Tham gia hoạt động trồng và chăm sóc cây ớt tại công ty CP đt và TM papaarch cơ sở tại tỉnh quảng bình

TRƯỜNG ĐẠI HỌC NÔNG LÂM HUẾ
KHOA NÔNG HỌC

BÁO CÁO
THỰC TẾ NGHỀ NGHIỆP NGÀNH BẢO VỆ THỰC VẬT

Nhiệm vụ:
Tham gia hoạt động trồng và chăm sóc cây ớt tại
Công ty CP ĐT và TM Papaarch cơ sở tại tỉnh Quảng Bình

Sinh viên thực hiện: Phan Thị Thùy
Lớp: BVTV47
GVHD: TS. Nguyễn Đình Thi
Công ty thực tập: CÔNG TY CP ĐT VÀ TM PAPAARCH
Địa chỉ: 1) Trại giam Đồng Sơn, thành phố Đồng Hới, tỉnh
Quảng Bình
2) Doanh trại quân đội-Kho đạn K830, xã Vạn
Ninh, huyện Lệ Thủy, tỉnh Quảng Bình
Hướng dẫn viên cơ quan: KS. Dương Quang Đại Thắng
SĐT: 0935809536

Huế, 2016
1

1


LỜI CẢM ƠN
Lời đầu tiên tôi xin gửi lời cảm ơn chân thành và sự tri ân
sâu sắc đối với TS. Nguyễn Đình Thi người đã trực tiếp hướng
dẫn và giúp đỡ tôi trong quá trình thực tế nghề cũng như hoàn

thành bài báo cáo này. Tôi cũng xin cảm ơn các quý Thầy, Cô
trong khoa Nông học đã trực tiếp hoặc gián tiếp giúp đỡ tôi
trong thời gian vừa qua.
Tôi cảm ơn Công ty đã cho phép cũng như tạo điều kiện và
môi trường làm việc, sinh hoạt thuận lợi cho tôi hoàn thành đợt
thực tế nghề này.
Cảm ơn anh Dương Quang Đại Thắng – người giám sát,
hướng dẫn và các chú, các anh trong Công ty những người đã
nhiệt tình hỗ trợ, giúp đỡ và chia sẻ nhiều kiến thức cho tôi
trong thời gian thực tế nghề vừa qua.
Trong quá trình thực tế nghề, cũng như là trong quá trình
làm bài báo cáo, khó tránh khỏi sai sót rất mong các Thầy, Cô
bỏ qua. Đồng thời do trình độ lý luận cũng như kinh nghiệm
thực tiễn còn hạn chế nên bài báo cáo không thể tránh khỏi
những thiếu sót, em mong nhận được ý kiến đóng góp Thầy, Cô
để em học thêm được nhiều kinh nghiệm và sẽ hoàn thành tốt
hơn bài luận văn tốt nghiệp sắp tới.
Cuối cùng em kính chúc quý Thầy, Cô dồi dào sức khỏe và
thành công trong sự nghiệp cao quý. Đồng kính chúc các Chú,
các Anh tại Công ty CP ĐT và TM Papaarch luôn dồi dào sức
khỏe, đạt được nhiều thành công tốt đẹp trong công việc.
Em xin chân thành cảm ơn!

2

2


MỤC LỤC
PHẦN 1. MỞ ĐẦU

1

Đặt vấn đề

2

Mục tiêu thực tế nghề

1

Mục tiêu chung

2

Mục tiêu cụ thể
PHẦN 2. KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG THỰC TẬP
2.1 Tổng quan về công ty CP ĐT và TM Papaarch
2.1.1 Thông tin chung
2.1.2 Lịch sử hình thành và phát triển

TÊN CÔNG TY: Công ty Cổ Phần Đầu Tư và Thương Mại
Papaarch
ĐỊA CHỈ : Tầng 6, tòa nhà 78, đường Bến Nghé, phường Phú
Hội, thành phố Huế, tỉnh Thừa Thiên Huế
ĐIỆN THOẠI: (0543) 822632

