BAN KIEM DIEM DANG VIEN MOI NHAT

ĐẢNG BỘ XÃ MỸ LƯƠNG
CHI BỘ : Trường THCS

ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM
Mỹ lương, ngày 25 tháng 12 năm 2017

BẢN KIỂM ĐIỂM ĐẢNG VIÊN
Năm 2017
Họ và tên: Hà Ngọc Anh
Ngày, tháng, năm sinh 02/12/1987
Chức vụ Đảng: Đảng viên
Chức vụ chính quyền, đồn thể: Giáo viên
Đơn vị cơng tác: Trường THCS Mỹ Lương
Chi bộ sinh hoạt: Trường THCS
1. Ưu điểm, kết quả cơng tác:
1.1. Về tư tưởng chính trị:
Bản thân ln trung thành với mục tiêu lý tưởng và đường lối đổi mới của
Đảng. Chấp hành và thực hiện nghiêm túc mọi chủ trương, đường lối đổi mới của
Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước. Tuyên truyền, vận động gia đình cùng
thực hiện nghiêm túc.
Ln có thái độ đúng đắn và tích cực trong đấu tranh phịng chống suy
thối về tư tưởng chính trị , đạo đức, lối sống.
Nghiêm túc và tích cực trong các buổi học tập chính trị. Khơng ngừng học
tập nâng cao trình độ chun mơn nghiệp vụ đáp ứng với yêu cầu đổi mới.
1.2. Về phẩm chất đạo đức, lối sống:
Thường xuyên trau dồi và giữ gìn tư cách, phẩm chất đạo đức cách mạng và
phát huy tính tiền phong, gương mẫu của người đảng viên; luôn chấp hành Quy
định của Ban Chấp hành Trung ương Đảng về những điều đảng viên không được
làm. Trong công tác và sinh hoạt Đảng bản thân luôn trung thực, giữ gìn sự đồn
kết, thống nhất của Đảng; quan hệ gắn bó, mật thiết với nhân dân, tơn trọng và
phát huy quyền làm chủ của nhân dân.

Bản thân luôn sống giản dị, trong sáng, đoàn kết giúp đỡ nhau cùng tiến bộ;
có ý thức xây dựng tập thể và chi bộ. Có tinh thần trách nhiệm đối với tập thể, tổ,
đồng nghiệp.
Luôn luôn tôn trọng, lắng nghe ý kiến của người khác; sửa chữa, khắc phục
kịp thời những khuyết điểm mà đồng nghiệp, thành viên trong tổ, nhà trường đa
góp ý xây dựng.
Có tính trung thực, khách quan, chân thành trong tự phê bình và phê bình;
tích cực đấu tranh với những biểu hiện chia rẽ, bè phái, làm mất đoàn kết nội bộ.


1.3. Về thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao:
Bản thân luôn nêu cao tinh thần trách nhiệm trong công tác được giao và
hoàn thành tốt nhiệm vụ, cụ thể:
Trong công tác soạn bài: luôn đảm bảo đúng, đủ theo quy định, thể hiện
được sự đổi mới, được tổ chuyên môn xếp loại tốt.
Trong công tác giảng dạy: luôn nhiệt tình, quan tâm tới các đối tượng học
sinh và đổi mới phương pháp dạy học, được đánh giá từ loại khá trở lên. Công tác
bồi dưỡng học sinh giỏi luôn chủ động, tích cực và đầu tư thời gian, và đa đạt kết
quả. Công tác khác được phân công luôn hồn thành đúng quy định và đạt kết quả
tốt.
Ln có ý thức trách nhiệm và thái độ đúng đắn trong việc phục vụ nhân
dân, gần gũi gắn bó đồn kết với nhân dân.
1.4. Về ý thức tổ chức kỷ luật:
Luôn chấp hành nghiêm túc sự phân công điều động của tổ chức, những
điều đảng viên không được làm cũng như các nội quy, quy chế của cơ quan và
những quy định của địa phương.
Tham gia sinh hoạt đảng đầy đủ và đóng đảng phí đầy đủ theo quy định
Gương mẫu thực hiện nghĩa vụ công dân nơi cư trú
Không vi phạm những điều đảng viên không được làm.
1.5. Việc cam kết, tu dưỡng, rèn luyện, kết quả tự soi, tự sửa theo 27 biểu

