chức: Hội khỏe phù đổng vòng
trường, nghi thức đội vòng trường …
+ Nộp đủ số lượng truyện tranh cho thư viện. Thu, nộp quỹ đảm bảo đúng thời gian quy định.
+ Thu học phí: 45/45 (100%) đạt chỉ tiêu
+ Bảo hiểm y tế: 45/45 (100%) đạt chỉ tiêu
+ Hội phí: 45/45 (100%) đạt chỉ tiêu
+ Lớp chủ nhiệm xếp hạng 4/21 toàn trường
II. TỰ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦA VIÊN CHỨC:
1. Đánh giá ưu, nhược điểm:
* Ưu điểm:Có tinh thần trách nhiệm cao trong cơng tác giảng dạy, hồn thành tốt các nhiệm
vụ đươc giao.
* Nhược điểm: Sắp xếp thời gian chưa hợp lý
2. Phân loại đánh giá: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
* Tổ thống nhất: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
3/ Nguyễn Thị Hoa: Đồng chí Thị Hoa thông qua phiếu đánh giá và phân loại viên chức
năm học 2017 - 2018
Nhiệm vụ được phân cơng: Dạy Tốn 8A1 + 9A 2, 3; Tự chọn 6A 3 và chủ nhiệm 9A2.
I. TỰ ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN LUYỆN CỦA VIÊN
CHỨC:
1. Kết quả thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo hợp đồng làm việc đã ký kết:
* Mức độ hoàn thành nhiệm vụ được giao trong năm học: Hồn thành xuất sắc nhiệm vụ
được phân cơng
Ưu điểm:
- Nghiên túc trong viêc thực hiện nề nếp, kỉ cương, quy chế chun mơn.

- Hồn thành xuất sắc nhiệm vụ được phân công:
- Dự giờ 15t đảm bảo chỉ tiêu 3 tiết/ 2 tháng (đúng chuyên môn).
- Không dạy chay khi có dự giờ hội giảng, thao giảng, sử dụng đầy đủ các ĐDDH hiện có của
trường. Làm và nộp 2 ĐDDH
- Thực hiện giảng dạy bằng đèn chiếu 18 tiết/ năm
- Chất lượng bộ môn ở lớp
+ 8A 1 là 100% (47/47) : vượt chỉ tiêu đăng ký.
+ 9A2, 3 là 92,21% (71/77): Đạt chỉ tiêu đăng ký.
- Tham gia tích cực hội giảng vịng Huyện và đạt 2 tiết giỏi.
- Tham gia tốt, đầy đủ các phong trào ngành và trường đề ra.
Hạn chế: Không
2. Việc thực hiện quy định về đạo đức nghề nghiệp: Tốt


3. Tinh thần trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân, tinh thần hợp tác với đồng
nghiệp và việc thực hiện quy tắc ứng xử của viên chức: Tốt
4. Việc thực hiện các nghĩa vụ khác của viên chức:
* Công tác chủ nhiệm: Lớp 9A2
- Vận động thu bảo hiểm y tế đạt 100 %
- Vận động thu học phí đạt 100%
- Lớp chủ nhiệm xếp hạng 5 toàn trường
II. TỰ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦA VIÊN CHỨC:
1. Đánh giá ưu, nhược điểm:
* Ưu điểm: Tích cực trong cơng tác, hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ đươc giao.
* Nhược điểm: Lớpchủ nhiệm chưa đạt thứ hạng cao trong các phong trào thi đua
* Hướng khắc phục và phấn đấu trong thời gian tới: Tích cực hơn trong cơng tác chủ
nhiệm.
2. Phân loại đánh giá: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ
* Tổ thống nhất: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ
4/ Lê Thị Thu Bích: Đồng chí Bích thông qua phiếu đánh giá và phân loại viên chức năm

