BÁO CÁO THỰC HIỆN ĐIỀU 30 ĐIỀU LỆ ĐẢNG (Khá chi tiết)

ĐẢNG BỘ XÃ HÀNG VINH ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM
CHI BỘ TRƯỜNG TIỂU HỌC 2
Số : 01/BC – CB Hàng Vịnh, ngày 4 tháng 4 năm 2010.
BÁO CÁO
TÌNH HÌNH KIỂM TRA THEO ĐIỀU 30 ĐIỀU LỆ ĐẢNG
Thực hiện kế hoạch số : 19/KH – KT, ngày 25 tháng 3 năm 2010 của UBKT
Đảng xã Hàng Vịnh và đề cương kiểm tra theo điều 30 Điều lệ Đảng. Nay Chi bộ
trường Tiểu học 2 xã Hàng Vịnh báo cáo kết quả thực hiện nhiệm vụ từ đầu năm
đến nay cụ thể như sau :
1. Tình hình tổ chức Đảng và đảng viên, đội ngũ cán bộ giáo viên
- Chi bộ gồm có 7/5 nữ Đảng viên :
Trong đó :
- Có 6 đảng viên chính thức.
- Có 1 đảng viên dự bị.
- Có 1 Bí thư và 1 Phó bí thư là những đồng chí Phó Hiệu trưởng nhà trường,
Chủ tịch Công đoàn.
- Đội ngũ cán bộ giáo viên trong đơn vị được phân công và bố trí như sau :
* Tổng số CBGV – Nhân viên : 13/8 nữ
- Biên chế 11đ/c.
- Hợp đồng : 2 đ/c (Hợp đồng trong biên chế).
+ Cán bộ quản lý : 01 đ/c là Phó Hiệu trưởng quản lý chung (Do đ/c Hiệu
trưởng chuyển công tác).
+ 01 đ/c là Nhân viên làm Kế toán – Văn Phòng (Hợp đồng trong biên chế).
+ 01 đ/c là giáo viên được đào tạo chuyên môn Sư phạm Mĩ thuật (Hợp đồng
trong biên chế).
+ 9 đ/c là giáo viên trực tiếp đứng lớp giảng dạy.
+ 01 đ/c là giáo viên Tổng phụ trách Đội.
1
- Tuổi đời bình quân : 31 tuổi ; cao nhất : 45 tuổi ; thấp nhất 23 tuổi.
- Năm công tác nhiều nhất : 22 năm ; thấp nhất : 01 năm ; bình quân : 10 năm.
- Trình độ chuyên môn : Đại học 05 đ/c ; Cao đẳng SP : 01 đ/c ; 05 giáo viên

đang học lớp Cử nhân Tiểu học hệ từ xa ; THSP : 01 đ/c, TCCN : 01 đ/c
* Trong đó có : 01 giáo viên đạt giáo viên giỏi vòng huyện, 01 giáo viên đạt giáo
viên giỏi vòng tỉnh.
* Xếp loại chuyên môn : Tốt : 10 đ/c ; Khá : 3 đ/c trong công tác của đội ngũ nhà
giáo còn có những ưu điểm, hạn chế sau :
Ưu điểm :
Xét tổng thể đội ngũ CBGV – NV đảm bảo đủ số lượng, trẻ khỏe, nhiệt tình
trong công tác, có kinh nghiệm trong giảng dạy. Có ý thức tự giác và tinh thần
trách nhiệm trong công tác, chấp hành tốt quy định của đảng và Nhà nước, của cơ
quan đơn vị. Nói viết làm theo quan điểm của Đảng và Nhà nước, gương mẫu, mẫu
mực được nhân dân và học sinh tin yêu.
Hạn chế :
- Đội ngũ CBQL chỉ có 01 đ/c nên khó khăn nhiều trong việc quản lý và chỉ
đạo.
- Còn thiếu GV chuyên trách Thư viên – Thiết bị.
2. Kết quả thực hiện các mặt công tác
a. Xây dựng kế hoạch và kết quả tổ chức thực hiện chương trình công tác từ đầu
năm đến nay như sau :
- Chi bộ đã thường xuyên điểm lại kết quả đạt được trong nhiệm kì 2008 –
2010 và đưa ra phương hướng thực hiện nhiệm kì 2010 – 2012 phù hợp với
đặc điểm thực tế của trường, của địa phương và xây dựng kế hoạch tháng
dựa trên phương hướng của nhiệm kì mới kết quả đạt như sau :
+ Huy động trẻ từ 6 – 14 tuổi trên địa bàn đạt tỉ lệ 100%.
+ Huy động mở được 01 lớp XMC gồm 14 học viên tham dự.
+ Giữ vững PCGDTH – PCGDĐĐT – PCGDCMC.
b. Chất lượng dạy – học :
2
* Về giáo viên :
Tổng số CBGV – NV được xếp loại ở thời điểm này như sau :
Loại tốt : 10 đ/c ; Loại khá : 03 đ/c.

