ĐỀ THI HẾT HỌC PHẦN LẦN 1 ĐỀ THI HẾT HỌC PHẦN LẦN 1 - Mã số đề: IT001.0809.11.20.TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG TPHCM ppt

ĐỀ THI HẾT HỌC PHẦN LẦN 1 ĐỀ THI HẾT HỌC
PHẦN
LẦN 1 - Mã số đề: IT001.0809.11.20
TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG TPHCM ĐỀ THI HẾT HỌC PHẦN LẦN
1
KHOA CÔNG NGHỆ THÔNG TIN Thời gian: 60 phút (Không sử dụng tài
liệu)
Môn: TIN HỌC ĐẠI CƯƠNG
Lớp: ___________________– Mã số đề: IT001.0809.11.20
Họ và tên: _____________________ MSSV: ___________ Số BD: ___________

THỰC HIỆN BÀI TẬP EXCEL TRÊN MÁY TÍNH:
Lưu tệp tin tenlop_tensinhvien.xls (tên tệp tin là tiếng Việt – không dấu) và thực
hiện các yêu cầu sau:
Yêu cầu thiết kế:
- Thiết kế trang tính theo mẫu cho sẵn.
- Thiết lập Data Validation
o Cho cột Doanh số đăng ký, chỉ cho phép dữ liệu nhập là số nguyên ≥
0
o Cho các cột MH1 đến MH5, chỉ cho phép dữ liệu nhập là số nguyên ≥
0,
o Cho cột Loại chỉ có thể có giá trị là A, B, C, D, hoặc E.
Yêu cầu tính toán và rút trích (trang tính BANG_DU LIEU)
- Tính Doanh số đạt được cho từng nhân viên (xem BẢNG GIÁ ở bảng tính

THONG_TIN)
Doanh số đạt được = tổng (số mặt hàng bán được * giá mặt hàng đó)
- Tính lương nhân viên được lãnh dựa vào doanh số đạt được và loại nhân
viên (xem HỆ SỐ LƯƠNG THEO DOANH THU ở bảng tính
THONG_TIN)
Tiền lương = Doanh số đạt được * hệ số lương của nhân viên dựa theo loại
nhân viên
- Tính doanh số vượt mức của nhân viên (bằng 0 nếu doanh số đạt được <
doanh số đăng ký)
Doanh số vượt = doanh số đạt được – doanh số đăng ký
- Tính tiền thưởng vượt mức của nhân viên dựa vào doanh số vượt mức và
doanh số đăng ký (xem HỆ SỐ TĂNG THÊM THEO MỨC DOANH SỐ
ĐĂNG KÝ ở bảng tính THONG_TIN)
Tiền thưởng = Doanh số vượt * hệ số tăng thêm của nhân viên dựa theo
doanh số đăng ký
- Tính số tiền được lãnh của nhân viên
Được lãnh = Tiền lương + tiền thưởng
- Rút trích những nhân viên (kèm thông tin chi tiết) có Tiền lương >
3,000,000 và Tiền thưởng > 2,000,000 nhưng có doanh số đăng ký <
50,000,000
Chú ý: Điều kiện, kết quả rút trích được thể hiện trên những vùng riêng biệt
Yêu cầu thống kê (trang tính: THONG_KE)
- Thống kê số lượng nhân viên theo doanh số đạt được với các mức <25 triệu,
>25 triệu, >50 triệu, >75 triệu và > 100 triệu. Vẽ biểu đồ tròn (pie-chart)




BẢNG KÊ DOANH THU BÁN HÀNG T12/2008

STT

HỌ TÊN NHÂN
VIÊN BÁN HÀNG
DOANH
SỐ ĐĂNG
KÝ
LOẠI

MH1

MH2

MH3

MH4

MH5

DOANH
SỐ ĐẠT
ĐƯỢC
TIỀN
LƯƠNG

DOANH
SỐ
VƯỢT
TIỀN
THƯỞNG

ĐƯỢC
LÃNH

1
Ma Thanh Phàn
50,000,00
0 C
120
279 0 0 0
2
Nguyễn Đăng Bình
20,000,00
0 D
345
83 583 474 131
3
Nguyễn Năng Chính
90,000,00
0 E
274
43 543 495 90
4
Ma Thị Nhung
70,000,00
0 A
233
348 460 124 385
5
Vũ Văn Khánh

60,000,00
0 B
424
261 0 0 0
6
Trần Thị Hồng Hạnh
45,000,00
0 C
581
767 29 107 441

BẢNG GIÁ
MH1 MH2 MH3 MH4 MH5
MẶT HÀNG 1 MẶT HÀNG 2 MẶT HÀNG 3 MẶT HÀNG 4 MẶT HÀNG 5
25,000 36,000 56,500 78,000 115,000
7
Vũ Đức Ân
90,000,00
0 A
613
627 364 93 226
8
Nguyễn Thanh
Chuyền
50,000,00
0 B
101
228 330 114 439
9
Phạm Xuân Nghiệp 30,000,00

0 E
161
375 21 307 60
10
Hoàng Đình Công 30,000,00
0 E
48
368 181 357 73
11
Phạm Trung Kiên 60,000,00
0 C
666
346 249 411 434
12
Nguyễn Hoàng Hà 40,000,00
0 A
229
85 270 305 477

HỆ SỐ LƯƠNG HƯỞNG THEO
DOANH SỐ

HỆ SỐ TĂNG THÊM THEO MỨC
DOANH SỐ ĐĂNG KÝ
LOẠI NHÂN
VIÊN
HỆ SỐ
LƯƠNG

DOANH SỐ

ĐĂNG KÝ
HỆ SỐ TĂNG
THÊM
A
15%
0
2%
B
12%
20,000,000
5%
C
10%
40,000,000
8%
D
8%
60,000,000
12%
E
5%
80,000,000
17%

THỐNG KÊ SỐ LƯỢNG NHÂN VIÊN THEO DOANH SỐ ĐẠT ĐƯỢC

<25,000,000

>25,000,000

>50,000,000

>75,000,000

>100,000,000

SỐ
LƯỢNG

HẾT