công đoàn cơ sở

LĐLĐ HUYỆN TAM NÔNG
PTKT.CĐCS TRƯỜNG TH PHÚ THỌ “C”
Phú Thọ,ngày 01 tháng
06 năm 2009.
KẾ HOẠCH 06 THÁNG CUỐI NĂM 2009
* NỘI DUNG HOẠT ĐỘNG:
1. Kiểm tra việc chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam:
- Kiểm tra việc thực hiện nguyên tắc tập trung dân chủ trong
sinh hoạt, hoạt động của Công đoàn. Việc công khai tài chính, tài
sản công đoàn.
- Kiểm tra việc thực hiện các chủ trương, kế hoạch của Công
đoàn cấp trên.
- Kiểm tra việc phát triển đoàn viên, cấp thẻ Công đoàn viên.
2.Kiểm tra tài chính Công đoàn:
- Kiểm tra thu, chi tài chính Công đoàn, sổ quản lý kinh phí
Công đoàn.
- Kiểm tra các nguồn quỹ do Công đoàn quản lý.
3.Thời gian kiểm tra vào cuối tháng 123 năm 2009.
PTKT.CĐCS TRƯỜNG TIỂU HỌC PHÚ THỌ “C”
NGƯỜI LÊN KẾ HOẠCH

HỒ PHƯỚC VINH
LĐLĐ HUYỆN TAM NÔNG CÔNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA
VIỆT NAM
PTKT.CĐCS TRƯỜNG TH PHÚ THỌ “C” Độc lập – Tự do – Hạnh
phúc
*******
Số:02/TB.PTKT.CĐCS Phú Thọ,ngày 17 tháng12
năm 2009.
THÔNG BÁO
“Về kiểm tra đồng cấp của PTKT.CĐCS 6 tháng cuối năm 2009”.

*****
Thực hiện Kế hoạch số:02/KH.PTKT.CĐCS, ngày 10 tháng
12 năm 2009 về kiểm tra đồng cấp của PTKT.CĐCS Trường Tiểu
học Phú Thọ “C” tiến hành kiểm tra CĐCS đồng cấp 6 tháng cuối
năm 2009, tại CĐCS Trường Tiểu học Phú Thọ “C”.
I.NỘI DUNG KIỂM TRA:
1.Kiểm tra việc chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam:
-Kiểm tra việc thực hiện nguyên tắc tập trung dân chủ trong
sinh hoạt, hoạt đông của Công đoàn. Việc công khai tài chính, tài
sản công đoàn.
-Kiểm tra việc thực hiện các Chủ trương, Kế hoạch của Công
đoàn cấp trên.
-Kiểm tra việc xây dựng và thực hiện Kế hoạch, Nghị quyết và
Quy chế việc làm của Ban chấp hành.
-Kiểm tra việc phát triển đoàn viên, cấp thẻ Công đoàn viên.
2.Kiểm tra tài chính Công đoàn:
-Kiểm tra thu, chi tài chính Công đoàn, sổ quản lý kinh phí Công
đoàn.
-Kiểm tra các nguồn quỹ do Công đoàn quản lý.
II.ĐỐI TƯỢNG VÀ TIẾN ĐÔ KIỂM TRA:
1.Đối tượng:
-Công đoàn cơ sở Trường Tiểu học Phú Thọ “C”.
2.Tiến độ kiểm tra:
-Kiểm tra việc thực hiện các nội dung trên trong 06 tháng cuối
năm 2008.
-Thời gian kiểm tra: 7 giờ, ngày 31 tháng 12 năm 2009.
III.THÀNH PHẦN ĐOÀN KIỂM:
1.Đ/c Hồ Phước Vinh – PTKT.CĐCS – Trưởng đoàn.
2.Đ/c Huỳnh Thị Trưng – CĐV – Thành viên.
IV.YÊU CẦU ĐỐI ĐỐI VỚI ĐƠN VỊ ĐƯỢC KIỂM TRA:

- Đề nghị BCH.CĐCS Trường Tiểu học Phú Thọ “C” cung cấp
các tài liệu liên quan đến nội dung kiểm tra như sau:
- Các quy chế hiện hành.
- Sổ theo dõi quản lý Công đoàn viên.
- Các hồ sơ sổ sách về quản lý tài chính Công đoàn (chứng từ
thu, chi ).
*Tham dự với đoàn kiểm tra
1.Đ/c Hồ Minh Thiện – CT.CĐCS.
2.Đ/c Lương Thị Đẹp – KT.
3.Đ/c Lê Thị Tuyết Tư – TQ.
- Trên đây là thông báo kiểm tra việc chấp hành Điều lệ Công
đoàn Việt Nam, tài chính, tài sản công đoàn. Đề nghị Ban chấp
hành CĐCS Trường Tiểu học Phú Thọ “C” chuẩn bị đầy đủ các nội
dung theo yêu cầu trên và dự làm việc với Đoàn kiểm tra trong
suốt quá trình đoàn làm việc.
PTKT.CĐCS TRƯỜNG TIỂU HỌC PHÚ THỌ “C”
NGƯỜI LÊN KẾ HOẠCH

