QT01-TCCB-Quy trình quy hoạch chức vụ lãnh đạo chi cục, lãnh đạo phòng
Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (154.93 KB, 22 trang )
TỔNG CỤC THI HÀNH ÁN DÂN SỰ
CỤC THI HÀNH ÁN DÂN SỰ TỈNH THỪA THIÊN HUẾ
TCVN ISO 9001:2015
QUY TRÌNH
QUY HOẠCH VÀ BỔ SUNG QUY HOẠCH CHỨC VỤ LÃNH ĐẠO
CHI CỤC THI HÀNH ÁN DÂN SỰ CÁC HUYỆN, THỊ XÃ, THÀNH PHỐ HUẾ
VÀ LÃNH ĐẠO CÁC PHỊNG CHUN MƠN THUỘC CỤC
MÃ HIỆU
:
LẦN BAN HÀNH
:
NGÀY BAN HÀNH
:
SOẠN THẢO
BM.ISO.03.04
SOÁT XÉT
PHÊ DUYỆT
Họ và tên
Cao Thị Ngọc Giang
Phạm Bá Lợi
Ngô Thanh Cường
Thư ký
Phụ trách phòng Tổ
chức cán bộ
Cục trưởng
Chữ ký
Chức vụ
MỤC LỤC
SỬA ĐỔI TÀI LIỆU
1.
MỤC ĐÍCH
2.
PHẠM VI
3.
TÀI LIỆU VIỆN DẪN
4.
ĐỊNH NGHĨA/VIẾT TẮT
5.
NỘI DUNG
6.
BIỂU MẪU
7.
HỒ SƠ CẦN LƯU
BM.ISO.03.04
SỬA ĐỔI TÀI LIỆU
Yêu cầu
sửa đổi/
bổ sung
Trang / Phần
liên quan
việc sửa đổi
BM.ISO.03.04
Mô tả nội dung sửa đổi
Lần sửa đổi
Ngày sửa
đổi
1.
MỤC ĐÍCH
Quy định trình tự, thủ tục cơng tác quy hoạch chức vụ lãnh đạo Chi cục Thi
hành án dân sự các huyện, thị xã, thành phố Huế và lãnh đạo các phịng chun mơn
thuộc Cục.
2.
PHẠM VI ÁP DỤNG
Quy trình này áp dụng tại các cơ quan Thi hành án dân sự trên địa bàn tỉnh
Thừa Thiên Huế.
3.
4.
TÀI LIỆU VIỆN DẪN
-
Tiêu chuẩn quốc gia TCVN ISO 9000:2015.
-
Các văn bản liên quan được đề cập tại Mục 6.
VIẾT TẮT
THADS: Thi hành án dân sự.
5.
NỘI DUNG
5.1. Quy hoạch chức vụ Chi cục trưởng
STT
I
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
- Thống nhất nhân sự dự kiến quy hoạch chức
vụ Chi cục trưởng:
- Biên bản
cuộc
họp
giữa phòng
Tổ chức cán
bộ phối hợp
với Chi cục
trưởng.
THÀNH PHẦN
BƯỚC 1: Chuẩn bị xây dựng quy hoạch
+ Rà sốt chung đội ngũ cơng chức của đơn vị
về chất lượng, số lượng, cơ cấu, nhất là về trình
độ, độ tuổi, lĩnh vực cơng tác, cơng chức nữ,
dân tộc thiểu số...
1
+ Đánh giá công chức đã được rà sốt và cơng
chức tại đơn vị khác được giới thiệu theo các
Phòng Tổ chức cán bộ
nội dung nêu tại điểm 3.1, mục 3, phần I của
phối hợp với Chi cục
Hướng dẫn số 15- HD/BTCTW.
trưởng
Chi
cục
THADS các huyện, + Phân loại công chức theo chiều hướng phát
thị xã, thành phố Huế triển: Cơng chức có triển vọng đảm nhận nhiệm
vụ cao hơn; công chức tiếp tục đảm nhận chức
vụ cũ; công chức không đủ điều kiện bổ nhiệm
lại...
- Danh sách
đề nghị phê
duyệt chủ
trương quy
hoạch.
- Tờ trình
của Chi cục
+ Tổng hợp ý kiến giới thiệu.
- Chi cục trưởng ký Tờ trình, kèm theo Biên
bản, Danh sách đề nghị phê duyệt chủ trương
quy hoạch và gửi về Cục THADS tỉnh đề nghị
phê duyệt chủ trương quy hoạch.
2
Lãnh đạo Cục
BM.ISO.03.04
- Căn cứ kết quả đánh giá, phân loại công chức
nêu trên và giới thiệu người thay thế cương vị
mình của Chi cục trưởng, Hội nghị tập thể Lãnh
đạo Cục thống nhất danh sách dự kiến quy
hoạch chức vụ Chi cục trưởng.
- Biên bản
cuộc
họp
Lãnh đạo
Cục.
STT
THÀNH PHẦN
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
- Cục trưởng ký Tờ trình, kèm theo Danh sách
đề nghị phê duyệt chủ trương quy hoạch và gửi
về Tổng cục THADS đề nghị phê duyệt chủ
trương quy hoạch.
- Danh sách
đề nghị phê
duyệt chủ
trương quy
hoạch.
- Tờ trình.
II
BƯỚC 2: PHÊ DUYỆT CHỦ TRƯƠNG QUY HOẠCH
Trên cơ sở đề nghị của Lãnh đạo Cục và Vụ Tổ
chức cán bộ, Tổng cục THADS phê duyệt chủ
Lãnh đạo Cục phối
trương quy hoạch chức vụ Chi cục trưởng Chi
hợp với Vụ Tổ chức
cục THADS các huyện, thị xã, thành phố Huế.
cán bộ
III
BƯỚC 3: HỘI NGHỊ TỒN THỂ CƠNG CHỨC, NGƯỜI LAO ĐỘNG
Tồn thể công chức hết
tập sự và người lao
động Chi cục (Chủ trì
Hội nghị: Chi cục
trưởng Chi cục tổ
chức Hội nghị. Chỉ
đạo: Đại diện lãnh
đạo Cục, có sự tham
gia của đại diện lãnh
đạo phòng Tổ chức
cán bộ).
IV
Văn bản phê
duyệt chủ
trương quy
hoạch chức
vụ Chi cục
trưởng
- Nhận xét, đánh giá đối với nhân sự là nguồn - Biên bản
tại chỗ dự kiến quy hoạch (đã được Tổng cục hội
nghị
THADS phê duyệt chủ trương);
toàn
thể
- Lấy ý kiến bằng phiếu đối với nhân sự là công chức,
nguồn tại chỗ dự kiến quy hoạch; Các thành người lao
viên dự họp có thể giới thiệu thêm nhân sự động.
ngoài nhân sự đã được Tổng cục THADS phê - Phiếu lấy
duyệt chủ trương, thơng qua hình thức ghi bổ ý kiến.
sung vào Phiếu lấy ý kiến.
- Biên bản
kiểm phiếu.
BƯỚC 4: HỘI NGHỊ CÁN BỘ CHỦ CHỐT
Lãnh đạo, cấp ủy; đại
diện Cơng đồn, Đồn
Thanh niên, Nữ cơng
của Chi cục (Chủ trì
Hội nghị: Chi cục
trưởng Chi cục tổ
chức Hội nghị. Chỉ
đạo: Đại diện lãnh
đạo Cục, có sự tham
gia của đại diện lãnh
đạo phòng Tổ chức
cán bộ).
- Nhận xét, đánh giá đối với nhân sự là nguồn - Biên bản
tại chỗ dự kiến quy hoạch (đã được Tổng cục hội nghị cán
THADS phê duyệt chủ trương).
bộ chủ chốt.
