Luận văn " PHÂN TÍCH HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ VÀ XÂY DỰNG KIÊN GIANG " pdf

TRƯỜNG ĐẠI HỌC CẦN THƠ
KHOA KINH TẾ - QUẢN TRỊ KINH DOANH

LUẬN VĂN TỐT NGHIỆP

PHÂN TÍCH HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG
KINH DOANH TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN
TƯ VẤN ĐẦU TƯ VÀ XÂY DỰNG
KIÊN GIANG

Giáo viên hướng dẫn:
Th.S NGUYỄN VĂN DUYỆT

Sinh viên thực hiện:
Trương Thị Bích Hào
MSSV: 4031054
Lớp: Kế Tốn 1 khóa 29
Cần Thơ - 2007
1


LỜI CẢM TẠ

Qua 4 năm học tập tích lũy kiến thức trên ghế giảng đường và trải qua 3 tháng
tiếp xúc thực tế tại Công ty Cổ phần Tư Vấn Đầu Tư và Xây Dựng Kiên Giang, nay
em đã có được kết quả mong đợi là hoàn thành bài luận văn tốt nghiệp thể hiện vốn
kiến thức của mình.
Em xin chân thành cảm ơn q thầy cơ khoa Kinh Tế Quản Trị Kinh Doanh
cũng như q thầy cơ trường Đại học Cần Thơ đã tận tình giảng dạy, truyền đạt kiến
thức cho em trong suốt 4 năm học qua. Đây là niềm tin, là cơ sở vững chắc để em
hoàn thành luận văn tốt nghiệp này.

Trân trọng cám ơn Thầy Nguyễn Văn Duyệt đã hướng dẫn tận tình và bổ sung
cho em những kiến thức cịn thiếu để em hồn thành luận văn trong thời gian nhanh
nhất, hiệu quả nhất.
Em xin gửi lời cảm ơn đến ban lãnh đạo Công ty Cổ phần Tư Vấn Đầu Tư và
Xây Dựng Kiên Giang, các cơ chú, anh chị ở các phịng ban trong công ty. Đặc biệt
là các cô chú, anh chị trong phịng Kế tốn tài vụ, phịng Kinh doanh tổng hợp và
phịng Tổ chức hành chính đã nhiệt tình giúp đỡ, hướng dẫn và cung cấp những tài
liệu cần thiết để em hồn thành luận văn tốt nghiệp của mình đúng thời hạn, đúng
yêu cầu
Sau cùng, em xin chúc sức khỏe Ban giám hiệu, q thầy cơ trường Đại học
Cần Thơ, Ban giám đốc cùng tồn thể các cơ chú, anh chị đang công tác tại Công Ty
Cổ phần Tư Vấn Đầu Tư và Xây Dựng Kiên Giang, chúc công ty luôn thành công
trên mọi lĩnh vực kinh doanh.
Kiên Giang, ngày 6 tháng 5 năm 2007
Sinh viên thực hiện

Trương Thị Bích Hào
2


LỜI CAM ĐOAN

Tôi xin cam đoan rằng đề tài này là do chính tơi thực hiện, các số liệu thu thập
và kết quả phân tích trong đề tài là trung thực, đề tài không trùng với bất kỳ đề tài
nghiên cứu khoa học nào.

Ngày …… tháng …… năm 2007
Sinh viên thực hiện

Trương Thị Bích Hào

3


NHẬN XÉT CỦA CƠ QUAN THỰC TẬP

.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
Ngày …… tháng …. năm 2007
Thủ trưởng đơn vị

4


NHẬN XÉT CỦA GIÁO VIÊN HƯỚNG DẪN

...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
Ngày …… tháng …. năm 2007
Giáo viên hướng dẫn

5


NHẬN XÉT CỦA GIÁO VIÊN PHẢN BIỆN

.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
Ngày ….. tháng ….. năm 2007

Giáo viên phản biện

6


MỤC LỤC
Trang
Chương 1: GIỚI THIỆU

........................................................................... 1

1.1. Đặt vấn đề nghiên cứu ......................................................................... 1
1.1.1. Sự cần thiết nghiên cứu ................................................................. 1
1.1.2. Căn cứ khoa học và thực tiễn ......................................................... 2
1.2. Mục tiêu nghiên cứu ............................................................................ 2
1.2.1. Mục tiêu chung ............................................................................... 2
1.2.2. Mục tiêu cụ thể ............................................................................... 2
1.3. Phạm vi nghiên cứu ............................................................................. 2
1.3.1. Không gian .................................................................................... 2
1.3.2. Thời gian ........................................................................................ 3
1.3.3. Đối tượng ....................................................................................... 3
Chương 2: PHƯƠNG PHÁP LUẬN VÀ PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN
CỨU .............................................................................................................. 4
2.1. Phương pháp luận ................................................................................. 4
2.1.1. Khái niệm và tầm quan trọng của việc phân tích hiệu quả hoạt
động kinh doanh ............................................................................ 4
2.1.2. Sự cần thiết phải nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh ............ 5
2.1.3. Phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh ....................................... 7
2.1.4. Phân tích khái qt tình hình tài chính cơng ty ............................... 12
2.2. Phương pháp nghiên cứu ..................................................................... 14

2.2.1. Phương pháp thu thập số liệu ......................................................... 14
2.2.2. Phương pháp phân tích số liệu ....................................................... 14
Chương 3: PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG HOẠT ĐỘNG KINH DOANH
CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ VÀ XÂY DỰNG
KIÊN GIANG ............................................................................................... 15
3.1. Giới thiệu khái quát về công ty Cổ phần Tư Vấn Đầu Tư và Xây Dựng
Kiên Giang .................................................................................................... 15
3.1.1. Lịch sử hình thành và phát triển ..................................................... 15
7


