Quy che BCH CD nhiem ky 20122015

<span class='text_page_counter'>(1)</span><div class='page_container' data-page=1>

CĐ NGÀNH GD – ĐT ĐẦM DƠI CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
<b>CĐCS: TRƯỜNG TH CÁI KEO </b> <b> Độc lập – Tự do – Hạnh phúc</b>

Số: 05/ QC- BCH <i>Cái Keo, ngày 02 tháng 09 năm 2012.</i>

<b>QUY CHẾ LÀM VIỆC</b>

<b>CỦA BAN CHẤP HÀNH CƠNG ĐỒN CƠ SỞ TRƯỜNG TIỂU HỌC CÁI KEO</b>
<b>Nhiệm kỳ: 2012-2015</b>

- Nhằm thực hiện cơng tác dân chủ hóa trong trường học, Cơng đồn đại diện và bảo vệ quyền
lợi hợp pháp, chính đáng của người lao động. Tham gia quản lý trong phạm vi chức năng của tổ chức
Cơng đồn.

- Căn cứ vào điều lệ Cơng đồn Việt Nam.

- Căn cứ vào kế hoạch hoạt động của Cơng đồn ngành.

- Căn cứ vào tình hình thực tế của Cơng đồn cơ sở trường tiểu học Cái Keo xây dựng quy chế
làm việc của BCH nhiệm kỳ 2012– 2015 như sau:

PHẦN I: PHÂN CÔNG THỰC HIỆN NHIỆM VỤ:

<b>I. BAN CHẤP HÀNH CÔNG ĐOÀN CÁI KEO:</b>

- Căn cứ vào Quyết định của Ban chấp hành Cơng đồn ngành Giáo dục Đầm Dơi, ngày ...
tháng ...năm 2012.

<b>Điều 1:</b> Nay cử các ơng (bà) có tên sau và giữ chức vụ sau:
1. Ơng (bà): Tơ Cường Phến - Làm Chủ tịch.
2. Ông (bà): Lê Văn Nam - Làm Phó chủ tịch.

3. Ơng (bà): Đỗ Thị Đáng - Ủy viên BCH.

4. Ông (bà): Trần Thị Ngọc Mai - Ủy viên - Làm nữ công.
5. Ông (bà): Nguyễn Thị Nhung - Ủy viên - Làm thư ký.

<b>Điều 2:</b> BCH Cơng đồn có nhiệm vụ tổ chức thực hiện đúng theo điều lệ Cơng đồn, xây dựng kế
hoạch Cơng đồn, tun truyền tốt các chủ trương chính sách của Đảng và nhà nước. Phối hợp với Hiệu
trưởng thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở.

</div>
<span class='text_page_counter'>(2)</span><div class='page_container' data-page=2>

<b>Điều 3:</b> Các cán bộ GV – CNVC của Công đồn trường tiểu học Cái Keo và các ơng (bà) có tên
ở Điều 1 căn cứ theo Quyết định thực hiện.

Quyết định có hiệu lực kể từ ngày ... tháng ...năm 2012.

<b>II. ỦY BAN KIỂM TRA CƠNG ĐỒN: </b>
<b>Điều 1:</b> - Căn cứ vào Quyết định của ngành.

- Nay cử các ơng (bà) có tên và giữ chức vụ sau:
1. Ông (bà): Lê Văn Nam – Làm Chủ nhiệm.
2. Ông (bà): Trần Minh Hinh – Làm thành viên.
3. Ông (bà): Huỳnh Thị Lê - Làm thành viên.

<b>Điều 2:</b> UBKT có kế hoạch kiểm tra theo dõi theo quý, năm, nhiệm kỳ có biên bản thường xuyên theo
dõi việc thực hiện điều lệ Cơng đồn, kiểm tra thu chi tài chính và quản lý tài sản Cơng đoàn theo quy
định của TLĐLĐ Việt Nam.

