Phan cong nhiem vu dau nam hoc

PHỊNG GD VÀ ĐT VẠN NINH
TRƯỜNG MN VẠN BÌNH

CỘNG HỊA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Số: 99/QĐ-MNVB

Vạn Bình, ngày 01 tháng 8 năm 2017

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

QUYẾT ĐỊNH
Về việc kiện tồn phân cơng nhiệm vụ cho cán bộ, giáo viên, nhân viên
năm học 2017 - 2018
HIỆU TRƯỞNG TRƯỜNG MẦM NON VẠN BÌNH
Căn cứ thơng tư số 14/2008/QĐ-BGDĐT ngày 07 tháng 4 năm 2008 của Bộ
Giáo dục và Đào tạo ban hành Điều lệ trường Mầm non;
Căn cứ Thông tư số 44/2011/TT-BGD&ĐT ngày 25 tháng 10 năm 2011 ban
hành quy định về chế độ làm việc đối với giáo viên Mầm non;
Căn cứ Thông tư 05/2011/TT-BGDĐT Hà Nội ngày 10 tháng 02 năm 2011 về
sủa đổi, bổ sung các điều, các khoản trong Điều lệ trường mầm non;
Căn cứ văn bản hợp nhất 18/VBHN-BGDĐT Hà Nội, ngày 20 tháng 5 năm
2014;
Căn cứ vào tình hình thực tế của đơn vị;
Xét để nghị của hội đồng trường,
QUYẾT ĐỊNH
Điều 1. Nay kiện tồn phân cơng nhiệm vụ cho cán bộ, giáo viên, nhân viên
của Trường Mầm non Vạn Bình năm học 2017-2018 như sau: (đính kèm Bảng phân
cơng nhiệm vụ).
Điều 2. Cán bộ, giáo viên, nhân viên trong hội đồng sư phạm căn cứ vào nhiệm
vụ cụ thể được phân cơng có trách nhiệm xây dựng kế hoạch hoạt động và thực hiện

kế hoạch cho phù hợp với đặc thù cơng việc được giao.
Điều 3. Các tổ Văn phịng, tổ Chun mơn, tổ chức đồn thể trong trường và
các ông (bà) có tên tại Điều 1 chịu trách nhiệm thi hành quyết định này kể từ ngày
ký./.
Nơi nhận:
- Như Điều 3 (để t/h);
- Lưu: VT.

HIỆU TRƯỞNG


PHÂN CÔNG NHIỆM VỤ
CHO CÁN BỘ, GIÁO VIÊN, NHÂN VIÊN TRƯỜNG MN VẠN BÌNH
NĂM HỌC 2017-2018
(Kèm theo Quyết định số: … /QĐ-MNVB ngày 01/8/2017 của Hiệu trưởng
Trường Mầm non Vạn Bình)
1. Bà Huỳnh Thị Linh Phương – Chức vụ: Hiệu trưởng
Điều hành các hoạt động của nhà trường;
Tham gia các hoạt động giáo dục: 2 giờ/tuần
Thành lập và cử tổ trưởng các tổ chun mơn, tổ hành chính, thành lập các hội
đồng trong trường
Phân công, quản lý đội ngũ hàng ngày: tuyển dụng, thuyên chuyển CBGVNV...;
Kiểm tra, dự giờ, đánh giá hoạt động chuyên môn hàng ngày;
XD kế hoạch quản lý của hiệu trưởng (quy hoạch phát triển nhà trường; lập kế
hoạch và tổ chức thực hiện kế hoạch giáo dục từng năm học...);
Hoàn thành, quản lý các loại hồ sơ của Hiệu truởng và nhà trường;
Tổ chức các cuộc họp của nhà trường: giao ban, họp hội đồng giáo viên, họp ban
giám hiệu, họp hội đồng thi đua, hội đồng đánh giá, xếp loại...;
Tham gia các cuộc họp, hoạt động của ngành, địa phương, các ngành các cấp có
liên quan;