FAX: (0543) 938082

Email:
2.1.2 Lịch sử hình thành và phát triển

Công ty Cổ Phần Đầu Tư và Thương Mại Papaarch được
thành lập theo quyết định số 3301153580 do Sở kế hoạch và
đầu tư tỉnh Thừa Thiên Huế cấp ngày 26 tháng 01 năm 2010.
3

3


Sau hơn 5 năm kinh nghiệm hoạt động trong lĩnh vực đầu tư
xây dựng, sản xuất chế biến, và ứng dụng khoa học công nghệ
trong sản xuất nông nghiệp… Công ty Cổ Phần Đầu Tư và
Thương Mại Papaarch đã và đang có đội ngũ nhân viên hơn 30
người, trong đó có gần 10 thạc sĩ, cử nhân, kỹ sư, kiến trúc sư
và giám sát đáp ứng được yêu cầu chuyên môn trong công việc.
Bên cạnh đó doanh nghiệp chúng tôi còn liên tục trang bị các
máy móc, thiết bị hiện đại để đảm bảo công việc được vận hành
tốt, đúng tiến độ và cam kết luôn đạt chất lượng tốt nhất cho
quý khách hàng, đối tác và nhà đầu tư.
Với đội ngũ quản lí, nhân công có năng lực và trình độ
chuyên môn cao; phong cách làm việc sáng tạo và đặc biệt là
luôn nỗ lực hết mình cùng tập thể nhằm đáp ứng cao nhất các
yêu cầu của công việc. Ngoài ra, công ty chúng tôi cũng tạo
được các mối quan hệ, sự hợp tác lâu dài, chặt chẽ với các
chuyên gia đầu ngành trong lĩnh vực nông nghiệp, chế tạo vật
liệu, xây dựng…để hỗ trợ tư vấn , giám sát, hỗ trợ thi công, vận
hành công việc có chất lượng, uy tín để đảm bảo niềm tin cho
quý khách hàng, đối tác và nhà đầu tư khi đến với doanh nghiệp
chúng tôi.
Qua nhiều dự án, đơn hàng đã thực hiện, Công ty Cổ Phần
Đầu Tư và Thương Mại Papaarch đã có sự tín nhiệm của nhiều

cá nhân, đơn vị, tổ chức; từng bước xây dựng và khẳng định
thương hiệu của mình và không ngừng phát triển vững mạnh để
luôn là một điểm đến tin cậy của quý khách hàng, đối tác và
nhà đầu tư.
2.1.3. Cơ cấu tổ chức công ty
GIÁM ĐỐC ĐIỀU HÀNH

4

Các trưởng văn phòng đại

diện

Trợ lý giám đốc điều hành

4


PHÒNG
HÀNH
CHÍNHKẾ

HOẠCH

PHÒNG
TÀI
CHÍNHKẾ TOÁN

PHÒNG
KINH

DOANHTIẾP THỊ

PHÒNG
SẢN
XUẤTKỸ

PHÒNG
NHÂN SỰ

THUẬT

Hệ thống nhân viên trực thuộc

SƠ ĐỒ TỔ CHỨC CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ
THƯƠNG MẠI PAPAARCH

Ban quản lý, bao gồm:
-

Giám đốc điều hành

: Ông Đỗ Hoài Phong

-

Trợ lý giám đốc điều hành

-

Phụ trách công tác đối nội - đối ngoại

: Ông Trần Ngọc Trung
: Bà Nguyễn Thị Thái

Thanh
-

Trưởng phòng hành chính - kế hoạch

-

Trưởng phòng kinh doanh- tiếp thị

: Ông Trần Ngọc Trung
:

Ông

Dương

Quang

Đại

Thắng
-

Trưởng phòng kế toán- tài chính

-

Trưởng phòng sản xuất- kỹ thuật,

: Bà Phan Thị Nguyên
: Ông Nguyễn Hữu

Châu Lâm
-

Trưởng phòng nhân sự

: Ông Trần Văn Tài

-

Trưởng đại diện hợp tác với Trung tâm ươm tạo
và chuyển giao công nghệ, Đại học Huế
5

: Bà Phạm Thị
5


Diễm Thi
-

Trưởng đại diện hợp tác với trường ĐH Nông Lâm, Huế.

