Tai lieu

<span class='text_page_counter'>(1)</span>CĐ GIÁO DỤC YÊN LẬP. CĐ TRƯỜNG THCS HNG LONG. ============ Số: 01/BC-Tr. CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM. Độc lập - Tự do- Hạnh phúc =============. BÁO CÁO TỔNG KẾT HOẠT ĐỘNG THANH TRA NHÂN DÂN NĂM HỌC 2011-2012 Thực hiện Luật thanh tra và Nghị định 99/2005 ngày 28-7-2005 của Thủ tướng chính phủ về nhiệm vụ quyền hạn của ban thanh tra nhân dân Ban thanh tra nhân dân trường THCS Hưng Long báo cáo tổng kết hoạt động năm học 2011-2012 như sau: I.. VỀ CÔNG TÁC GIÁM SÁT, KIỂM TRA VIỆC THỰC HIỆN NHIỆM VỤ NĂM HỌC CỦA NHÀ TRƯỜNG:. 1.Công tác tư tưởng chính trị: 100% cán bộ giáo viên chấp hành nghiêm chỉnh chủ trương, đường lối, chính sách của Đảng và pháp luật nhà nước. 2.Đạo đức lối sống: 100% cán bộ giáo viên có phẩm chất đạo đức tốt. Quan hệ đúng mực với phụ huynh, học sinh và nhân dân nơi cư trú. Có tinh thần trách nhiêm và đoàn kết nội bộ cao. Có lối sống chuẩn mực của người giáo viên nhân dân. 3.Giám sát việc thực hiện Nghị quyết Đại hội CBGV đã đề ra hằng năm: Nghị quyết hội nghị của từng năm học được đề ra dựa theo kế hoạch năm học và được biểu quyết thống nhất thực hiện các kỳ hội nghị cán bộ viên chức và người lao động theo nguyên tắc tập trung dân chủ, các chương trình hành động, các chỉ tiêu kế hoạch năm học được thực hiện thường xuyên và nghiêm túc trong cả năm học. 4.Chuyên môn: Nhà trường thực hiện tốt quy trình phân công lao động. 100% cán bộ giáo viên thực hiện tốt quy chế chuyên môn. Nhà trường động viên kịp thời cán bộ giáo viên có thành tích trong hoạt động chuyên môn. Tổng kết năm học có 14 CBGV xếp xuất sắc, 10 CBGV xếp loại khá. 5.Công tác tài chính và thực hiện chế độ chính sách: Tài chính nhà trường, Công đoàn, Đoàn thanh niên, Hội cha mẹ học sinh thường xuyên được công khai; thu chi phù hợp đúng mục đích (Mọi khoản thu chi đều có hoá đơn chứng từ cụ thể) Giải quyết kịp thời đúng chế độ chính sách cho người lao động: + Tiền lương, tiền thưởng + Giải quyết kịp thời các chế độ ốm đau, thai sản,.....

<span class='text_page_counter'>(2)</span> + Giải quyết nâng lương hàng năm đúng quy định Các lớp thu quỹ lớp theo đúng quy định, sử dụng đúng mục đích và công khai trước nhà trường và trước học sinh.(Có sổ thu chi rõ ràng cụ thể) Tóm lại: Việc thu chi các nguồn tài chính trong nhà trường đều được công khai, đảm bảo đúng quy định, tuân thủ quy chế chi tiêu nội bộ mà hội nghị công nhân viên chức đầu năm thông qua. 6.Việc thực hiện kiểm tra KSCL Nhà trường tổ chức tốt có nề nếp việc đánh giá chất lượng dạy của giáo viên và học của học sinh thông qua tổ chức kiểm tra của PGD (sắp xếp phòng thi, coi thi, chấm chữa trả bài cho HS..) 7. Xây dựng cơ sở vật chất trường học: Nhà trường đã đầu tư mua thêm máy in, máy chiếu, tăng âm loa đài, bàn ghế, tủ đựng hồ sơ đúng tiêu chuẩn cho phòng hội đồng, phòng bộ môn, phòng chức năng và các phòng học cho học sinh.., tu bổ lại vườn hoa cây cảnh, cải tạo khuôn viên làm cho khuôn viên nhà trường thêm xanh, thêm sạch phục vụ cho việc dạy và học đáp ứng nhu cầu dạy và học của nhà trường. 8. Giám sát, hoạt động dạy thêm-học thêm: Trong năm học 2011-2012 Ban thanh tra nhân dân cùng với BGH tiến hành kiểm tra việc dạy thêm-học thêm trong và ngoài nhà trường. Các hoạt động đúng quy định vào nền nếp. Kinh phí dạy thêm-học thêm dều được thông báo công khai hàng tháng trong cuộc học cơ quan và chi trả kịp thời đúng quy định. II. VỀ NHIỆM VỤ GIẢI QUYẾT KHIẾU NẠI, TỐ CÁO: Trong năm học 2011-2012 Ban thanh tra nhân dân không nhận được kiến nghị bằng văn bản cũng như đơn thư khiếu nại, tố cáo nào của người lao động trong cơ quan cũng như của phụ huynh học sinh và nhân dân. III.KẾT LUẬN: Qua quá trình thực hiện nhiệm vụ ban TTND nhận thấy rằng: tất cả các cán bộ quản lý, các cán bộ giáo viên nhân viên, các tổ chức trong nhà trường đều không có sai phạm trong việc thực hiện chính sách pháp luật của Đảng và Nhà nước, không có sai phạm trong việc thực hiện các quy chế và Nghị quyết của hội nghị cán bộ viên chức đề ra, không có sai phạm trong việc thực hiện các chế độ tài chính, việc thực hiện thu thi tài chính và đảm bảo tốt chế độ chính sách của mỗi cán bộ giáo viên. Tập thể cán bộ giáo viên trường THCS Hưng Long thực hiện và hoàn thành tốt nhiệm vụ năm học 2011-2012. IV. PHƯƠNG HƯỚNG HOẠT ĐỘNG CỦA BAN TTND NĂM 2012-2013:.