3.1.2. Nội dung hoạt động của công ty .................................................... 16
3.1.3. Cơ cấu tổ chức, nhân sự ................................................................. 16
3.2. Khái quát tình hình hoạt động kinh doanh của cơng ty qua 3 năm
2004 - 2006 ............................................................................................... 20
3.3. Thuận lợi và khó khăn ......................................................................... 22
3.4. Phương hướng hoạt động năm 2007 .................................................... 23
Chương 4: PHÂN TÍCH HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH
CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ VÀ XÂY DỰNG
KIÊN GIANG ............................................................................................... 25
4.1. Phân tích kết quả hoạt động kinh doanh của công ty qua 3 năm
2004 – 2006 ............................................................................................ 25
4.1.1. Phân tích tình hình doanh thu của cơng ty qua 3 năm 2004 - 2006

25

4.1.2. Phân tích tình hình chi phí của cơng ty qua 3 năm 2004 - 2006 ..... 32
4.1.3. Phân tích tình hình lợi nhuận của công ty qua 3 năm 2004 - 2006 . 37
4.1.4. Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến lợi nhuận ............................ 43
4.1.5. Phân tích khả năng sinh lợi của công ty qua 3 năm 2004 - 2006 .... 48

4.2. Phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh của cơng ty ..................... 51
4.2.1. Phân tích hiệu quả kinh doanh tổng hợp ........................................ 51
4.2.2. Phân tích hiệu quả sử dụng vốn ..................................................... 52
4.2.3. Phân tích khả năng sinh lợi của vốn sản xuất ............................... 53
4.2.4. Phân tích khả năng sinh lợi và tốc độ chu chuyển của vốn
lưu động .......................................................................................... 53
4.3. Phân tích khái qt tình hình tài chính của cơng ty ........................... 54
4.3.1. Phân tích tình hình cơng nợ ............................................................ 54
4.3.2. Phân tích khả năng thanh tốn ....................................................... 56
4.4. Đánh giá chung hiệu quả hoạt động kinh doanh của công ty ........... 58
4.4.1. Thuận lợi ........................................................................................ 58
4.4.2. Hạn chế ........................................................................................... 60

8


Chương 5: MỘT SỐ GIẢI PHÁP GÓP PHẦN NÂNG CAO HIỆU QUẢ
HOẠT ĐỘNG KINH DOANH CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN
ĐẦU TƯ VÀ XÂY DỰNG KIÊN GIANG ............................................... 61
5.1. Nâng cao chất lượng một số cơng trình xây dựng .................................. 61
5.2. Tập trung duy trì và phát triển mạnh lĩnh vực hoạt động truyền thống ... 61
5.3. Nâng cao tinh thần tự chủ, năng động, sáng tạo của nhân viên công ty .. 62
5.4. Đẩy nhanh tiến độ các dự án kinh doanh ................................................ 62
5.5. Nâng cao hiệu quả hoạt động marketing ................................................ 62
Chương 6: KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ .................................................. 64
6.1. Kết luận .................................................................................................. 64
6.2. Kiến nghị ................................................................................................ 65
TÀI LIỆU THAM KHẢO ........................................................................... 67

PHỤ LỤC .............................................................................................. 68

9


DANH MỤC BIỂU BẢNG
Trang

Bảng 01: Kết quả hoạt động kinh doanh giai đoạn 2004 – 2006 của công ty
CP Tư Vấn Đầu Tư Và Xây Dựng Kiên Giang ..................................... 19
Bảng 02: Tình hình doanh thu của cơng ty CP Tư Vấn Đầu Tư Và Xây Dựng
Kiên Giang qua 3 năm 2004 – 2006

26

Bảng 03: Tình hình chi phí của cơng ty CP Tư Vấn Đầu Tư Và Xây Dựng
Kiên Giang qua 3 năm 2004 – 2006

34

Bảng 04: Tình hình lợi nhuận của công ty CP Tư Vấn Đầu Tư Và Xây Dựng
Kiên Giang qua 3 năm 2004 – 2006 ...................................................... 38
Bảng 05: Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến lợi nhuận ................................... 44
Bảng 06: Phân tích khả năng sinh lời .................................................................. 49
Bảng 07: Kết quả phân tích hiệu quả kinh doanh ................................................ 51
Bảng 08: Phân tích tình hình cơng nợ .................................................................. 55
Bảng 09: Phân tích khả năng thanh tốn của công ty CP Tư Vấn Đầu Tư
Và Xây Dựng Kiên Giang ...................................................................... 57
Hình 01: Sơ đồ bộ máy tổ chức của công ty CP Tư Vấn Đầu Tư Và Xây Dựng
Kiên Giang ............................................................................................. 18