- Lấy ý kiến bằng phiếu đối với nhân sự là - Phiếu lấy
nguồn tại chỗ dự kiến quy hoạch; Các thành ý kiến.
viên dự họp có thể giới thiệu thêm nhân sự - Biên bản
ngoài nhân sự đã được Tổng cục THADS phê kiểm phiếu.
duyệt chủ trương, thơng qua hình thức ghi bổ
sung vào Phiếu lấy ý kiến.
V
BƯỚC 5: HỘI NGHỊ LÃNH ĐẠO CỤC VÀ LẤY Ý KIẾN CẤP ỦY CHI CỤC
1
Lãnh đạo Cục
BM.ISO.03.04
Xem xét, thảo luận, đánh giá kết quả giới thiệu
của Hội nghị tồn thể cơng chức, người lao
động và Hội nghị cán bộ chủ chốt; xác minh,
kết luận các vấn đề mới phát sinh (nếu có);
- Biên bản
cuộc
họp
Lãnh đạo
Cục.
STT
THÀNH PHẦN
NỘI DUNG
thống nhất danh sách quy hoạch.
2
VI
1
Cục trưởng
Lấy ý kiến Cấp ủy Chi cục bằng văn bản.
SẢN PHẨM
- Danh sách
thống nhất
đề nghị phê
duyệt quy
hoạch.
Văn bản của
Cấp ủy Chi
cục.
BƯỚC 6: HỘI NGHỊ LÃNH ĐẠO CỤC VÀ LẤY Ý KIẾN CẤP ỦY ĐỊA
PHƯƠNG, ĐỀ NGHỊ PHÊ DUYỆT QUY HOẠCH
Lãnh đạo Cục
Xem xét, thảo luận, bỏ phiếu đối với nhân sự dự
kiến quy hoạch (nhân sự tại chỗ và nhân sự từ
nơi khác). Công chức được trên 50% số phiếu
tán thành (lấy từ cao xuống, đảm bảo cơ cấu, số
lượng, tiêu chuẩn theo quy định) sẽ đưa vào
danh sách dự kiến quy hoạch chức vụ Chi cục
trưởng.
- Biên bản
cuộc
họp
Lãnh đạo
Cục.
- Phiếu lấy
ý kiến.
- Biên bản
kiểm phiếu.
- Danh sách
đề nghị phê
duyệt quy
hoạch.
2
Cục trưởng
Văn bản của
Lấy ý kiến Cấp ủy địa phương về danh sách dự
Cấp ủy địa
kiến quy hoạch chức vụ Chi cục trưởng.
phương
3
Cục trưởng
Đề nghị cấp có thẩm quyền kết luận tiêu chuẩn Văn bản của
chính trị đối với nhân sự dự kiến quy hoạch cấp có thẩm
chức vụ Chi cục trưởng.
quyền
4
Dự kiến Kế
Thống nhất dự thảo Kế hoạch luân chuyển, đào
Cục trưởng phối hợp tạo, bồi dưỡng đối với nhân sự quy hoạch là hoạch luân
chuyển, đào
với Cấp ủy Cục
công chức các cơ quan THADS trên địa bàn tỉnh
tạo,
bồi
Thừa Thiên Huế
dưỡng.
5
Cục trưởng
BM.ISO.03.04
- Tờ trình và danh sách đề nghị phê duyệt quy
hoạch.
- Biên bản các Hội nghị và biên bản kiểm phiếu.
- Văn bản của cấp ủy Chi cục và cấp ủy địa
phương cho ý kiến đối với danh sách dự kiến
quy hoạch.
- Kết luận về tiêu chuẩn chính trị của nhân sự
dự kiến quy hoạch.
- Đối với nhân sự tại chỗ: Bản nhận xét, đánh
- Tờ trình.
- Bản nhận
xét,
đánh
của Chi cục.
- Bản nhận
xét, đánh giá
của cấp ủy
cơ
quan,
STT
THÀNH PHẦN
NỘI DUNG
giá đối với nhân sự dự kiến quy hoạch của Chi
cục trưởng và bản nhận xét, đánh giá đối với
nhân sự dự kiến quy hoạch của cấp ủy cơ quan,
đơn vị nơi nhân sự đang công tác (nếu là Đảng
viên).
- Đối với nhân sự từ nơi khác: Văn bản của cơ
quan, đơn vị nơi nhân sự đang công tác cho ý
kiến đối với việc quy hoạch; Bản nhận xét, đánh
giá đối với nhân sự dự kiến quy hoạch của Thủ
trưởng cơ quan, đơn vị nơi nhân sự đang công
tác và bản nhận xét, đánh giá đối với nhân sự dự
kiến quy hoạch của cấp ủy cơ quan, đơn vị nơi
nhân sự đang công tác (nếu là Đảng viên).
- Dự kiến Kế hoạch luân chuyển, đào tạo, bồi
dưỡng đối với các nhân sự tại chỗ dự kiến quy
hoạch.
- Bản sao giấy khai sinh.
- Sơ yếu lý lịch công chức có xác nhận của cơ
quan có thẩm quyền.
- Bản nhận xét, đánh giá của cấp ủy nơi cư trú
Phòng Tổ chức cán bộ (nếu là Đảng viên).
phối hợp với Lưu trữ - Bản kê khai tài sản, thu nhập.
- Giấy khám sức khỏe (do cơ sở y tế cấp huyện
cơ quan Cục
trở lên cấp trong thời hạn 6 tháng tính đến thời
điểm hoàn thiện hồ sơ quy hoạch).
- Bản sao có chứng thực văn bằng, chứng chỉ về
chun mơn, nghiệp vụ, lý luận chính trị, quản
lý nhà nước, ngoại ngữ, tin học.
6
VII
SẢN PHẨM
đơn vị.
- Văn bản
của cơ quan,
đơn vị đối
với nhân sự
từ nơi khác.
- Hồ sơ đề
nghị
quy
hoạch chức
vụ Chi cục
trưởng.
Hồ sơ quy
hoạch chức
vụ Chi cục
trưởng lưu
tại Cục.
BƯỚC 7: PHÊ DUYỆT QUY HOẠCH
Văn bản phê
Trên cơ sở đề nghị của Lãnh đạo Cục và Vụ Tổ
duyệt quy
Cục trưởng phối hợp chức cán bộ, Tổng cục THADS phê duyệt quy
hoạch chức
với Vụ Tổ chức cán bộ hoạch chức vụ Chi cục trưởng Chi cục THADS
vụ Chi cục
các huyện, thị xã, thành phố Huế.
trưởng
5.2. Bổ sung quy hoạch chức vụ Chi cục trưởng
STT
THÀNH PHẦN
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
I
BƯỚC 1: Chuẩn bị xây dựng quy hoạch
1
Phòng Tổ chức cán bộ
- Rà sốt, đánh giá cơng chức trong quy - Biên bản
phối hợp với Chi cục
hoạch đã được phê duyệt để đề xuất đưa ra cuộc họp
trưởng
khỏi quy hoạch những cơng chức khơng cịn giữa phịng
đủ tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định Tổ chức cán
(phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, năng bộ phối hợp
lực thực tiễn, uy tín, sức khỏe, độ tuổi, chức với Chi cục
trưởng.
vụ hiện giữ, chiều hướng, triển vọng phát
BM.ISO.03.04
- Danh sách
STT
THÀNH PHẦN
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
đề nghị
duyệt
- Rà soát, đánh giá các cơng chức khác trong trương
đơn vị (cơng chức ngồi quy hoạch Chi cục sung
trưởng) và công chức tại cơ quan, đơn vị hoạch.
triển).
phê
chủ
bổ
quy
khác được Lãnh đạo đơn vị hoặc cơ quan có
thẩm quyền giới thiệu theo các nội dung nêu - Tờ trình
của Chi cục
tại điểm 3.1, mục 3, phần I của Hướng dẫn
trưởng.
số 15-HD/BTCTW để dự kiến phương án bổ
sung nhân sự có đủ điều kiện, tiêu chuẩn vào
quy hoạch.