Tham gia các lớp bồi dưỡng về chính trị, chuyên môn, nghiệp vụ quản lý;
Duyệt kế hoạch, báo cáo chuyên mơn, chứng từ tài chính, quyết định, tờ trình,
cơng văn, thông báo;
Tổ chức hội nghị (sơ kết, tổng kết, phụ huynh...), hội thảo, chuyên đề, hội thi;
Tổ chức đón tiếp các đồn kiểm tra, tham quan...;
Giải quyết các cơng việc có liên quan với CBQL, giáo viên NV của trường,
PHHS, CB nhân dân địa phương; tổ chức, cá nhân khác;
Quản lý tài sản, tài chính của nhà trường;
Tiếp nhận, quản lý trẻ và các hoạt động của trẻ do trường tổ chức;
Thực hiện các nhiệm vụ kiêm nhiệm;
Học tập, bồi dưỡng chuyên môn theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo;
Đề nghị khen thưởng, kỷ luật và đảm bảo các quyền lợi của GV, NV theo qui
định của nhà nước.


Đề xuất với cấp ủy và chính quyền địa phương hoặc lãnh đạo cơ quan chủ quản
trường; Phố hợp với các lực lượng xã hội trong địa bàn nhằm huy động mọi nguồn lực
phục vụ cho việc chăm sóc, giáo dục trẻ của trường.
2. Hồng Bích Thủy– Chức vụ: Phó Hiệu trưởng 1
Phụ trách và chỉ đạo công tác chuyên môn; công tác Kiểm định chất lượng giáo
dục; Bồi dưỡng thường xuyên; cập nhật trang Website của nhà trường thực hiện một
số lĩnh vực nhà trường do Hiệu trưởng phân công cụ thể như sau:
Tham gia các hoạt động giáo dục 4 giờ/tuần;
Dạy thay cho giáo viên nghĩ ốm
Kiểm tra, dự giờ, đánh giá hoạt động chuyên môn.
Thực hiện các công việc do hiệu trưởng phân công; điều hành hoạt động của nhà
trường khi được hiệu trưởng uỷ quyền;
Lập kế hoạch, làm báo cáo chuyên môn.
Tham gia các cuộc họp của nhà trường: giao ban, họp hội đồng giáo viên, họp
ban giám hiệu, họp hội đồng thi đua, hội đồng đánh giá, xếp loại...;

Tham gia các cuộc họp, hoạt động của ngành, địa phương, các ngành các cấp có
liên quan;
Tham gia tổ chức hội nghị (sơ kết, tổng kết, phụ huynh...), hội thảo, chuyên đề,
hội thi;
Tham gia tổ chức đón tiếp các đoàn kiểm tra, tham quan...;
Tham mưu với hiệu trưởng những công việc được phụ trách
Dự các lớp bồi dưỡng về chính trị, chun mơn, nghiệp vụ quản lý;
Thực hiện nhiệm vụ kiêm nhiệm về kiểm định chất lượng
Học tập, bồi dưỡng chuyên môn theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo;
Chịu trách nhiệm trước hiệu trưởng và cùng hiệu trưởng chịu trách nhiệm với
cấp trên.
+ Tổ chức họp chuyên môn trong nhà trường 1 lần/ tháng.
3. Bà Phạm Thị Loan – Chức vụ: Phó Hiệu trưởng 2 + Chủ tịch Cơng đồn
Phụ trách và chỉ đạo công tác bán trú; công tác Phổ cập giáo dục mầm non;
Phòng cháy chữa cháy của nhà trường; thực hiện một số lĩnh vực nhà trường do Hiệu
trưởng phân công cụ thể như sau:
Tham gia các hoạt động giáo dục 4 giờ/tuần;