<b>III. BAN THANH TRA NHÂN DÂN:</b>
<b>Điều 1.</b>

- Căn cứ vào Quyết định, hội nghị CBCNVC đầu năm ngày 01/10/2011 bình bầu:

- Nay cử các ơng (bà) có tên và giữ chức vụ sau:

1. Ơng (bà): Nguyễn Thị Nhung – Trưởng ban.
2. Ông (bà): Huỳnh Thị Lê – Thành viên.
3. Ông (bà): Hứa Thanh Tùng – Làm thư ký

<b>Điều 2:</b> Cần có kế hoạch năm, tháng, định kỳ. Thực hiện giám sát chính sách, pháp luật, nghị quyết, các
nội quy quy chế, giải quyết các khiếu nại tố cáo trong phạm vi của Cơng đồn.

<b>IV. TỔ NỮ CƠNG:</b>
<b>Điều 1: </b>

- Căn cứ vào Quyết định của BCH-CĐ ngành. Nay cử người làm tổ nữ cơng như sau:
1. Ơng (bà): Trần Thị Ngọc Mai – Trưởng ban.

2. Ông (bà): Đỗ Thị Đáng – Ủy viên.
3. Ông (bà): Nguyễn Thị Nhung – Ủy viên.

<b>Điều 2: </b>

- Thực hiện kế hoạch đầu năm, xây dựng kế hoạch theo quý. Giám sát việc thực hiện chế độ,
chính sách đối với nữ cơng chức trong nhà trường.

</div>
<span class='text_page_counter'>(3)</span><div class='page_container' data-page=3>

đánh giá khách quan, cơng bằng, động viên, khích lệ gương sáng của chị em làm được để xét nữ hai giỏi
trong năm.

<b>Điều 3:</b> Các cán bộ GV – CNVC nữ của trường và các ơng (bà) có tên ở Điều 1 căn cứ theo Quyết định
thực hiện.

Quyết định có hiệu lực thi hành kể từ ngày … tháng …năm 2012.

<b>ĐIỀU KHOẢN CHUNG</b>

Các thành viên được Hội nghị bầu ra và được phân công trong Quyết định trên cần phải nhiệt
tình có tinh thần trách nhiệm cao trong cơng việc. Đồn kết nhất trí thực hiện tốt theo những quy định
mà cấp trên đề ra. Hoạt động khơng mang lại hiệu quả, có sự phản ánh của các quần chúng có thể bãi
nhiệm, phân cơng làm nhiệm vụ khác. Khi khơng cịn giữ nhiệm vụ phải bàn giao đầy đủ hồ sơ cho
người khác được thay thế.

<i><b> Cái Keo, ngày … tháng …năm 2012.</b></i>

TM. BCH CĐ
Chủ tịch

<b>PHẦN II: QUY ĐỊNH HỒ SƠ HOẠT ĐỘNG CƠNG ĐỒN:</b>
<b>1. Hồ sơ Ban chấp hành:</b>

- Sổ danh bộ.

- Sổ ghị quyết BCH Cơng đồn – Biên bản hop.
- Sổ kế hoạch – Báo cáo.

- Sổ theo dõi các hoạt động phong trào- Kiểm tra các bộ phận.
- Sổ theo dõi công vă n đi – đến.

- Sổ theo dõi hoạt động phối hợp với Cơng đồn – Chính quyền.
- Sổ theo dõi ngày giờ cơng.

- Sổ khen thưởng – Kỷ luật.

- Sổ theo dõi chế độ chính sách – Quỹ Cơng đồn.
- Sổ theo dõi thu – chi tài chính Cơng đồn.

- Tập hồ sơ lưu (các Quyết định, quy chế, tài liệu . . .)

<b>2. Hồ sơ UBKT Cơng đồn:</b>

- Sổ kế hoạch , báo cáo.

</div>
<span class='text_page_counter'>(4)</span><div class='page_container' data-page=4>

- Sổ theo dõi công tác kiểm tra.

<b>3. Hồ sơ Ban TTND:</b>

- Sổ kế hoạch thanh tra, kiểm tra theo chức năng của thanh tra nhân dân.
- Báo cáo định kỳ cũng như đột xuất.

- Quy chế làm việc của ban thanh tra

- Sổ ghi biên bản tiếp xúc sự việc cũng như thanh tra theo yêu cầu…
- Sổ theo dõi công tác thanh tra.

<b>4. Hồ sơ nữ công: </b>

- Danh bộ nữ.

- Sổ kế hoạch – Báo cáo.