10


CHƯƠNG 1
GIỚI THIỆU
1.1. ĐẶT VẤN ĐỀ NGHIÊN CỨU
1.1.1. Sự cần thiết nghiên cứu
Hiện nay, nước ta đang mở cửa giao lưu hội nhập về kinh tế, đặc biệt là việc
Việt Nam gia nhập vào tổ chức thương mại thế giới WTO đã đưa các doanh nghiệp
Việt Nam vào một môi trường kinh doanh mới đầy tính cạnh tranh và thử thách. Và
đó cũng là cơ hội tốt để các doanh nghiệp Việt Nam phát triển trên trường quốc tế
Tuy nhiên, để có thể tồn tại và phát triển trong mơi trường mở cửa, cạnh
tranh gay gắt các doanh nghiệp phải tạo được một chỗ đứng trên thương trường. Và
một trong những yếu tố để xác định được vị thế đó là hiệu quả hoạt động kinh doanh
của doanh nghiệp. Muốn đạt được hiệu quả kinh doanh cao, các doanh nghiệp phải
xác định được phương hướng, mục tiêu, phương pháp sử dụng các nguồn lực trong
doanh nghiệp và cần phải xác định được các nhân tố ảnh hưởng cũng như xu hướng
tác động của từng nhân tố đến hiệu quả kinh doanh của doanh nghiệp.
Phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh là rất quan trọng và cần thiết đối với
mọi doanh nghiệp. Thơng qua việc phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh, sẽ giúp
cho doanh nghiệp đánh giá được tình hình hoạt động kinh doanh của mình, xác định
được nguyên nhân, nguồn gốc của các vấn đề phát sinh, phát hiện và khai thác các
nguồn lực tiềm tàng của doanh nghiệp, đồng thời có biện pháp để khắc phục những
khó khăn mà doanh nghiệp gặp phải. Từ đó có thể đề ra chiến lược kinh doanh phù
hợp cho kỳ sau giúp doanh nghiệp nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh. Vì vậy,
việc phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh có ý nghĩa quan trọng đối với mọi
doanh nghiệp.
Vì thế, với mong muốn tìm hiểu sâu hơn về phân tích hoạt động kinh doanh,
em đã chọn đề tài “ Phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh tại Công ty Cổ phần
Tư Vấn Đầu Tư Và Xây Dựng Kiên Giang ” làm chuyên đề tốt nghiệp của mình.

11


1.1.2. Căn cứ khoa học và thực tiễn
Đề tài được thực hiện dựa trên những kiến thức tổng hợp từ các mơn học như:
Phân tích hoạt động kinh tế, quản trị doanh nghiệp, quản trị tài chính, kế tốn quản
trị, … để hoàn thành luận văn.
Đề tài chỉ tập trung phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp
qua 3 năm 2004 – 2006. Từ việc phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh sẽ giúp
các doanh nghiệp kiểm tra, đánh giá kết quả kinh doanh, phát hiện những khả năng
tiềm tàng cũng như nhìn nhận đúng sức mạnh, hạn chế của doanh nghiệp. Đó là cơ
sở quan trọng để doanh nghiệp ra các quyết định kinh doanh và phòng ngừa rủi ro.
1.2. MỤC TIÊU NGHIÊN CỨU
1.2.1. Mục tiêu chung
Trong thời gian ngắn ngủi tiếp xúc với thực tế tại Công ty Cổ phần Tư Vấn
Đầu Tư Và Xây Dựng Kiên Giang, em đi sâu tìm hiểu và phân tích hiệu quả hoạt
động kinh doanh của cơng ty. Trên cơ sở phân tích, đánh giá các kết quả kinh doanh
mà cơng ty đã đạt được để tìm hiểu một cách chính xác về tình hình kinh doanh, tình
hình sử dụng vốn, khả năng thanh tốn của cơng ty, nhất là tìm ra những hạn chế tồn
tại trong cơng ty và nguyên nhân của nó. Từ đó đề xuất biện pháp khắc phục, định
hướng kinh doanh cho kỳ tới, giúp cải thiện những hạn chế còn tồn đọng và phát
huy các tiềm lực của cơng ty, góp phần nâng cao hiệu quả kinh doanh .
1.2.2. Mục tiêu cụ thể
-

Phân tích kết quả hoạt động kinh doanh của cơng ty qua 3 năm từ năm 2004

đến năm 2006. Sau đó đánh giá hiệu quả hoạt động kinh doanh của công ty.
-

Tìm ra các tồn tại hiện có của cơng ty và đề ra giải pháp khắc phục cho

những năm sau.
1.3. PHẠM VI NGHIÊN CỨU
1.3.1. Không gian
Đề tài được thực hiện nghiên cứu tại Công ty Cổ phần Tư Vấn Đầu Tư Và
Xây Dựng Kiên Giang, địa chỉ số 34, đường Trần Phú, Thành phố Rạch Giá, Tỉnh
Kiên Giang.

12


1.3.2. Thời gian
-

Trực tiếp thâm nhập thực tế tại Công ty Cổ phần Tư Vấn Đầu Tư Và Xây

Dựng Kiên Giang trong khoản thời gian ngắn, bắt đầu từ ngày 06/03/2007 và kết
thúc vào ngày 11/06/2007.
-

Thu thập số liệu trong khoản thời gian 3 năm: 2004, 2005, 2006.

1.3.3. Đối tượng
Phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh bao gồm các nội dung sau:
-

Phân tích kết quả kinh doanh thơng qua các chỉ tiêu doanh thu, chi phí và lợi

nhuận.
-

Phân tích hiệu quả sử dụng vốn và khả năng sinh lợi của vốn

-

Phân tích khái qt tình hình tài chính

13


CHƯƠNG 2
PHƯƠNG PHÁP LUẬN VÀ PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU
2.1. PHƯƠNG PHÁP LUẬN
2.1.1. Khái niệm và tầm quan trọng của việc phân tích hiệu quả hoạt động
kinh doanh.
2.1.1.1. Khái niệm
Phân tích hiêụ quả hoạt động kinh doanh là việc đi sâu nghiên cứu theo yêu
cầu của hoạt động quản lý kinh doanh căn cứ vào tài liệu hạch toán và các thơng tin
kinh tế bằng phương pháp phân tích thích hợp, so sánh số liệu và phân giải mối liên
hệ nhằm làm rõ chất lượng hoạt động kinh doanh và các nguồn tiềm năng cần được
khai thác, trên cơ sở đó đề ra phương án và giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả hoạt
động kinh doanh.
Phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh là công cụ nhận thức để cải thiện
các hoạt động trong kinh doanh một cách tự giác và có ý thức phù hợp với điều kiện
cụ thể và yêu cầu của các qui luật khách quan, đem lại hiệu quả kinh doanh cao hơn.
2.1.1.2. Tầm quan trọng của việc phân tích hiệu quả hoạt động kinh
doanh
- Là cơng cụ để phát hiện những khả năng tiềm tàng và hạn chế trong hoạt

