KE HOACH Thuc hien cong tac phong chong tham nhung nam 2017

<span class='text_page_counter'>(1)</span><div class='page_container' data-page=1>

PHÒNG GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TÁNH LINH
<b>TRƯỜNG TIỂU HỌC LA NGÂU</b>

<b>CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM </b>
<b> Độc lập - Tự do - Hạnh phúc</b>

Số: 31/KH-THLN <i>La Ngâu, ngày 28 tháng 02 năm 2017</i>

<b>KẾ HOẠCH</b>

<b>Thực hiện cơng tác phịng, chống tham nhũng </b>
<b>năm 2017</b>

Thực hiện kế hoạch số 84/PGDĐT ngày 27/2/2017 của Phòng GD&ĐT
Tánh Linh về cơng tác phịng chống tham nhũng năm 2017, Trường Tiểu học La
Ngâu lập kế hoạch thực hiện phòng chống tham nhũng năm 2017, cụ thể như
sau:

<b>I. Mục đích, yêu cầu</b>
<b>1. Mục đích</b>

- Tăng cường trách nhiệm của người đứng đơn vị đến các ban ngành,
đồn thể, cán bộ cơng chức, viên chức trong việc thực hiện các quy định của
pháp luật về phòng, chống tham nhũng nhằm xây dựng đơn vị trong sạch, vững
mạnh, từng bước ngăn chặn, đẩy lùi tham nhũng, góp phần giữ vững ổn định
chính trị - xã hội, thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.

- Xây dựng đội ngũ cán bộ, cơng chức, viên chức có phẩm chất đạo đức
tốt, có trình độ chun mơn nghiệp vụ vững, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ được
giao, hết lịng, hết sức phục vụ nhân dân; khơng tham nhũng và kiên quyết đấu
tranh chống các hành vi tham nhũng, tiêu cực theo quy định của pháp luật.

<b>2. Yêu cầu</b>

- Căn cứ các chủ trương, Nghị quyết, Chỉ thị của Đảng và quy định của
pháp luật về phòng, chống tham nhũng, nhà trường xây dựng kế hoạch cụ thể về
nhiệm vụ, giải pháp cơng tác phịng, chống tham nhũng năm 2017, tổ chức quán
triệt và triển khai thực hiện có hiệu quả mục tiêu đã đề ra.

- Thực hiện đồng bộ các giải pháp phòng ngừa tham nhũng gắn với việc
thực hành tiết kiệm, chống lãng phí theo quy định của pháp luật.

- Tăng cường công tác kiểm tra trong đó chú trọng kiểm tra thực hiện
pháp luật về phòng, chống tham nhũng; nâng cao trách nhiệm tự kiểm tra nội bộ
của người đứng đầu đơn vị nhằm phát hiện, chấn chỉnh, xử lý kịp thời, đúng quy
định các hành vi vi phạm, tham nhũng.

- Gắn cơng tác đấu tranh phịng, chống tham nhũng với việc thực hiện
Nghị quyết Hội nghị Trung ương 4 ( khoá XII) về tăng cường xây dựng,
chỉnh đốn Đảng; ngăn chặn, đẩy lùi sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức,
lối sống, những biểu hiện "tự diễn biến", "tự chuyển hóa" trong nội bộ và Chỉ
thị 05-CT/TW ngày 15/5/2016 của Bộ Chính trị khóa XII về <i>“Đẩy mạnh học</i>
<i>tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”</i>.

</div>
<span class='text_page_counter'>(2)</span><div class='page_container' data-page=2>

<b>1. Việc tuyên truyền, phổ biến chủ trương, chính sách của Đảng,</b>
<b>pháp luật của Nhà nước về phòng, chống tham nhũng</b>

Tiếp tục duy trì và thường xuyên tổ chức việc tuyên truyền, phổ biến chủ
trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước về phòng, chống tham
nhũng nhằm nâng cao ý thức trách nhiệm của Lãnh đạo cơ quan Phòng và
các đơn vị trường học cũng như nhận thức, vai trò, trách nhiệm của cán bộ,

công chức, viên chức và các tổ chức đoàn thể trong cơng tác phịng, chống
tham nhũng.