- Sổ theo dõi hoạt động nữ “Hai giỏi” – Biên bản họp.

<b>5. Hồ sơ tổ Cơng đồn: </b>

- Sổ theo dõi ngày giờ cơng, hoạt động phong trào.
- Sổ kế hoạch – Báo cáo.

- Sổ ghi biên bản.

PHẦN III: TRÁCH NHIỆM, QUYỀN HẠN VÀ NHIỆM VỤ ĐƯỢC PHÂN CÔNG:
Căn cứ vào Điều lệ Cơng đồn Việt nam, Ban chấp hành Cơng đồn Trường tiểu
học Cái Keo nhiệm kì 2012 – 2015 quyết định Quy chế làm việc của Ban chấp hành
như sau:

ĐIỀU I: TRÁCH NHIỆM VÀ QUYỀN HẠN CỦA BAN CHẤP HÀNH CƠNG
ĐỒN

1. Căn cứ vào Nghị quyết, chủ trương của Đảng, Nhà nước và chương trình cơng tác
của Cơng đồn cấp trên. Căn cứ vào tình hình thực tế nhiệm vụ, cơng tác của Nhà
Trường. Ban chấp hành Cơng đồn có trách nhiệm xây dựng chương trình, kế hoạch
cơng tác Cơng đồn cho từng tháng, từng năm và cả nhiệm kỳ. Đồng thời lãnh đạo các
tổ cơng đồn, cơng đồn viên thực hiện các chương trình, kế hoạch đã đề ra.

2. Lãnh đạo cơng đồn thực hiện có hiệu quả như hướng dẫn tại Thông tri số 02/TT –
TLĐ ngày 27/01/2000 của Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam về việc xây dựng Cơng
đồn cơ sở vững mạnh.

</div>
<span class='text_page_counter'>(5)</span><div class='page_container' data-page=5>

4. Cùng với Chính quyền tổ chức phong trào thi đua nhằm động viên Cán bộ, Giáo
viên, Công nhân viên trong đơn vị thực hiện tốt chức trách, nhiệm vụ được giao và
chương trình kế hoạch cơng tác chun mơn đề ra.

5. Tham gia với Chính quyền trong việc quản lý đơn vị và giám sát thi hành các chế
độ chính sách, luật pháp đối với Cán bộ, Giáo viên, CNV.

6. Tham gia với Chính quyền trong việc quản lý phân phối và sử dụng các nguồn thu
hợp pháp có liên quan đến nghĩa vụ và lợi ích của Cán bộ, Giáo viên, CNV đúng với
chủ trương, chế độ, chính sách, pháp luật của Nhà nước.

7. Thường xuyên có kế hoạch tuyên truyền, giáo dục phát triển đoàn viên, xây dựng
tổ chức Cơng đồn vững mạnh.

8. Quản lý tài chính, tài sản và các hoạt động kinh tế cơng đồn theo qui định của
Tổng Liên đồn. Thơng qua dự tốn, quyết tốn thu chi tài chính Cơng đồn hàng
năm.

9. Phối hợp với Chính quyền tổ chức Hội nghị Cán bộ Công chức hàng năm.

ĐIỀU II: TRÁCH NHIỆM VÀ QUYỀN HẠN CỦA CHỦ TỊCH, PHÓ CHỦ TỊCH,
VÀ CÁC ỦY VIÊN BAN CHẤP HÀNH CƠNG ĐỒN.

1.Chủ tịch: Là người đứng đầu Ban chấp hành có trách nhiệm và quyền hạn:
+ Chịu trách nhiệm phân công điều hành hoạt động của Ban chấp hành.

+ Lãnh đạo Cơng đồn thực hiện Nghị quyết Đại hội Cơng đồn trường nhiệm kì 2012
- 2015 và các nghị quyết của Ban chấp hành Cơng đồn cấp trên.

+ Phụ trách chung các mặt cơng tác của Cơng đồn. Dự thảo chương trình sinh hoạt
và chủ trì các cuộc họp Ban chấp hành Cơng đồn, BCH Cơng đồn mở rộng. Ký các
nghị quyết, quyết định và các văn bản của Ban chấp hành. Tham dự các cuộc họp của
Cơng đồn cấp trên và Đảng, Chính quyền cùng cấp triệu tập.