* Về học sinh :
+ Tham gia các phong trào
- Tham gia hội thi VCĐ vòng trường đạt : 05 học sinh giải nhất : 05 học sinh
giải nhì : 05 học sinh giải ba : 03 học sinh đạt giải khuyến khích.
- Tham gia hội thi “Chúng em kể chuyện Bác Hồ” vòng trường đạt kết quả : 1
học sinh đạt giải nhất : 02 học sinh đạt giải nhì : 03 học sinh đạt giải ba và
10 em đạt giải khuyến khích.
- Tham gia thi học sinh giỏi lớp 5 vòng tỉnh : 03 em.
+ Hạnh kiểm – Học lực học kì I.
- Hạnh kiểm học kì I đạt : 166/169 em thực hiện đầy đủ (Đ) đạt 98,22%.
- Học lực học kì I đạt : Loại giỏi : 33/169 em, tỉ lệ : 19,52% ; Loại khá :
53/169 em, tỉ lệ : 31,36% ; ; Loại trung bình : 78 em, tỉ lệ : 46,51% Loại
yếu : 5 em, tỉ lệ : 2,95%
+ Đặc biệt nhà trường đã vận động mở được 1 lớp XMC mức 3 gồm 14 học viên
tham gia.
c. Công tác xã hội hóa giáo dục :
Ưu điểm :
Nhà trường đã không ngừng thực hiện theo khẩu hiệu “Nhà nước và nhân
dân cùng làm” trong thời gian qua công tác xã hội háo giáo dục được địa phương,
ngành đặc biệt quan tâm. Một số mạnh thường quân và phụ huynh học sinh ủng hộ
cơ sở vật chất với số tiền khoảng 5 triệu đồng để nâng cấp 09 phòng học.
Hạn chế :
- Do đặc thù cơ sở vật chất của nhà trường đã xuống cấp, nên việc các em học
sinh có điều kiện về kinh tế được cha mẹ đưa các em đi học ở các trường
khác. Còn lại là các em học sinh nghèo và có hoàn cảnh khó khăn.
3
- Một số phụ huynh không hiểu hết về trách nhiệm của người làm cha, mẹ nên
thường giao phó hết cho GVCN lớp.
d. Công tác xây dựng trường đạt chuẩn quốc gia :
Ưu điểm :

- Nhà trường đã đạt chuẩn :
- Đội ngũ giáo viên khá đồng đều.
Hạn chế :
- Việc tham mưu mặt bằng kiên cố hóa trường lớp còn chậm.
đ. Triển khai thực hiện cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức
Hồ Chí Minh”.
Ưu điểm :
Chi bộ và nhà trường đã triển khai kế hoạch thực hiện cuộc vận động “Học tập
và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” sát với thực tế của địa phương,
của đơn vị. Đề ra kế hoạch thảo luận bồi dưỡng học sinh giỏi, phụ đạo học sinh
yếu vào ngày thứ bảy hàng tuần và xây dựng nội dung cụ thể, được nhà trường
duyệt và thực hiện kế hoạch hàng tháng. Tham gia học tập, quán triệt tiếp thu
các chuyên đề về tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh. Tuyên truyền thực hiện tốt
cuộc vận động “Hai không” với bốn nội dung, nói không với tiêu cực trong thi
cử và bệnh thành tích trong giáo duc, nói không với vi phạm đạo đức nhà giáo
và việc cho học sinh không đạt chuẩn lên lớp. Ban giám hiệu nhà trường chỉ
đạo, phối hợp với các đoàn thể, tổ chức trong nhà trường thường xuyên lồng
ghép, nội dung học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh để giáo
dục cho các em học sinh vào các buổi sinh hoạt đầu tuần, đối với giáo viên
thường xuyên được lồng ghép trong các buổi họp hội đồng Giáo dục, 15 phút
đầu giờ vào các giờ học môn đạo đức, các chủ điểm, hội thi Chúng em kể
chuyện Bác Hồ…100% cán bộ Đảng viên tham gia học tập, nghiên cứu về các
chuyên đề học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh và viết bài thu
hoạch đầy đủ. Thường xuyên lắng nghe ý kiến của quần chúng và nhân dân để
4
kịp thời điều chỉnh. Tham gia đóng góp ý kiến vào văn kiện đại hội Đảng bộ xã
một cách nghiêm túc.
Hạn chế :
- Vẫn còn một số CBGV – NV, đảng viên chưa nghiêm túc tham gia vào các
lớp học tập, bồi dưỡng một cách nghiêm túc, còn mang tính qua loa, chiếu

