Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (59.39 KB, 1 trang )
BẢN KIỂM ĐIỂM NHIỆM KỲ CÔNG TÁC
CỦA BAN CHẤP HÀNH CÔNG ĐOÀN
TRƯỜNG THCS LƯƠNG THẾ VINH
NĂM 2007-2009
I/.ƯU ĐIỂM
1/.Sinh hoạt của Ban Chấp hành
-Hoạt động của Ban Chấp hành đảm bảo nguyên tắc theo Điều lệ Công
đoàn Việt Nam và quy chế hoạt động.
-Ban Chấp hành phân công cụ thể từng ủy viên.
-Ban Chấp hành đảm bảo định kỳ họp lệ, đến tháng 01/2010 đã có …
phiên họp?
-Các chủ trương, nhiệm vụ, biện pháp trong hoạt động công đoàn luôn có
sự thống nhất cao của Ban Chấp hành.
2/.Thực hiện nhiệm vụ của Ban Chấp hành
-Ban Chấp hành lãnh đạo, chỉ đạo và điều hành theo Nghị quyết của Đại
hội.
-Ban Chấp hành cụ thể hoá thành kế hoạch năm, học kỳ, tháng và xây
dựng các biện pháp thực hiện.
-Thực hiện các chỉ tiêu?
-Công tác theo dõi, kiểm tra, đôn đốc cấp dưới thực hiện.
-Công tác thông tin trong công đoàn và với cấp trên, phản ánh những bức
xúc của CBGVLĐ và hoạt động công đoàn đến các cấp có thẩm quyền.
3/.Những hoạt động có hiệu quả nhất
3.1- Về công tác tuyên truyền giáo dục tư tưởng.
3.2- Bảo vệ lợi ích hợp pháp, chính đáng và chăm lo đời sống CBGVNV.
3.3- Về các cuộc vận động và các phong trào.
3.4- Công tác tổ chức Công đoàn.
II/.KHUYẾT ĐIỂM