: Bà Nguyễn Thị

Thái Thanh
-

Trưởng đại diện văn phòng giao dịch miền Nam : Bà Lê Thị Kiều
Ngân.

-

Trưởng đại diện văn phòng giao dịch miền Bắc

: Ông Hà Văn Lâm

-

Trưởng đại diện văn phòng giao dịch miền Trung : Ông Nguyễn Đức
Anh Tống

-

Và các đội trưởng các tổ, đội nhóm cùng với hệ thống nhân viên
trực thuộc các phòng ban
2.1.4. Mục tiêu và ngành nghề kinh doanh chính của công
ty
a. Mục tiêu : Công ty Papaarch được thành lập và luôn theo
tôn chỉ tham gia đầu tư hiệu quả, tạo ra những sản phẩm giá trị
gia tăng cao, đóng góp vào sự phát triển chung của các ngành
nghề địa phương mà công ty đang hoạt động, đồng thời đảm
bảo các chính sách đãi ngộ nhân viên tốt cùng với hệ thống
quản lý chuyên nghiệp, nâng cao giá trị thương hiệu của công
ty nhằm mang đến sự hài lòng cho quý khách hàng, đối tác và

các nhà đầu tư.
b. Ngành nghề kinh doanh chính của Công ty:
- Thiết kế, xây dựng công trình dân dụng và công trình
thuộc dự án công nghiệp.
- Gia công và chế biến gỗ có nguồn gốc hợp pháp, sản
xuất các sản phẩm liên quan đến vật liệu gỗ.
- Trồng trọt, chăn nuôi hỗn hợp; Sản xuất thức ăn chăn
nuôi.
- Nhân và chăm sóc cây giống nông nghiệp; Sản xuất phân
bón và hợp chất ni tơ
6

6


- Nghiên cứu và phát triển thực nghiệm khoa học tự
nhiên và kỹ thuật
- Các dịch vụ tư vấn về khoa học kỹ thuật (tư vấn về
nông nghiệp, kinh tế, nguồn năng lượng…)
Công ty có nhiệm vụ tổ chức hoạt động kinh doanh trong
phạm vi ngành nghề đã đăng ký và trong khuôn khổ pháp luật
Nhà nước quy định.
2.2 Nhiệm vụ chính của công ty Paparch cơ sở tại
Quảng Bình
 Trồng và chăm sóc ớt
Các bước trồng và chăm sóc cây ớt.
Bước 1: Làm vườn ươm cây con.
Bước 2: Loại bỏ tàn dư thực vật. Cày, bừa đất kĩ.
Bước 3: Lên luống, san luống. Đào hố trồng.
Bước 4: Bón lót phân, đảo phân.

Bước 5: Trồng cây.
Bước 6: Tưới nước.
Bước 7: Bón thúc, quan sát sâu bệnh và đưa ra biện pháp
phòng trừ.

Hình 2.1: Cây ớt chỉ thiên
7

Hình 2.2:
7


Vườn ớt chỉ thiên
 Trồng và chăm sóc sả.

Hình 2.3: Vườn sả

PHẦN 3 : NHỮNG NHIỆM VỤ VÀ CÁC HOẠT ĐỘNG ĐA
ĐƯỢC THỰC HIỆN
3.1 Tìm hiểu và đưa ra quy trình trồng ớt không phân
chuồng
 Ý nghĩa công việc: Giúp cho sinh viên bước đầu nắm được các
kiến thức cơ bản về cây ớt, hiểu được quy trình kĩ thuật cây ớt
để thuận lợi hơn cho việc thực hiện các công việc tiếp theo.
3.2 Trồng và chăm sóc ớt
• Trồng ớt
 Chuẩn bị cọc chống cho ớt: Cọc chống dài 1-1,2m, đường kính
2-3cm. Cọc chống được cắm vào cho ớt lúc cây chuẩn bị trổ
hoa.
 Ý nghĩa: Cọc chống giữ cho cây đứng vững, để cành lá và trái