lệ.
e. Việc triển khai, quán triệt thực hiện các nghị quyết của Đảng các cấp trong 6
tháng đầu năm 2010.
- 100% CBGV – NV và Đảng viên được tham gia học tập chuyên đề “Tư
tưởng, tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh về xây dựng Đảng ta thật sự trong
sạch, vững mạnh, là đạo đức, là văn minh”.
- Tuyên truyền và triển khai các nghị quyết của Đảng và Nhà nước 100% đến
cán bộ giáo viên trong trường được biết.
f. Công tác củng cố bộ máy tổ chức chi bộ :
- Chi bộ thường xuyên xây dựng mối đoàn kết nội bộ, phát huy sức mạnh đại
đoàn kết và xây dựng chi bộ trong sạch, vững mạnh.
- Thường xuyên, củng cố nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ, đổi mới
phương pháp sinh hoạt.
- Năm 2009 có 1 đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ và còn lại là đảng
viên hoàn thành tốt nhiệm vụ.
- Chi bộ đạt trong sạch vững mạnh năm 2009 và được cấp giấy khen công
nhận chi bộ trong sạch, vững mạnh.
- Tham gia tổ chức tốt đại hội chi bộ nhiệm kì 2010 - 2012 và đại hội đã sáng
suốt bầu ra được Bí thư và Phó bí thư chi bộ theo điều lệ đảng, đề ra phương
hướng, nhiệm vụ nhiệm kì tới.
g. Việc triển khai thực hiện Chỉ thị 10 – CT/TW, ngày 30/3/2007 của ban bí thư
về “Nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ”, thực hiện nội dung, quy trình sinh
hoạt chi bộ và phân công nhiệm vụ cho đảng viên và quản lý đảng viên ở chi
bộ.
5
- Trong sinh hoạt chi bộ thường xuyên lồng ghép nội dung tuyên truyền cuộc
vận động học tập và làm theo “Tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” và cuộc
vận động “Hai không” với 4 nội dung.
- Triển khai kịp thời các nghị quyết của đảng và chính sách pháp luật của Nhà
nước.

- Thường xuyên phê bình và tự phê bình để nhằm phát huy tính dân chủ.
- Tuyên truyền, nhắc nhở đảng viên xác định, thực hiện nhiệm vụ của mình
một cách đúng đắn về vai trò, trách nhiệm của người đảng viên.
- Thường xuyên nhìn lại những việc đã làm và phân tích tìm ra điểm mạnh,
yếu để kịp thời sửa chữa, khắc phục.
h. Công tác tạo nguồn phát triển đảng viên và đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán
bộ đảng viên.
- Chi bộ thường xuyên giáo dục, châm bồi và chú trọng quan tâm đến công tác
tạo nguồn, kết nạp đảng viên.
- Chỉ đạo tổ chức Đoàn thường xuyên sinh hoạt theo định kì, đánh giá rút kinh
nghiệm những việc đã làm được và chưa được để kịp thời điều chỉnh.
- Là chi bộ có số đảng viên ít nhưng năm 2009 chi bộ đã bồi dưỡng, giới thiệu
kết nạp được 01 đảng viên.
- Quan tâm đến việc giới thiệu, đề nghị kết nạp đảng viên về lý lịch của đoàn
viên ưu tú trước khi giới thiệu và đề nghị kết nạp đúng đối tượng (tránh tình
trạng giới thiệu nhưng rồi hồ sơ không đảm bảo theo yêu cầu và làm giảm sự
cố gắng của quần chúng).
y. Kiểm tra việc lãnh đạo, chỉ đạo, xây dựng kế hoạch, củng cố kiện toàn tổ
chức bộ máy các đoàn thể.
- Chi bộ đã phân công 01 đồng chí đảng viên làm công tác chỉ đạo khối đoàn
thể trong nhà trường.
- Thường xuyên đôn đốc, nhắc nhở giáo dục uốn nắn kịp thời những đoàn
viên còn tư tưởng chưa thông suốt.
6
- Chỉ đạo đoàn viên tích cực tham gia các phong trào văn hóa, văn nghệ do địa
phương tổ chức.
- Tuyên truyền các chủ trương, chính sách pháp luật của Đảng và nhà nước để
mọi người hiểu và tham gia hưởng ứng.
3. Nguyên nhân đạt được, nguyên nhân hạn chế :
a. Nguyên nhân đạt được :

- Được sự quan tâm sâu sắc của các cấp ủy đảng, chính quyền địa phương,
ngành giáo dục và sự phối kết hợp chặt chẽ giữa các đoàn thể và các lực
lượng xã hội.
- Xây dựng kế hoạch sát với thực tế và luôn luôn phấn đấu không ngừng kiện
toàn các tổ chức trong đơn vị.
- Tích cực tham gia, hưởng ứng các cuộc vận động có hiệu quả cao.
- Nêu cao tinh thần trách nhiệm, sáng tạo trong mọi công việc, dám nghĩ, dám
làm hoạt động hiệu quả.
b. Nguyên nhân hạn chế :
- Xây dựng kiên cố hóa trường lớp còn chậm.
- Công tác xã hội hóa giáo dục còn gặp nhiều khó khăn do một số phụ huynh
và nhân dân chưa hiểu hết trách nhiệm, nghĩa vụ của cha mẹ với con cái.
- Cơ sở vật chất của trường còn nghèo nàn, thiếu thốn nhiều.
4. Kiến nghị :
- Đảng ủy, Ủy ban thường xuyên chỉ đạo BND, Bí thư chi bộ các ấp quan tâm,
phối hợp giúp đỡ xây dựng trường ngày một khang trang hơn.
- Tạo mặt bằng để xây nhà công vụ cho giáo viên ổn định, phục vụ công tác ở
địa phương lâu dài.
TM/CHI BỘ
BI THƯ
7
Nguyễn Văn Ngọc
8