Dạy thay khi giáo viên, cấp dưỡng nghĩ ốm
Kiểm tra, dự giờ, đánh giá hoạt động nuôi dưỡng được phân công hàng ngày;
Thực hiện các công việc do hiệu trưởng phân công; điều hành hoạt động của nhà
trường khi được hiệu trưởng uỷ quyền;
Lên thực đơn hàng tuần, cân đối dinh dưỡng.
Lập kế hoạch, làm báo cáo công tác nuôi dưỡng;
Tham gia các cuộc họp của nhà trường: giao ban, họp hội đồng giáo viên, họp
ban giám hiệu, họp hội đồng thi đua, hội đồng đánh giá, xếp loại...;
Tham gia các cuộc họp, hoạt động của ngành, địa phương, các ngành các cấp có
liên quan;
Tham gia tổ chức hội nghị (sơ kết, tổng kết, phụ huynh...), hội thảo, chuyên đề,

hội thi;
Tham gia tổ chức đón tiếp các đồn kiểm tra, tham quan...;
Dự các lớp bồi dưỡng về chính trị, chuyên môn, nghiệp vụ quản lý;
Thực hiện nhiệm vụ kiêm nhiệm công tác phổ cập giáo dục mầm non cho trẻ 5
tuổi.
Học tập, bồi dưỡng chuyên môn theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo;
Tham gia sinh hoạt BCH Cơng đồn đều đặn, đóng góp ý kiến vào sự lãnh đạo
chung biểu quyết những nội dung thảo luận ở cuộc họp BCH.
Tiếp thu thực hiện đúng nội dung, quan điểm của Nghị Quyết, Chỉ thị của cấp
trên, của Đảng bộ địa phương, của Ngành, của trường.
Chịu trách nhiệm về các phong trào của Cơng đồn tồn trường trước Cơng
Đồn Giáo Dục và Liên đoàn lao động Huyện.
Chịu trách nhiệm trước hiệu trưởng và cùng hiệu trưởng chịu trách nhiệm với
cấp trên.
4. Tổ trưởng, tổ phó tổ Chun mơn
Phụ trách và chỉ đạo thực hiện một số công việc sau:
+ Bà Võ Thị Thanh+ Bà Lê Thị Xuân Thủy – Tổ trưởng tổ chuyên môn
Xây dựng kế hoạch hoạt động tổ chuyên môn trong năm học
Thực hiện đầy đủ các loại hồ sơ sổ sách của nhà trường quy định
Thực hiện kiểm tra chuyên đề về soạn giáo án, xây dựng nề nếp lớp
Giúp phó hiệu trưởng chun mơn kiểm tra kế hoạch của tổ mình phụ trách
Xây dựng nề nếp dạy - học của giáo viên-học sinh trong tổ.


Tổ chức tốt nề nếp sinh hoạt tổ chuyên môn hàng tuần
Bồi dưỡng nâng tay nghề giáo viên trong tổ
Phân tích, đánh giá chất lượng, hiệu quả giảng dạy và giáo dục của giáo viên
trong tổ.
Đề xuất, tham mưu với Ban Giám Hiệu khen thưởng những giáo viên thực hiện
tốt nhiệm vụ giảng dạy cũng như tham gia tốt các hoạt động mà nhà trường phân