8

8


không chạm đất, hạn chế thiệt hại do sâu đục trái và bệnh thối
trái làm thiệt hại năng suất, giúp kéo dài thời gian thu trái.
 Vệ sinh đồng ruộng và dọn dẹp tàn dư thực vật:
 Ý nghĩa công việc: Vệ sinh đồng ruộng có tác dụng dọn sạch cỏ
dại, tàn dư thực vật mang mầm mống sâu bệnh nhằm giảm sự
gây hại của sâu bệnh cho cây ớt khi trồng.

Hình 3.1: Dọn dẹp tàn dư thực vật và vệ sinh đồng ruộng
 San luống và đào hố trồng ớt
 Ý nghĩa công việc: San luống giúp cho luống bằng phẳng, tránh
ngập úng vào mùa mưa
 Bài học kinh nghiệm: Trong quá trình đi thực tế nghề em rút ra
được là:
+ Luống trồng: Rộng: 1,6-1,7m, Cao: 20- 35cm.
+ Hố sâu: 10-15cm. Khoảng cách hố là 50*60cm hoặc
50*70cm. Đào hố có 2 cách là đào theo kiểu nanh sấu hoặc đào
hố song song nhau.
Kiểu nanh sấu: + Ưu điểm: Giúp cây tận dụng được ánh
sáng mặt trời.
+ Nhược điểm: Số lượng hố ít hơn nên trồng
được ít cây.
9

9

Hình 3.2: Đào hố trồng ớt
 Bón phân: Bón lót phân super lân lâm thao 30 kg/1 sào
(500m2), 1 hố bón 18g phân.
 Bài học kinh nghiệm: Không nên bón lót super lân Lâm Thao,
đạm Phú Mỹ với Kali theo tỉ lệ 1-1-1, mỗi hố là 15-18g hỗn hợp
phân đó. Vì sẽ làm cho cây ớt chết, do lượng đạm và kali quá
lớn.

10

10


Hình 3.3: Bón phân trồng ớt
 Đảo phân: đảo kỹ để tránh làm thối cây.
+ Cách thực hiện: Dùng cuốc để tiến hành đảo phân.

Hình 3.4 : Đảo phân để trồng ớt
 Rải cây, trồng cây ớt
+ Nên trồng khi cây giống có 5 lá, cao khoảng 25cm.
Đây là thời kỳ chọn cây giống đem trồng sang vườn sản xuất tốt
nhất. Chọn cây khỏe mạnh, không sâu bệnh, thân cứng và to,
các đốt lá gần nhau.
+ Cây * cây: 50cm
+ Hàng * hàng: 60cm

11

11

Hình 3.5: Rải cây để chuẩn bị trồng

Hình 3.6:

Trồng ớt
+ Nên nén chặt cây, nhưng phải cẩn thận để tránh làm tổn
thương cây.
+ Nên trồng lúc sáng sớm hoặc chiều tối, tránh trồng lúc
trời nắng.
 Tưới cây: Tưới để cho độ ẩm đất đạt khoảng 80% là vừa đủ. Tưới
nước sau khi trồng để đảm bảo đủ nước cho cây, hạn chế cây bị
héo và chết khô.
Không tưới vào buổi trưa hay lúc nhiệt độ quá cao vì sẽ làm
cho cây bị xốc nhiệt.
Ớt cần nhiều nước nhất lúc ra hoa rộ và phát triển trái
mạnh. Giai đoạn này thiếu nước hoặc quá ẩm đều dẫn đến đậu
trái ít. Nếu khô hạn kéo dài thì tưới rảnh (tưới thấm) là phương
pháp tốt nhất, khoảng 3-5 ngày tưới/lần. Tưới thấm vào rãnh
tiết kiệm nước, không văng đất lên lá, giữ ẩm lâu, tăng hiệu quả
sử dụng phân bón. Mùa mưa cần chú ý thoát nước tốt, không để
nước ứ đọng lâu.