Cho ý kiến đối với phương án bổ sung quy - Biên bản
hoạch trước khi lấy ý kiến tại các hội nghị cuộc họp
Lãnh đạo
tiếp theo.
Cục.
2
Lãnh đạo Cục
Xem xét, cho ý kiến đối với những trường
hợp đưa ra khỏi quy hoạch và không lấy - Danh sách
đề nghị phê
phiếu các Hội nghị tiếp theo.
duyệt chủ
trương bổ
sung
quy
hoạch.
Trên cơ sở kết quả thống nhất của tập thể lãnh
đạo Cục, Cục trưởng gửi hồ sơ đề nghị Tổng
cục trưởng phê duyệt chủ trương bổ sung quy
hoạch chức vụ Chi cục trưởng
3
Phòng Tổ chức cán bộ
II
BƯỚC 2: HỘI NGHỊ CÁN BỘ CHỦ CHỐT
Lãnh đạo, đại diện: - Lấy ý kiến bằng Phiếu về Danh sách nhân
Chi bộ, Cơng đồn, sự dự kiến đưa vào bổ sung Quy hoạch chức
Đoàn Thanh niên, danh lãnh đạo phịng đã được phê duyệt.
Nữ cơng của Chi cục
(Chủ trì Hội nghị: - Tại Hội nghị, các thành viên dự họp có thể
Trưởng phịng tổ chức giới thiệu thêm nhân sự ngồi nhân sự có
Hội nghị. Chỉ đạo: trong Danh sách thơng qua hình thức ghi bổ
Đại diện lãnh đạo sung Phiếu lấy ý kiến.
Văn bản phê
duyệt chủ
trương quy
hoạch.
- Biên bản
hội nghị cán
bộ chủ chốt.
- Phiếu lấy
ý kiến.
- Biên bản
kiểm phiếu.
Cục, có sự tham gia
của đại diện lãnh đạo
phịng Tổ chức cán
bộ).
III
BƯỚC 3: HỘI NGHỊ LÃNH ĐẠO CHI CỤC MỞ RỘNG
Lãnh đạo, đại diện: - Lấy ý kiến bằng về Danh sách nhân sự dự
Chi bộ của Chi cục kiến đưa vào bổ sung Quy hoạch chức danh
(Chủ trì Hội nghị:
lãnh đạo phòng, lãnh đạo Chi cục (bổ sung
Trưởng phòng tổ chức
quy hoạch) (mẫu 2a, 2b, 2c).
Hội nghị. Chỉ đạo:
BM.ISO.03.04
- Biên bản
hội
nghị
lãnh
đạo
Chi cục mở
STT
THÀNH PHẦN
Đại diện lãnh
Cục, có sự tham
của đại diện lãnh
phịng Tổ chức
bộ).
IV
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
đạo
- Tại Hội nghị, các thành viên dự họp có thể rộng.
gia
giới thiệu thêm nhân sự ngồi nhân sự có - Phiếu lấy
đạo
cán trong Danh sách thơng qua hình thức ghi bổ ý kiến.
sung Phiếu lấy ý kiến.
- Biên bản
kiểm phiếu.
BƯỚC 4: HỘI NGHỊ LÃNH ĐẠO CỤC
Xem xét, thảo luận, đánh giá kết quả giới
thiệu của Hội nghị cán bộ chủ chốt, Hội
nghị Lãnh đạo Cục mở rộng; xác minh, kết
luận các vấn đề mới phát sinh (nếu có);
thống nhất danh sách điều chỉnh, bổ sung
quy hoạch.
- Biên bản
cuộc
họp
Lãnh đạo
Cục.
- Danh sách
thống nhất
đề nghị phê
duyệt
bổ
sung
quy
hoạch.
1
Lãnh đạo Cục
2
Cục trưởng
V
BƯỚC 5: HỘI NGHỊ LÃNH ĐẠO CỤC VÀ LẤY Ý KIẾN CẤP ỦY ĐỊA
PHƯƠNG, ĐỀ NGHỊ PHÊ DUYỆT QUY HOẠCH
1
Lãnh đạo Cục
Lấy ý kiến Cấp ủy Chi cục bằng văn bản.
Trên cơ sở ý kiến của cấp ủy Chi cục, căn cứ
tiêu chuẩn, cơ cấu, số lượng theo quy định,
Cục trưởng tổ chức Hội nghị tập thể Lãnh
đạo Cục để thảo luận, xem xét, bỏ phiếu đối
với Danh sách điều chỉnh, bổ sung quy
hoạch. Công chức được trên 50% số phiếu
tán thành (lấy từ cao xuống) được đưa vào
Danh sách bổ sung quy hoạch chức vụ Chi
cục trưởng.
- Biên bản
cuộc
họp
Lãnh đạo
Cục.
- Phiếu lấy
ý kiến.
- Biên bản
kiểm phiếu.
- Danh sách
đề nghị phê
duyệt
bổ
sung
quy
hoạch.
Đề nghị cấp có thẩm quyền kết luận tiêu chuẩn Văn bản của
chính trị đối với nhân sự dự kiến quy hoạch cấp có thẩm
quyền
chức vụ Chi cục trưởng.
2
Cục trưởng
3
Cục trưởng phối hợp Thống nhất dự thảo Kế hoạch luân chuyển, đào
với Cấp ủy Cục
tạo, bồi dưỡng đối với nhân sự quy hoạch là
công chức các cơ quan THADS trên địa bàn tỉnh
Thừa Thiên Huế
BM.ISO.03.04
Văn bản của
Cấp ủy Cục.
Dự kiến Kế
hoạch luân
chuyển, đào
tạo,
bồi
STT
THÀNH PHẦN
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
dưỡng.
- Bản sao giấy khai sinh.
- Sơ yếu lý lịch cơng chức có xác nhận của cơ
quan có thẩm quyền.
- Bản nhận xét, đánh giá của cấp ủy nơi cư trú
Phòng Tổ chức cán bộ (nếu là Đảng viên).
phối hợp với Lưu trữ - Bản kê khai tài sản, thu nhập.
- Giấy khám sức khỏe (do cơ sở y tế cấp huyện
cơ quan Cục
trở lên cấp trong thời hạn 6 tháng tính đến thời
điểm hồn thiện hồ sơ quy hoạch).
- Bản sao có chứng thực văn bằng, chứng chỉ về
chun mơn, nghiệp vụ, lý luận chính trị, quản
lý nhà nước, ngoại ngữ, tin học.
4
VI
Hồ sơ quy
hoạch chức
vụ lãnh đạo
phòng lưu
tại Cục.
BƯỚC 6: PHÊ DUYỆT QUY HOẠCH
Lãnh đạo Cục
Văn bản phê
Trên cơ sở kết quả thực hiện quy trình, Cục duyệt quy
trưởng gửi hồ sơ đề nghị Tổng cục trưởng phê hoạch chức
duyệt quy hoạch chức vụ Chi cục trưởng.
vụ Chi cục
trưởng
5.3. Quy trình quy hoạch chức vụ Phó Chi cục trưởng
STT
I
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
- Thống nhất nhân sự dự kiến quy hoạch chức
vụ Chi cục trưởng:
- Biên bản
cuộc
họp
giữa phòng
Tổ chức cán
bộ phối hợp
với Chi cục
trưởng.