HỒ PHƯỚC VINH
-Nơi nhận:
CĐCS T TH PT “C” (t/h)
-Lưu:
CĐCS HUYỆN TAM NÔNG CÔNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA
VIỆT NAM
UBKT.CĐCS TRƯỜNG TH PHÚ THỌ “C” Độc lập – Tự do – Hạnh
phúc
*******
Số:02/KL.PTKT.CĐCS Phú Thọ,ngày31 tháng12
năm 2009.
KẾT LUẬN

“Về việc kiểm tra đồng cấp của UVKT.CĐCS Trường TH Phú
Thọ “C”-
6 tháng cuối năm 2009”.
1/Căn cứ thông báo số: 02/TB.PTKT.CĐCS ngày 17 tháng 12 năm
2009, nội dung kiểm tra.
2/Thành phần tham gia đoàn kiểm tra:
-Đ/c Hồ Phước Vinh – Trưởng đoàn.
-Đ/c Huỳnh Thị Trưng – Thành Viên.
*Phần kết quả kiểm tra:
1/Kiểm tra chấp hành Điều lệ:
- Việc xây dựng và tổ chức triển khai thực hiện Nghị quyết,
chương trình công tác Công đoàn cùng cấp.
- Tổ chức triển khai thực các chủ trương, Nghị quyết của CĐ cấp
trên.
- Việc thực hiện nguyên tắc tập trung dân chủ trong hội nghị BCH
Công đoàn.
- Việc thực hiện quy chế làm việc của Ban chấp hành.
- Công tác phát triển Công đoàn viên và xây dựng CĐCS.
- Kiểm tra thủ tục gia nhập công đoàn và cấp thẻ đoàn viên.
- Công tác công khai tài chính công đoàn.
2/Kiểm tra tài chính công đoàn:
Kiểm tra quỹ tiền mặt: Phân tích số liệu tổng hợp báo cáo, xác
định số kết dư.
*Phần thu:
-Số dư đầu kỳ: 700.000 đ
-Số phát sinh trong kỳ:
………………………………………………………………
-Thu 1% đoàn phí: 2.916000 đ
-Thu khác:
…………………………………………………………………………

-Cấp trên cấp: 1.000.000 đ
-Cộng thu: 4.616.000 đ
*Phần chi:
-Phát sinh trong kỳ: 4.616.000 đ
-Chi đã quyết toán: 4.616.000 đ
-Chi chưa quyết toán:
………………………………………………………………
-Cộng chi: 4.616.000 đ
*Cân đối thu, chi:
-Cân đối thừa, thiếu:
………………………………………………………………
-Phân tích số dư cuối kỳ:
……………………………………………………………
3/Nhận xét đánh giá giá điểm, tồn tại:
* Ưu điểm:
-Chấp hành Điều lệ: Thực hiện đúng theo qui định, điều lệ Công
Đoàn Việt Nam .
-Công tác tài chính: Thu đủ, chi đúng, có chứng từ thu, chi đầy đủ.
*Tồn tại:
-Chấp hành Điều lệ:
…………………………………………………………………
-Công tác tài chính:
………………………………………………………………….
4/Kiến nghị:
-Với cơ quan quản lý cấp trên:
………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
-Với đơn vị được kiểm tra: Duy trì và phát huy các mặt đã đạt
được
TM.ĐOÀN KIỂM TRA

TRƯỞNG ĐOÀN
Hồ
Phước Vinh
-Nơi nhận:
-UBKT.LĐLĐ huyện;
-BCH.CĐCS cùng cấp.
CĐCS HUYỆN TAM NÔNG CÔNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA
VIỆT NAM
UBKT.CĐCS TRƯỜNG TH PHÚ THỌ “C” Độc lập – Tự do – Hạnh
phúc
*******
Số:02/BB – KL
BIÊN BẢN
“V/v thông qua kết luận kiểm tra đồng cấp của UBKT”
********
Hôm nay vào lúc 07 giờ 30 phút, ngày 31 tháng 12 năm 2009,
tại VP trường Tiểu học Phú Thọ “C” với sự có mặt:
I.Thành phần đoàn kiểm tra:
1.Đ/c Hồ Phước Vinh – Trưởng đoàn.
2.Huỳnh Thị Trưng - Ủy viên
II.Thành phần Công đoàn được kiểm tra:
1.Đ/c Hồ Minh Thiện – CT.CĐCS.
2.Lương Thị Đẹp - KT
3.Đ/c Lê Thị Tuyết Tư – TQ.
III.Nội dung công việc:
Đoàn kiểm tra thông qua kết luận kiểm tra (kèm theo kết luận)
IV.Các ý kiến:
1.Chấp hành Điều lệ Công đoàn:
Thực hiện đúng theo Điều lệ Công đoàn qui định.
2.Tài chính Công đoàn:

