KH Hội đồng trường

cộng hoà x hội chủ nghĩa Việt Namã
Độc lập - Tự do Hạnh phúc
----------------------
Kế HOạCH
HOạT ĐộNG CủA hội đồng trờng THCS đồng khê
- KHOá 2007 2012 -
I. đặc điểm tình hình:
1. Hội đồng trờng đợc thành lập tháng 10 năm 2007 với nhiệm kỳ 5
năm 2007 2012.
2. Hội đồng trờng gồm 9 thành viên theo đúng cơ cấu đủ điều kiện,
năng lực để tiến hành hoạt động của Hội đồng.
3. Hội đồng trờng Khoá I đã đợc tiến hành theo đúng các bớc thành lập
quy định tại điểm c, khoản 3, điều 20, Điều lệ trờng THCS.
II. Nội dung hoạt động:
1. Quyết định về mục tiêu, dự án, kế hoạch và phơng
pháp phát triển của nhà trờng.
a. Phấn đấu vào năm học 2010 2011: đạt trờng chuẩn quốc gia.
b. Hoàn thành ở mức độ khá và tốt tất cả những chỉ tiêu nêu trong
nhiệm vụ từng năm học.
c. Thực hiện nghiêm túc, có hiệu quả:
- Công tác dân chủ cơ sở.
- Phong trào hai không với 4 nội dung (đăc biệt là nội dung 3 đạo
đức nhà giáo
- Tiếp tục xây dựng phong trào xã hội hoá giáo dục ở mức độ cao
hơn. Huy động có tính chất chiến lợc sự tham gia đóng góp mọi
mặt cho nhà trờng xanh sạch - đẹp theo đúng tiêu chuẩn của
quốc gia.
- Từng bớc nâng cao chất lợng dạy và học. Dạy thật Học thật
phải thật sự hiệu quả vào những năm cuối của thập niên đầu tiên
của thế kỉ XXI.
2. Quyết định về huy động nguồn lực cho nhà trờng:

a. Tiếp tục xây dựng cả phong trào xã hội học tập, xã
hội hoá giáo dục.
b. Huy động 98% - 100% số học sinh trong độ tuổi ra lớp, học hết lớp,
hết cấp.
c. Huy động nguồn lực cộng đồng tham gia những công việc cụ thể để
tiến hành công tác giáo dục:
- Đồng phục học sinh
- Điều kiện góc học tập của học sinh đợc quan tâm 100%
- Các điều kiện khác cho họpc sinh đợc tham gia vào các hoạt
đong rèn luyện đức, trí, thể, mỹ.
- Đóng góp bằng tiền để góp phần xây dựng cơ sở vật chất trờng
học.
d. Phối hợp chặt chẽ để tạo ra môi trờng gaío dục phù hợp xu thế thời
đại.
e. Góp phần cùng nhà nớc thực hiện quy mô, quy hoạch tổng thể đến
2012 là hoàn thiện.
3. Quyết định về tài chính, tài sản của nhà trờng:
a. Cùng Hiệu trởng có tinh thần trách nhiệm cao với nguồn tài chính
cấp cho cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên và trang bị cho tập thể
nhà trờng.
b. Thực hiện đầy đủ, kịp thời chế độ chính sách, điều chỉnh lơng, tăng
bậc, chuyển ngạch . đối với đơn vị.
c. Lập kế hoạch đầu t, mua sắm dần các tài sản thuộc lĩnh vực đơn vị tự
giải quyết. Tham mu với cấp uỷ Đảng, chính quyền địa phơng,
ngành chủ quản có kế hoạch đầu t trớc mắt và lâu dài để đến 2012 tr-
ờng có gần đầy đủ các điều kiện phục vụ cho công tác giảng dạy và
giáo dục.
d. Lập, quản lý và cập nhật các loại sổ sách về tài sản, từ đó có kế
hoạch mua sắm, tu sửa bổ sung.
4. Quyết định về tổ chức nhân sự theo quy định:

a. Hàng năm phải làm tốt công tác tổ chức đối với nhà trờng, chi bộ,
Đoàn TN, Công đoàn và các tổ chức đoàn thể khác ngay từ đầu
tháng 9, từ đó mọi hoạt động đi vào nề nếp ngay.
b. Có kế hoạch bồi dỡng các nhân tố tích cực, năng lực phẩm chất đạo
đức tốt để tạo nguồn cho chính quyền, cho Đảng.
c. Phối kết hợp các bộ phận để thực hiện tốt phong trào Hai không với
4 nọi dung, sàng lọc phân loại cán bộ, giáo viên để có kế hoạch, quy
hoạch nhân sự cho lâu dài.
5. Hội đồng trờng phải thực hiện tốt những nhiệm vụ :
a. Giám sát việc thực hiện nghị quyết của Hội đồng trờng đề ra.
b. Giám sát việc thực hiện Nghị quyết của Hội đồng đối với nhà trờng,
Công đoàn, Đoàn thanh niên để đảm bảo lý luận phải đi đôi với
thực tiễn. Nghị quyết phải đợc thể hiện ra thực tế chỉ đạo và thực
hiện ở trờng.
c. Cùng nhà trờng thực hiện quy chế dân chủ, thực hiện khẩu hiệu
Giáo viên biết, giáo viên làm, giáo viên thực hiện và giáo viên
kiểm tra.
Bản kế hoạch sẽ đợc bổ sung thờng xuyên khi Hội đồng có quyết
định chính thức trớc khi đi vào hoạt động.
Đồng Khê, ngày 30 tháng 9 năm 2007
hiệU TRƯởNG