cơng. Đề nghị phê bình những giáo viên vi phạm qui chế chuyên môn hoặc chưa nhiệt
tình tham gia vào các hoạt động mà nhà trường, tổ phân cơng
Ngồi những nhiệm vụ trên thì tổ trưởng tổ chun mơn cần phải hồn thành mọi
nhiệm vụ của BGH yêu cầu.
Chịu trách nhiệm trước ban giám hiệu những nhiệm vụ được giao
Làm công tác chủ nhiệm lớp do Hiệu trưởng phân công
+ Bà: Phan Thị Kim Duyên tổ phó khối lớn giúp tổ trưởng ghi chép biên bản hợp
chuyên môn và thực hiện nhiệm vụ do tổ trưởng phân công
5. Giáo viên giảng dạy
* Lớp Lớn A1: Võ Thị Thanh (Điểm chính) chủ nhiệm chính của lớp, thực
hiện giảng dạy và chịu trách nhiệm chính số học sinh, phối hợp với y tế về tình trạng
cân đo sức khỏe..
* Lớp lớn A2 : Nguyên Thị Nhẫn (Điểm chính) chủ nhiệm chính của lớp,
thực hiện giảng dạy và chịu trách nhiệm chính số học sinh, phối hợp với y tế về tình
trạng cân đo sức khỏe.
* Lớp lớn A3: Huỳnh Thị Diệu Huyền (Điểm chính) chủ nhiệm chính của
lớp, thực hiện giảng dạy chịu trách nhiệm chính số học sinh, phối hợp với y tế về tình
trạng cân đo sức khỏe.
* Lớp lớn A4: Cát Thị Hoàng Nhã Phụ trách điểm Tứ Chánh chủ nhiệm
chính của lớp, thực hiện giảng dạy chịu trách nhiệm chính số học sinh, phối hợp với y
tế về tình trạng cân đo sức khỏe.
* Lớp lớn A5:Phan Thị Kim Duyên phụ trách điểm Bình Lộc: chủ nhiệm
chính của lớp, thực hiện giảng dạy chịu trách nhiệm chính số học sinh, phối hợp với y
tế về tình trạng cân đo sức khỏe.
* Lớp lớn A6: Trần Thị Ánh phụ trách điểm Bình Trung 1: chủ nhiệm
chính của lớp, thực hiện giảng dạy chịu trách nhiệm chính số học sinh, phối hợp với y
tế về tình trạng cân đo sức khỏe.


* Lớp lớn A7: Dương Thị Mỹ Phương phụ trách điểm Bình Trung 2: chủ

nhiệm chính của lớp, thực hiện giảng dạy chịu trách nhiệm chính số học sinh, phối
hợp với y tế về tình trạng cân đo sức khỏe.
6. GVCN Khối Nhỡ:
* Lớp Nhỡ B1: Ngô Thị Phương Thảo (điểm chính) chủ nhiệm chính của
lớp,thực hiện giảng dạy và chịu trách nhiệm chính số học sinh, phối hợp với y tế về
tình trạng cân đo sức khỏe.
* Lớp Nhỡ B2: Trần Thị Mai (điểm chính) chủ nhiệm chính của lớp,thực
hiện giảng dạy và chịu trách nhiệm chính số học sinh, phối hợp với y tế về tình trạng
cân đo sức khỏe.
7. Khối Bé và Nhà trẻ:
* Lớp bé C: Lê Thị Xuân Thủy (điểm chính): chủ nhiệm chính của lớp, thực
hiện giảng dạy và chịu trách nhiệm chính số học sinh, phối hợp với y tế về tình trạng
cân đo sức khỏe.
* Nhà trẻ: nguyễn Truyền Thuyết Thư (điểm chính) chủ nhiệm chính của
lớp,thực hiện giảng dạy và chịu trách nhiệm chính số học sinh, phối hợp với y tế về
tình trạng cân đo sức khỏe.
* Tất cả giáo viên thực hiện tốt cơng tác ni dưỡng, chăm sóc và giáo dục trẻ từ
25-6 tuổi theo chương trình giáo dục mầm non quy định;
- Bảo vệ an toàn sức khỏe, tính mạng của trẻ trong thời gian trẻ em ở nhà trường;
- Tham gia học tập, bồi dưỡng về chuyên môn nghiệp vụ để nâng cao chất lượng
nuôi dưỡng, chăm sóc và giáo dục trẻ em; Tham gia các phong trào và các công việc
khác của nhà trường, bảo quản cơ sở vật chát của lớp mình phụ trách.
- Chấp hành nghiêm sự phân công của BGH và tổ trưởng chuyên môn
- Thực hiện các nghĩa vụ công dân, các quy định của pháp luật và của ngành, các
quy định của nhà trường, quyết định của Hiệu trưởng.
8. Bà Nguyễn Thị Thanh Ca – Y tế - Kiêm thủ quĩ
- Phối hợp với trạm y tế để khám sức khỏe định kì, theo dõi sức khỏe học sinh,
điều trị một số bệnh thông thường cho học sinh, sơ cứu ban đầu về tai nạn thương tích
cho cán bộ - giáo viên – công nhân viên trong nhà trường.
- Tư vấn sức khỏe, vệ sinh, phòng bệnh

- Thực hiện tốt cơng tác chăm sóc sức khỏe trong nhà trường, xây dựng các
chương trình kế hoạch; đề xuất các giải pháp, phương pháp quản lý về lĩnh vực
chuyên môn, chuyên ngành phục vụ hoạt động của đơn vị.