hiện mà trung ương đã chỉ ra trong Nghị quyết Trung ương 4 (Khóa XII)
Khơng vi phạm 1 trong 27 biểu hiện suy thoái như Nghị quyết TW4 (khóa
XII) đa nêu.
Bản thân ln thực hiện tốt nội dung đa cam kết.
Có tinh thần đấu tranh phịng, chống những biểu hiện suy thối về tư tưởng
chính trị, đạo đức, lối sống, “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” trong nội bộ.
1.6. Kết quả học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí
Minh.
Thực hiện nghiêm túc các nội dung đa đăng ký.
Luôn học hỏi, nâng cao trình độ chun mơn, nghiệp vụ. Chủ động, sáng tạo
trong cơng việc. Làm việc có khoa học, hồn tành tốt công việc được giao.
2. Khuyết điểm, hạn chế và nguyên nhân:
* Khuyết điểm, hạn chế:
Trong giảng dạy bản thân chưa thực sự sử dụng thành thạo việc ứng dụng
công nghệ thông tin trong dạy học như; sử dụng các phần mềm dạy học, soạn bài
powerpoint …


Chưa dành thời gian thích hợp để nghiên cứu tìm hiểu sâu về Cương lĩnh,
Điều lệ, Nghị quyết, quy định của Đảng; pháp luật chính sách của Nhà nước.
Trách nhiệm cá nhân trong việc phối kết hợp với các đoàn thể khác trong trường có
lúc cịn chưa cao.
Chưa mạnh dạn đề xuất, tham mưu các giải pháp nhằm phát huy tốt hơn nữa
trong cơng tác chun mơn.
Chưa mạnh dạn đóng góp ý kiến trong sinh hoạt chi bộ vì cịn e dè, chưa
mạnh dạn, cịn nể nang tình cảm trong cơng tác phê bình và tự phê bình
* Ngun nhân: Do phân bố thời gian vào những việc trên còn ít, chưa được
nhiều.
3. Phương hướng và biện pháp khắc phục trong thời gian tới.
Tuyệt đối chấp hành các chủ trương đường lối của Đảng, chính sách pháp

luật của Nhà nước. Thực hiện nghiêm túc quy chế dân chủ trong Đảng và cơ quan.
Phát huy ưu điểm, khắc phục về góp ý cho đồng chí, đồng nghiệp, mạnh
dạn đóng góp ý kiến hơn trong sinh hoạt chi bộ. Trong giải quyết công việc linh
hoạt nhưng thận trọng, thể hiện thái độ kiên quyết trong đấu tranh tự phê bình và
phê bình để góp phần xây dựng Đảng, chính quyền vững mạnh.
Tự giác học tập, nghiên cứu cập nhật kiến thức để khơng ngừng nâng cao
trình độ, năng lực cơng tác.
Tự ý thức rèn luyện bản chất vô tư, khách quan, mạnh dạn nói thẳng, nói
thật, chân thành.
Tự giác học tập, nghiên cứu cập nhật kiến thức để khơng ngừng nâng cao
trình độ, năng lực công tác.
Thường xuyên tu dưỡng rèn luyện đạo đức lối sống. Không ngừng tu dưỡng
đạo đức, tự học tập để nâng cao trình độ lý luận chính trị, chuyên môn nghiệp vụ,
mạnh dạn hơn nữa trong việc tham mưu đề xuất các giải pháp nhằm làm tốt hơn
cơng tác quản lý, nhiệm vụ chính trị được giao.
Trong công tác giảng dạy cũng như trong quan hệ với đồng nghiệp cần khéo
léo tế nhị hơn trong cách giải quyết các tình huống.
Tiếp tục đấu tranh ngăn chặn, đẩy lùi tình trạng suy thối về tư tưởng chính
trị, đạo đức, lối sống, ln có ý thức tự phê bình và phê bình, tránh tư tưởng nể
nang, nâng cao vai trò tiên phong của người đảng viên
- Học hỏi kinh nghiệm bồi dưỡng học sinh giỏi từ các đồng cùng bộ môn ở
ccác trường bạn trong khu vực
4. Tự nhận mức phân loại chất lượng : Đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ


NGƯỜI TỰ KIỂM ĐIỂM

Hà Ngọc Anh
* Đánh giá, phân loại chất lượng đảng viên của chi bộ:
- Nhận xét đánh giá:………………………………………………………………..

………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
- Phân loại đảng viên :………………………………………………………………
T/M CHI BỘ

* Phân loại chất lượng đảng viên của đảng bộ :
- Nhận xét, đánh giá:………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
.
………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
T/M ĐẢNG ỦY XÃ