THÀNH PHẦN
BƯỚC 1: Chuẩn bị xây dựng quy hoạch
+ Rà soát chung đội ngũ công chức của đơn vị
về chất lượng, số lượng, cơ cấu, nhất là về trình
độ, độ tuổi, lĩnh vực cơng tác, công chức nữ,
dân tộc thiểu số...
1
+ Đánh giá công chức đã được rà sốt và cơng
chức tại đơn vị khác được giới thiệu theo các
Phòng Tổ chức cán bộ
nội dung nêu tại điểm 3.1, mục 3, phần I của
phối hợp với Chi cục
Hướng dẫn số 15- HD/BTCTW.
trưởng
Chi
cục
THADS các huyện, + Phân loại công chức theo chiều hướng phát
thị xã, thành phố Huế triển: Cơng chức có triển vọng đảm nhận nhiệm
vụ cao hơn; công chức tiếp tục đảm nhận chức
vụ cũ; công chức không đủ điều kiện bổ nhiệm
lại...
+ Tổng hợp ý kiến giới thiệu.
- Chi cục trưởng ký Tờ trình, kèm theo Biên
bản, Danh sách đề nghị phê duyệt chủ trương
quy hoạch và gửi về Cục THADS tỉnh đề nghị
phê duyệt chủ trương quy hoạch.
BM.ISO.03.04
- Danh sách
đề nghị phê
duyệt chủ
trương quy
hoạch.
- Tờ trình
của Chi cục
STT
THÀNH PHẦN
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
- Căn cứ kết quả đánh giá, phân loại công chức
nêu trên và giới thiệu của Chi cục trưởng, Hội
nghị tập thể Lãnh đạo Cục thống nhất danh sách
dự kiến quy hoạch chức vụ Phó Chi cục trưởng.
- Biên bản
cuộc
họp
Lãnh đạo
Cục.
2
Lãnh đạo Cục
II
BƯỚC 2: PHÊ DUYỆT CHỦ TRƯƠNG QUY HOẠCH
Phòng Tổ chức cán bộ
III
Trên cơ sở kết quả thống nhất của tập thể lãnh
đạo Cục, Cục trưởng phê duyệt chủ trương quy
hoạch chức vụ Phó Chi cục trưởng Chi cục
THADS các huyện, thị xã, thành phố Huế.
Văn bản phê
duyệt chủ
trương quy
hoạch chức
vụ Phó Chi
cục trưởng
BƯỚC 3: HỘI NGHỊ TỒN THỂ CƠNG CHỨC, NGƯỜI LAO ĐỘNG
Tồn thể cơng chức hết
tập sự và người lao
động (Chủ trì Hội
nghị: Chi cục trưởng
Chi cục tổ chức Hội
nghị. Chỉ đạo: Đại
diện lãnh đạo Cục, có
sự tham gia của đại
diện lãnh đạo phịng
Tổ chức cán bộ).
IV
- Danh sách
phê duyệt
chủ trương
quy hoạch.
- Nhận xét, đánh giá đối với nhân sự là nguồn - Biên bản
tại chỗ dự kiến quy hoạch (đã được Cục hội
nghị
THADS phê duyệt chủ trương);
toàn
thể
- Lấy ý kiến bằng phiếu đối với nhân sự là công chức,
nguồn tại chỗ dự kiến quy hoạch; Các thành người lao
viên dự họp có thể giới thiệu thêm nhân sự động.
ngoài nhân sự đã được Cục THADS phê duyệt - Phiếu lấy
chủ trương, thông qua hình thức ghi bổ sung ý kiến.
vào Phiếu lấy ý kiến.
- Biên bản
kiểm phiếu.
BƯỚC 4: HỘI NGHỊ CÁN BỘ CHỦ CHỐT
Lãnh đạo, cấp ủy; đại
diện Cơng đồn, Đồn
Thanh niên, Nữ cơng
của Chi cục (Chủ trì
Hội nghị: Chi cục
trưởng Chi cục tổ
chức Hội nghị. Chỉ
đạo: Đại diện lãnh
đạo Cục, có sự tham
gia của đại diện lãnh
đạo phòng Tổ chức
cán bộ).
- Nhận xét, đánh giá đối với nhân sự là nguồn - Biên bản
tại chỗ dự kiến quy hoạch (đã được Cục hội nghị cán
THADS phê duyệt chủ trương).
bộ chủ chốt.
- Lấy ý kiến bằng phiếu đối với nhân sự là
nguồn tại chỗ dự kiến quy hoạch; Các thành
viên dự họp có thể giới thiệu thêm nhân sự
ngoài nhân sự đã được Cục THADS phê duyệt
chủ trương, thơng qua hình thức ghi bổ sung
vào Phiếu lấy ý kiến.
- Phiếu lấy
ý kiến.
- Biên bản
kiểm phiếu.
V
BƯỚC 5: HỘI NGHỊ LÃNH ĐẠO CỤC VÀ LẤY Ý KIẾN CẤP ỦY CHI CỤC
1
Lãnh đạo Cục
BM.ISO.03.04
Xem xét, thảo luận, đánh giá kết quả giới thiệu
của Hội nghị toàn thể công chức, người lao
- Biên bản
cuộc
họp
STT
THÀNH PHẦN
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
động và Hội nghị cán bộ chủ chốt; xác minh, Lãnh đạo
kết luận các vấn đề mới phát sinh (nếu có); Cục.
thống nhất danh sách quy hoạch.
- Danh sách
thống nhất
đề nghị phê
duyệt quy
hoạch.
2
VI
1
Cục trưởng
Lấy ý kiến Cấp ủy Chi cục bằng văn bản.
Văn bản của
Cấp ủy Chi
cục.
BƯỚC 6: HỘI NGHỊ LÃNH ĐẠO CỤC VÀ LẤY Ý KIẾN CẤP ỦY ĐỊA
PHƯƠNG, ĐỀ NGHỊ PHÊ DUYỆT QUY HOẠCH
Lãnh đạo Cục
Xem xét, thảo luận, bỏ phiếu đối với nhân sự dự
kiến quy hoạch (nhân sự tại chỗ và nhân sự từ
nơi khác). Công chức được trên 50% số phiếu
tán thành (lấy từ cao xuống, đảm bảo cơ cấu, số
lượng, tiêu chuẩn theo quy định) sẽ đưa vào
danh sách dự kiến quy hoạch chức vụ Phó Chi
cục trưởng.
- Biên bản
cuộc
họp
Lãnh đạo
Cục.
- Phiếu lấy
ý kiến.
- Biên bản
kiểm phiếu.
- Danh sách
đề nghị phê
duyệt quy
hoạch.
2
Cục trưởng
Văn bản của
Lấy ý kiến Cấp ủy địa phương về danh sách dự
Cấp ủy địa
kiến quy hoạch chức vụ Chi cục trưởng.
phương
3
Cục trưởng
Đề nghị cấp có thẩm quyền kết luận tiêu chuẩn Văn bản của
chính trị đối với nhân sự dự kiến quy hoạch cấp có thẩm
chức vụ Chi cục trưởng.
quyền
4
Dự kiến Kế
Thống nhất dự thảo Kế hoạch luân chuyển, đào
Cục trưởng phối hợp tạo, bồi dưỡng đối với nhân sự quy hoạch là hoạch luân
chuyển, đào
với Cấp ủy Cục
công chức các cơ quan THADS trên địa bàn tỉnh
tạo,
bồi
Thừa Thiên Huế
dưỡng.