12

12


Hình 3.7: Tưới nước cho cây sau khi trồng

3.3 Bón thúc lần 1 cho cây ớt
Bón thúc Urê cho cây từ 2-3kg / 500m2.
Bón thúc đạm đối với ớt đã trồng từ 7-10 ngày.
Cách bón: Bón cách gốc cây 5-10 cm sau đó lấp đất lại để
tránh Urê hao hụt do bốc hơi. Không để urê tiếp xúc với lá nếu
thời tiết nắng to vì sẽ làm cháy lá. Nên bón thúc vào lúc sáng
sớm hoặc chiều tối.

Hình 3.8: Bón thúc Urê cho ớt
13

13


3.4 Chăm sóc vườn ươm cây ớt mới

Hình 3.9: Cây ớt ở vườm ươm cũ

Hình 3.10 : Cây ớt ở

vườn ươm mới

Hình 3.11 : Tưới nước cho vườn ươm mới
- Ngày tưới 2 lần, sáng và tối. Để tránh sương muối ta cần
14

14


làm vòm phủ ni-lon cho vườm ươm. Khi tưới phải gỡ nilon lên,

sau khi tưới phủ nilon lại để tránh sương muối.
- Rải thêm cát để giúp cho rễ cây con có chỗ bám . Chú ý
tránh việc tưới nước làm xói mòn bề mặt luống vì sẽ làm trôi hạt
giống.
3.5 Quan sát, tìm hiểu các sâu bệnh hại ớt tại nơi
thực tế và đưa ra các biện pháp phòng trừ
 Bệnh đốm lá trắng ớt
-

Bệnh gây hại chủ yếu trên lá bánh tẻ đến lá già.

-

Vết bệnh lúc đầu nhỏ có màu xanh đậm, sau đó vết bệnh lớn
dần vết bệnh có màu trắng, viền màu nâu đậm. Bệnh nặng làm
cho lá rụng sớm, giảm năng suất, trái nhỏ. Bệnh ít hoặc không
tấn công trên trái.
Tác nhân gây bệnh

-

Do nấm Cercospora capsici gây ra.
Biện pháp phòng trị

-

Khi thấy bệnh nặng phun thuốc Copper B 75 WP, Score 250 WP,
FOLPAN 50SC ... nồng độ 0,2 - 0,4%.

15

15


Hình 3.12 : Bệnh đốm lá trắng hại ớt

 Bệnh xoăn lá (bệnh khảm)
Triệu chứng
Bệnh thường làm lá đọt nhỏ, xoắn lại, lá không phát triển,
lóng ngắn, cây trở nên giòn dễ gãy. Bệnh nặng cây còi cọc, hoa
bị vàng nhỏ và rụng, cây rất ít trái, trái nhỏ và vặn vẹo. Cuối
cùng cây có thể bị chết.
Tác nhân gây bệnh
-

Do virus gây ra; côn trùng chích hút như rầy mềm, bù lạch là
vector truyền bệnh.
Biện pháp phòng trừ

-

Không sử dụng nguồn giống ở những ruộng bị bệnh.
16

16


-

Bón phân cân đối và tăng cường thêm lượng phân chuồng hoai

mục để tăng khả năng chống chịu được bệnh.

-

Phun thuốc trừ nhóm côn trùng chích hút bằng thuốc ACTARA
25WG, VERTIMEC 1.8 ND

Hình 3.13 : Ớt bị xoăn lá

MỘT SỐ BỆNH KHÁC THƯỜNG GẶP Ở ỚT
 Bệnh thán thư

17

17


Nguyên nhân:
Do nấm Colletotrichum gloeosporioides.
Triệu chứng :
Bệnh thán thư khá phổ biến trên ớt, lúc ớt còn trên ruộng
hay sau khi thu hoạch. Bệnh có thể xảy ra trên lá nhưng thường
thấy trên trái ớt non và ớt chín. Trên trái vết bệnh mới đầu chỉ là
một chấm nhỏ, sau lan rộng rất nhanh, vết bệnh lõm xuống và
có thể thấy các vòng tròn đồng tâm. Bệnh thán thư thường xuất
hiện khi thời tiết nóng, ẩm, mưa nhiều, ẩm độ cao, sáng nắng,
chiều mưa. Mầm bệnh nầm trong hạt, tàn dư cây trồng, dụng cụ
thu hoạch và tồn trữ.
Phòng trừ :
- Luân canh cây trồng