+ Kiện toàn bộ máy, xây dựng bồi dưỡng đội ngũ cán bộ Cơng đồn trong nhà
Trường.

</div>
<span class='text_page_counter'>(6)</span><div class='page_container' data-page=6>

nhất.

+ Trực tiếp phụ trách công tác thi đua của Cơng đồn.

+ Trực tiếp phụ trách chung các Tổ Cơng đồn trong nhà trường.
2. Phó Chủ tịch: Có trách nhiệm và quyền hạn:

+ Thay mặt Chủ tịch khi được Chủ tịch Ủy quyền để giải quyết các công việc đột xuất
khi Chủ tịch vắng mặt và có trách nhiệm báo cáo cho Chủ tịch biết một cách sớm
nhất.

+ Trực tiếp phụ trách Ủy ban kiểm tra Cơng đồn ( Chủ nhiệm Ủy ban kiểm tra ) và
chỉ đạo các hoạt động phong trào VH – VN – TDTT.

+ Chịu trách nhiệm trước Chủ tịch và Ban chấp hành về lĩnh vực được phân công phụ
trách. Tổ chức, chỉ đạo, kiểm tra đôn đốc các tổ Công đoàn thực hiện các nghị quyết
của Ban chấp hành. Nghiên cứu, đề xuất với Chủ tịch các chủ trương biện pháp, tổ
chức hoạt động Cơng đồn.

+ Ký các văn bản thuộc lĩnh vực phụ trách, hoặc được Chủ tịch ủy quyền.
+ Trực tiếp phụ trách Tổ Văn Phòng, Tổ 5.

3. Các Ủy viên Ban chấp hành có trách nhiệm và quyền hạn:

+ Chịu trách nhiệm trước Chủ tịch và Ban chấp hành về lĩnh vực được phân công phụ
trách;

+ Quan tâm, thăm hỏi các Đồn viên Cơng đồn khi ốm đau, thai sản, gặp khó khăn
trong các Tổ Cơng đồn mà mình phụ trách;

+ Tổ chức, chỉ đạo, kiểm tra đơn đốc các Tổ Cơng đồn thực hiện các nghị quyết của
Ban chấp hành có liên quan đến cơng tác mà mình được phân cơng phụ trách.

+ Tham gia đầy đủ các kỳ họp của Ban chấp hành, nghiên cứu đóng góp ý kiến xây
dựng các nghị quyết, quyết định của Ban chấp hành, thường xuyên phản ánh những
thông tin cần thiết cho Ban chấp hành.

</div>
<span class='text_page_counter'>(7)</span><div class='page_container' data-page=7>

khối 3 và quan tâm đến các chị em phụ nữ trong trường. Có trách nhiệm tổ chức cơng
tác nữ cơng và chịu trách nhiệm chính trong cơng tác hậu cần.

3.1.2 Đồng chí Đỗ Thị Đáng: Ủy viên Cơng đồn, phụ trách tổ Cơng đồn tổ khối 2 và
Tổ Cơng đồn Tổ khối 1. Có trách nhiệm hỗ trợ cơng tác nữ công và chịu trách nhiệm
công tác hậu cần.

3.1.3 Đồng chí Nguyễn Thị Nhung: Thủ quỹ Cơng đồn, phụ trách Tổ Cơng đồn Tổ
4, Có trách nhiệm hỗ trợ công tác nữ công và chịu trách nhiệm công tác hậu cần.

ĐIỀU III : TRÁCH NHIỆM VÀ QUYỀN HẠN CỦA ỦY BAN KIỂM TRA:

1. Ủy ban Kiểm tra Cơng đồn Trường do Ban chấp hành Cơng đồn Trường bầu ra
và được Cơng đồn cấp trên trực tiếp cơng nhận. Ủy ban Kiểm tra thực hiện trách
nhiệm và quyền hạn quy định ghi trong chương V Điều lệ Công đoàn Việt Nam.