học 2017 - 2018
Nhiệm vụ được phân cơng: Dạy Tốn 6a5,8a4,5;Tự chọn 8A 4, 5; chủ nhiệm 8A5.
I. TỰ ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN LUYỆN CỦA VIÊN
CHỨC:
1. Kết quả thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo hợp đồng làm việc đã ký kết:
* Mức độ hoàn thành nhiệm vụ được giao trong năm học: Hoàn thành tốt nhiệm vụ được
phân công
Ưu điểm:
- Nghiên túc trong viêc thực hiện nề nếp, kỉ cương, quy chế chun mơn.
- Hồn thành tốt nhiệm vụ được phân công:
+ Dự giờ: 12 tiết/ năm, có ghi chép và rút kinh nghiệm đầy đủ, đảm bảo chỉ tiêu 3t/2 tháng
(đúng chuyên môn)
+ Nộp báo cáo chính xác về số liệu và đảm bảo đúng thời gian .
+ Có đầy đủ hồ sơ sổ sách theo quy định của ngành.
+ Đạt hội giảng vòng trường, vòng Huyện.
+ Thực hiện giảng dạy ƯDCNTT: 12 tiết/năm.
+ Tham gia tốt, đầy đủ các phong trào ngành và trường đề ra: Tham gia thi GVG vịng trường.
+ Hồn thành tốt đầy đủ các nhiệm vụ đươc giao.
+ Chất lượng giảng dạy:
Lớp 6A5: TB Trở lên 41/45 (91,1%)
Vượt chỉ tiêu đăng ký
Lớp 8A4: TB Trở lên 34/44 (72,27%)
Chưa đạt chỉ tiêu đăng ký
Lớp 8A5: TB Trở lên 40/49 (86,96%) Vượt chỉ tiêu đăng ký
TC: TB Trở lên 115/135 (85,19%)
Đạt chỉ tiêu đăng ký
Hạn chế: Chưa có sáng kiến kinh nghiệm
2. Việc thực hiện quy định về đạo đức nghề nghiệp: Tốt
3. Tinh thần trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân, tinh thần hợp tác với đồng
nghiệp và việc thực hiện quy tắc ứng xử của viên chức: Tốt

4. Việc thực hiện các nghĩa vụ khác của viên chức:
* Công tác chủ nhiệm: Lớp 8A 5
- Tham gia đầy đủ các phong trào: thi làm lồng đèn, thể dục thể thao, nghi thức.
- Lớp xếp hạng 20/21
- Còn 3 HS chưa đóng học phí
II. TỰ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦA VIÊN CHỨC:
1. Đánh giá ưu, nhược điểm:
* Ưu điểm: Nhiệt tình trong cơng tác giảng dạy, hồn thành tốt các nhiệm vụ đươc giao.
* Nhược điểm: Lớp chủ nhiệm chưa có kết quả cao trong thi đua
2. Phân loại đánh giá: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
Tổ thống nhất: Hồn thành tốt nhiệm vụ
5/ Huỳnh Thị Diệu: Đồng chí Diệu thoâng qua phiếu đánh giá và phân loại viên chức năm
học 2017 - 2018
Nhiệm vụ được phân công: Dạy Toán 61,2,3 + Tự chọn 6A 1, 2+ Chủ nhiệm 6A1
I. TỰ ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN LUYỆN CỦA VIÊN
CHỨC:
1. Kết quả thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo hợp đồng làm việc đã ký kết:
* Mức độ hoàn thành nhiệm vụ được giao trong năm học: Hồn thành tốt nhiệm vụ được
phân cơng
Ưu điểm:
- Nghiên túc trong viêc thực hiện nề nếp, kỉ cương, quy chế chun mơn.
- Hồn thành tốt nhiệm vụ được phân cơng:
+ Dự giờ: 12 tiết/ năm, có ghi chép và rút kinh nghiệm đầy đủ, đảm bảo chỉ tiêu 3t/2 tháng
(đúng chun mơn)
+ Có đầy đủ hồ sơ sổ sách theo quy định của ngành.
+ Đạt hội giảng vòng trường.
+ Thực hiện giảng dạy ƯDCNTT: 6 tiết/năm.
+ Hoàn thành tương đối đầy đủ các nhiệm vụ đươc giao.

+ Chất lượng giảng dạy:
Lớp 6a1,2,3 : TB Trở lên 78/108 (72,22%) Chưa đạt chỉ tiêu đăng ký ( Thiếu 1,42%)
Hạn chế: Chất lượng giảng dạy chưa đạt yêu cầu, hồ sơ cịn thiếu sót.
2. Việc thực hiện quy định về đạo đức nghề nghiệp: Tốt
3. Tinh thần trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân, tinh thần hợp tác với đồng
nghiệp và việc thực hiện quy tắc ứng xử của viên chức: Tốt
4. Việc thực hiện các nghĩa vụ khác của viên chức:
* Công tác chủ nhiệm: Lớp 6A 1
- Thu BHYT 37/37 (100%)
- Thu học phí 37/37 (100%)
- Lớp xếp hạng 18/21
II. TỰ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦA VIÊN CHỨC:
1. Đánh giá ưu, nhược điểm:
* Ưu điểm: Tích cực trong cơng tác giảng dạy, hồn thành tương đối tốt các nhiệm vụ đươc
giao.