- Gom trái đem tiêu hủy
- Sau thu hoạch, thu dọn tàn dư cây trồng, tiêu hủy.
- Tránh gây tổn thương trái khi thu hoạch, loại bỏ trái bệnh.
- Dùng giống sạch bệnh, không dùng hạt ở trái bệnh để làm
18

18


giống. Xử lý hạt giống bằng nước nóng 2 sôi, 3 lạnh.
- Phun thuốc hoá học: có thể dùng các thuốc đặc trị sau :
Carbenzim 50WP, 500FL, Thio M 70WP, 500FL, Mexyl MZ 72WP.
 Bệnh héo xanh vi khuẩn (Pseudomonas solanacearum )

Nguyên nhân :
- Do vi khuẩn Pseudomonas solanacearum gây ra.
Triệu chứng:
- Bệnh gây hại ớt ở các giai đoạn sinh trưởng nhưng nặng
nhất là vào giai đoạn ớt trong giai đoạn thu hoạch.
- Ban đầu cây có biểu hiện héo, sau đó phục hồi vào ban
đêm. Sau vài ngày thì cây chết không phục hồi được nữa, lá
không chuyển màu vàng. Khi cây bị héo nhưng vẫn giữ được
màu xanh. Bệnh có thể làm chết cả cây hoặc chết dần từng
nhánh, gốc cây bị thối nhũn.
Điều kiện phát sinh, phát triển
- Vi khuẩn phát triển mạnh ở nhiệt độ 30-35 0C. nguồn bệnh
tồn tại rất lâu trong đất. VK xâm nhập vào cây qua vết thương,
lan truyền qua cây bệnh và dụng cụ lao động.
- Nguồn bệnh tồn tại trong đất, hạt giống, tàn dư cây bệnh
để trở thành nguồn bệnh cho vụ sau, năm sau.

Biện pháp phòng trừ:
+ Biện pháp canh tác:
19

19


- Sử dụng giống ớt chống chịu bệnh,
- Luân canh với cây trồng khác họ.
- Vệ sinh đồng ruộng. Không để cây bệnh tồn tại trên ruộng
bởi vì đó là nguồn lây lan bệnh trên đồng ruộng.
- Tăng cường nguồn phân hữu cơ cho cây khỏe (có thể dùng
phân ủ) để tăng khả năng chống chịu bệnh của cây.
+

Biện

pháp

hóa

học:

sử

dụng

thuốc Fugous

Proteoglycans (Elcarin 0.5SL) để phòng trừ.

Hình 3.14: Ớt bị héo xanh

20

20


PHẦN 4: THUẬN LỢI - KHÓ KHĂN VÀ BÀI HỌC KINH
NGHIỆM
4.1

Thuận lợi

- Được khoa Nông học tạo điều kiện thực tập, dưới sự chỉ bảo,
giúp đỡ tận tình của giáo viên hướng dẫn là TS. Nguyễn Đình
Thi, giúp tôi phần nào bớt bỡ ngỡ còn trong chuyến thực tế và
xác định được nhiệm vụ cần làm là gì.
- Công ty tạo điều kiện và môi trường làm việc, điều kiện chỗ ăn
cho sinh viên thực tế nghề.
- Được sự hướng dẫn nhiệt tình của hướng dẫn viên công ty là
anh Dương Quang Đại Thắng. Anh luôn giúp đỡ nhiều trong
công việc cũng như truyền đạt nhiều kiến thức thực tế.
- Các bác, các anh nhân viên trong công ty luôn hòa đồng, giúp
đỡ và hướng dẫn các công việc cho sinh viên.
4.2 Khó khăn
- Thời gian đầu còn bỡ ngỡ với công việc.
- Kiến thức chuyên môn còn chưa cao cũng như các kỹ năng còn
yếu. Nặng về lý thuyết, chưa đi sâu vào thực tiễn nhiều.
- Còn thiếu sự tự tin khi trình bày các quan điểm, ý kiến cá nhân.