động kinh doanh.
Trong hoạt động kinh doanh, dù ở bất kỳ doanh nghiệp nào, hình thức hoạt
động nào cũng không thể sử dụng hết những tiềm năng sẵn có trong doanh nghiệp
mình, đó là những khả năng tiềm ẩn chưa phát hiện được. Chỉ có phân tích hoạt
động kinh doanh của doanh nghiệp mới giúp các nhà quản lý phát hiện và khai thác
những khả năng tiềm tàng này nhằm mang lại hiệu quả kinh tế cao hơn. Thơng qua
đó, các nhà quản lý cịn tìm ra nguyên nhân và nguồn gốc của các vấn đề phát sinh
và từ đó có những giải pháp, chiến lược kinh doanh thích hợp giúp nâng cao hiệu
quả hoạt động của doanh nghiệp.

14


- Là cơ sở đề ra các quyết định kinh doanh
Thơng qua các chỉ tiêu trong tài liệu phân tích mà cho phép các nhà quản trị
doanh nghiệp nhận thức đúng đắn về khả năng và mặt mạnh, hạn chế của doanh
nghiệp mình. Trên cơ sở đó, doanh nghiệp ra những quyết định đúng đắn cùng với
các mục tiêu chiến lược kinh doanh. Vì vậy, người ta xem phân tích hoạt động kinh
doanh như là một hoạt động thực tiễn vì phân tích ln đi trước quyết định kinh
doanh.
- Là biện pháp quan trọng để phòng ngừa rủi ro trong kinh doanh
Kinh doanh, dù trong bất cứ vĩnh vực nào, mơi trường kinh tế nào thì đều có
rủi ro. Để kinh doanh đạt hiệu quả như mong muốn thì mỗi doanh nghiệp phải
thường xuyên phân tích hoạt động kinh doanh. Thơng qua phân tích, dựa trên những
tài liệu đã thu thập được thì doanh nghiệp có thể dự đốn các điều kiện kinh doanh
trong thời gian tới để đề ra chiến lược kinh doanh cho phù hợp.
Phân tích hoạt động kinh doanh là phân tích các điều kiện bên trong doanh
nghiệp như phân tích về: tài chính, lao động, vật tư, trang thiết bị, …. có trong
doanh nghiệp. Bên cạnh đó, doanh nghiệp phải phân tích các điều kiện tác động từ
bên ngoài như khách hàng, thị trường, đối thủ cạnh tranh, … Trên cơ sở phân tích

các yếu tố bên trong, bên ngồi doanh nghiệp thì doanh nghiệp có thể dự đốn được
rủi ro trong kinh doanh có thể xảy ra và đề ra phương án phòng ngừa.
2.1.2. Sự cần thiết phải nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh
Nền kinh tế nước ta đang mở cửa hội nhập, do đó đã tạo ra những thời cơ và
thách thức cho các doanh nghiệp Việt Nam. Để tồn tại và phát triển, các doanh
nghiệp phải biết tận dụng thời cơ, vượt qua những khó khăn thách thức trước mắt,
từng bước xác định vị thế của mình trên thương trường. Và điều quan trọng đối với
mỗi doanh nghiệp là không ngừng nâng cao hiệu quả kinh doanh. Vì:
- Nâng cao hiệu quả kinh doanh là cơ sở đảm bảo sự tồn tại và phát triển của
doanh nghiệp cũng như toàn xã hội.
Một doanh nghiệp muốn tồn tại và phát triển thì phải hoạt động có hiệu quả
mà hiệu quả kinh doanh phản ánh trình độ sử dụng các nguồn lực (nhân lực, vật lực,
tiền vốn, …) để đạt được mục tiêu xác định của doanh nghiệp. Mục tiêu sau cùng
15


của hầu hết các doanh nghiệp là lợi nhuận. Khi kinh doanh có lợi nhuận, doanh
nghiệp có thể đảm bảo cho quá trình tái đầu tư mở rộng sản xuất và cũng đảm bảo
cho sự tồn tại, phát triển của doanh nghiệp. Mỗi doanh nghiệp là một tế bào của xã
hội, vì vậy khi doanh nghiệp phát triển cũng góp phần thúc đẩy xã hội phát triển. Do
đó nâng cao hiệu quả kinh doanh là cơ sở đảm bảo sự tồn tại và phát triển của doanh
nghiệp cũng như toàn xã hội.
- Nâng cao hiệu quả kinh doanh để tạo ra ưu thế trong cạnh tranh và mở rộng thị
trường
Trong nền kinh tế thị trường thì các doanh nghiệp phải cạnh tranh để tồn tại và
phát triển, điều này đòi hỏi mỗi doanh nghiệp phải tự tạo cho mình ưu thế để cạnh
tranh. Ưu thế đó có thể là chất lượng sản phẩm, giá bán, cơ cấu hoặc mẫu mã sản
phẩm, …. Trong giới hạn về khả năng các nguồn lực, doanh nghiệp chỉ có thể thực
hiện điều này bằng cách tăng khả năng khai thác các nguồn lực trong q trình sản
xuất kinh doanh.

