Tải bản đầy đủ (.docx) (4 trang)

Ke hoach phoi hop giua ban giam hieu va Ban chap hanh cong doan

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (110.17 KB, 4 trang )

<span class='text_page_counter'>(1)</span>CÔNG ĐOÀN NGÀNH GDTHANH OAI. CĐ TRƯỜNG MẦM NON KIM THƯ. Số:. /KH-MNKT. CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM. Độc lập - Tự do - Hạnh phúc Kim Thư, ngày. tháng 10 năm 2016. KẾ HOẠCH PHỐI HỢP GIỮA BAN GIÁM HIỆU VÀ BAN CHẤP HÀNH CÔNG ĐOÀN - Căn cứ kế hoạch số: /KHLT-GD&ĐT-CĐ, ngày / /2016 của công đoàn ngành GD&ĐT Thanh Oai về việc phối hợp công tác giữa lãnh đạo phòng GD&ĐT và Ban thường vụ Công đoàn ngành giáo dục Thanh Oai năm học 20162017; Căn cứ tình hình thực tế của công đoàn trường, công đoàn trường mầm non Kim Thư xây dựng kế hoạch phối hợp giữa Ban giám hiệu và ban chấp hành công đoàn cụ thể như sau: I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU Tạo sự phối hợp chặt chẽ, hiệu quả giữa ban giám hiệu và Ban chấp hành công đoàn trong việc tổ chức chỉ đạo nâng cao chất lượng các phong trào thi đua, hoạt động công đoàn nhằm thực hiện thắng lợi nhiệm vụ năm học 2016 - 2017 của nhà trường. 1. Phối hợp với ban giám hiệu, các tổ chuyên môn và ban chấp hành công đoàn trường xây dựng và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên trong nhà trường. - Đẩy mạnh tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, đạo đức, pháp luật, nâng cao phẩm chất đạo đức nghề nghiệp cho CBGV, NV. Quán triệt, phổ biến, học tập triển khai 7 nhiệm vụ trọng tâm của ngành và 4 nhiệm vụ công tác Công đoàn trong CBGV, NV nhằm thực hiện tốt nhiệm vụ năm học 2016 - 2017. - Tiếp tục triển khai có hiệu quả Chương trình hành động của Huyện ủy, Kế hoạch của Bộ Giáo dục, Sở Giáo dục, Chương trình hành động của Chính phủ thực hiện Nghị quyết 29-NQ/TW về đổi mới căn bản toàn diện nền Giáo dục và Đào tạo - Phối hợp chỉ đạo xây dựng các chương trình, kế hoạch, bằng những giải pháp cụ thể tạo điều kiện cho CBGV, NV được học tập nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ; tổ chức bồi dưỡng, tập huấn cho CBGV, NV về đổi mới nội dung, phương pháp dạy học. - Phối hợp chỉ đạo đẩy mạnh tuyên truyền vận động CBGV, NV xây dựng nếp sống văn minh, thanh lịch trong nhà trường, tích cực thực hiện cuộc vận động “Xây dựng Nhà trường văn hoá - Nhà giáo mẫu mực - Học sinh thanh lịch”. Tổ chức Hội thi “Giai điệu tuổi hồng” cấp trường và tham gia cấp cụm, cấp huyện..