2. Trong các hội nghị thường kỳ của Ban Chấp hành, Ủy Ban kiểm tra có trách nhiệm
báo cáo kết quả việc thực hiện các chủ trương của Ban chấp hành về công tác kiểm
tra, đề xuất chương trình hoạt động của Ủy Ban kiểm tra. Các Ủy viên Ủy ban kiểm
tra được mời dự họp, được cung cấp những tài liệu cần thiết và tham gia phát biểu ý
kiến tại hội nghị Ban chấp hành.

ĐIỀU IV: NGUYÊN TẮC VÀ CHẾ ĐỘ LÀM VIỆC:
1. Nguyên tắc làm việc:

+ Ban chấp hành làm việc theo nguyên tắc tập trung dân chủ, tập thể lãnh đạo, cá
nhân phụ trách, thiểu số phục tùng đa số, cấp dưới phục tùng cấp trên, cá nhân phục
tùng tổ chức. Mọi công việc do cá nhân phụ trách phải được giao trách nhiệm và
quyền hạn rõ ràng.

+ Các nghị quyết, quyết định của Ban chấp hành phải có quá bán số thành viên tán
thành mới có giá trị và phải được thi hành nghiêm chỉnh. Những công việc đột xuất
cần giải quyết gấp do Chủ tịch Cơng đồn quyết định.

2. Chế độ làm việc:

</div>
<span class='text_page_counter'>(8)</span><div class='page_container' data-page=8>

+ Ban chấp hành họp định kỳ mỗi tháng 01 lần vào tuần cuối tháng và được thông
báo chậm nhất trước 01 ngày hoặc đột xuất.

+ Mỗi quý ( 03 tháng ), tổ chức họp Ban chấp hành Cơng đồn mở rộng vào tuần
cuối tháng của q và được thơng báo trước 02 ngày. ( Tuy nhiên còn tùy thuộc vào số
lượng và mức độ công việc ).

+ Chủ Tịch chuẩn bị chương trình, nội dung cuộc họp và cần thiết yêu cầu thành viên
Ban chấp hành báo cáo kế hoạnh công tác hay kết quả công việc đã được phân công.
+ Các Ủy viên Ban chấp hành có trách nhiệm báo cáo chuyên đề hoạt động theo u
cầu của Chủ tịch Cơng đồn, Cơng đồn cấp trên.

+ Chủ Tịch có trách nhiệm báo cáo cơng tác Cơng đồn lên cấp Ủy nhà Trường và
Cơng đồn cấp trên.

+ Chủ tịch, phó chủ tịch, các Ủy viên Ban chấp hành trực tiếp chỉ đạo hoạt động

cơng đồn, quan tâm, thăm hỏi đồn viên cơng đồn trong tổ Cơng đồn mà mình phụ
trách.

ĐIỀU V: CÁC MỐI QUAN HỆ CÔNG TÁC:

1. Đối với Cơng đồn Ngành Giáo dục & Đào tạo Khánh Hịa:

Cơng đồn Trường chịu sự lãnh đạo trực tiếp và báo cáo tình hình hoạt động Cơng
đồn cho Cơng đồn Ngành.

2. Đối với Cấp Ủy nhà trường:

+ Cơng đồn trường chịu sự chỉ đạo trực tiếp và tồn diện của Chi bộ. Có trách
nhiệm thực hiện các nghị quyết, chỉ thị của Chi bộ nhà Trường.

+ Cơng đồn trường thực hiện báo cáo và phản ánh kịp thời tình hình của cán bộ
cơng chức và hoạt động Cơng đồn cho Chi bộ nhà Trường.

3. Đối với Ban Giám hiệu và các Ban ngành, Đoàn thể nhà Trường.

</div>
<span class='text_page_counter'>(9)</span><div class='page_container' data-page=9>

+ Thực hiện theo quy chế phối hợp đã ký giữa các bên.
ĐIỀU VI: ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH:

Các thành viên trong Ban chấp hành Cơng đồn Trường tiểu học Cái Keo nhiệm kì
2012 – 2015 có trách nhiệm thực hiện theo quy chế. Tùy theo tình hình cụ thể, hàng
năm Ban chấp hành có thể bàn bạc và quyết định sửa đổi bổ sung những điều cần thiết
trong quy chế. Quy chế này được thực hiện trong suốt nhiệm kỳ.

</div>

<!--links-->