Ví dụ: Doanh nghiệp có thể cải tiến cơng nghệ sản xuất, nâng cao trình độ sử
dụng máy móc thiết bị để tạo ra sản phẩm có chất lượng cao, giá cả phù hợp nhằm
thu hút khách hàng.
Từ đó doanh nghiệp có thể chủ động trong cạnh tranh và tạo điều kiện thuận lợi
cho việc mở rộng thị trường, góp phần nâng cao hiệu quả kinh doanh. Như vậy,
nâng cao hiệu quả kinh doanh giúp các doanh nghiệp có thể mở rộng thị trường,
ngược lại, mở rộng thị trường góp phần tăng khả năng tiêu thụ và khả năng sử dụng
các nguồn lực sản xuất, tức là nâng cao hiệu quả kinh doanh.
- Nâng cao hiệu quả kinh doanh để đảm bảo đời sống cho người lao động trong
doanh nghiệp.
Đối với mỗi người lao động, tiền lương là phần thu nhập chủ yếu nhằm duy trì
cuộc sống của họ. Do đó, phấn đấu để tăng thêm thu nhập của người lao động trong
doanh nghiệp luôn là mục tiêu quan trọng của mỗi doanh nghiệp. Vì doanh nghiệp
có thể sử dụng tiền lương như một cơng cụ để nâng cao hiệu quả kinh doanh. Thu
nhập ngày càng cao, càng ổn định cùng với các khoản tiền thưởng sẽ tạo nên sự tin
tưởng và tinh thần hăng say lao động trong toàn doanh nghiệp, đồng thời việc áp
16


dụng các biện pháp xử lý vi phạm lao động bằng cách trừ vào lương sẽ góp phần
nâng cao tinh thần trách nhiệm cho mọi người. Từ đó nâng cao năng suất lao động
trong doanh nghiệp, góp phần nâng cao hiệu quả kinh doanh.
Ngày nay, mục tiêu quan trọng nhất của mỗi doanh nghiệp là tối đa hóa lợi
nhuận. Các doanh nghiệp hoạt động phải có lợi nhuận và đạt lợi nhuận càng cao
càng tốt, đồng nghĩa với việc đạt hiệu quả kinh doanh và nâng cao hiệu quả kinh
doanh. Đây là vấn đề trọng tâm của mỗi doanh nghiệp và trở thành điều kiện sống
còn để mỗi doanh nghiệp tồn tại và phát triển trên thương trường.
2.1.3. Phân tích hiệu quả hoạt động kinh doanh
Hiệu quả kinh doanh của doanh nghiệp là một phạm trù kinh tế, phản ánh
trình độ sử dụng nguồn nhân tài vật lực của doanh nghiệp. Đây là một vấn đề phức

tạp và có liên quan đến nhiều yếu tố, nhiều mặt của quá trình hoạt động sản xuất
kinh doanh của doanh nghiệp, như: lao động, tư liệu lao động, đối tượng lao
động, . v.v…
Bởi vậy khi phân tích phải kết hợp nhiều chỉ tiêu như: kết quả sản xuất kinh
doanh, hiệu quả sử dụng vốn, khả năng sinh lợi của vốn, ….
2.1.3.1. Phân tích kết quả hoạt động kinh doanh
a. Chỉ tiêu doanh thu
- Khái niệm: Doanh thu là phần giá trị mà doanh nghiệp thu được trong kỳ
kinh doanh từ việc bán sản phẩm, cung ứng hàng hóa - dịch vụ, từ hoạt động tài
chính, hoạt động bất thường … Doanh thu là một trong những chỉ tiêu quan trọng
phản ánh kết quả của q trình sản xuất kinh doanh, thơng qua nó chúng ta có thể
đánh giá được hiệu quả hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp.
- Cơ cấu doanh thu: Doanh thu của doanh nghiệp bao gồm các bộ phận
sau:
· Doanh thu từ hoạt động sản xuất kinh doanh chính
· Doanh thu từ hoạt động tài chính
· Doanh thu từ hoạt động bất thường

17


b. Chỉ tiêu chi phí
Chi phí là một phạm trù kinh tế gắn liền với quá trình sản xuất và lưu
thơng hàng hóa, nó là những hao phí được biểu hiện bằng tiền trong quá trình hoạt
động kinh doanh với mong muốn tạo ra sản phẩm, dịch vụ hoặc một kết quả kinh
doanh nhất định. Phân tích chi phí là một phần quan trọng trong phân tích hiệu quả
hoạt động kinh doanh vì chi phí là chỉ tiêu ảnh hưởng trực tiếp đến lợi nhuận của
doanh nghiệp.
c. Chỉ tiêu lợi nhuận
- Khái niệm: Lợi nhuận được hiểu một cách đơn giản là khoản tiền dôi ra

giữa tổng doanh thu và tổng chi phí phát sinh trong q trình sản xuất kinh doanh
của doanh nghiệp và là kết quả tài chính cuối cùng của doanh nghiệp, là chỉ tiêu chất
lượng, tổng hợp phản ánh kết quả kinh tế của mọi hoạt động sản xuất kinh doanh
của doanh nghiệp. Lợi nhuận là cơ sở để tính ra các chỉ tiêu chất lượng khác, nhằm
đánh giá hiệu quả của các quá trình sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp, đánh giá
hiệu quả sử dụng các yếu tố sản xuất vào hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp.
- Cơ cấu lợi nhuận
Theo nguồn hình thành, lợi nhuận của doanh nghiệp bao gồm các bộ phận
cấu thành sau đây:
Lợi nhuận thu được từ hoạt động sản xuất kinh doanh.
Lợi nhuận thu được từ hoạt động tài chính
Lợi nhuận thu được từ hoạt động khác.
- Tỷ suất lợi nhuận
· Tỷ suất lợi nhuận trên doanh thu
Chỉ tiêu này dùng để đánh giá một đồng doanh thu tạo ra bao nhiêu đồng
lợi nhuận trong kỳ báo cáo. Chỉ tiêu tỷ suất lợi nhuận trên doanh thu được tính trên
cơ sở so sánh tổng lợi nhuận trước thuế thu nhập doanh nghiệp (hoặc tổng lợi nhuận
sau thuế thu nhập doanh nghiệp) với tổng doanh thu thuần cộng thu nhập hoạt động
tài chính và thu nhập bất thường của doanh nghiệp tại thời điểm báo cáo.

