Tải bản đầy đủ (.docx) (5 trang)

Ke hoach hoat dong cua ban thanh tra nhan dan

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (113.6 KB, 5 trang )

<span class='text_page_counter'>(1)</span>PHÒNG GD & ĐT CẨM THỦY. CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM. TRƯỜNG THCS CẨM NGỌC. Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ----------------------------Phần I BÁO CÁO TỔNG KẾT. HOẠT ĐỘNG BAN THANH TRA NHÂN DÂN NHIỆM KÌ 2010-2012 I - Đặc điểm tình hình: Ban TTND trường THCS Cẩm Ngọc được kiện toàn tại hội nghị cán bộ công chức tháng 10 năm 2010. Cơ cấu BTT gồm 3 đ/c: 1- Trưởng ban : đ/c Trần Hải Thanh - Tổ trưởng tổ Tự nhiên 2- Ban viên : đ/c Nguyễn Thị Độ : giáo viên tổ Xã hội 3- Ban viên : đ/c Nguyễn Thị Hằng : Tổ Phó tổ xã hội Sau khi được kiện toàn, BTTND đã căn cứ nhiệm vụ, quyền hạn để tiến hành làm việc dưới sự chỉ đạo trực tiếp của Ban Giám Hiệu và tổ chức Công đoàn cơ sở nhằm đảm bảo dân chủ kỷ cương trong trường học. + Thuận lợi: Được sự chỉ đạo sát sao, kịp thời của BCH Công đoàn nhà trường, sự quan tâm của các cấp lãnh đạo. Đội ngũ cán bộ, giáo viên đủ số lượng; trình độ đạt chuẩn và trên chuẩn cao, có tinh thần đoàn kết, nghiêm túc chấp hành nội quy cơ quan và quy chế chuyên môn của ngành. + Khó khăn: Công tác thanh tra là công tác kiêm nhiệm, những người trong ban thanh tra chưa được tập huấn lần nào về nghiệp vụ. Nội dung hoạt động của ban thanh tra nhân dân trong trường hầu hết là tự học hỏi chắp vá chứ chưa có hướng dẫn kế hoạch hoạt động cụ thể nên kết quả còn nhiều hạn chế. II- Kết quả thực hiện nhiệm vụ của Ban TTND nhiệm kì 2010-2012 1) Giám sát việc thực hiện chủ trương chính sách của Đảng và Nhà nước: Ban lãnh đạo trường THCS Cẩm Thủy trong những năm qua đã thực hiện tốt nhiệm vụ giáo dục tư tưởng chính trị, pháp luật của nhà nước đầy đủ, kịp thời đến từng cán bộ giáo.

<span class='text_page_counter'>(2)</span> viên của nhà trường. Triển khai đầy đủ, kịp thời kế hoạch, nhiệm vụ năm học để cán bộ giáo viên nhà trường thực hiện yêu cầu giáo dục có hiệu quả, đặc biệt là đầu năm học 2011-2012, triển khai việc thực hiện cuộc vận động Hai không, cuộc vận động học tập và làm theo tấm gương đạo đức HCM, phong trào xây dựng trường học thân thiện học sinh tích cực, Mỗi thầy cô giáo là tấm gương tự học tự sáng tạo. 2- Giám sát việc thực hiện các quy chế trong nhà trường: - Thực hiện yêu cầu dân chủ hoá trong trường học, thực hiện sự đổi mới trong giảng dạy của nhà trường, các tổ chuyên môn đã phối hợp chặt chẽ với CĐ tổ chức cho toàn thể cán bộ giáo viên xây dựng các quy chế hoạt động, đồng thời thông qua các quy chế để 100% cán bộ, giáo viên thảo luận đưa vào Nghị quyết và thực hiện nghiêm túc, có hiệu quả trong nhà trường. - Đầu năm học đã kiểm tra các chuyên đề hoạt động Đội : học sinh phải học và ghi chép nội quy của nhà trường và thực hiện tốt an toàn giao thông.. -Kiểm tra các loại hồ sơ chuyên môn từ đầu năm học : tất cả giáo viên trong trường đều thực hiện tốt đầy đủ đúng quy định - Kiểm tra toàn diện 6 giáo viên xếp loại tốt 3 - Giám sát việc thực hiện Nghị quyết hội nghị công chức đã đề ra hằng năm: Nghị quyết hội nghị của từng năm học được đề ra dựa theo kế hoạch năm học và được biểu quyết thống nhất thực hiện các kỳ hội nghị cán bộ công chức theo nguyên tắc tập trung dân chủ, các chương trình hành động, các chỉ tiêu kế hoạch năm học được thực hiện thường xuyên và nghiêm túc trong cả năm học. 4- Giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách cho gv và chế độ hỗ trợ kinh phí học tập cho hs: Trong nhiệm kỳ vừa qua ,được chỉ đạo của BCH Công đoàn cùng với sự tạo điều kiện thuận lợi của BGH cùng với các tổ chức trong nhà trường, Ban TTND đã thường xuyên theo dõi, nắm bắt các thông tin về việc thực hiện các chế độ chính sách của gv và hs được chi trả đầy đủ theo chế độ, việc thu, chi các nguồn tài chính trong nhà trường đều đảm bảo đúng quy định, đúng mục đích. 5- Kết luận của BTTND.