Căn cứ đặc điểm tình hình xây dựng kế hoạch, lựa chọn hình thức phù
hợp để tiến hành quán triệt, phổ biến, tuyên truyền cho cán bộ, công chức, viên
chức và người lao động những văn bản của Đảng và Nhà nước liên quan đến
cơng tác phịng, chống tham nhũng, cụ thể là:

- Chỉ thị số 30-CT/TU ngày 08/01/2013 về đẩy mạnh thực hành tiết kiệm,
chống lãng phí trong sinh hoạt, cơng tác; Chỉ thị số 40-CT/TU ngày 15/8/2013
về tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác phịng, chống
tham nhũng, lãng phí; Chỉ thị số 27-CT/TU của Tỉnh ủy, Chỉ thị số 22-CT/HU
của Huyện ủy về nâng cao trách nhiệm và chấn chỉnh tác phong, giờ giấc làm
việc, ý thức chấp hành của cán bộ, công chức, viên chức; Kế hoạch số
06-KH/TU ngày 17/3/2016 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy triển khai thực hiện Chỉ thị
số 50-CT/TW ngày 07/12/2015 của Bộ Chính trị về tăng cường sự lãnh đạo của
Đảng đối với công tác phát hiện, xử lý vụ việc, vụ án tham nhũng và xây dựng
kế hoạch cụ thể, phân công trách nhiệm rõ ràng để thực hiện theo đúng chỉ đạo
của Huyện ủy.

</div>
<span class='text_page_counter'>(3)</span><div class='page_container' data-page=3>

<b>2. Thực hiện các giải pháp phòng ngừa tham nhũng</b>

Triển khai thực hiện đồng bộ, kịp thời các biện pháp phòng ngừa tham
nhũng theo đúng quy định của Luật phòng, chống tham nhũng và các văn bản
pháp luật có liên quan.

<i><b>2.1. Thực hiện công khai, minh bạch trong hoạt động của cơ quan,</b></i>
<i><b>đơn vị trường học</b></i>

- Người đứng đầu tiếp tục quán triệt và thực hiện tốt những nội dung bắt

buộc phải công khai theo quy định tại các Điều 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20,
21, 22, 23, 24, 25, 26, 26a, 26b, 26c, 26d, 27, 28, 29, 30 và Điều 46a Luật
phòng, chống tham nhũng. Về nguyên tắc, nội dung, hình thức cơng khai, minh
bạch thực hiện theo quy định tại Điều 11, 12 Luật phòng, chống tham nhũng và
Điều 5 Nghị định 59/2013/NĐ-CP ngày 17/6/2013 của Chính phủ quy định chi
tiết một số điều của Luật phòng, chống tham nhũng.

- Người đứng đầu có trách nhiệm thực hiện việc công khai, minh bạch
theo quy định của pháp luật, đồng thời hướng dẫn, kiểm tra việc chấp hành
công khai, minh bạch những nội dung liên quan đến chức năng quản lý nhà
nước của nhà trường.

<i><b>2.2. Xây dựng và thực hiện chế độ, định mức tiêu</b></i>

Người đứng đầu phải xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ theo đúng nguyên
tắc công khai, dân chủ và đúng chế độ, định mức, tiêu chuẩn theo quy định
của pháp luật để áp dụng tại đơn vị; đồng thời, thường xuyên tổ chức kiểm tra
việc thực hiện nhằm phòng ngừa, phát hiện và xử lý kịp thời các biểu hiện,
hành vi tham nhũng, lãng phí.

<i><b>2.3. Thực hiện quy tắc ứng xử, quy tắc đạo đức nghề nghiệp</b></i>

Tiếp tục quán triệt và triển khai thực hiện tốt Quyết định số
03/2007/QĐ-BNV ngày 26/02/2007 của Bộ Nội vụ về việc ban hành Quy tắc ứng xử của cán
bộ, công chức, viên chức làm việc trong bộ máy chính quyền địa phương;
Quyết định số 64/2007/QĐ-TTg ngày 10/5/2007 của Thủ tướng Chính phủ ban
hành Quy chế về việc tặng quà, nhận quà tặng và nộp lại quà tặng của cơ quan,
tổ chức, đơn vị có sử dụng ngân sách nhà nước và của cán bộ, công chức, viên
chức; Chỉ thị số 04/2007/CT-UBND ngày 20/6/2007 của UBND tỉnh về thực
hiện quy tắc ứng xử của cán bộ, công chức,viên chức đang làm việc trên địa

bàn tỉnh.

<i><b>2.4. Chuyển đổi vị trí cơng tác của cán bộ, công chức, viên chức</b></i>

Xây dựng kế hoạch và nghiêm túc thực hiện việc chuyển đổi vị trí cơng
tác của cán bộ, công chức, viên chức theo đúng quy định của Nghị định
158/2007/NĐ-CP ngày 27/10/2007 của Chính phủ Quy định danh mục các vị trí
cơng tác và thời hạn định kỳ chuyển đổi vị trí công tác đối với cán bộ, công
chức, viên chức và Nghị định số 150/2013/NĐ-CP ngày 01/11/2013 của Chính
phủ.