18


· Tỷ suất lợi nhuận trên tổng tài sản
Chỉ tiêu này dùng để đánh giá một đồng vốn của doanh nghiệp tạo ra bao
nhiêu đồng lợi nhuận trong kỳ báo cáo. Chỉ tiêu tỷ suất lợi nhuận trên tổng tài sản
được tính trên cơ sở so sánh tổng lợi nhuận trước thuế thu nhập doanh nghiệp (hoặc
tổng lợi nhuận sau thuế thu nhập doanh nghiệp) với tổng tài sản của doanh nghiệp
tại thời điểm báo cáo.
· Tỷ suất lợi nhuận trên vốn chủ sở hữu

Chỉ tiêu này dùng để đánh giá một đồng vốn chủ sở hữu tạo ra bao nhiêu
đồng lợi nhuận. Chỉ tiêu này được tính trên cơ sở so sánh tổng lợi nhuận sau thuế
thu nhập doanh nghiệp với tổng vốn chủ sở hữu của doanh nghiệp.
2.1.3.2. Phân tích chỉ tiêu hiệu quả kinh doanh tổng hợp
Đây là chỉ tiêu phản ánh tổng quát nhất hiệu quả kinh doanh của doanh
nghiệp và được xác định bằng công thức:
Kết quả đầu ra
HIệu quả kinh doanh =
Chi phí đầu vào
Chỉ tiêu này phản ánh, cứ 1 đồng chi phí đầu vào trong kỳ phân tích thì thu
được bao nhiêu đồng kết quả đầu ra, chỉ tiêu này càng cao - chứng tỏ hiệu quả kinh
doanh của doanh nghiệp càng lớn.
Kết quả đầu ra, có thể được tính bằng chỉ tiêu tổng giá trị sản lượng, doanh
thu, lợi nhuận, … Chi phí đầu vào có thể được tính bằng các chỉ tiêu: giá thành sản
xuất, giá vốn hàng bán, giá thành toàn bộ, tư liệu lao động, đối tượng lao động, vốn
cố định, …
2.1.3.3. Phân tích chỉ tiêu hiệu quả sử dụng vốn sản xuất kinh doanh.
Trong quản lý quá trình hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp,
hiệu quả sử dụng vốn là một vấn đề then chốt gắn liền với sự tồn tại và phát triển
của các đơn vị kinh doanh. Bởi vậy, phân tích hiệu quả sử dụng vốn sản xuất – kinh
doanh của doanh nghiệp sẽ đánh giá được chất lượng quản lý sản xuất – kinh doanh,
vạch ra các khả năng tiềm tàng để nâng cao hơn nữa kết quả sản xuất kinh doanh và
sử dụng tiết kiệm vốn sản xuất.
19


Hiệu quả sử dụng vốn sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp là chỉ tiêu phản
ánh kết quả tổng hợp nhất q trình sử dụng các loại vốn. Đó chính là sự tối thiểu
hóa số vốn cần sử dụng và tối đa hóa kết quả hay khối lượng nhiệm vụ sản xuất kinh
doanh trong một giới hạn về nguồn nhân tài vật lực, phù hợp với hiệu quả kinh tế

nói chung. Chỉ tiêu này được xác định bằng công thức:
Hv = G / V
Trong đó: Hv l à hiệu quả sử dụng vốn sản xuất kinh doanh trong kỳ phân
tích của doanh nghiệp.
G là sản lượng hàng hóa tiêu thụ hoặc doanh thu thuần bán hàng và cung cấp
dịch vụ
V là vốn sản xuất bình quân dùng vào sản xuất kinh doanh trong kỳ.
Theo công thức trên, HV càng lớn - chứng tỏ hiệu quả sử dụng vốn sản xuất
kinh doanh của doanh nghiệp càng cao. Muốn tăng hiệu quả sử dụng vốn cần phải
tăng giá trị sản lượng hàng hóa tiêu thụ hoặc doanh thu bán hàng. Mặt khác phải sử
dụng tiết kiệm vốn sản xuất kinh doanh.
Để nâng cao hiệu quả sử dụng vốn sản xuất kinh doanh, doanh nghiệp cần
tập trung các biện pháp sau :
- Giảm tuyệt đối những bộ phận vốn thừa, không cần dùng
- Đầu tư hợp lý về tài sản cố định
- Đẩy nhanh tốc độ chu chuyển vốn lưu động
- Xây dựng cơ cấu vốn tối ưu
- Nâng cao năng suất lao động
- Nâng cao chất lượng sản phẩm, tăng giá bán, tăng khối lượng sản phẩm
hàng hóa tiêu thụ để tăng doanh thu bán hàng và cung cấp dịch vụ.
2.1.3.4. Phân tích khả năng sinh lợi của vốn sản xuất.
Các chỉ tiêu về lợi nhuận trên báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh của
doanh nghiệp là một hình thức đo lường, đánh giá thành tích của doanh nghiệp sau
một thời gian hoạt động kinh doanh. Tuy vậy, tổng số tiền lãi tính bằng số tuyệt đối
chưa thể đánh giá được đúng đắn chất lượng tổ chức, quản lý sản xuất kinh doanh