5
Phòng Tổ chức cán bộ - Bản sao giấy khai sinh.
phối hợp với Lưu trữ - Sơ yếu lý lịch cơng chức có xác nhận của cơ
cơ quan Cục
quan có thẩm quyền.
- Bản nhận xét, đánh giá của cấp ủy nơi cư trú
(nếu là Đảng viên).
- Bản kê khai tài sản, thu nhập.
- Giấy khám sức khỏe (do cơ sở y tế cấp huyện
BM.ISO.03.04
Hồ sơ quy
hoạch chức
vụ Chi cục
trưởng lưu
tại Cục.
STT
THÀNH PHẦN
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
trở lên cấp trong thời hạn 6 tháng tính đến thời
điểm hồn thiện hồ sơ quy hoạch).
- Bản sao có chứng thực văn bằng, chứng chỉ về
chuyên mơn, nghiệp vụ, lý luận chính trị, quản
lý nhà nước, ngoại ngữ, tin học.
VII
BƯỚC 7: PHÊ DUYỆT QUY HOẠCH
Phòng Tổ chức cán bộ
Văn bản phê
Trên cơ sở kết quả thực hiện quy trình, Cục
duyệt quy
trưởng phê duyệt quy hoạch chức vụ Phó Chi
hoạch chức
cục trưởng Chi cục THADS các huyện, thị xã,
vụ Phó Chi
thành phố Huế.
cục trưởng
5.4. Quy trình bổ sung quy hoạch chức vụ Phó Chi cục trưởng
STT
I
1
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
1. Rà sốt, đánh giá cơng chức trong quy
hoạch đã được phê duyệt để đề xuất đưa ra
khỏi quy hoạch những cơng chức khơng cịn
đủ tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định
(phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, năng
lực thực tiễn, uy tín, sức khỏe, độ tuổi, chức
vụ hiện giữ, chiều hướng, triển vọng phát
triển).
- Biên bản
cuộc
họp
giữa phòng
Tổ chức cán
bộ phối hợp
với Chi cục
trưởng.
THÀNH PHẦN
BƯỚC 1: Chuẩn bị xây dựng quy hoạch
Phòng Tổ chức cán bộ
phối hợp với Chi cục 2. Rà sốt, đánh giá các cơng chức khác
trong đơn vị (cơng chức ngồi quy hoạch
trưởng
- Danh sách
đề nghị phê
duyệt chủ
trương bổ
sung
quy
hoạch.
Chi cục trưởng) và công chức tại cơ quan,
đơn vị khác được Lãnh đạo đơn vị hoặc cơ
quan có thẩm quyền giới thiệu theo các nội - Tờ trình
dung nêu tại điểm 3.1, mục 3, phần I của của Chi cục
Hướng dẫn số 15-HD/BTCTW để dự kiến trưởng.
phương án bổ sung nhân sự có đủ điều kiện,
tiêu chuẩn vào quy hoạch.
2
Lãnh đạo Cục
Cho ý kiến đối với phương án bổ sung quy - Biên bản
hoạch trước khi lấy ý kiến tại các hội nghị cuộc họp
Lãnh đạo
tiếp theo.
Cục.
Xem xét, cho ý kiến đối với những trường
hợp đưa ra khỏi quy hoạch và không lấy - Danh sách
đề nghị phê
phiếu các Hội nghị tiếp theo.
duyệt chủ
trương bổ
sung
quy
BM.ISO.03.04
STT
THÀNH PHẦN
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
hoạch.
Trên cơ sở kết quả thống nhất của tập thể lãnh Văn bản phê
đạo Cục, Cục trưởng phê duyệt chủ trương bổ duyệt chủ
sung quy hoạch chức vụ Phó Chi cục trưởng
trương quy
hoạch.
3
Phịng Tổ chức cán bộ
II
BƯỚC 2: HỘI NGHỊ CÁN BỘ CHỦ CHỐT
Lãnh đạo, đại diện: - Lấy ý kiến bằng Phiếu về Danh sách nhân
Chi bộ, Cơng đồn, sự dự kiến đưa vào bổ sung Quy hoạch chức
Đồn Thanh niên, danh lãnh đạo phịng đã được phê duyệt.
Nữ cơng của Chi cục
(Chủ trì Hội nghị: - Tại Hội nghị, các thành viên dự họp có thể
Trưởng phịng tổ chức giới thiệu thêm nhân sự ngồi nhân sự có
Hội nghị. Chỉ đạo: trong Danh sách thơng qua hình thức ghi bổ
Đại diện lãnh đạo sung Phiếu lấy ý kiến.
- Biên bản
hội nghị cán
bộ chủ chốt.
- Phiếu lấy
ý kiến.
- Biên bản
kiểm phiếu.
Cục, có sự tham gia
của đại diện lãnh đạo
phòng Tổ chức cán
bộ).
III
BƯỚC 3: HỘI NGHỊ LÃNH ĐẠO CHI CỤC MỞ RỘNG
Lãnh đạo, đại diện: - Lấy ý kiến bằng về Danh sách nhân sự dự
Chi bộ của Chi cục kiến đưa vào bổ sung Quy hoạch chức danh
(Chủ trì Hội nghị:
lãnh đạo phịng, lãnh đạo Chi cục (bổ sung
Trưởng phòng tổ chức
quy hoạch) (mẫu 2a, 2b, 2c).
Hội nghị. Chỉ đạo:
Đại diện lãnh
Cục, có sự tham
của đại diện lãnh
phòng Tổ chức
bộ).
IV
đạo
gia
đạo
cán
- Biên bản
hội
nghị
lãnh
đạo
Chi cục mở
rộng.
- Tại Hội nghị, các thành viên dự họp có thể
giới thiệu thêm nhân sự ngồi nhân sự có - Phiếu lấy
ý kiến.
trong Danh sách thơng qua hình thức ghi bổ
- Biên bản
sung Phiếu lấy ý kiến.
kiểm phiếu.
BƯỚC 4: HỘI NGHỊ LÃNH ĐẠO CỤC
Xem xét, thảo luận, đánh giá kết quả giới
thiệu của Hội nghị cán bộ chủ chốt, Hội
nghị Lãnh đạo Cục mở rộng; xác minh, kết
luận các vấn đề mới phát sinh (nếu có);
thống nhất danh sách điều chỉnh, bổ sung
quy hoạch.
- Biên bản
cuộc
họp
Lãnh đạo
Cục.
- Danh sách
thống nhất
đề nghị phê
duyệt
bổ
sung
quy
hoạch.
1
Lãnh đạo Cục
2
Cục trưởng
V
BƯỚC 5: HỘI NGHỊ LÃNH ĐẠO CỤC VÀ LẤY Ý KIẾN CẤP ỦY ĐỊA
BM.ISO.03.04
Lấy ý kiến Cấp ủy Chi cục bằng văn bản.
Văn bản của
Cấp ủy Cục.
STT
THÀNH PHẦN
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
PHƯƠNG, ĐỀ NGHỊ PHÊ DUYỆT QUY HOẠCH
1
Lãnh đạo Cục
Trên cơ sở ý kiến của cấp ủy Chi cục, căn cứ
tiêu chuẩn, cơ cấu, số lượng theo quy định,
Cục trưởng tổ chức Hội nghị tập thể Lãnh
đạo Cục để thảo luận, xem xét, bỏ phiếu đối
với Danh sách điều chỉnh, bổ sung quy
hoạch. Công chức được trên 50% số phiếu
tán thành (lấy từ cao xuống) được đưa vào
Danh sách bổ sung quy hoạch chức vụ Phó
Chi cục trưởng.
- Biên bản
cuộc
họp
Lãnh đạo
Cục.
- Phiếu lấy
ý kiến.