- Tham gia học tập, bồi dưỡng về chuyên môn nghiệp vụ để nâng cao chất lượng
ni dưỡng, chăm sóc và giáo dục trẻ em; Tham gia các phong trào và các công việc
khác của nhà trường.
- Kiểm định 3 bước hàng ngày thường xuyên kiểm tra thực phẩm, khâu an toàn
thực phẩm, khâu an toàn thực phẩm đến hạn sử dụng.
- Thực hiện các nghĩa vụ công dân, các quy định của pháp luật và của ngành, các
quy định của nhà trường, quyết định của Hiệu trưởng.
- Chịu sự phân công của hiệu trưởng và chịu trách nhiệm trước hiệu trưởng về
việc phụ trách.
- Công tác kiêm Thủ quĩ
+ Giúp HT quản lý tài chính tất cả các nguồn quĩ trong nhà trường theo qui định
nguyên tắc tài chính. Nhanh chóng thu, chi, cấp phát kịp thời theo chỉ đạo của thủ
trưởng đơn vị
+ Cho CB, GV, NV ứng tiền khi hiệu trưởng duyệt. (Tự ý cho CB, GV, NV ứng
tiền sẽ bị bồi thường khi nhà trường phát hiện)
+ Chi tạm ứng khi hiệu trưởng ký duyệt. Đảm bảo chi đúng đủ, an toàn theo lệnh
chi của Hiệu trưởng.
+ Ngày 25 hàng tháng cùng với kế toán quyết toán tiền mặt báo cáo cho Hiệu
trưởng
+ Nếu xãy ra mất mát thiếu hụt phải bồi thường
+ Làm việc theo giờ hành chính tại văn phịng nhà trường.
9. Bà Nguyễn Thị Ngọc – Văn thư – Kiêm thủ kho và tổ phó tổ văn phịng:
Là viên chức thừa hành nhiệm vụ của cơ quan, thực hiện công việc sắp xếp,
phân phối, chuyển giao, quản lý và các văn bản đi, đến của cơ quan.
Tiếp nhận các bản thảo để trình duyệt, các bản đánh máy để trình lãnh đạo ký

theo yêu cầu của thủ trưởng cơ quan.
Đăng ký văn bản, làm thủ tục chuẩn bị gởi văn bản và theo dõi quá trình luân
chuyển văn bản theo địa chỉ.
Kiểm tra thể thức văn bản và báo cáo lãnh đạo trực tiếp về các văn bản sai thể
thức.
Quản lý và đóng dấu các văn bản đúng quy chế.
Sắp xếp công văn, tài liệu, hồ sơ hợp lý để tra tìm nhanh phục vụ nhu cầu khai
thác.
Nộp hồ sơ đã đến hạn nộp vào lưu trữ hồ sơ cơ quan.
Thực hiện nghiêm chỉnh quy chế bảo mật của công tác văn thư trong cơ quan.


Phối hợp cùng tổ trưởng trong việc xây dựng kế hoạch của tổ hoàn thành hồ sơ
cá nhân.
Nhập dữ liệu phần mềm được tập huấn do hiệu trưởng phân công
Chịu sự phân công của hiệu trưởng và chịu trách nhiệm trước hiệu trưởng; làm
thủ quĩ thu học phí của điểm lẽ khi Ht phân công
Tham gia các cuộc họp của trường, của tổ.
Quản trị hộp thư điện tử của nhà trường, nhận công văn đi, đến vào sổ theo qui
định và chuyển cho hiệu trưởng xử lý, giúp hiệu trưởng lưu trữ công văn đi, đến.
+ Nhận các loại báo, ấn phẩm, lập sổ ghi chép theo dõi và phân phối sử dụng,
chịu trách nhiệm bảo quản lưu trữ, không để mất hoặc thất lạc.
+ Đánh máy các loại văn bản hành chính của trường, vào số văn bản đúng qui định
và gửi đi nhanh, kịp thời, đúng địa chỉ..
+ Quản lý:
- Hồ sơ cán bộ theo quy định
- Sổ Danh bạ học sinh; Sổ theo dõi và cấp phát văn bằng; gữi gìn nghiêm mật các
loại giấy tờ, văn bản nhà trường...
+ Sử dụng dấu đúng qui định, đúng mục đích, khơng để giáo viên, nhân viên đóng
dấu tuỳ tiện.