* Nhược điểm: Lớp chủ nhiệm chưa có kết quả cao trong thi đua
2. Phân loại đánh giá: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
Tổ thống nhất: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
6/ Nguyễn Thị Thu Hằng: Đồng chí Hằng thông qua phiếu đánh giá và phân loại viên
chức năm học 2017 - 2018
Nhiệm vụ được phân cơng: Dạy Tốn 9A 1,4,5 + Chủ nhiệm 9A4
I. TỰ ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN LUYỆN CỦA VIÊN
CHỨC:
1. Kết quả thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo hợp đồng làm việc đã ký kết:
* Mức độ hoàn thành nhiệm vụ được giao trong năm học: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ
được phân công
Ưu điểm:
- Nghiên túc trong viêc thực hiện nề nếp, kỉ cương, quy chế chun mơn.

- Hồn thành tốt nhiệm vụ được phân công:
+ Dự giờ: 14 tiết/ năm, có ghi chép và rút kinh nghiệm đầy đủ, đảm bảo chỉ tiêu 3t/2 tháng
(đúng chun mơn)
+ Có đầy đủ hồ sơ sổ sách theo quy định của ngành.
+ Đạt hội giảng vòng trường.
+ Thực hiện giảng dạy ƯDCNTT: 15tiết/năm.
+ Hồn thành đầy đủ các nhiệm vụ đươc giao
+ Có 2 học sinh giỏi vòng Tỉnh ( +10đ)
+ Chất lượng giảng dạy:
Lớp 9a1,4,5 : TB Trở lên 107/114 (93,86%) Đạt chỉ tiêu đăng ký
Hạn chế: Không
2. Việc thực hiện quy định về đạo đức nghề nghiệp: Tốt
3. Tinh thần trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân, tinh thần hợp tác với đồng
nghiệp và việc thực hiện quy tắc ứng xử của viên chức: Tốt
4. Việc thực hiện các nghĩa vụ khác của viên chức:
* Công tác chủ nhiệm: Lớp 9A 4
- Thu bảo hiểm y tế 36/36 (100%)
- Thu học phí cịn 3 HS chưa đóng
- Lớp xếp hạng 6 /21 toàn trường
II. TỰ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦA VIÊN CHỨC:
1. Đánh giá ưu, nhược điểm:
* Ưu điểm: Nhiệt tình trong cơng tác giảng dạy, hồn thành tốt các nhiệm vụ đươc giao, bồi
dưỡng học sinh giỏi đạt kết quả cao.
* Nhược điểm: Lớp chủ nhiệm chưa có kết quả cao trong thi đua
2. Phân loại đánh giá: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ
Tổ thống nhất: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ
7/ Lê Trúc Linh: Đồng chí Linh thông qua phiếu đánh giá và phân loại viên chức năm học
2017 - 2018
Nhiệm vụ được phân cơng: Dạy tốn 7a1,8a2,3; TC 8A3; TTCM; PCTCĐ

I. TỰ ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN LUYỆN CỦA VIÊN
CHỨC:
1. Kết quả thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo hợp đồng làm việc đã ký kết:
* Mức độ hoàn thành nhiệm vụ được giao trong năm học: Hồn thành tốt nhiệm vụ được
phân cơng
Ưu điểm:
+ Thực hiện đầy đủ các tiết trong thời khóa biểu và phân phối chương trình khơng dạy dồn
nén và cắt xén chương trình. Lên lớp ln có giáo án đầy đủ
+ Thực hiện đúng quy chế cho điểm, sửa điểm đúng quy cách
+ Dự giờ: 21 tiết/ năm, có ghi chép và rút kinh nghiệm đầy đủ, đảm bảo chỉ tiêu 3t/2 tháng
(đúng chun mơn)
+ Nộp báo cáo chính xác về số liệu và đảm bảo đúng thời gian .
+ Có đầy đủ hồ sơ sổ sách theo quy định của ngành. Sổ sách trang nhã sạch đẹp, có chất
lượng khá tốt, cập nhật kịp thời.
+ Đạt hội giảng vòng trường, vòng Huyện.
+ Thực hiện giảng dạy ƯDCNTT: 44 tiết/năm.
+ Tham gia tốt, đầy đủ các phong trào ngành và trường đề ra: Tham gia thi GVG vịng trường.
+ Hồn thành tốt đầy đủ các nhiệm vụ đươc giao.
+ Chưa đăng kí thao giảng HKII: -2đ
+ Chất lượng giảng dạy:
TC: TB Trở lên 113/128 (88,3%)
Vượt chỉ tiêu đăng ký
113/133 (85%)
Hạn chế: Không
2. Việc thực hiện quy định về đạo đức nghề nghiệp: Tốt
3. Tinh thần trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân, tinh thần hợp tác với đồng
nghiệp và việc thực hiện quy tắc ứng xử của viên chức: Tốt
4. Việc thực hiện các nghĩa vụ khác của viên chức:
- BCH CĐ, Tổ CM: Hiệu quả công việc khá tốt