- Biên bản
kiểm phiếu.
- Danh sách
đề nghị phê
duyệt
bổ
sung
quy
hoạch.
Đề nghị cấp có thẩm quyền kết luận tiêu chuẩn Văn bản của
chính trị đối với nhân sự dự kiến quy hoạch cấp có thẩm
quyền
chức vụ Phó Chi cục trưởng.
2
Cục trưởng
3
Dự kiến Kế
Thống nhất dự thảo Kế hoạch luân chuyển, đào
Cục trưởng phối hợp tạo, bồi dưỡng đối với nhân sự quy hoạch là hoạch luân
chuyển, đào
với Cấp ủy Cục
công chức các cơ quan THADS trên địa bàn tỉnh
tạo,
bồi
Thừa Thiên Huế
dưỡng.
- Bản sao giấy khai sinh.
- Sơ yếu lý lịch cơng chức có xác nhận của cơ
quan có thẩm quyền.
- Bản nhận xét, đánh giá của cấp ủy nơi cư trú
Phòng Tổ chức cán bộ (nếu là Đảng viên).
phối hợp với Lưu trữ - Bản kê khai tài sản, thu nhập.
- Giấy khám sức khỏe (do cơ sở y tế cấp huyện
cơ quan Cục
trở lên cấp trong thời hạn 6 tháng tính đến thời
điểm hồn thiện hồ sơ quy hoạch).
- Bản sao có chứng thực văn bằng, chứng chỉ về
chun mơn, nghiệp vụ, lý luận chính trị, quản
lý nhà nước, ngoại ngữ, tin học.
4
VI
Hồ sơ quy
hoạch chức
vụ lãnh đạo
phòng lưu
tại Cục.
BƯỚC 6: PHÊ DUYỆT QUY HOẠCH
Phòng Tổ chức cán bộ
Văn bản phê
Trên cơ sở kết quả thực hiện quy trình, Cục duyệt quy
trưởng phê duyệt quy hoạch chức vụ Phó Chi hoạch chức
cục trưởng.
vụ Phó Chi
cục trưởng
5.5. Quy hoạch chức vụ Lãnh đạo các phịng chun mơn thuộc Cục
BM.ISO.03.04
STT
I
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
- Thống nhất nhân sự dự kiến quy hoạch chức
vụ lãnh đạo các phịng chun mơn thuộc Cục:
- Biên bản
cuộc
họp
giữa phịng
Tổ chức cán
bộ phối hợp
với Trưởng
các phịng
chun mơn
thuộc Cục.
THÀNH PHẦN
BƯỚC 1: Chuẩn bị xây dựng quy hoạch
+ Rà sốt chung đội ngũ cơng chức của đơn vị
về chất lượng, số lượng, cơ cấu, nhất là về trình
độ, độ tuổi, lĩnh vực công tác, công chức nữ,
dân tộc thiểu số...
1
+ Đánh giá cơng chức đã được rà sốt và công
chức tại đơn vị khác được giới thiệu theo các
nội dung nêu tại điểm 3.1, mục 3, phần I của
Phòng Tổ chức cán bộ
Hướng dẫn số 15- HD/BTCTW.
phối hợp với Trưởng
các phịng chun mơn + Phân loại cơng chức theo chiều hướng phát
triển: Cơng chức có triển vọng đảm nhận nhiệm
thuộc Cục
vụ cao hơn; công chức tiếp tục đảm nhận chức
vụ cũ; công chức không đủ điều kiện bổ nhiệm
lại...
+ Tổng hợp ý kiến giới thiệu.
- Trưởng các phòng chuyên mơn thuộc Cục ký
Tờ trình, kèm theo Biên bản, Danh sách đề nghị
phê duyệt chủ trương quy hoạch và gửi về Cục
THADS tỉnh đề nghị phê duyệt chủ trương quy
hoạch.
- Căn cứ kết quả đánh giá, phân loại công chức
nêu trên và giới thiệu của Trưởng các phịng
chun mơn thuộc Cục, Hội nghị tập thể Lãnh
đạo Cục và Chi ủy cơ quan Cục thống nhất danh
sách dự kiến quy hoạch chức vụ lãnh đạo
phòng.
2
Lãnh đạo Cục
II
BƯỚC 2: PHÊ DUYỆT CHỦ TRƯƠNG QUY HOẠCH
Phòng Tổ chức cán bộ
III
Trên cơ sở kết quả thống nhất của tập thể lãnh
đạo Cục và Chi ủy cơ quan Cục, Cục trưởng phê
duyệt chủ trương quy hoạch chức vụ lãnh đạo
phòng
- Danh sách
đề nghị phê
duyệt chủ
trương quy
hoạch.
- Tờ trình
của Trưởng
các phịng
chun mơn
thuộc Cục
- Biên bản
cuộc
họp
Lãnh đạo
Cục.
- Danh sách
đề nghị phê
duyệt chủ
trương quy
hoạch.
Văn bản phê
duyệt chủ
trương quy
hoạch chức
vụ lãnh đạo
phịng.
BƯỚC 3: HỘI NGHỊ TỒN THỂ CƠNG CHỨC, NGƯỜI LAO ĐỘNG
Tồn thể cơng chức hết - Nhận xét, đánh giá đối với nhân sự là nguồn - Biên bản
tập sự và người lao tại chỗ dự kiến quy hoạch (đã được Cục hội
nghị
động của phòng (Chủ THADS phê duyệt chủ trương);
toàn
thể
BM.ISO.03.04
STT
THÀNH PHẦN
NỘI DUNG
trì Hội nghị: Trưởng - Lấy ý kiến bằng phiếu đối với nhân sự là
phòng tổ chức Hội nguồn tại chỗ dự kiến quy hoạch; Các thành
nghị. Chỉ đạo: Đại viên dự họp có thể giới thiệu thêm nhân sự
diện lãnh đạo Cục, có ngồi nhân sự đã được Cục THADS phê duyệt
sự tham gia của đại chủ trương, thơng qua hình thức ghi bổ sung
diện lãnh đạo phòng vào Phiếu lấy ý kiến.
Tổ chức cán bộ).
IV
- Lấy ý kiến bằng phiếu đối với nhân sự là
nguồn tại chỗ dự kiến quy hoạch; Các thành
viên dự họp có thể giới thiệu thêm nhân sự
ngoài nhân sự đã được Cục THADS phê duyệt
chủ trương, thơng qua hình thức ghi bổ sung
vào Phiếu lấy ý kiến.
- Biên bản
kiểm phiếu.
- Phiếu lấy
ý kiến.
- Biên bản
kiểm phiếu.
BƯỚC 5: HỘI NGHỊ LÃNH ĐẠO CỤC VÀ LẤY Ý KIẾN CẤP ỦY CHI CỤC
1
Lãnh đạo Cục
2
Cục trưởng
Lấy ý kiến Cấp ủy Cục bằng văn bản.
1
- Phiếu lấy
ý kiến.
- Nhận xét, đánh giá đối với nhân sự là nguồn - Biên bản
tại chỗ dự kiến quy hoạch (đã được Cục hội nghị cán
THADS phê duyệt chủ trương).
bộ chủ chốt.
Xem xét, thảo luận, đánh giá kết quả giới thiệu
của Hội nghị tồn thể cơng chức, người lao
động và Hội nghị cán bộ chủ chốt; xác minh,
kết luận các vấn đề mới phát sinh (nếu có);
thống nhất danh sách quy hoạch.
VI
công chức,
người lao
động.