20


của doanh nghiệp. Bởi vì, đối với các doanh nghiệp có quy mơ lớn sẽ thu được tổng

số tiền lãi lớn hơn các doanh nghiệp có quy mơ nhỏ hơn.
Vì vậy, cần tính tốn và phân tích các chỉ tiêu phản ánh khả năng sinh lời của
vốn sản xuất, nhằm đánh giá hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh
nghiệp.
Mức doanh lợi theo vốn sản xuất được xác định bằng công thức:
Lợi nhuận sau thuế
Mức doanh lợi theo vốn sản xuất =
Tổng số vốn sản xuất bình quân
Chỉ tiêu này phản ánh, cứ một đồng vốn sản xuất bình quân dùng vào sản
xuất kinh doanh trong kỳ thì thu được bao nhiêu đồng về tiền lãi. Chỉ tiêu này càng
lớn chứng tỏ hiệu quả sử dụng vốn sản xuất càng cao.
Lợi nhuận sau thuế
Mức doanh lợi theo vốn lưu động =
Vốn lưu động bình qn
2.1.3.5. Phân tích tốc độ chu chuyển của vốn lưu động
Trong quá trình sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp, vốn lưu động không
ngừng vận động. Nó lần lượt mang nhiều hình thái khác nhau, như tiền, nguyên vật
liệu, sản phẩm dở dang, thành phẩm và qua tiêu thụ sản phẩm nó lại trở về hình thái
tiền tệ. Cùng với q trình lưu thơng vật chất của sản xuất kinh doanh, vốn lưu động
cũng biến đổi liên tục, theo chu kỳ qua các giai đoạn: dự trữ - sản xuất – tiêu thụ.
Một chu kỳ vận động của vốn lưu động được xác định kể từ lúc bắt đầu bỏ
tiền ra mua nguyên vật liệu và yếu tố sản xuất khác cho đến khi tồn bộ số vốn đó
được thu hồi lại bằng tiền do bán sản phẩm hàng hóa. Do vậy, khi phân tích tốc độ
chu chuyển vốn lưu động là phân tích các chỉ tiêu sau:
- Số vòng quay vốn lưu động
- Số ngày của một vòng quay vốn lưu động

21

a. Phân tích chỉ tiêu hệ số luân chuyển vốn lưu động
Chỉ tiêu này được xác định bằng công thức:
H = G / Vlđ
Trong đó: H là số lần luân chuyển vốn lưu động
G là doanh thu thuần bán hàng và cung cấp dịch vụ
Vlđ là vốn lưu động bình quân dùng vào sản xuất kinh doanh trong kỳ.
Chỉ tiêu này phản ánh, cứ một đồng vốn lưu động dùng vào sản xuất kinh
doanh trong kỳ thì tạo ra được bao nhiêu đồng doanh thu thuần về bán hàng và cung
cấp dịch vụ.
b. Độ dài bình quân của một lần luân chuyển vốn lưu động
Chỉ tiêu này được xác định bằng cơng thức:
N = T/H
Trong đó: N là số ngày của một lần luân chuyển vốn lưu động của doanh
nghiệp.
T là thời gian theo lịch của kỳ phân tích tính theo ngày. Qui ước: một tháng
có 30 ngày, một q có 90 ngày, một năm có 360 ngày.
H là số lần luân chuyển của vốn lưu động trong kỳ phân tích.
Chỉ tiêu này phản ánh, mỗi một vịng quay của vốn lưu động trong kỳ phân
tích hết bao nhiêu ngày. Chỉ tiêu này càng thấp, số ngày của một vòng quay vốn lưu
động càng thấp, hiệu quả sử dụng vốn lưu động càng cao.
2.1.4. Phân tích khái qt tình hình tài chính của doanh nghiệp.
2.1.4.1. Phân tích tình hình cơng nợ
a. Phân tích tình hình cơng nợ phải thu, phải trả trong ngắn hạn
Khi tình hình tài chính của doanh nghiệp tốt, doanh nghiệp sẽ ít cơng nợ, khả
năng thanh tốn dồi dào, ít đi chiếm dụng vốn và cũng ít bị chiếm dụng vốn. Điều
đó tạo cho doanh nghiệp chủ động về vốn đảm bảo cho quá trình kinh doanh thuận
lợi. Ngược lại, tình hình tài chính gặp khó khăn sẽ dẫn đến tình trạng chiếm dụng
vốn lẫn nhau dây dưa kéo dài, đơn vị mất đi tính chủ động trong kinh doanh và khi
khơng cịn khả năng thanh tốn các khoản nợ đến hạn sẽ dẫn đến tình trạng phá sản.