Thu đúng, chi đủ, có đấy đủ chứng từ thu, chi.
Biên bản được thông qua vào lúc 09 giờ 10 phút cùng ngày.
NGƯỜI GHI BIÊN BẢN BCH – CĐCS TM – ĐOÀN
KIỂM TRA
Huỳnh Thị Trưng Hồ Minh Thiện Hồ
Phước Vinh
LĐLĐ HUYỆN TAM NÔNG CÔNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA
VIỆT NAM
PTKT.CĐCS TRƯỜNG TH PHÚ THỌ “C” Độc lập – Tự do – Hạnh
phúc
*******
Số:02/BC.PTKT.CĐCS Phú Thọ,ngày 01tháng 01
năm 2010.
BÁO CÁO
TỔNG KẾT HOẠT ĐỘNG CỦA PTKT CĐCS
TRƯỜNG TIỂU HỌC PHÚ THỌ “C”
***
Thực hiện nhiệm vụ, vai trò, chức năng của PTKT công đoàn,
được sự tín nhiệm của tập thể của công đoàn viên, trong năm qua
PTKT.CĐCS đã được kết quả sau:
1.Về việc thu, chi quỹ công đoàn:
-Tổng thu: 4.616.000 đ
-Tổng chi : 4.616.000 đ
-Trong đó:
+ Hành chính: 575000 đ
+ Phong trào:2.156.000 đ
+ Thăm hỏi: 900.000 đ
+ Cán bộ không chuyên trách: 985.000 đ
-Qua thực tế công đoàn phí thu đủ, chi đúng, chi không sai đúng
mục đích.Những trường hợp chi có đủ chứng từ, có kiểm tra cụ thể và

công khai trước tập thể CĐV hàng tháng.
2. Về hoạt động công đoàn:
-Trong năm học vừa qua nhận thấy BCH.CĐ hoạt động tích cực và
mang kại hiệu quả thiết thực như: Sử dụng nguồn vốn của quỹ hỗ trợ
cho CĐV gặp khó khăn, hỗ trợ hoạt động dạy và học trong trường, góp
phần đẩy mạnh công tác dạy và học trong nhà trường ngày càng có
hiệu quả hơn.
-Tạo sự phối hợp nhịp nhàng giữa BCH.CĐ với BGH trong các hoạt
động nhằm tạo sự đoàn kết trong nội bộ.
-Trong BCH.CĐ luôn đoàn kết nhất trí cao trong các hoạt động tạo
đòn bầy thúc đẩy các tổ chức công đoàn thực hiện tốt các công tác
trong nhà trường.
Nhìn chung, năm vừa qua BCH.CĐ hoạt động nhịp nhàng chấp hành tốt
các Chỉ thị, Nghị quyết của Công đoàn cấp trên hay của Đại hội đề ra.
Tuy nhiên, hoạt đông của PTKT còn một vài hạn chế và hứa sẽ khắc
phục trong năm tới đạt hiệu quả cao hơn nhằm đẩy mạnh hoạt động và
vai trò của PTKT ngày càng thiết thực hơn.
TM.BCH.CĐ TRƯỜNG TIỂU HỌC PHÚ THỌ “C”
PTKT BÁO
CÁO

HỒ PHƯỚC VINH
LĐLĐ HUYỆN TAM NÔNG CÔNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA
VIỆT NAM
PTKT.CĐCS TRƯỜNG TH PHÚ THỌ “C” Độc lập – Tự do –
Hạnh phúc
*******
Số:02/KH.PTKT.CĐCS Phú Thọ,ngà y 01 tháng
01 năm 2010
KẾ HOẠCH