- Làm việc trên núi vào mùa đông thời tiết rất lạnh nên ảnh
21

21


hưởng tới sức khỏe và tiến độ công việc.
- Đường đi lại xa và dốc gây ra nhiều khó khăn.
- Thời gian, sự sắp xếp công việc từ phía công ty còn chưa rõ
ràng, cụ thể.
3

Bài học kinh nghiệm

 Nhận thức về nghề nghiệp
- Thông qua việc thực tế nghề đã giúp tôi làm quen với môi
trường làm việc và biết cách sắp xếp thời gian trong công việc.
Đặc biệt giúp tôi linh hoạt hơn, nhận biết được những tình
huống có thể xảy ra trong công việc mà trong lý thuyết việc
nắm bắt chúng còn hạn chế và có thể tìm ra biện pháp xử lý kịp
thời.
- Phải có tính kiên nhẫn, chăm chỉ và sáng tạo. Có tinh thần trách
nhiệm đối với công việc cấp trên giao cho.
- Ngành BVTV mà tôi đang theo học nói riêng và các ngành thuộc
lĩnh vực trồng trọt nói riêng đều rất vất vả .Vì vậy bản thân cần
phải có niềm đam mê với nó, có tinh thần chịu khó thì mới có
thể đạt kết quả tốt.
 Về môi trường nghề nghiệp:
- Làm việc trong môi trường mới có nhiều mối quan hệ ban đầu
còn rụt rè, chưa quen, nhưng sau 2 tháng thực tế nghề tôi đã

chủ động hơn trong công việc và trong giao tiếp.
- Rèn luyện và nâng cao tính tổ chức, kỷ luật và ý thức chấp hành
luật lao động.
- Xây dựng mối quan hệ tốt đẹp với mọi người xung quanh.
 Về kiến thức
- Giúp tôi học hỏi được một số kiến thức thực tế như trồng và
chăm sóc ớt, quan sát tìm hiểu các sâu bệnh trên cây ớt và biện
pháp phòng trừ.
- Biết cách chăm sóc vườn ươm ớt.
- Bổ sung các kiến thức chuyên ngành BVTV cũng như kiến thức
ngành trồng trọt...
 Về kỹ năng
- Kỹ năng giao tiếp: Giao tiếp là một kỹ năng cơ bản nhưng rất
quan trọng trong công việc và trong cuộc sống. Trong chuyến đi
22

22


thực tế làn này đã giúp tôi rèn luyện và nâng cao kĩ năng giao
tiếp của bản thân. Khi giao tiếp với giáo viên hướng dẫn, với
giám đốc công ty thì cần lễ phép, lịch sự, khiêm tốn. Với bạn bè
trong nhóm cũng cần thể hiện sự tôn trọng, lịch sự trong giao
tiếp.
- Kỹ năng làm việc nhóm và làm việc độc lập:
+ Khi làm việc độc lập cần lên kế hoạch rõ ràng, cụ thể.
Phải biết sắp xếp thời gian rõ ràng giữa các công việc…
+ Đối với làm việc nhóm cần tôn trọng ý kiến của mỗi cá
nhân đồng thời cũng cần nêu lên quan điểm của bản thân. Biết
điều hòa các mối quan hệ giữa các thành viên trong nhóm và

giải quyết tốt các mâu thuẫn nếu có.
- Kỹ năng lập kế hoạch và quản lý thời gian:
 Biết cách chủ động và sắp xếp thời gian trong công việc hợp lý.
 Lập kế hoạch công việc để dễ dàng hình dung và hoàn thành
công việc một cách có hiệu quả.
- Kỹ năng quản lý : Đây là một kỹ năng quan trọng đối với một
người quản lý. Muốn công việc được tiến hành tốt, thuận lợi thì
phải biết cách quản lý nhóm, quản lý công nhân. Là một người
quản lý thì cần có lập trường rõ ràng, phải kết hợp được sự mềm
dẻo và cứng rắn trong giải quyết các vấn đề.