</div>
<span class='text_page_counter'>(4)</span><div class='page_container' data-page=4>

Tổ chức tập huấn lại Nghị định số 78/2013/NĐ-CP ngày 17/7/2013
của Chính phủ về minh bạch tài sản, thu nhập; Thông tư số 08/2013/TT-TTCP
ngày 31/10/2013 của Thanh tra Chính phủ hướng dẫn thi hành các quy định
về minh bạch tài sản, thu nhập nhằm bảo đảm thực hiện đúng quy định về kê
khai, công khai tài sản, thu nhập năm 2017.

<i><b>2.6. Về trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, đơn vị khi để xảy ra</b></i>
<i><b>tham nhũng</b></i>

Tiếp tục quán triệt và thực hiện nghiêm túc chế độ trách nhiệm của
người đứng đầu cơ quan, đơn vị khi để xảy ra tham nhũng theo quy định tại
mục 5 chương II của Luật phòng, chống tham nhũng; Nghị định số
107/2006/NĐ-CP ngày 22/9/2006 của Chính phủ ban quy định xử lý trách
nhiệm của người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị khi để xảy ra tham nhũng
trong cơ quan, tổ chức, đơn vị do mình quản lý, phụ trách và Nghị định số
211/2013/NĐ-CP ngày 19/12/2013 Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của
Nghị định số 107/2006/NĐ-CP.

<i><b>2.7. Về cải cách hành chính, đổi mới cơng nghệ quản lý và phương</b></i>

<i><b>thức thanh tốn</b></i>

<b>a. </b>Về cải cách hành chính:

Tiếp tục thực hiện công tác cải cách hành chính theo Nghị quyết số
30c/NQ-CP ngày 08/11/2011 của Chính phủ về ban hành Chương trình tổng thể
cải cách hành chính Nhà nước giai đoạn 2011-2020; Nghị định số
63/2010/NĐ-CP ngày 08/6/2010 của Chính phủ về kiểm sốt thủ tục hành
chính. Giải quyết kịp thời hồ sơ, thủ tục hành chính trên các lĩnh vực cho công
dân và tổ chức; đặc biệt chú ý bảo đảm việc tiếp nhận và trả kết quả đúng thời
gian quy định. Thường xuyên đào tạo, bồi dưỡng về phẩm chất, đạo đức công
vụ và năng lực chuyên mơn nhất là về cải cách hành chính cho đội ngũ cán bộ,
công chức, viên chức đi đôi với kiểm tra việc thực thi công vụ nhằm chấn
chỉnh kỷ cương, kỷ luật hành chính, nâng cao ý thức trách nhiệm phục vụ nhân
dân.

<b>b. </b>Về đổi mới công nghệ quản lý:

Đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin vào giải quyết công việc hành
chính, nâng cao hiệu quả việc giải quyết thủ tục hồ sơ hành chính, xây dựng
và áp dụng các chương trình phục vụ cơng tác chuyên môn của đơn vị; sử
dụng Chương trình quản lý văn bản và điều hành... góp phần tiết kiệm thời gian,
giảm chi phí cho các cơ quan, đơn vị.

<b>c. </b>Về thực hiện phương thức thanh toán:

Tiếp tục thực hiện Chỉ thị số 20/2007/CT-TTg ngày24/8/2007 của Thủ
tướng Chính phủ về việc trả lương qua tài khoản cho các đối tượng hưởng
lương từ ngân sách Nhà nước; Chỉ thị 30/CT-UBND ngày 30/9/2013 của
UBND tỉnh về việc tiếp tục đẩy mạnh thanh tốn khơng dùng tiền mặt.

</div>
<span class='text_page_counter'>(5)</span><div class='page_container' data-page=5>

<i><b>3.1. Tăng cường và nâng cao hiệu lực, hiệu quả cơng tác kiểm tra để</b></i>
<i><b>phịng ngừa tham nhũng</b></i>

Triển khai thực hiện tốt các cuộc kiểm tra theo kế hoạch và kiểm tra đột
xuất. Hướng hoạt động kiểm tra nhằm mục đích phát hiện, kiến nghị khắc
phục, sửa đổi, bổ sung những sơ hở, bất cập trong quản lý và cơ chế, chính sách;
phát hiện và tham mưu đề nghị cơ quan có thẩm quyền xử lý kịp thời các hành
vi vi phạm pháp luật; góp phần nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động quản lý
nhà nước và phòng, chống tham nhũng.

- T hường xuyên tổ chức kiểm tra việc chấp hành pháp luật của cá nhân
thuộc phạm vi quản lý nhằm phát hiện, xử lý kịp thời các hành vi vi phạm,
tham nhũng theo quy định của pháp luật.