<span class='text_page_counter'>(3)</span> Qua quá trình thực hiện nhiệm vụ và quyền hạn của Ban TTND trong năm học vừa qua, Ban TTND nhận thấy rằng: tất cả các cán bộ quản lý, các cán bộ giáo viên nhân viên, các tổ chức trong nhà trường đều không có sai phạm trong việc thực hiện chính sách pháp luật của Đảng và Nhà nước, không có sai phạm trong việc thực hiện các quy chế và Nghị quyết của hội nghị cán bộ viên chức đề ra, không có sai phạm trong việc thực hiện các chế độ tài chính, việc thực hiện thu thi tài chính và đảm bảo tốt chế độ chính sách của mỗi cán bộ giáo viên. - Trong năm học vừa qua, Ban TTND không nhận được đơn thư khiếu tố, khiếu nại hoặc các hiện tượng bất bình thường trong các tổ chức của nhà trường yêu cầu Ban TTND làm việc. Phần II KẾ HOẠCH HOẠT ĐỘNG CỦA BAN THANH TRA NHÂN DÂN TRƯỜNG THCS CẨM NGỌC năm 2012-2013. Căn cứ Chỉ thị số 2737 / CT-BGDĐT ngày 27 / 7 / 2012 của Bộ trưởng Bộ Giáo Dục và Đào Tạo. Căn cứ vào hướng dẫn về hoạt động của ban thanh tra nhân của PGD huyện Cẩm Thủy Căn cứ vào kế hoạch năm học của BGH nhà trường và đặc điểm tình hình trường THCS Cẩm ngọc, Phát huy vai trò, trách nhiệm, quyền hạn và nghĩa vụ của Ban TTND nhằm đảm bảo kỷ cương, nguyên tắc trong nhà trường và mọi quyền lợi của cán bộ giáo viên tạo điều kiện cho mọi tổ chức trong nhà trường hoàn thành tốt nhiệm vụ năm học và giữ vững các thành tích đã đạt được trong nhiều năm trước. Ban TTND dự thảo kế hoạch hoạt động năm học mới 2012 - 2013 như sau: I. NHIỆM VỤ TRỌNG TÂM - Thực hiện nghiêm túc Chỉ thị số 03-CT/TW ngày 14/5/2011 của Bộ Chính trị “về tiếp tục đẩy mạnh việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”. Tiếp tục thực hiện tốt các cuộc vận động và phong trào thi đua của Bộ Giáo dục và Đào tạo, chuẩn bị các điều kiện để thực hiện “đổi mới căn bản và toàn diện giáo dục và đào tạo” nhằm làm chuyển biến chất lượng dạy-học và giáo dục. Thông qua thanh tra, kiểm tra, giám sát, đề xuất khen thưởng kịp thời những cá nhân tiêu biểu; đồng thời cương quyết kiến nghị xử lý các hành vi tiêu cực trong GD của nhà trường.. - Chú trọng công tác tự kiểm tra ; đặc biệt quan tâm đến việc xử lý sau kiểm tra, thanh tra. Tăng cường công tác thanh tra chuyên môn..

