Tổng kết năm 2005 pptx

TÌNH HÌNH HOẠT
TÌNH HÌNH HOẠT
Đ
Đ
ỘNG
ỘNG
CỦA
CỦA
ĐƠ
ĐƠ
N VỊ
N VỊ
Năm 2004 chúng ta tiếp tục đi vào mọi hoạt
động để tạo thế ổn định cho đơn vị
+ Chất lượng cán bộ
+ Đầu tư thêm trang thiết bị máy móc
(bằng nhiều hình thức)
QUẢN LÝ
QUẢN LÝ
- Theo cơ chế mở
- Công khai mọi hoạt động
Đảng uỷ chỉ đạo đường lối chính sách
Chính quyền thực hiện mọi công việc
- Hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ
- Tổ chức cán bộ: Kiện toàn đủ lãnh đạo các khoa
phòng
- Chuẩn bị cán bộ cả cao cấp, cao đẳng, trung cấp để
thực hiện nghị định 10
CHUYÊN MÔN
CHUYÊN MÔN
- Nâng cao chất lượng chăm sóc người bệnh

- Tổng số khám bệnh: ~ 190.000
11 tháng
- Mổ: 23.260
- Ngày điều trị trung bình: 6,5 ngày
- Tất cả các khoa phòng đã đi vào những lĩnh vực chuyên
sâu. Vừa giải quyết BN vừa đảm bảo kỹ thuật
-
Chuẩn bị ghép thận
-
Phải đi từ việc nhỏ nhất, từ ghi chép bệnh án đến quy
chế của BV
-
Các khoa phòng đã hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ
được giao
NGHIÊN CỨU KHOA HỌC
NGHIÊN CỨU KHOA HỌC
-
Tham gia 2 đề tài cấp nhà nước về sỏi mật và ung
thư dạ dày
-
5 đề tài cấp bộ
-
Hai tuần 1 buổi báo cáo khoa học: đi vào
nề nếp
Đ
Đ
ÀO TẠO CÁN BỘ
ÀO TẠO CÁN BỘ
-
9 BS đang làm NCS

-
Hơn 20 thạc sĩ
-
Đào tạo SV, NCS, THS, CK1, CK2, Y tá
điều dưỡng cho các trường và viện.
CHỈ
CHỈ
Đ
Đ
ẠO TUYẾN
ẠO TUYẾN
-
Ngoài thường xuyên uốn nắn, rút kinh nghiệm cho
các cơ sở, các BV theo tinh thần chỉ đạo xây dựng
bảo vệ đồng nghiệp trong ngành
-
Thường xuyên đi mổ phiên, cấp cứu ở hầu hết các
bệnh viện
-
Đào tạo tại BV 5 lớp: Nội soi, chấn thương, GMHS
-
Đang gấp rút thực hiện dự án BV vệ tinh

HỢP TÁC QUỐC TẾ
HỢP TÁC QUỐC TẾ
-
Giữ quan hệ tốt với các nước, các tổ chức
truyền thống
-
Tranh thủ sự hợp tác với các nhà khoa học, các

tổ chức phi chính phủ
-
Tiếp hơn 70 đoàn với gần 200 lượt người theo
đúng quy định của nhà nước
-
Tổ chức nhận và sử dụng viện trợ đúng, hiệu
quả
QUẢN LÝ KINH TẾ
QUẢN LÝ KINH TẾ
- Tổng thu viện phí: 140 tỷ
Trong đó: + 1C: 20 tỷ
-
Nộp về Bộ: 4 tỷ
-
Đảm bảo thu chi đúng (không có thất thoát)
CÔNG TÁC D
CÔNG TÁC D
Ư
Ư
ỢC VÀ VẬT
ỢC VÀ VẬT
T
T
Ư
Ư
-
Đảm bảo hoạt động cho chuyên môn
-
Cung cấp đủ thuốc (1 tháng gần 5 tỷ tiền thuốc,
dịch truyền, gạc).

-
Điện, nước, ôxy khí nén (Hậu cần)
-
Thành lập mới Khoa Thận lọc máu
-
Xúc tiến trình: + Khoa Nội soi
+ Khoa PT hàm mặt
- Mua cộng hưởng từ
-
Đảm bảo đời sống cho CBCNV
-
Hiện tại bình quân người trong biên chế có đủ tiêu
chuẩn công đoàn ngoài lương 1.100.000đ
-
Tiền trực, tiền mổ, làm thêm giờ 1 tháng ~ 1tỷ
-
Ngày lễ, tết đều thưởng công bằng do ban đời
sống công đoàn, TCCB, TCKT chịu trách nhiệm
DỰ ÁN
DỰ ÁN
-
Đang gấp rút thực hiện dự án nhà 6 tầng
-
Dự án BV vệ tinh
-
Mua thiết bị theo mục 145 đảm bảo đúng luật,
chất lượng
-
Đã tạo ra môi trường làm việc, công khai, dân
chủ, để hoàn thành mọi nhiệm vụ

-
Các thành viên trong BGĐ,
-
các lãnh đạo khoa phòng hoàn thành nhiệm vụ
phân công
-
Kiểm tra và phúc tra BV đạt 100,5 điểm
-
Đánh giá chúng ta hoàn thành tốt nhiệm vụ
-
Một số các đ/c chưa thực sự năng động
-
Có một số vị trí ở từng phòng hoạt động không
thật sự hiệu quả phục vụ cho công việc
-
Còn có tư tưởng chăm lo cho cá nhân
-
Có một số trường hợp sai sót chuyên môn
-
Không tham gia NCKH
* Đơn thư khiếu nại - Thắc mắc trong BV
-
Không có
* Khiếu nại của BN: 5 đơn:
+ Nhầm xác
+ BN Sáu
+ 1 của 1B
+ 2 của 1A
+ 1 về tổ chức liên quan đến cán bộ 1A
* Thư khen: 27 thư

H
H
Ư
Ư
ỚNG PHÁT TRIỂN
ỚNG PHÁT TRIỂN
-
Tiếp tục các định hướng đã đề ra về phát triển BV
-
Đẩy mạnh phát triển chuyên môn. Đi sâu vào các
lĩnh vực mũi nhọn
-
Vai trò của con người là số 1. Nâng cao năng lực
quản lý của khoa phòng
-
Tiếp đến trang bị máy móc thiết bị
-
Song song lập xin dự án
-
Mua máy chụp mạch
-
Mua máy đo loãng xương, mua thêm siêu âm 1C
-
Mở rộng 1C
-
Đặt các máy khác
-
Sửa chữa khu 16-17, 3-4 để thu dung BN
-
Tiếp tục chuẩn bị ra đời các trung tâm theo hướng

dẫn: Ghép, Dịch tễ học lâm sàng, Nam học, Đào
tạo và các trung tâm khác
-
Tăng tiền thưởng
-
Tuyển dụng: Chỉ ưu tiên con đẻ, khi có nhu cầu -
chỉ 1 người