<span class='text_page_counter'>(3)</span> Căn cứ vào nghị quyết hội nghị viên chức năm học 2011- 2012 và phát huy vai trò, trách nhiệm, quyền hạn và nghĩa vụ của Ban TTND nhằm đảm bảo nguyên tắc trong nhà trường và mọi quyền lợi của cán bộ giáo viên tạo điều kiện cho mọi tổ chức trong nhà trường hoàn thành tốt nhiệm vụ năm học và giữ vững các thành tích đã đạt được trong nhiều năm trước. phưng hướng hoạt động của công đoàn, ban thanh tra nhân dân trường THCS Hưng Long đề ra kế hoạch hoạt động nhiệm kỳ tới như sau: Tiếp tục kiểm tra giám sát việc thực hiện chủ trưởng chính sách, phát luật của Đảng và Nhà nước đối với các tổ chức trong nhà trường. Tiếp tục kiểm tra giám sát việc thực hiện các quy chế và Nghị quyết mà các hội nghị cán bộ viên chức tại các năm học đề ra đối với các tổ chức và cá nhân trong nhà trường.đặc biệt chú trọng phối hợp với chuyên môn, các bộ phận công tác giám sát chặt chẽ việc thực hiện cuộc vận động chống tiêu cực trong thi, kiểm tra và bệnh thành tích trong giáo dục đối với các bộ phận công tác và từng cá nhân trong nhà trường. Tiếp tục giám sát việc thực hiện chế độ chính sách của người lao động và hoạt động tài chính trong nhà trường.Giám sát việc thực hiện nhiệm vụ, kế hoạch mà hội nghị CNVC đầu năm đề ra, giám sát việc thực hiện nội quy, quy chế của trường. Giám sát việc chấp hành chế độ tài chính, tài sản của nhà trường. Giám việc thu chi, việc huy động nguồn vốn của trường. Giám sát việc phân công nhiệm vụ cho GV, CB ,CNV đầu năm và phân loại GV cuối năm của nhà trường. Giám sát việc thực hiện các hoạt động cụ thể của nhà trường. Thường xuyên lắng nghe và tiếp nhận các ý kiến của cán bộ GV trong trường để kịp thời phản ánh với BCHCĐ và lãnh đạo trường. Theo dõi và nắm bắt kịp thời các thông tin cần thiết trong công tác giám sát, thực hiện đầy đủ, nghiêm túc sự chỉ đạo của tổ chức CĐ cơ sở và của Ban TTND cấp trên. Giải quyết kịp thời các đơn thư khiếu nại tố cáo theo đúng thẩm quyền và trách nhiệm quyền hạn, đảm bảo dân chủ, trách nhiệm trong nhà trường nhằm mục đích nhà trường phát triển cả chất và lượng theo phương hướng hoạt động tại các năm học. Trên đây là báo cáo tổng kết hoạt động của ban thanh tra nhân dân năm học 2011-2012,rất mong sự đóng góp ý kiến xây dựng của quý vị đại biểu và của các đồng chí. T.M BAN CHẤP HÀNH CĐ CHỦ TỊCH CĐCS. T.M BAN TT NHÂN DÂN Mai Thanh Đỉnh. Lương Thị Thanh Xuân.

<span class='text_page_counter'>(4)</span>