Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (52.94 KB, 2 trang )
Những câu hỏi sẽ thổi bay công việc của bạn
Thông thường, vào cuối mỗi buổi phỏng vấn, nhà tuyển dụng sẽ hỏi nếu bạn có bất cứ thắc mắc
nào. Dưới đây là danh sách những câu hỏi bạn không nên nói nếu như không muốn đánh mất cơ
hội việc làm của mình.
Công ty có bắt buộc làm việc vào ngày thứ bảy không?
Đây là một trong những câu hỏi nên tránh. Vì như vậy, nhà tuyển dụng sẽ có một sự nghi ngờ về
ý định làm việc chăm chỉ của bạn. Hãy chứng tỏ bạn hoàn toàn có khả năng đi làm thêm giờ
nhưng vẫn phù hợp với khả năng và thời gian của bản thân.
Bao giờ tôi sẽ được tăng lương?
Vấn đề lương thưởng là một vấn đề nhạy cảm và thường không được đề cập đến trong lần
phỏng vấn đầu tiên. Khi đó, người sử dụng lao sẽ nghĩ rằng bạn quá coi trọng đồng tiền và vì thế
sẽ sẵn sàng thay đổi công việc nếu đề nghị một mức lương tăng cao hơn ở một công ty khác.
Hãy nói chuyện về vấn đề này trong các cuộc phỏng vấn sau (khi bạn có khả năng cao được
nhận vào làm) hoặc khi nhà tuyển dụng là người bắt đầu trước.
Anh/chị có thể cho tôi viết thêm thông tin về công ty không?
Một ứng viên thực sự quan tâm đến công việc thì chắc chắn trước đó họ phải nghiên cứu thông
tin về công ty. Nếu bạn hỏi câu này, nhà tuyển dụng sẽ nghĩ bạn không thực sự nghiêm túc khi
tham gia phỏng vấn và không chuẩn bị kỹ lưỡng. Điều đó cũng cho thấy phần nào về con người
của bạn trong mắt nhà tuyển dụng.
Bạn phải truy cập vào các trang web của công ty và tìm hiểu mô hình kinh doanh, sản phẩm,
dịch vụ, lịch sử công ty, sản phẩm của họ,… Ngoài ra, bạn phải nắm được các thông tin về các
sản phẩm mới nhất, những gì khách hàng nói về sản phẩm của công ty hay bất kỳ giải thưởng
đã dành được trong thời gian gần đây.
Công ty có tiến hành việc kiểm tra lý lịch không?
Bằng nhiều cách thức khác nhau, khi bạn ứng tuyển vào một công ty thì chắc chắn nhà tuyển
dụng sẽ kiểm tra lý lịch của bạn. Thời điểm bạn đặt câu hỏi này đặt cho nhà tuyển dụng câu hỏi
có phải bạn đang che giấu một điều gì đó. Điều này hoàn toàn không có lợi cho quá trình phỏng
vấn dựa trên sự nghi vấn đó.
Thời gian nghỉ ngơi là bao nhiêu?