BƯỚC 4: HỘI NGHỊ CÁN BỘ CHỦ CHỐT
Lãnh đạo, cấp ủy; đại
diện Cơng đồn, Đồn
Thanh niên, Nữ cơng
của phịng (Chủ trì
Hội nghị: Trưởng
phịng tổ chức Hội
nghị. Chỉ đạo: Đại
diện lãnh đạo Cục, có
sự tham gia của đại
diện lãnh đạo phòng
Tổ chức cán bộ).
V
SẢN PHẨM
- Biên bản
cuộc
họp
Lãnh đạo
Cục.
- Danh sách
thống nhất
đề nghị phê
duyệt quy
hoạch.
Văn bản của
Cấp ủy Cục.
BƯỚC 6: HỘI NGHỊ LÃNH ĐẠO CỤC VÀ LẤY Ý KIẾN CẤP ỦY ĐỊA
PHƯƠNG, ĐỀ NGHỊ PHÊ DUYỆT QUY HOẠCH
Lãnh đạo Cục
BM.ISO.03.04
Xem xét, thảo luận, bỏ phiếu đối với nhân sự dự
kiến quy hoạch (nhân sự tại chỗ và nhân sự từ
nơi khác). Công chức được trên 50% số phiếu
tán thành (lấy từ cao xuống, đảm bảo cơ cấu, số
lượng, tiêu chuẩn theo quy định) sẽ đưa vào
danh sách dự kiến quy hoạch chức vụ Chi cục
trưởng.
- Biên bản
cuộc
họp
Lãnh đạo
Cục.
- Phiếu lấy
ý kiến.
- Biên bản
kiểm phiếu.
STT
THÀNH PHẦN
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
- Danh sách
đề nghị phê
duyệt quy
hoạch.
Đề nghị cấp có thẩm quyền kết luận tiêu chuẩn Văn bản của
chính trị đối với nhân sự dự kiến quy hoạch cấp có thẩm
chức vụ Chi cục trưởng.
quyền
2
Cục trưởng
3
Dự kiến Kế
Thống nhất dự thảo Kế hoạch luân chuyển, đào
Cục trưởng phối hợp tạo, bồi dưỡng đối với nhân sự quy hoạch là hoạch luân
chuyển, đào
với Cấp ủy Cục
công chức các cơ quan THADS trên địa bàn tỉnh
tạo,
bồi
Thừa Thiên Huế
dưỡng.
- Bản sao giấy khai sinh.
- Sơ yếu lý lịch cơng chức có xác nhận của cơ
quan có thẩm quyền.
- Bản nhận xét, đánh giá của cấp ủy nơi cư trú
Phòng Tổ chức cán bộ (nếu là Đảng viên).
phối hợp với Lưu trữ - Bản kê khai tài sản, thu nhập.
- Giấy khám sức khỏe (do cơ sở y tế cấp huyện
cơ quan Cục
trở lên cấp trong thời hạn 6 tháng tính đến thời
điểm hồn thiện hồ sơ quy hoạch).
- Bản sao có chứng thực văn bằng, chứng chỉ về
chuyên môn, nghiệp vụ, lý luận chính trị, quản
lý nhà nước, ngoại ngữ, tin học.
4
VII
Hồ sơ quy
hoạch chức
vụ lãnh đạo
phòng lưu
tại Cục.
BƯỚC 7: PHÊ DUYỆT QUY HOẠCH
Phòng Tổ chức cán bộ
Văn bản phê
Trên cơ sở kết quả thực hiện quy trình, Cục duyệt quy
trưởng phê duyệt quy hoạch chức vụ lãnh đạo hoạch chức
các phịng chun mơn thuộc Cục.
vụ lãnh đạo
phịng.
5.6. Bổ sung quy hoạch chức vụ Lãnh đạo các phịng chun mơn thuộc Cục
STT
THÀNH PHẦN
NỘI DUNG
I
BƯỚC 1: Chuẩn bị xây dựng quy hoạch
1
Phòng Tổ chức cán bộ
1. Rà sốt, đánh giá cơng chức trong quy
phối hợp với Trưởng
hoạch đã được phê duyệt để đề xuất đưa ra
các phịng chun mơn
khỏi quy hoạch những cơng chức khơng cịn
thuộc Cục
đủ tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định
(phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, năng
lực thực tiễn, uy tín, sức khỏe, độ tuổi, chức
vụ hiện giữ, chiều hướng, triển vọng phát
triển).
BM.ISO.03.04
SẢN PHẨM
- Biên bản
cuộc
họp
giữa phòng
Tổ chức cán
bộ phối hợp
với Trưởng
các phịng
chun mơn
thuộc Cục.
STT
THÀNH PHẦN
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
2. Rà sốt, đánh giá các cơng chức khác
trong đơn vị (cơng chức ngồi quy hoạch
Chi cục trưởng) và công chức tại cơ quan,
đơn vị khác được Lãnh đạo đơn vị hoặc cơ
quan có thẩm quyền giới thiệu theo các nội
dung nêu tại điểm 3.1, mục 3, phần I của
Hướng dẫn số 15-HD/BTCTW để dự kiến
phương án bổ sung nhân sự có đủ điều kiện,
tiêu chuẩn vào quy hoạch.
- Danh sách
đề nghị phê
duyệt chủ
trương bổ
sung
quy
hoạch.
- Tờ trình
của Trưởng
các phịng
chun mơn
thuộc Cục
Cho ý kiến đối với phương án bổ sung quy - Biên bản
hoạch trước khi lấy ý kiến tại các hội nghị cuộc họp
Lãnh đạo
tiếp theo;
2
Lãnh đạo Cục phối
hợp Chi ủy cơ quan
Cục
Cục.
Xem xét, cho ý kiến đối với những trường
hợp đưa ra khỏi quy hoạch và không lấy - Danh sách
đề nghị phê
phiếu các Hội nghị tiếp theo.
duyệt chủ
trương bổ
sung
quy
hoạch.
Trên cơ sở kết quả thống nhất của tập thể lãnh
đạo Cục và Chi ủy cơ quan Cục, Cục trưởng phê
duyệt chủ trương bổ sung quy hoạch chức vụ
lãnh đạo phòng
3
Phòng Tổ chức cán bộ
II
BƯỚC 2: HỘI NGHỊ CÁN BỘ CHỦ CHỐT
Lãnh đạo, đại diện: - Lấy ý kiến bằng Phiếu về Danh sách nhân
Chi bộ, Công đoàn, sự dự kiến đưa vào bổ sung Quy hoạch chức
Đồn Thanh niên, danh lãnh đạo phịng đã được phê duyệt.
Nữ cơng của phịng
(Chủ trì Hội nghị: - Tại Hội nghị, các thành viên dự họp có thể
Trưởng phịng tổ chức giới thiệu thêm nhân sự ngồi nhân sự có
Hội nghị. Chỉ đạo: trong Danh sách thơng qua hình thức ghi bổ
Đại diện lãnh đạo sung Phiếu lấy ý kiến.
Văn bản phê
duyệt chủ
trương quy
hoạch chức
vụ lãnh đạo
phòng.
- Biên bản
hội nghị cán
bộ chủ chốt.
- Phiếu lấy
ý kiến.
- Biên bản
kiểm phiếu.
Cục, có sự tham gia
của đại diện lãnh đạo
phòng Tổ chức cán
bộ).
III
BƯỚC 3: HỘI NGHỊ LÃNH ĐẠO PHÒNG MỞ RỘNG
Lãnh đạo, đại diện: - Lấy ý kiến bằng về Danh sách nhân sự dự - Biên bản
Chi bộ của phòng kiến đưa vào bổ sung Quy hoạch chức danh hội
nghị
(Chủ trì Hội nghị:
BM.ISO.03.04
STT
THÀNH PHẦN
Trưởng phòng tổ chức
Hội nghị. Chỉ đạo:
Đại diện lãnh đạo
Cục, có sự tham gia
của đại diện lãnh đạo
phịng Tổ chức cán
bộ).