<span class='text_page_counter'>(2)</span> - Phối hợp chỉ đạo, đẩy mạnh công tác NCKH, viết và phổ biến SKKN, làm đồ dùng dạy học. Tăng cường triển khai các hoạt động chuyên đề, trao đổi học tập kinh nghiệm về đổi mới công tác quản lý và phương pháp giảng dạy. 2. Phối hợp chỉ đạo thực hiện các phong trào thi đua, các cuộc vận động; đẩy mạnh các hoạt động xã hội; - Phối hợp tổ chức thi đua lập thành tích chào mừng các ngày lễ lớn trong năm 2016 và 2017. - Lồng ghép tổ chức thực hiện các phong trào thi đua, các cuộc vận động. Đẩy mạnh phong trào thi đua “Hai tốt” nâng cao chất lượng giáo dục toàn diện trong các đơn vị trường học. Chỉ đạo, tổ chức thực hiện “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” gắn với việc thực hiện cuộc vận động “Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương về đạo đức, tự học và sáng tạo”, “Dân chủ - Kỷ cương - Tình thương Trách nhiệm”, tiếp tục triển khai cuộc vận động “Nhà giáo Hà Nội tổ chức giúp đỡ học sinh có hoàn cảnh khó khăn”. Phối hợp tổ chức tổng kết 10 năm thực hiện cuộc vận động “Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo” giai đoạn 2007- 2017. - Tiếp tục thực hiện tốt công tác xã hội hóa giáo dục và các cuộc vận động xã hội, nhân đạo, vận động CBGV, NV tiếp tục ủng hộ hỗ trợ giáo dục vùng sâu, vùng xa, vùng khó khăn năm học 2016 - 2017. Tăng cường tổ chức hỗ trợ CBGV, NV, học sinh có hoàn cảnh khó khăn trong nhà trường. 3. Phối hợp chỉ đạo và thực hiện tốt quy chế dân chủ cở sở, tăng cường công tác quản lý, xây dựng nền nếp ký cương trong nhà trường. - Xây dựng bổ sung quy chế chi tiêu nội bộ, quy chế thi đua khen thưởng, quy chế làm việc, phát huy dân chủ trong nhà trường, nâng cao năng lực và hiệu quả quản lý, đảm bảo công bằng, dân chủ, kỷ cương trong các hoạt động. Phối hợp kiểm tra quy chế dân chủ trong nhà trường. - Tham gia xây dựng quy chế phối hợp giữa công đoàn và chính quyền trong nhà trường. Tổ chức tốt hội nghị công nhân viên chức đầu năm học, phát huy dân chủ và tinh thần trách nhiệm của mọi thành viên trong nhà trường. - Tăng cường giáo dục pháp luật, nâng cao năng lực hoạt động Ban thanh tra nhân dân. - Duy trì việc xây dựng kế hoạch phối hợp giữa Ban chất lượng, ban thanh tra nhân dân và Ban chấp hành công đoàn trong năm học. 4. Phối hợp thực hiện tốt việc chăm lo đời sống của cán bộ giáo viên, công nhân viên trong nhà trường. - Đảm bảo chính sách đối với cán bộ, giáo viên, công nhân viên, thực hiện chế độ nâng lương, bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội cho cán bộ giáo viên, công nhân viên đúng quy định và chế độ kiêm nhiệm cho cán bộ công đoàn. - Thăm hỏi trợ cấp kịp thời cho CBGV-NV có hoàn cảnh khó khăn đặc biệt. đảm bảo thực hiện tốt bộ luật lao động về chế độ khám sức khỏe định kỳ cho CBGV,NV..

<span class='text_page_counter'>(3)</span> - Tăng cường công tác tuyên truyền giáo dục, vận động CBGV,NV đảm bảo thực hiện tốt pháp lệnh dân số và nghị quyết số 47-NQ/TƯ ngày 22/3/2005 của Bộ chính trị về tiếp tục đẩy mạnh thực hiện chính sách dân số- KHHGĐ. 5. Phối hợp xây dựng chính quyền và tổ chức công đoàn vững mạnh. - Phối hợp chỉ đậo CBGV,NV thực hiện tốt nền nếp kỷ cương trong các hoạt động, chất lượng dạy và học, thực hiện tốt phương châm; Kỷ cương nghiêm, chất lượng thật, hiệu quả cao. - Công đoàn phấn đấu cuối năm đạt công đoàn vững mạnh. - Tăng cường chỉ đạo việc phát triển công đoàn viên. - Phối hợp chỉ đạo đánh giá xếp loại CBGV- NV theo chuẩn giáo viên mầm non và chuẩn hiệu trưởng, phó hiệu trưởng. Trong quá trình thực hiện kế hoạch phối hợp, Ban chấp hành công đoàn trường mầm non Kim Thư chủ động đề xuất nội dung, ban giám hiệu cùng phối hợp thực hiện. Kết thúc năm học, Ban giám hiệu và ban chấp hành công đoàn trường mầm non Kim Thư tổ chức đánh giá kết quả và rút kinh nghiệm để thực hiện hiệu quả các chương trình nội dung phối hợp trong năm học tiếp theo. Trên đây là những nội dung trọng tâm công tác phối hợp giữa ban giám hiệu, và Ban chấp hành công đoàn trường mầm non Kim Thư trong năm học 2016-2017. Ban giám hiệu, các tổ chuyên môn căn cứ vào kế hoạch phối hợp của Ban chấp hành công đoàn trường đã xây dựng để triển khai và phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ năm học./. TM. BCH CÔNG ĐOÀN CS CHỦ TỊCH. HIỆU TRƯỞNG. Nguyễn Thúy Nga. Nguyễn Thị Bích Hòa. Nơi nhận: - CĐ ngành giáo dục (B/c) - BGH,Tổ CM( Thực hiện) - BCH Công đoàn trường( thực hiện); - Lưu VT..

<span class='text_page_counter'>(4)</span>

<span class='text_page_counter'>(5)</span>

×