Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (56.72 KB, 2 trang )
Trả lời phỏng vấn xin việc: Không nên nói quá 1,5 phút?
Nhiều người khi đi phỏng vấn cứ nghĩ rằng nói càng nhiều mới càng
thể hiện mình. Thực tế không phải như vậy. Nói nhiều rất dễ phản tác
dụng nếu như bạn nói quá nhiều chuyện ngoài lề.
Vì thế, tránh nói lan man và đặt câu hỏi trở lại với các nhà phỏng vấn là cách khôn ngoan
nếu như bạn muốn dồn sự tập trung của các phỏng vấn viên về phía mình.
Một điều quan trọng cần phải nhớ là phỏng vấn viên hay nhà tuyển dụng thực ra cũng chỉ là một
người bình thường. Vì vậy họ không bao giờ có đủ kiên nhẫn để lắng nghe toàn bộ câu trả lời
của bạn.
Theo nghiên cứu, khi bạn nói, sự tập trung chú ý của các phỏng vấn viên sẽ có xu hướng giảm
dần. Chẳng hạn, khi gặp câu hỏi "hãy nói đôi chút về bản thân" thì câu trả lời của bạn không nên
quá một phút rưỡi. Tại sao lại thế? Đơn giản bởi sự tập trung chú ý của các phỏng vấn viên vào
bạn chỉ tồn tại trong khoảng 90 giây.
Quá trình này được các chuyên gia phân tích như sau:
- Khi bạn bắt đầu trả lời, các phỏng vấn viên gần như dồn cả sự tập trung vào bạn.
- Sau khoảng 10 giây, anh (chị) ấy sẽ ít tập trung hơn một chút.
- 60 giây tiếp theo, anh (chị) ấy bắt đầu suy nghĩ, và chỉ dành một nửa thời gian chú ý đến bạn.
Sau đó anh (chị) ấy sẽ hỏi bạn thêm những câu hỏi dựa vào câu trả lời của bạn, hoặc là những
câu hỏi đã được định sẵn.
- Sau khi bạn nói hết 90 giây, phỏng vấn viên sẽ gần như không nghe tất cả những gì bạn nói
sau đó.
Tuy nhiên, mức độ chú ý của nhà tuyển dụng lại gần như không thể nhìn thấy bằng mắt thường
bởi các họ thường rất khéo che giấu sự mất tập trung bằng những cái gật đầu hoặc tiếng
"hummm" trong khi mắt vẫn nhìn bạn. Vậy bạn làm thế nào để nhận ra được và kịp thời... hãm
tốc độ và dung lương?
Bạn nói càng lâu nhưng không bị cắt ngang, điều đó càng chứng tỏ sự chú ý của người nghe với
bạn giảm. Vì vậy, nếu muốn lôi kéo sự chú ý trở lại của nhà tuyển dụng, với các câu trả lời dài,
bạn cần có kết luận rõ ràng về vấn đề vừa trình bày. Điều này đặc biệt phát huy tác dụng với
những câu hỏi về bản thân bạn.
Nói như thế nào là cả một nghệ thuật. Nhưng biết cách đặt ngược lại câu hỏi cho nhà tuyển dụng
mới thực sự là cú đánh quyết định của bạn. Do đó, theo lời khuyên của các chuyên gia có kinh