II. TỰ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦA VIÊN CHỨC:
1. Đánh giá ưu, nhược điểm:
* Ưu điểm: Hoàn thành tốt các nhiệm vụ đươc giao.
* Nhược điểm: Công tác kiểm tra nhiệm vụ của tổ viên chưa kịp thời theo kế hoạch đề ra.
2. Phân loại đánh giá: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
* Tổ thống nhất: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
8/ Võ Lê Trường Giang: Đồng chí Giang thông qua phiếu đánh giá và phân loại viên chức
năm học 2017 - 2018
Nhiệm vụ được phân công: Dạy Tin 7A2,3+ 8A 1,2 + Nhạc 7A 1,2,3 + QLPM + Chủ nhiệm
7A 3 + Quản trị website
I. TỰ ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN LUYỆN CỦA VIÊN
CHỨC:
1. Kết quả thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo hợp đồng làm việc đã ký kết:
* Mức độ hoàn thành nhiệm vụ được giao trong năm học: Hoàn thành tốt nhiệm vụ được
phân công
Ưu điểm:


+ Dự giờ: 12 tiết/ năm, có ghi chép và rút kinh nghiệm đầy đủ, đảm bảo chỉ tiêu 3t/2 tháng
(đúng chun mơn)
+ Có đầy đủ hồ sơ sổ sách theo quy định của ngành.
+ Đạt hội giảng vòng trường.
+ Thực hiện giảng dạy ƯDCNTT: 12 tiết/năm.
+ Hoàn thành đầy đủ các nhiệm vụ đươc giao.
+ Nộp báo cáo chậm trễ 1 lần
+ Nộp đề kiểm tra trễ 1lần
+ Chất lượng giảng dạy:
Lớp 7A2,3+ 8A 1,2 : TB Trở lên 175/175 (100%) Đạt chỉ tiêu đăng ký
Hạn chế: Hồ sơ sổ sách cập nhật chưa kịp thời, còn nhiều sai sót cần chỉnh sửa bổ sung.
2. Việc thực hiện quy định về đạo đức nghề nghiệp: Tốt

3. Tinh thần trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân, tinh thần hợp tác với đồng
nghiệp và việc thực hiện quy tắc ứng xử của viên chức: Tốt
4. Việc thực hiện các nghĩa vụ khác của viên chức:
* Công tác chủ nhiệm: Lớp 7A 3
- Lớp xếp hạng 9/ 21
- Còn 4 HS chưa đóng học phí
II. TỰ ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦA VIÊN CHỨC:
1. Đánh giá ưu, nhược điểm:
* Ưu điểm: Tích cực tham gia các hoạt động phong trào.
* Nhược điểm: Hồ sơ sổ sách cập nhật chưa kịp thời, còn nhiều sai sót cần chỉnh sửa bổ
sung.
2. Phân loại đánh giá: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
* Tổ thống nhất: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
9/ Phan Châu Minh: Đồng chí Minh thoâng qua phiếu đánh giá và phân loại viên chức năm
học 2017 - 2018
Nhiệm vụ được phân cơng: Phó giám đốc TT phụ trách mảng Học tập cộng đồng.
* Nhận xét chung:
- Hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
- Sổ báo giảng cập nhật trễ 1 lần.
1. Đánh giá ưu, nhược điểm:
* Ưu điểm: Tích cực tham gia các hoạt động phong trào.
* Nhược điểm: Hồ sơ sổ sách cập nhật chưa kịp thời.
2. Phân loại đánh giá: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
Tổ thống nhất: Hoàn thành tốt nhiệm vụ
* Tổng xếp loại :
- Hồn thành xuất sắc nhiệm vụ: 3
- Hồn thành tốt nhiệm vụ : 6
Biên bản kết thúc lúc 17 h 10 phút cùng
ngày
Tổ trưởng

Thư ký


Lê Trúc Linh

Lê Thanh Hoa