Tài liệu "Duyên" nơi công sở ppt

"Duyên" nơi công sở

Câu nói hàm chứa sự tò mò
Nếu vô tình bạn thốt nên những câu như “Cậu đã nghe chuyện gì
chưa?”, “tớ mới biết một chuyện động trời” - thì đó là câu nói ấy
nguy hiểm nhất ở nơi làm việc. Khi rơi vào “thời điểm nói xấu” ở cơ
quan thì bạn hãy quản chặt cái miệng của mình. Những thông tin
dựa trên sự đoán mò hoặc suy diễn thường được truyền đi nhanh
chóng, đồng thời nó có thể bị bóp méo do sự thiếu thiện chí của một
số người.
Hơn nữa, hãy cẩn thận khi nói câu ấy, vì người nghe có thể nghĩ:
Liệu cô ta có nói xấu sau lưng mình như vậy với người khác không
nhỉ? Tin vỉa hè tuy không có cánh, nhưng lại truyền nhanh như virut
máy tính, tốt nhất bạn chỉ nên làm một thính giả, mỉm cười cho qua
chứ đừng tìm hiểu kỹ lưỡng.
Giới hạn của sự thân mật
Nếu bỗng dưng một đồng nghiệp rủ bạn đi uống cà phê để “nói
chuyện”, bạn nên tự hỏi: Mình có nên nói ra những điều bí mật? Cô
ấy có phải là người biết giữ im lặng không, hay là chiếc loa phóng
thanh? Nếu cô ấy không thân thiết lắm thì bạn nên kiếm cớ từ chối.
Các chuyên gia tâm lý khuyên rằng, trừ khi bạn tin tưởng người ta
100%, nếu không bạn chỉ nên nói chuyện về một số việc trong cuộc
sống hàng ngày mà thôi, tuyệt nhiên không nên “buôn” chuyện cơ
quan như ai ra sao, có vấn đề gì… Không bàn tán lung tung sau lưng
người khác là một nguyên tắc ứng xử rất cơ bản.
Than thở
Thật thiếu thông minh nếu bạn luôn than phiền với đồng nghiệp về
chuyện khủng hoảng trong tình yêu, hôn nhân, khó khăn về tiền bạc
hay một số chuyên riêng tư khác của mình. Như vậy, vô tình bạn sẽ
trở thành đối tượng hoài nghi của mọi người. Nếu như trong công
việc, bạn gặp chuyện gì đó không thuận lợi thì họ sẽ có thể nghĩ

rằng: “Có gì lạ đâu, cô ta vốn là người luôn xui xẻo và không có năng
lực. Đừng có dại mà giao cho cô ta những việc quan trọng”.
Hãy nhớ rằng, điều quyết định trong công việc của bạn chính là
thành tích của bạn, đừng hoang tưởng rằng mình sẽ được thông
cảm hay giúp đỡ nhờ lòng thương hại của người khác. Nếu có điều
gì buồn phiền thì hãy nhờ bạn bè, chị em giúp đỡ chứ không phải là
đồng nghiệp.
Nói đúng chỗ
Bạn cảm thấy khả năng của mình chưa được thể hiện hết và mong
muốn có cơ hội để được thử thách, khi ấy bạn nên tìm gặp sếp hoặc
người phụ trách để bày tỏ những ý tưởng cũng như mục tiêu của
mình. Đừng bao giờ than thân trách phận với đồng nghiệp, cho rằng
mình có tài mà không được trọng dụng, cũng không nên than thở tài
năng của mình bị chèn ép ra sao… Làm thế, những đồng nghiệp sẽ
khó chịu và âm thầm đề phòng bạn, vì họ nghĩ bạn là người tự cao tự
đại, thích vượt qua đầu người khác.
Không nên tuyệt đối im lặng
Bạn luôn im lặng, chỉ lắng nghe người khác nói mà không bao giờ
bộc lộ quan điểm của mình… làm vậy mãi e rằng cũng không tiện.
Nếu như đồng nghiệp tâm sự với bạn mà bạn chẳng nói gì thì họ sẽ
cảm thấy như đang bị bạn nghe ngóng thông tin.
Các chuyên gia tâm lý khuyên rằng, bạn có thể đề cập đến hàng loạt
những “tin nóng” đang xảy ra ngoài xã hội hoặc đọc trên mạng mà
không ảnh hưởng tới ai. Như vậy thì mọi người đều có gì đó để nói
chứ không lâm vào cảnh im lặng.
Cứ ngỡ, giao tiếp nơi công sở là điều bình thường nhưng không hề
đơn giản, phải không các bạn. Với một chút tinh tế, bạn hoàn toàn có
thể là một người phụ nữ đáng yêu, tế nhị là đầy tình cảm trong mắt
đồng nghiệp.