Tài liệu Tuyển dụng viên chức pdf

Tuyển dụng viên chức
Thông tin
Lĩnh vực thống kê:Cán bộ, công chức, viên chức nhà nước
Cơ quan có thẩm quyền quyết định:Các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc
Chính phủ.
Cơ quan trực tiếp thực hiện TTHC: Các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc
Chính phủ.
Cách thức thực hiện:Trụ sở cơ quan hành chính Nộp trực tiếp tại trụ sở cơ quan
tuyển dụng.
Thời hạn giải quyết:
- Trong thời hạn chậm nhất 30 ngày sau khi công bố kết quả tuyển dụng, người
trúng tuyển phải đến cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng để ký hợp đồng làm việc.
- Trong thời hạn chậm nhất là 30 ngày, kể từ ngày ký hợp đồng làm việc, người
được tuyển dụng phải đến nhận nhiệm vụ. - Trường hợp người được tuyển dụng
có lý do chính đáng mà không thể đến ký hợp đồng làm việc hoặc nhận việc đúng
thời hạn quy định nêu trên thì phải làm đơn xin gia hạn và được đơn vị sử dụng
viên chức đồng ý. - Quá thời hạn trên, người được tuyển không đến ký hợp đồng,
nhận việc thì cơ quan có thẩm quyền quản lý viên chức huỷ bỏ kết quả tuyển dụng
hoặc huỷ hợp đồng làm việc đã ký.
Đối tượng thực hiện:Cá nhân
TTHC yêu cầu trả phí, lệ phí:
Tên phí Mức phí Văn bản qui định
1.
Lệ phí
tuyển dụng
- Dưới 100 thí sinh tham dự, thu:
130.000 đồng/thí sinh/lần dự thi.
- Từ 100 đến dưới 500 thí sinh tham
dự, thu: 100.000 đồng/thí sinh/lần dự
thi.
- Từ 500 đến dưới 1.000 thí sinh

tham dự, thu: 70.000 đồng/thí
sinh/lần dự thi.
- Từ 1.000 thí sinh tham dự trở lên,
thu: 60.000 đồng/thí sinh/lần dự thi.
Thông tư liên tịch số
101/200...

Kết quả của việc thực hiện TTHC:Quyết định hành chính
Các bước
Tên bước Mô tả bước
1.
Trước 30 ngày tổ chức tuyển dụng, đơn vị sự nghiệp phải
thông báo công khai về tiêu chuẩn, điều kiện, số lượng, chức
danh cần tuyển, nội dung của hồ sơ dự tuyển tại trụ sở cơ quan
và các phương tiện thông tin đại chúng.

Tên bước Mô tả bước
2.
Các cá nhân có nhu cầu nộp đầy đủ hồ sơ đến cơ quan tuyển
dụng.

3. Tổ chức thi tuyển và chấm thi
4. Thông báo kết quả và nhận đơn phúc khảo (nếu có)
Hồ sơ
Thành phần hồ sơ
1.
Bản sơ yếu lý lịch theo mẫu quy định, có xác nhận của Uỷ ban nhân dân xã,
phường, thị trấn nơi cư trú hoặc của cơ quan, tổ chức nơi người đó công tác;

2. Bản sao giấy khai sinh;

3.
Có đủ bản sao có công chứng hoặc chứng nhận của cơ quan có thẩm quyền
các văn bằng, chứng chỉ và bản kết quả học tập phù hợp với yêu cầu của
ngạch dự tuyển

Thành phần hồ sơ
4.
Giấy chứng nhận sức khoẻ do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp quận, huyện
trở lên cấp.

Số bộ hồ sơ:
01
Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai Văn bản qui định
1. Mẫu đơn đăng ký dự tuyển viên chức Thông tư của Bộ Nội vụ số 04/...
Yêu cầu
Yêu cầu hoặc điều kiện để thực hiện TTHC:
Nội dung Văn bản qui định
1.
Điều kiện và tiêu chuẩn của người được đăng ký dự
tuyển vào viên chức:
- Là công dân Việt Nam, có địa chỉ thường trú tại Việt
Nam;
- Tuổi đời phải từ đủ 18 tuổi đến dưới 45 tuổi. Đối với
Nghị định của Chính
phủ số 11...

Nội dung Văn bản qui định
ngành nghề đặc biệt, tuổi dự tuyển có thể thấp hơn 18
tuổi nhưng phải từ đủ 15 tuổi trở lên và có thể trên 45
tuổi nhưng không quá 50 tuổi;

- Có đơn dự tuyển; có lý lịch rõ ràng; có văn bằng,
chứng chỉ đào tạo phù hợp với yêu cầu của ngạch viên
chức dự tuyển;
- Có đủ sức khoẻ để đảm nhận nhiệm vụ;
- Không trong thời gian bị kỷ luật, bị truy cứu trách
nhiệm hình sự, chấp hành án phạt tù, cải tạo không
giam giữ, quản chế, đang bị áp dụng biện pháp giáo
dục tại xã, phường, thị trấn hoặc đưa vào cơ sở chữa
bệnh, cơ sở giáo dục.
Căn cứ vào tính chất và đặc điểm chuyên môn nghiệp
vụ, cơ quan tuyển dụng có thể bổ sung thêm một số
điều kiện đối với người dự tuyển.
Nghị định của Chính phủ số 12...
2.
Điều kiện ưu tiên trong tuyển dụng viên chức.
- Người dân tộc thiểu số, người tình nguyện phục vụ ở
vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo; anh hùng lực
lượng vũ trang; anh hùng lao động, thương binh,
người hưởng chính sách như thương binh; con liệt sĩ,
con thương binh, con bệnh binh, con của người hoạt
Nghị định của Chính
phủ số 11...