Tải bản đầy đủ (.doc) (3 trang)

KE HOACH DAO TAO CHI TIET

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (64.06 KB, 3 trang )

Số: …/KHĐT/<năm>

………………, ngày … tháng …
năm ......

KẾ HOẠCH ĐÀO TẠO CHI TIẾT
…………….
Khóa học : “………………………………”
1. THỜI GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM ĐÀO TẠO/HUẤN LUYỆN:
a. Thời gian: ............................................................................................
b. Địa điểm: ............................................................................................
2.ĐỐI TƯỢNG ĐÀO TẠO/HUẤN LUYỆN
- ............................................................................................................
- ............................................................................................................
- ............................................................................................................
3.BAN TỔ CHỨC VÀ ĐƠN VỊ ĐÀO TẠO/HUẤN LUYỆN:
a. Ban Tổ chức và hỗ trợ lớp:
- Ơng/Bà: <Họ tên, chức vụ>........
- <Vai trị>.............................
- Ơng/Bà: <Họ tên, chức vụ>........
- <Vai trị>.............................
- Ơng/Bà: <Họ tên, chức vụ>........
- <Vai trò>.............................
b. Đơn vị đào tạo/huấn luyện:
- Đơn vị đào tạo: ...................................................................................
- Người hướng dẫn: ...............................................................................
- Chức vụ: ..............................................................................................
4.NỘI DUNG CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO/HUẤN LUYỆN:
STT

Nội dung



Thời
lượng

Người phụ
trách

Ghi chú

1
2
3
5.CHI PHÍ ĐÀO TẠO/HUẤN LUYỆN (DỰ KIẾN):
STT

Chi phí
(đồng)

Nội dung

1

Chi phí đào tạo

2

Chi phí hậu cần

3


Chi phí khác

Ghi chú

Tổng cộng
6.MỤC TIÊU ĐÀO TẠO/HUẤN LUYỆN VÀ PHƯƠNG THỨC ĐÁNH GIÁ:
a. Mục tiêu đào tạo/huấn luyện:
…………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………
1/2


b. Đánh giá sau đào tạo
-

Cấp độ yêu cầu đánh giá:
Phương thức đánh giá:





Khảo sát ý kiến học viên
Kiểm tra sau khóa học



Cấp 1




Cấp 2



Cấp 3



Cấp 4

□ Tổ Đào tạo đánh giá khóa học
□ Đánh giá hiệu quả sau đào tạo
Khác:

…………………………………………………………………………………………...
7.PHÂN CƠNG CƠNG VIỆC TRIỂN KHAI:
ST
T
1
2
3

4
5
6
7

Người phụ
trách


Nội dung cơng việc

Thời gian
hồn
thành

Ghi chú

Lập kế hoạch đào tạo chi
tiết
Gửi email thơng báo tổ
chức đào tạo/huấn luyện
Lập danh sách CBNV
tham gia đào tạo/huấn
luyện
Chuẩn bị công tác tổ
chức đào tạo/huấn luyện
Thực hiện tổ chức đào
tạo
Đánh giá sau đào tạo
Báo cáo kết quả đào tạo

BAN LÃNH ĐẠO

BAN HCNS

2/2

PHÒNG ĐÀO TẠO



8.THEO DÕI PHIÊN BẢN
Số
phiên
bản

Diễn giải sửa đổi

3/2

Ngày hiệu
lực



Tài liệu bạn tìm kiếm đã sẵn sàng tải về

Tải bản đầy đủ ngay
×