- Công tác kiêm nhiệm thủ kho: Quản lý kho thực phẩm nhà bếp, tham mưu với
BGH để mua sắm các thực phẩm kịp thời.
10. Bà Võ Tố Trinh - Kế toán
- Giúp hiệu trưởng lên kế hoạch thu chi tài chính trong nhà trường, quản lý cơ sở
vật chất.
- Hồn thành nhiệm vụ kế tốn, hỗ trợ cơng tác văn thư.
- Kiểm tra và hoàn thiện chứng từ thu chi tài chính trình Hiệu trưởng phê duyệt.
- Đảm bảo đầy đủ các loại hồ sơ sổ sách theo yêu cầu; tham mưu với hiệu trưởng
trong cơng tác tài chính, sử dụng nguồn ngân sách đã được cấp và các nguồn tài chính
hợp pháp khác.
- Tham mưu kịp thời các chế độ, quyền lợi của cán bộ, giáo viên, công nhân viên
trong nhà trường, chịu trách nhiệm trước hiệu trưởng và cùng hiệu trưởng chịu trách
nhiệm trước cấp trên.
- Xây dựng kế hoạch tổ và quatn lý tổ văn phòng
- Thực hiện nghiêm chỉnh sự phân công của tổ trưởng, tổ phó,và BGH.
- Chịu trách nhiệm trước HT và cấp trên các cơng tác có liên quan đến tài chính
kế tốn trong nhà trường. Có trách nhiệm quản lý sử dụng chặt chẽ các loại quỹ được
phép thu trong nhà trường. Tham mưu với HT về cơng tác dự tốn kinh phí thường


xuyên, kế hoạch thu chi trong năm học, bảo đảm quyền lợi chính đáng cho giáo viên,
nhân viên.
- Thực hiện nghiêm túc các chế độ chính sách đối với cán bộ, giáo viên, nhân
viên và học sinh trong nhà trường.
- Thực hiện nghiêm túc chế độ chính sách đối với cán bộ, giáo viên, nhân viên
và học sinh trong nhà trường. Chịu trách nhiệm thanh quyết toán đầy đủ, hợp pháp tất
cả các chế độ chính sách. Quản lý sổ sách kế toán đầy đủ và hợp lệ theo đúng qui định
nhà nước và của nhà trường. Cùng với Thủ quỹ báo cáo với Hiệu trưởng định kỳ công
tác tài chính trong nhà trường vào ngày 30 hàng tháng và cơng khai tài chính theo
định kỳ hàng q (3 tháng/lần).

