BAN KIEM DIEM DANG VIEN

ĐẢNG BỘ XÃ TÂN ĐƠNG
Chi bộ: THCS Tân Đơng
*

ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM
Tân Đông, ngày 22 tháng 12 năm 2018

BẢN KIỂM ĐIỂM ĐẢNG VIÊN
Năm 2018
Họ và tên: PHAN THỊ THÙY TRANG Ngày sinh: 23/11/1982.
Chức vụ đảng: Đảng viên.
Chức vụ chính quyền, đồn thể: Phó CTCĐ.
Đơn vị cơng tác: Trường THCS Tân Đông.
Chi bộ: THCS Tân Đông.
I. Ưu điểm, kết quả đạt được:
1. Về tư tưởng chính trị; đạo đức, lối sống; ý thức tổ chức kỷ luật; tác phong
lề lối làm việc:
* Tư tưởng chính trị:
- Trung thành với chủ nghĩa Mác- Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh và đường lối
đổi mới của Đảng.
- Chấp hành, tuyên truyền, vận động gia đình và nhân dân thực hiện đúng quan
điểm, đường lối, Nghị quyết của Đảng, chính sách, Pháp luật của Nhà nước.
- Bản thân tôi luôn nêu cao tinh thần trách nhiệm, nghiêm chỉnh chấp hành
cương lĩnh, điều lệ, các Nghị quyết, quy định của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà
nước. Luôn giữ vững quan điểm của Đảng, giữ gìn sự thống nhất ý chí, hành động và
sự đồn kết trong Đảng. Kiên quyết không bao che hoặc phụ họa với những hiện tượng
nói và làm trái với đường lối, quan điểm của Đảng.
- Ln ý thức, khơng nói trái, làm trái và luôn thực hiện tốt Cương lĩnh chính trị,
Điều lệ đảng, Nghị quyết, Chỉ thị, Quy định, Quyết định, Kết luận của đảng, của Nhà
nước, không làm những việc mà pháp Luật cấm và ảnh hưởng đến uy tín của đảng, uy
tính của cán bộ, Đảng viên.

* Phẩm chất đạo đức, lối sống:
- Qua học tập chuyên đề tư tưởng, tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh, bản thân
luôn phấn đấu làm theo tư tưởng, tấm gương đạo đức, phong cách của Bác. Trong giao
tiếp với công dân ln hịa nhã, khiêm tốn, tận tình hướng dẫn khi cơng dân có u
cầu, khơng gây phiền hà cho dân. Trong năm 2018 bản thân đã cố gắng hoàn thành tốt
các nội dung đã đăng ký.
- Luôn ra sức học tập, giữ gìn đạo đức cần, kiệm, liêm, chính, chí cơng, vơ tư.
Có ý thức nghiêm túc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh. Ln đặt
lợi ích của Đảng, lợi ích của tập thể, của nhân dân lên trên. Đấu tranh chống các tư
tưởng cục bộ, bè phái và các biểu hiện cơ hội, thực dụng vì lợi ích cá nhân. Trong phát
biểu ý kiến, bản thân ln phát biểu khách, trung thực đóng góp cho tập thể, cá nhân.
- Ln có lối sống gương mẫu, trong sạch, lành mạnh và ý thức giữ gìn đồn kết
nội bộ.


* Ý thức tổ chức kỷ luật:
- Chấp hành mọi sự phân công của tổ chức;thực hiện tốt nội quy, quy chế của
ngành, cơ quan; thực hiện nghiêm túc quy định về những điều đảng viên không được
làm.
- Sinh hoạt đảng nghiêm túc và đóng đảng phí đầy đủ.
- Gương mẫu thực hiện nghĩa vụ công dân nơi cư trú, thường xuyên giữ mối liên
hệ với chi uỷ, đảng ủy cơ sở nơi cư trú.
* Tác phong, lề lối làm việc:
- Năng động, sáng tạo trong việc thực hiện các nhiệm vụ được giao.
- Có phương pháp làm việc khoa học, dân chủ, đúng ngun tắc.
- Có tinh thần đồn kết, hợp tác, giúp đỡ đồng chí, đồng nghiệp.
* Việc đấu tranh phịng, chống các biểu hiện suy thối về tư tưởng chính trị, đạo
đức, lối sống, “ tự diễn biến”, “tự chuyển hóa”: Khơng.
2. Về thực hiện chức trách, nhiệm vụ:
* Trong việc thực hiện chức trách, quyền hạn được giao:

- Trong cơ quan bản thân luôn năng nổ trong cơng việc, thể hiện tinh thần trách
nhiệm cao, có tinh thần sáng tạo trong lao động, học tập, công tác.
- Hết lịng hết sức với cơng việc được giao.
- Đảm bảo ngày giờ công.
- Nộp các báo cáo đầy đủ, đúng quy định.
- Thực hiện tốt cuộc các vận động do ngành phát động như cuộc vận động "hai
không với 4 nội dung", “ Mỗi thầy cô giáo là tấm gương về đạo đức, tự học và sáng
tạo”; “ Xây dựng trường học thân thiện học sinh tích cực”...
* Kết quả thực hiện các chỉ tiêu, nhiệm vụ được giao trong năm: Môn GDCD
vượt chỉ tiêu đăng ký. Môn Ngữ văn chưa đạt chỉ tiêu đề ra.
3. Việc thực hiện cam kết tu dưỡng, rèn luyện, phấn đấu hằng năm:
- Thực hiện tốt các cam kết về tu dưỡng, phấn đấu hằng năm theo “Sổ phấn đấu,
tu dưỡng, rèn luyện của đảng viên”.
II. Hạn chế, khuyết điểm và nguyên nhân :
1. Hạn chế, khuyết điểm :
- Tiến độ thực hiện cơng việc cịn chậm so với kế hoạch.
- Chưa đầu tư nhiều cho hồ sơ sổ sách.
2. Nguyên nhân của hạn chế, khuyết điểm:
- Do bản thân tham gia lớp trung cấp chính trị nên cập nhật thơng tin chậm trễ.
- Phân bố thời gian chưa hiệu quả giữa học tập và cơng tác nên có ít thời gian
đầu tư cho hồ sơ sổ sách.
III. Kết quả khắc phục những hạn chế, khuyết điểm đã được cấp có thẩm
quyền kết luận hoặc được chỉ ra ở các kỳ kiểm điểm trước và những hạn chế,
khuyết điểm phát sinh trong năm:
IV. Giải trình những vấn đề được gợi ý kiểm điểm( nếu có) :


V. Làm rõ trách nhiệm của cá nhân đối với những hạn chế, khuyết điểm
của tập thể ( nếu có)
VI. Phương hướng, biện pháp khắc phục hạn chế, khuyết điểm:

- Cập nhật thơng tin kịp thời để hồn thành cơng việc đúng kế hoạch.
- Phân bố thời gian hiệu quả giữa học tập và cơng tác để có thời gian đầu tư cho
hồ sơ sổ sách.
VII. Tự nhận mức phân loại chất lượng:
1. Xếp loại cán bộ, công chức, viên chức: Hoàn thành tốt nhiệm vụ.
2. Xếp loại đảng viên: Hoàn thành tốt nhiệm vụ.
NGƯỜI TỰ KIỂM ĐIỂM

Phan Thị Thùy Trang


Đánh giá, xếp loại chất lượng công chức, viên chức:
- Nhận xét, đánh giá của người quản lý, sử dụng công chức, viên chức:
….………………………………………………………………………………………..
…….……………………………………………………………………………………..
……….…………………………………………………………………………………..
…………………………………………………………………………………...….…...
- Mức xếp loại công chức, viên chức……: ……………………………………………..
THỦ TRƯỞNG CƠ QUAN, ĐƠN VỊ
(Ký, ghi rõ họ tên và đóng dấu)

Đánh giá, xếp loại chất lượng đảng viên:
Nhận xét, đánh giá của chi ủy, chi bộ:
…….
…………………………………………………………………………………………
….…………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………
….………………………………………………………………………………………
- Chi bộ đề xuất xếp loại mức chất lượng: …………………………………………….
T/M CHI ỦY (CHI BỘ)

(Ký, ghi rõ họ tên)

- Đảng ủy xếp loại mức chất lượng:…………………………………………………….
T/M ĐẢNG ỦY
(Ký, ghi rõ họ tên và đóng dấu)