HOẠT ĐỘNG PTKT CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ
TRƯỜNG TIỂU HỌC PHÚ THỌ “C” – NĂM 2010
Kiểm tra là một khâu chủ yếu trong chức năng quản lý và
lãnh đạo; là một hoạt động không thể thiếu của các cấp công
đoàn.Chỉ thông qua công tác kiểm tra mới hiểu và đánh giá đúng
thực trạng việc thực hiện các chủ trương, chính sách đề ra, chỉ
thông qua kiểm tra mới thấy rõ được và đề ra biện pháp kịp
thời.Nay bộ phận PTKT công đoàn cơ sở Trường Tiểu học Phú Thọ
“C” đề ra kế hoạch hoạt động của năm 2009 như sau:
1.Về xây dựng tổ chức và cán bộ:
-Quán triệt tinh thần Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp và
hoạt động của PTKT, củng cố nhân sự đơn vị ở Trường, hướng dẫn
quy chế làm việc, chương trình kế hoạch làm việc của PTKT.
-Thực hiện chế độ thông tin báo cáo với BCH.CĐ đồng cấp và
UBKT Công đoàn cấp trên thường xuyên và đúng quy định.
2.Thực hiện nhiệm vụ:
a.Giúp BCH.CĐ kiểm tra Điều lệ Công đoàn Việt Nam:
*Kiểm tra các nội dung sau:
-Triển khai Nghị quyết IX Công đoàn Việt Nam, Nghị quyết Đại
hội VII Công đoàn Đồng Tháp.
-Xây dựng và thực hiện các quy chế làm việc của BCH.CĐ, quy
chế phối hợp làm việc giữa Công đoàn và BCH trường.
-Việc thực hiện nguyên tắt tập trung dân chủ trong sinh hoạt
Công đoàn, việc công khai tài chính Công đoàn.
-Công tác phát triển đoàn viên, theo dõi và quản lý đoàn viên,
cấp phát thẻ đoàn viên.
-Kế hoạch xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh xuất sắc.
b.Kiểm tra Công đoàn cùng cấp hoặc đoàn viên có dấu hiệu vi
phạm Điều lê, Nghị quyết, Chỉ thị và các quy định của Công đoàn.
-PTKT Công đoàn cần phải chủ động nắm tình hình tìm hiểu,

phát triển và kiểm tra tổ chức, cá nhân có dấu hiệu vi phạm Điều
lệ, nghị quyết, Chỉ thị và các quy định của Công đoàn, các quỹ do
Công đoàn quản lý.Nhằm giúp cho tổ chức và đoàn viên khắc
phục kịp thời những khuyết điểm, góp phần nghiêm Điều lệ, Nghị
quyết, Chỉ thị và các qui định của Công đoàn.
c.Kiểm tra tài chính, việc sử dung tài sản (kể cả các loại quỹ do
Công đoàn quản lý).
-Thu chi kinh phí Công đoàn và đoàn phí Công đoàn viên đúng
theo quy định, đảm bảo thu đúng, thu đủ, thu kịp thời không bị
thất thoát các nguồn thu và trích nộp đoàn phí đúng quy định.
-Kiểm tra mỗi năm hai lần vào nữa năm và cuối năm, công
khai tài chính mỗi tháng một lần, kiểm tra đột xuất khi có dấu
hiệu vi phạm hay có phản ánh về thu chi tài chính.
d.Giúp BGH.CĐ giải quyết và tham gia giải quyết khiếu nại,
khiếu tố của Công đoàn viên.
-PTKT trực tiếpnhận đơn khiếu nại, khiếu tố của CB – GV – CNV
trong trường, tạo sự gần gũi với đồng nghiệp để lắng nghe ý
kiến, tự nguyện vọng, tình cảm của từng Công đoàn viên tạo sự
đoàn kết nội bộ trong trường.
-Nghiên cứu, đề xuất lãnh đạo Công đoàn cùng cấp giải quyết
đơn khiếu nại, tố cáo của CB – GV – CNV kịp thời, đúng pháp luật.
Trên đây là kế hoạch hoạt động của PTKT Trường Tiểu học Phú Thọ
“C” năm 2010 và có kế hoạch quán triệt cụ thể cho phù hợp với
điều kiện thục tế của đơn vị.
TM.BCH.CĐ TRƯỜNG TIỂU HỌC PHÚ THỌ “C”
PTKT BÁO
CÁO

HỒ PHƯỚC VINH
LĐLĐ HUYỆN TAM NÔNG

PTKT.CĐCS TRƯỜNG TH PHÚ THỌ “C”
*******
Phú Thọ, ngày 01 tháng
01 năm 2010.
KẾ HOẠCH 06 THÁNG ĐẦU NĂM 2010
* NỘI DUNG HOẠT ĐỘNG:
1.Kiểm tra việc chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam:
-Kiểm tra thực hiện nguyên tắc tập trung dân chủ trong sinh hoạt,
hoạt động của Công đoàn. Việc công khai tài chính, tài sản Công đoàn.
-Kiểm tra việc xây dựng và thực hiện Kế hoạch, Nghị quyết và quy
chế việc làm của Ban chấp hành.
-kiểm tra việc phát triển đoàn viên, cấp thẻ Công đoàn.
2.Kiểm tra tài chính Công đoàn:
-Kiểm tra thu, chi tài chính Công đoàn, sổ quản lý kinh phí Công
đoàn.
-Kiểm tra các nguồn quỹ do Công đoàn quản lý.
3.Thời gian kiểm tra vào cuối tháng 06 năm 2010 .
PTKT.CĐCS TRƯỜNG TIỂU HỌC
PHÚ THỌ “C
NGƯỜI LÊN KẾ
HOẠCH

HỒ PHƯỚC VINH