- Báo cáo và giải quyết chế độ tiền lương và những khoản theo lương hàng
tháng sau khi nhận từ Phòng Giáo dục & Đào tạo, trên cơ sở bảng chấm cơng do
Cơng đồn cung cấp. Cơng khai minh bạch những chế độ lương và các khoản được
cấp phát, bị trừ tại hội đồng nhà trường trước khi cấp phát cho cán bộ, giáo viên, nhân
viên.
- Phụ trách công tác Bảo hiểm thân thể và Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm xã hội đối
với cán bộ, giáo viên, nhân viên và học sinh.
- Bảo đảm chế độ làm việc tại cơ quan theo giờ hành chính, chịu sự quản lý
ngày giờ công tác của Hiệu trưởng.
11. Nhân viên Hợp đồng theo NĐ 68/2000 (bảo vệ + phục vụ)
Tạp vụ : Đ/c Nhàn + đ/c Huệ
- Có trách nhiệm làm việc theo yêu cầu của BGH.
- Vệ sinh văn phòng hàng ngày (trước giờ hành chính)
- Vệ sinh sạch sẽ ở nhà vệ sinh BGH và vệ sinh cháu
- Vệ sinh môi trường trước và sau trường; vệ sinh điểm lẻ vào các ngày thứ 2,4,6
sau khi vệ sinh điểm chính
- Phục vụ nước hàng ngày, phục vụ nước cho khách
- Thực hiện nghiêm chỉnh sự phân công của ban giám hiệu tổ trưởng văn phòng.
Bảo vệ: đ/c Đức; Đ/c Thay
- Trực theo ca có mặt 24/24 giờ (mỗi người 12 giờ) trong ngày tại điểm chính
Trung Dõng 1, có trách nhiệm giữ gìn an ninh trật tự, khu vực trường học, đảm bảo an
toàn cho học sinh học tập trong ngày, bảo vệ tài sản nhà trường.
- Trực tiếp giải quyết những sự việc đột xuất xảy ra trong nhà trường về trật tự
an ninh; Bảo vệ xe cô khi phụ huynh tham gia các cuộc họp, ngày lễ do trường tổ
chức.
- Quản lý toàn bộ tài sản của giáo viên và học sinh trong khu vực nhà trường.
- Sữa chữa thông thường tài sản khi được hiệu trường phân công.


- Bảo vệ mơi trường ở điểm chính cùng với tạp vụ vệ sinh trước và sau sân

trường.
- Giao ca kíp phải ký vào sổ để chịu trách nhiệm về tài sản
- Báo cáo kịp thời BGH đối với những bất thường về an ninh và tài sản trong
nhà trường.
- Chịu sự phân công của ban giám hiệu nhà trường chịu trách nhiệm trước nhà
trường cấp trên về bảo vệ tài sản.
- Kiểm tra tài sản điểm Bình Trung 1 và Bình Trung 2 vào ngày thứ 2 và thứ 6
theo phân cơng của Hiệu trưởng.
Bảo vệ: Đ/c Khanh
- Có mặt tại điểm trường Tứ Chánh và Bình Lộc 2; Mỗi đêm trực 1 điểm; có
trách nhiệm giữ gìn An ninh trật tự khu vực trường học, đảm bảo an toàn cho học sinh
học tập trong ngày, bảo vệ tài sản nhà trường.
- Trực tiếp giải quyết những sự việc đột xuất xảy ra trong nhà trường về trật tự
an ninh.
- Quản lý toàn bộ tài sản của Giáo viên và học sinh trong khu vực nhà trường.
- Sữa chữa thông thường tài sản khi được sự đồng ý của hiệu trường.
- Báo cáo kịp thời cho BGH đối với những bất thường về an ninh và tài sản
trong nhà trường.
- Chịu trách nhiệm về tài sản được phân công
* Chú ý:
Mỗi CB, GV, CNV và học sinh trong trường có trách nhiệm, nghĩa vụ thực hiện
theo Luật Giáo dục và Điều lệ trường mầm non. Chịu trách nhiệm cá nhân về nhiệm
vụ được giao trước Nhà trường và cấp trên thuộc lĩnh vực mình được phụ trách, đồng
thời tham mưu với lãnh đạo nhà trường tổ chức thực hiện công việc được phụ trách
đạt hiệu quả theo đúng chỉ tiêu kế hoạch đề ra. Quản lý và hoàn thành các hồ sơ thuộc
lĩnh vực phụ trách đầy đủ, đúng quy định. Chịu trách nhiệm cung cấp đầy đủ thông tin
và hồ sơ thuộc lĩnh vực phụ trách khi được kiểm tra.
Nội dung công việc được giao như trên sẽ có sự thay đổi khi có sự biến động về
tình hình nhân sự của nhà trường (sẽ có QĐ bổ sung).
Nơi nhận:

- Tất cả CB,GV,NV;
- Lưu: VT.

HIỆU TRƯỞNG