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
đạo
lãnh đạo phòng, lãnh đạo Chi cục (bổ sung lãnh
phòng mở
quy hoạch) (mẫu 2a, 2b, 2c).
rộng.
- Tại Hội nghị, các thành viên dự họp có thể
giới thiệu thêm nhân sự ngồi nhân sự có - Phiếu lấy
trong Danh sách thơng qua hình thức ghi bổ ý kiến.
- Biên bản
sung Phiếu lấy ý kiến.
kiểm phiếu.
IV
BƯỚC 4: HỘI NGHỊ LÃNH ĐẠO CỤC VÀ LẤY Ý KIẾN CẤP ỦY CHI CỤC
Xem xét, thảo luận, đánh giá kết quả giới
thiệu của Hội nghị cán bộ chủ chốt, Hội
nghị Lãnh đạo Cục mở rộng; xác minh, kết
luận các vấn đề mới phát sinh (nếu có);
thống nhất danh sách điều chỉnh, bổ sung
quy hoạch.
- Biên bản
cuộc
họp
Lãnh đạo
Cục.
- Danh sách
thống nhất
đề nghị phê
duyệt
bổ
sung
quy
hoạch.
1
Lãnh đạo Cục
2
Cục trưởng
V
BƯỚC 5: HỘI NGHỊ LÃNH ĐẠO CỤC VÀ LẤY Ý KIẾN CẤP ỦY ĐỊA
PHƯƠNG, ĐỀ NGHỊ PHÊ DUYỆT QUY HOẠCH
1
2
Lãnh đạo Cục
Cục trưởng
Lấy ý kiến Cấp ủy Cục bằng văn bản.
Trên cơ sở ý kiến của cấp ủy Cục, căn cứ
tiêu chuẩn, cơ cấu, số lượng theo quy định,
Cục trưởng tổ chức Hội nghị tập thể Lãnh
đạo Cục để thảo luận, xem xét, bỏ phiếu đối
với Danh sách điều chỉnh, bổ sung quy
hoạch. Công chức được trên 50% số phiếu
tán thành (lấy từ cao xuống) được đưa vào
Danh sách bổ sung quy hoạch chức vụ Lãnh
đạo các phòng chuyên môn thuộc Cục.
Văn bản của
Cấp ủy Cục.
- Biên bản
cuộc
họp
Lãnh đạo
Cục.
- Phiếu lấy
ý kiến.
- Biên bản
kiểm phiếu.
- Danh sách
đề nghị phê
duyệt
bổ
sung
quy
hoạch.
Đề nghị cấp có thẩm quyền kết luận tiêu chuẩn Văn bản của
chính trị đối với nhân sự dự kiến quy hoạch cấp có thẩm
chức vụ Lãnh đạo các phịng chun môn quyền
thuộc Cục.
3
Cục trưởng phối hợp Thống nhất dự thảo Kế hoạch luân chuyển, đào Dự kiến Kế
với Cấp ủy Cục
tạo, bồi dưỡng đối với nhân sự quy hoạch là hoạch luân
BM.ISO.03.04
STT
THÀNH PHẦN
NỘI DUNG
SẢN PHẨM
chuyển, đào
công chức các cơ quan THADS trên địa bàn tỉnh
tạo,
bồi
Thừa Thiên Huế
dưỡng.
- Bản sao giấy khai sinh.
- Sơ yếu lý lịch cơng chức có xác nhận của cơ
quan có thẩm quyền.
- Bản nhận xét, đánh giá của cấp ủy nơi cư trú
Phòng Tổ chức cán bộ (nếu là Đảng viên).
phối hợp với Lưu trữ - Bản kê khai tài sản, thu nhập.
- Giấy khám sức khỏe (do cơ sở y tế cấp huyện
cơ quan Cục
trở lên cấp trong thời hạn 6 tháng tính đến thời
điểm hồn thiện hồ sơ quy hoạch).
- Bản sao có chứng thực văn bằng, chứng chỉ về
chuyên môn, nghiệp vụ, lý luận chính trị, quản
lý nhà nước, ngoại ngữ, tin học.
4
VI
Hồ sơ quy
hoạch chức
vụ lãnh đạo
phòng lưu
tại Cục.
BƯỚC 6: PHÊ DUYỆT QUY HOẠCH
Phòng Tổ chức cán bộ
Văn bản phê
Trên cơ sở kết quả thực hiện quy trình, Cục duyệt quy
trưởng phê duyệt quy hoạch chức vụ lãnh đạo hoạch chức
các phòng chuyên mơn thuộc Cục.
vụ lãnh đạo
phịng.
6. CƠ SỞ PHÁP LÝ
- Hướng dẫn số 15-HD/BTCTW ngày 05/11/2012 của Ban Tổ chức Trung ương
về công tác quy hoạch cán bộ lãnh đạo, quản lý theo tinh thần Nghị quyết số 42NQ/TW ngày 30/11/2004 của Bộ Chính trị (khóa IX) và Kết luận số 24-KL/TW
ngày 05/06/2012 của Bộ Chính trị (khóa XI)
- Luật Thi hành án dân sự (đã được sửa đổi, bổ sung năm 2021).
- Thông tư số 09/2015/TT-BTP ngày 26/6/2015 của Bộ Tư pháp quy định việc
phân cấp quản lý công chức, viên chức, người lao động thuộc Tổng cục Thi hành
án dân sự và các cơ quan Thi hành án dân sự.
- Văn bản số 634/TCTHADS-TCCB ngày 08/2/2020 của Tổng cục Thi hành án
dân sự về việc quy hoạch chức danh lãnh đạo, quản lý.
7. BIỂU MẪU
STT
KÝ HIỆU
TÊN BIỂU MẪU
1.
Mẫu số 01
Biên bản cuộc họp giữa phòng Tổ chức cán bộ phối hợp với Chi
cục trưởng.
2.
Mẫu số 02
Biên bản cuộc họp Lãnh đạo Cục.
3.
Mẫu số 03
Biên bản hội nghị toàn thể công chức, người lao động.
4.
Mẫu số 04
Biên bản hội nghị cán bộ chủ chốt.
BM.ISO.03.04
5.
Mẫu số 05
Biên bản cuộc họp Lãnh đạo Cục về thống nhất danh sách.
6.
Mẫu số 06
Biên bản cuộc họp Lãnh đạo Cục về chốt danh sách đề nghị phê
duyệt quy hoạch
7.
Mẫu số 07
Biên bản kiểm phiếu.
8.
Mẫu số 08
Phiếu lấy ý kiến.
9.
Mẫu số 09
Danh sách đề nghị phê duyệt chủ trương quy hoạch của Cục.
10.
Mẫu số 10
Danh sách thống nhất đề nghị phê duyệt quy hoạch.
11.
Mẫu số 11
Danh sách đề nghị phê duyệt quy hoạch.
12.
Mẫu số 12
Tờ trình của Cục đề nghị phê duyệt chủ trương quy hoạch.
13.
Mẫu số 13
Tờ trình của Cục đề nghị phê duyệt quy hoạch.
14.
Mẫu số 14
Văn bản của Cục lấy ý kiến Cấp ủy Chi cục bằng văn bản.
15.
Mẫu số 15
Văn bản của Cục lấy ý kiến của Cấp ủy địa phương.
16.
Mẫu số 16
Văn bản của Cục đề nghị cấp có thẩm quyền kết luận tiêu chuẩn
chính trị
BM.ISO.03.04