PHẦN 5. KẾT LUẬN – KIẾN NGHỊ
5.1. Kết luận
Thực tế nghề nghiệp là một môn học rất bổ ích và thiết
thực. Là cầu nối gắn kết các kiến thức lý thuyết vào thực tế cho
sinh viên. Giúp sinh viên trau dồi và nâng cao kiến thức chuyên
môn, các kỹ năng nghề nghiệp cũng như kĩ năng trong cuộc
sống, tích lũy thêm các kinh nghiệm thực tế mà trên lớp, trong
ghế nhà trường không có.
2 tháng thực tế nghề tại công ty được làm việc giống như
nhân viên của công ty giúp cho tôi được trải nghiệm và làm
23

23


quen với công việc của một kĩ sư, một công nhân thực sự. Từ đó
giúp tôi có thêm sự tự tin để làm tốt công việc sau khi ra trường.
Thực tế nghề là nền tảng đầu tiên cho sinh viên hình dung
được công việc của ngành nghề bản thân đang theo học. Là

thước đo trình độ hiện tại của bản thân. Qua đó giúp mỗi người
biết được mình đang ở vị trí nào để tiếp tục cố gắng phấn đấu
hơn nữa.
5.2 Kiến nghị
Sau 2 tháng thực tế nghề nghiệp tại công ty Papaarch, tôi
xin đưa ra một số kiến nghị góp ý như sau:
- Về phía nhà trường, khoa: Đây là một môn học rất bổ ích, giúp
sinh viên tiếp cận với thực tiễn ngành nghề của mình, tránh
được sự bở ngỡ sau khi ra trường. Vì vậy cần:
+ Bố trí để cho sinh viên được học những môn như thế này.
Nhưng cần bố trí hợp lý về thời gian cũng như địa điểm thực tế
nghề để sinh viên có thể hoàn thành đợt thực tế nghề được tốt
hơn nữa.
+ Cần thêm vào các môn học nhiều hơn nữa các tiết tham
quan thực tế để sinh viên được tiếp cận với thực tiễn.
+ Trước khi đi thực tế nghề thì nhà trường, khoa nên làm
hợp đồng về vấn đề trách nhiêm, nghĩa vụ, lợi ích giữa sinh viên
đi thực tế nghề và công ty nơi sinh viên làm việc. Và có sự ký
kết rõ ràng.
- Về phía công ty:
+ Công ty cần tạo điều kiện tốt hơn về chỗ ăn ở, sinh hoạt
và nơi làm việc cho sinh viên thực tế nghề. Công ty tạo điều
kiện để cho sinh viên được làm việc đúng chuyên ngành của
mình.
+ Cần sắp xếp, phân bố thời gian làm việc cụ thể hơn. Công
ty nên lên kế hoạch hoạt động cho sinh viên được rõ ràng hơn.
- Về phía bản thân:
+ Cần học tập và nâng cao các kiến thức chuyên môn cũng
như kiến thức thực tế.
24

24


+ Học hỏi, tích lũy các kinh nghiệm cần thiết.
+ Rèn luyện các kỹ năng mềm như kỹ năng giao tiếp, quản
lý…
+ Nâng cao các năng lực của bản thân để phục vụ cho công
việc sau này.

PHẦN 6. NHẬT KÍ THỰC TẾ NGHỀ
TUẦN 1
Địa điểm thực tế: Công ty Papaarch cơ sở Quảng Bình.
Giám đốc: Đỗ Hoài Phong
Tại: Trại giam Đồng Sơn, thành phố Đồng Hới, tỉnh Quảng
Bình.
25

25