<span class='text_page_counter'>(4)</span> - Tăng cường thanh tra các chuyên đề về: quản lý tài chính, ứng dụng công nghệ thông tin, đổi mới quản lý giáo dục. Tiếp tục chấn chỉnh nề nếp kỷ cương trong hoạt động dạy và học, phát hiện và ngăn chặn kịp thời các hiện tượng tiêu cực, gian lận trong thi cử, xét lên lớp, tuyển sinh, xét công nhận tốt nghiệp THCS đúng quy định. - Thực hiện nghiêm túc công tác kiểm tra, xử lý đơn thư; Phối kết hợp với BGH , BCH CĐ và các đoàn thể khác trong nhà trường, tập trung giải quyết các đơn khiếu nại, tố cáo (nếu có) thuộc thẩm quyền, đảm bảo khách quan, chính xác và kịp thời, nhằm ổn định tình hình, trật tự, kỷ cương trong nhà trường, đảm bảo khách quan trên tinh thần tư vấn, thúc đẩy đoàn kết, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. II. NHIỆM VỤ CỤ THỂ: 1. Thanh tra chuyên môn: a) Giám sát về số lượng, chất lượng cán bộ quản lí, nhà giáo, nhân viên trong nhà trường. Đánh giá về tỉ lệ giáo viên/lớp, cơ cấu giáo viên theo môn học, số lượng cán bộ, nhà giáo đạt chuẩn và trên chuẩn về trình độ đào tạo, năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của từng giáo viên. b) Giám sát việc thực hiện kế hoạch phát triển, công tác tuyển sinh đầu cấp, nhiệm vụ của các tổ chuyên môn, các tổ chức đoàn thể. c) Giám sát việc thực hiện kế hoạch giáo dục văn hoá: thực hiện nội dung chương trình, kế hoạch dạy học, quy chế chuyên môn, kiểm tra, đánh giá xếp loại, thi học kì, thi học sinh giỏi,công tác quản lí dạy thêm, học thêm ... d) Giám sát việc thực hiện kế hoạch giáo dục đạo đức, thẩm mĩ, thể chất, lao động hướng nghiệp; kết quả giáo dục, kĩ năng sống, phòng chống tai nạn, tệ nạn xã hội khác. e) Giám sát việc bảo quản cơ sở vật chất, kĩ thuật, các điều kiện đảm bảo chất lượng giáo dục, trật tự, vệ sinh, an toàn, cảnh quan, môi trường sư phạm; thiết bị dạy học, phương tiện làm việc; số lượng, chất lượng phòng học, phòng làm việc, phòng thiết bị dạy học, ……. 2. Giám sát hoạt động sư phạm của nhà giáo: Giám sát hoạt động sư phạm của nhà giáo với những nội dung sau: a) Phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, tư tưởng; chấp hành pháp luật; chấp hành quy chế của ngành, nội quy của cơ quan; ý thức đấu tranh chống các biểu hiện tiêu cực, tham nhũng; sự tín nhiệm của đồng nghiệp, học sinh và nhân dân; tinh thần đoàn kết, trung thực trong công tác, quan hệ đồng nghiệp, thái độ phục vụ nhân dân và học sinh; không bạo hành và không xâm phạm nhân phẩm học sinh. b) Kết quả thực hiện nhiệm vụ được giao: thực hiện quy chế chuyên môn, quy chế thi cử, kết quả giảng dạy và thực hiện các nhiệm vụ khác được giao. 3. Giám sát việc thực hiện hành chính: - Giám sát việc thực hiện các cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức HồChí Minh” ; “Mỗi thầy giáo, cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo” ; phong trào “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”….. - Giám sát việc thực hiện quy chế dân chủ trong nhà trường. - Giám sát các điều kiện đảm bảo thực hiện nhiệm vụ được giao của cán bộ công nhân viên nhà trường..

<span class='text_page_counter'>(5)</span> - Giám sát việc thực hiện chế độ chính sách của người lao động và hoạt động tài chính trong nhà trường. - Giám sát việc thực hiện đổi mới công tác quản lí giáo dục, đánh giá giáo viên theo quy định chuẩn nghề nghiệp. - Giám sát việc thực hiện công tác xã hội hoá giáo dục của nhà trường. 4. Công tác giải quyết khiếu nại, tố cáo: Giám sát việc tổ chức quán triệt Luật Khiếu nại, tố cáo trong đơn vị; việc tổ chức thực hiện Luật Khiếu nại, tố cáo, tình hình giải quyết đơn thư khiếu nại tại cơ quan ( nếu có) . Kiên quyết xử lí những trường hợp sai phạm, lợi dụng dân chủ để khiếu nại, tố cáo trái quy định, vượt cấp, cố ý gây rối làm mất đoàn kết nội bộ. Trên đây là nội dung cơ bản của công tác của Ban thanh tra nhân dân Trường THCS Cẩm Ngọc nhiệm kì 2012 – 2014. Rất mong sự đóng góp ý kiến của hội nghị để công tác thanh tra nhân dân trong nhà trường ngày càng hoàn thiện góp phần thúc đẩy công tác giáo dục của nhà trường ngày càng nâng cao. Cuối cùng, thay mặt ban thanh tra nhân dân, kính chúc quý vị đại biểu, các vị khách quý, và các thầy cô giáo sức khoẻ, hạnh phúc, thành đạt trong cuộc sống, chúc hội nghị thành công rực rỡ. Xin chân thành cảm ơn! Cẩm Ngọc ngày 18 tháng 9 năm 2012 T/M BCH Công đoàn T/M Ban TTND CT. Nguyễn Tiến Chung. TB. Trần Hải Thanh.

<span class='text_page_counter'>(6)</span>

×