- Trong năm 2017, phải tiến hành ít nhất 01 cuộc tự kiểm tra nội bộ, tập
trung những lĩnh vực: Quản lý tài chính ngân sách, thực hiện quy chế chi tiêu
nội bộ; mua sắm tài sản công; thu, chi các nguồn kinh phí của các đơn vị trường
học; việc thu phí và lệ phí ở cấp cơ sở, sử dụng kinh phí ở các trường học.

<i><b>3.2. Cơng tác, kiểm tra trách nhiệm thực hiện Luật phòng, chống tham</b></i>
<i><b>nhũng</b></i>

Tiến hành tổ chức các cuộc kiểm tra trách nhiệm việc thực hiện các quy
định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng theo đúng kế hoạch; kiểm tra
đột xuất khi cần thiết và chủ động tổ chức kiểm tra theo quy định tại Điều
40, 41, 42 Nghị định 59/2013/NĐ-CP ngày 17/6/2013 của Chính phủ quy định
chi tiết một số Điều của Luật phòng, chống tham nhũng.

<i><b>3.3. Tập trung giải quyết, xử lý kịp thời, đúng pháp luật các đơn thư tố</b></i>

<i><b>cáo, tin báo tội phạm có liên quan đến tham nhũng</b></i>

Thực hiện việc tiếp nhận và giải quyết tố cáo hành vi tham nhũng theo
đúng quy định tại Mục 3, Chương III Luật phòng, chống tham nhũng và
Chương 6 Nghị định số 59/2013/NĐ-CP ngày 17/6/2013 của Chính phủ
quy định chi tiết một số Điều của Luật phòng, chống tham nhũng. H ướng
dẫn, chỉ đạo, kiểm tra và tổng hợp báo cáo tình hình, kết quả cơng tác tiếp nhận
và giải quyết tố cáo hành vi tham nhũng theo quy định.

<b>4. Phát huy vai trò của xã hội, các đồn thể trong cơng tác đấu tranh</b>
<b>phịng, chống tham nhũng</b>

- Tiếp tục quán triệt và triển khai thực hiện tốt Nghị định số
04/2015/NĐ-CP ngày 09/01/2015 của Chính phủ về thực hiện dân chủ trong hoạt động của
cơ quan hành chính nhà nước và đơn vị sự nghiệp cơng lập.

- Đề cao và phát huy vai trị, trách nhiệm của xã hội trong phòng, chống
tham nhũng đặc biệt là vai trị của các đồn thể trong nhà trường, nhất là Cơng
đồn và Ban Thanh tra nhân dân.

</div>
<span class='text_page_counter'>(6)</span><div class='page_container' data-page=6>

kiện để mọi người tích cực, chủ động tham gia vào cơng tác phịng, chống tham
nhũng; kịp thời biểu dương, khen thưởng những gương điển hình trong phịng,
chống tham nhũng.

<b>5. Thực hiện Chiến lược quốc gia phòng, chống tham nhũng đến</b>
<b>năm2020 và kế hoạch thực thi Công ước Liên hợp quốc về phòng, chống</b>
<b>tham nhũng</b>

Tiếp tục triển khai thực hiện Nghị quyết số 21/NQ-CP ngày 12/5/2009
của Chính phủ Ban hành Chiến lược quốc gia phòng, chống tham nhũng đến

năm 2020 và các nội dung Kế hoạch số 3250/KH-UBND ngày 16/8/2013 của
UBND tỉnh về thực hiện Nghị quyết số 82/NQ-CP ngày 06/12/2012 của Chính
phủ và Chương trình hành động số 02-NQ/TU (khóa XI) của Tỉnh ủy về “tăng
cường sự lãnh đạo của Đảng đối với cơng tác phịng, chống tham nhũng, lãng
phí” giai đoạn 2013-2016.

<b>III. Tổ chức thực hiện</b>

- Xây dựng, triển khai kế hoạch phòng, chống tham nhũng trong toàn
trường.

- Triển khai kịp thời các văn bản chỉ đạo về phòng, chống tham nhũng
của các cấp đến cán bộ, công chức, viên chức trong đơn vị.

- Theo dõi, tổng hợp tình hình thực hiện cơng tác phòng, chống tham
nhũng trong tồn trường.

Trên đây là Kế hoạch phịng chống tham nhũng năm 2017 của Trường
Tiểu học La Ngâu. Trong q trình thực hiện có gì vướng mắc kịp thời báo cáo
hiệu trưởng để giải quyết./.

<i><b>Nơi nhận :</b></i>

- Phòng GD&ĐT (Báo cáo);
- Lưu VT.

<b>HIỆU TRƯỞNG</b>

</div>

<!--links-->