Tải bản đầy đủ (.docx) (3 trang)

ban kiem diem cua ca nhan theo NQ TW 4 moi ngay13122012

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (104.79 KB, 3 trang )

<span class='text_page_counter'>(1)</span><div class='page_container' data-page=1>

ĐẢNG BỘ XÃ PHÚ AN ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM
<b>CHI BỘ TRƯỜNG THCS PHÚ AN </b>


Phú An, ngày 13 tháng 12 năm 2012
<b> - Họ tên: HUỲNH THANH HUÂN</b>


<b> - Chức vụ: Đảng viên</b>


<b>BẢN KIỂM ĐIỂM</b>


<b>Tự phê bình và phê bình theo Nghị quyết Trung ương 4 khóa XI về xây dựng Đảng</b>
<b>I. Về đấu tranh ngăn chặn, đẩy lùi tình trạng suy thối về tư tưởng chính trị, đạo</b>
<b>đức, lối sống trong cán bộ, đảng viên, việc thực hiện những điều đảng viên không</b>
<b>được làm.</b>


- Kiên định với đường lối đổi mới của Đảng, mục tiêu độc lập dân tộc và Chủ nghĩa xã
hội, trung thành với chủ nghĩa Mác-Lênin và tư tưởng Hồ Chí Minh.


- Có ý thức nghiên cứu, học tập để nâng cao tầm hiểu biết góp phần giữ gìn uy tín của
Đảng. Nghiêm chỉnh chấp hành Cương lĩnh chính trị, Điều lệ Đảng, nghị quyết, chỉ thị,
quy định, quyết định, kết luận của Đảng. Không làm những việc ảnh hưởng tới uy tín của
Đảng, uy tín của người đảng viên.


-Tích cực học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh. Đăng ký và thực hiện
<i>đầy đủ các nội dung của cuộ vận động, học tập đầy đủ các chuyên đề về tư tưởng-đạo</i>
<i>đức Hồ Chí Minh,Tham gia các hội thi kể chuyện về tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh….</i>
- Bản thân ln chấp hành tốt chủ trương chính sách, pháp luật của Đảng và nhà nước
cũng như các qui định của Ngành, khơng thối thác, trắc trách, sao lãng nhiệm vụ được
giao.


</div>
<span class='text_page_counter'>(2)</span><div class='page_container' data-page=2>

- Có lối sống giản dị, hòa đồng với mọi ngưởi, khơng chia rẽ gây mất đồn kết nội bộ,


ln xem trọng lợi ích của tập thể . Trung thực, thẳng thắn trong việc góp ý, phê bình cho
đồng chí. Chân thành tiếp thu ý kiến đóng góp của các đồng nghiệp và của quần chúng
nơi cư trú để nghiêm túc tự điều chỉnh mình. Khơng dung túng với những biểu hiện sai
trái, tích cực phản ánh những hiện tượng tiêu cực của cán bộ giáo viên với lãnh đạo cơ
quan để có biện pháp nhắc nhở và hình thức xử lý.


- Thực hiện nghiêm công tác tổ chức, sinh hoạt đảng. Tham gia sinh hoạt Đảng và đóng
Đảng phí theo qui định.


- Có lối sống gương mẫu, trong sạch, lành mạnh, khơng mê tín dị đoan. Khơng cờ bạc,
rượu chè bê tha, luôn phấn đấu là tấm gương sáng cho học sinh noi theo, đồng nghiệp nể
trọng.


- Không để cha, mẹ, vợ, anh, chị, em ruột thực hiện hành vi chạy chức vụ, các hành vi vụ
lợi, trục lợi. Thực hiện kê khai tài sản đúng qui định.


-Có ý thức thực hành tiết kiệm, chống lãng phí.


- Thực hiện tốt quy định 47-QĐ/TW của BCH trung ương về 19 điều Đảng viên khơng
được làm.


<i><b>*Hạn chế</b></i>


- Chun mơn: Có hồn thành cơng việc trễ so với thời gian quy định.


- Cơng đồn: Đơi lúc chưa khéo léo trong cơng tác vận động, tuyên truyền đối với
CB-Đoàn viên từ đó vẫn còn CĐV có cách nhìn xem nhẹ về cơng tác cơng đồn.


- Chi bộ: Việc phê và tự phê vẫn còn nễ nang.
<i><b>Nguyên nhân của hạn chế</b><b> : </b><b> </b></i>



- Cách sắp xếp thời gian chưa khoa học, còn mang tính chủ quan trong cơng việc.


</div>
<span class='text_page_counter'>(3)</span><div class='page_container' data-page=3>

<b>II. Về công tác tổ chức, cán bộ, xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp,</b>
<b>đáp ứng yêu cầu phát triển của địa phương và u cầu của sự nghiệp cơng nghiệp</b>
<b>hóa - hiện đại hóa đất nước.</b>


- Ln nhiệt tình, giúp đỡ đồng nghiệp, giới thiệu các cá nhân có khả năng tham gia các
hoạt động của nhà trường.


- Có ý thức tổ chức kỷ luật cao, luôn phục tùng sự phân công của cấp trên.


- Làm việc ln đảm bảo tính cơng bằng với mọi người, nhất là đối với học sinh.


<b>III. Về trách nhiệm là người đứng đầu cấp ủy, chính quyền và các cá nhân trong</b>
<b>quan hệ, cơng tác, việc thực hiện nguyên tắc “ Tập thể lãnh đạo, cá nhân phụ trách</b>
<b>”, quyền hạn và trách nhiệm cá nhân trong thực hiện chức trách nhiệm vụ được</b>
<b>giao.</b>


- Luôn giữ gìn đồn kết nội bộ trong cơ quan, xem là hạt nhân để gắn kết các thế hệ giáo
viên trong đơn vị.


- Sắn sàng lắng nghe ý kiến đóng góp của học sinh, đồng nghiệp, quần chúng nhân dân ở
nơi công tác cũng như ở nơi cư trú.


- Sống hòa đồng, dễ gần gũi với mọi người xung quanh.


<b>IV. Kế hoạch, biện pháp khắc phục, sửa chữa khuyết điểm, hạn chế để tiếp tục tu</b>
<b>dưỡng, rèn luyện bản thân.</b>



- Lập kế hoạch cụ thể, chi tiết, chủ động sắp xếp thời gian hợp lí hơn.


- Xử lí cơng việc đạt hiệu quả cao hơn, vừa đảm bảo được tình cảm, vừa tuân thủ đúng
nguyên tắc trong quan hệ đối xử và trong công việc.


Người tự kiểm điểm


</div>

<!--links-->

×