22


b. Vòng luân chuyển các khoản phải thu
Vòng luân chuyển các khoản phải thu phản ánh tốc độ biến đổi các khoản
phải thu thành tiền mặt của doanh nghiệp, và được xác định bằng cơng thức:
Doanh thu thuần
Vịng quay các khoản phải thu =
Số dư bình quân các khoản phải thu
c. Kỳ thu tiền bình quân.
Phản ánh thời gian của một vòng luân chuyển các khoản phải thu, nghĩa là để
thu được các khoản phải thu cần một khoản thời gian là bao lâu.
Thời gian của kỳ phân tích
Kỳ thu tiền bình qn =
Số vịng quay các khoản phải thu
2.1.4.2. Phân tích khả năng thanh tốn.
a. Tỷ lệ thanh tốn hiện hành
Tài sản lưu động
Tỷ lệ thanh toán hiện hành =
Nợ ngắn hạn
Tỷ lệ này cho thấy khả năng thanh toán các khoản nợ ngắn hạn (là các khoản
nợ phải thanh tốn trong vịng một năm hoặc một chu kỳ sản xuất kinh doanh bình
thường). Hệ số này xấp xỉ 1 thì doanh nghiệp có thể đủ khả năng thanh tốn các
khoản nợ ngắn hạn và tình hình tài chính của doanh nghiệp được đánh giá là tốt. Tuy
nhiên tỷ lệ này cịn tùy thuộc vào loại hình kinh doanh và chu kỳ hoạt động của từng
doanh nghiệp.
b. Tỷ lệ thanh toán nhanh
Tỷ lệ thanh toán nhanh thể hiện giá trị của các khoản vốn bằng tiền, khoản
đầu tư ngắn hạn và khoản phải thu khách hàng có thể thanh toán được bao nhiêu
phần trăm các khoản nợ ngắn hạn.

Tỷ lệ thanh toán nhanh = (Tài sản ngắn hạn – hàng tồn kho ) / Nợ ngắn hạn
23


2.2. PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU
2.2.1. Phương pháp thu thập số liệu.
Thu thập số liệu từ các báo cáo tài chính, cụ thể là bảng Cân đối kế toán, bảng
Báo cáo kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh, Thuyết minh báo cáo tài chính,
…do phịng Kế tốn cơng ty Cổ phần Tư Vấn Đầu Tư Và Xây Dựng Kiên Giang
cung cấp và một số tài liệu khác do phòng kinh doanh tổng hợp, phịng tổ chức hành
chính của cơng ty cung cấp.
Ngồi ra, đề tài cịn được thực hiện dựa trên việc tổng hợp những kiến thức đã
học ở trường, trên sách báo, tạp chí có liên quan. Đồng thời kết hợp với việc tiếp
xúc, tham khảo ý kiến của các cơ chú, anh chị trong phịng kế tốn, phịng kinh
doanh tổng hợp và phịng tổ chức hành chính của công ty về các vấn đề nghiên cứu.
2.2.2. Phương pháp phân tích số liệu.
Áp dụng kết hợp nhiều phương pháp phân tích như: phương pháp so sánh, phân
tích chi tiết, phân tích tỷ lệ, ….Trong đó, phương pháp được sử dụng chủ yếu trong
chuyên đề này là phương pháp so sánh và nghiên cứu mối quan hệ giữa các con số.
Phương pháp so sánh là phương pháp chủ yếu dùng trong phân tích hoạt động
kinh tế, phương pháp so sánh đòi hỏi các chỉ tiêu phải đồng nhất cả về thời gian và
khơng gian. Tùy theo mục đích phân tích mà xác định gốc so sánh. Gốc so sánh
được chọn là gốc về thời gian hoặc không gian, kỳ phân tích được lựa chọn là kỳ
báo cáo hoặc kỳ kế hoạch, giá trị so sánh có thể sử dụng số tuyệt đối hoặc tương đối
hoặc số bình quân; nội dung thực hiện phân tích so sánh:
- So sánh giữa số thực hiện kỳ này với số thực hiện kỳ trước để thấy được xu
hướng phát triển, đánh giá sự tăng trưởng hay thụt lùi trong hoạt động kinh doanh
của doanh nghiệp.
- So sánh theo chiều dọc để xem xét tỷ trọng của từng chỉ tiêu so với tổng thể,
so sánh theo chiều ngang của nhiều kỳ để thấy được sự biến đổi cả về số lượng

tương đối và tuyệt đối của một chỉ tiêu nào đó qua các niên độ kế tốn liên tiếp.
Ngồi ra cịn tham khảo sách báo, lên mạng internet, … để thu thập một số
thông tin liên quan đến vấn đề nghiên cứu.

24


CHƯƠNG 3
PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG HOẠT ĐỘNG KINH DOANH
CỦA CƠNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ
VÀ XÂY DỰNG KIÊN GIANG
3.1. GIỚI THIỆU KHÁI QUÁT VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ
VÀ XÂY DỰNG KIÊN GIANG
3.1.1. Lịch sử hình thành và phát triển của Cơng ty Cổ phần Tư Vấn Đầu
Tư và Xây Dựng Kiên Giang
Công ty Cổ phần Tư Vấn Đầu Tư và Xây Dựng Kiên Giang trước năm 2006
là doanh nghiệp nhà nước, được Ủy Ban Nhân Dân tỉnh Kiên Giang thành lập vào
ngày 29/10/1992, trên cơ sở hợp nhất 03 đơn vị, đó là Xí nghiệp Khảo sát thiết kế
dân dụng, Xí nghiệp thiết kế thủy lợi và Đội khảo sát thiết kế giao thông với tên gọi
là Công ty Khảo sát thiết kế với các ngành nghề sản xuất kinh doanh chủ yếu sau:
- Khảo sát địa hình, địa chất
- Lập các dự án thiết kế các cơng trình dân dụng, cơng nghiệp, giao thơng
thủy lợi
- Thí nghiệm xác định các chỉ tiêu kỹ thuật, kiểm định chất lượng cơng trình
xây dựng.
Cơng ty đi vào hoạt động với số vốn ban đầu là 53 triệu đồng, do nhà nước
cấp và 48 lao động được chuyển từ biên chế sang hợp đồng lao động dài hạn. Có
một chi bộ Đảng gồm 06 đảng viên, một tổ chức Cơng đồn cơ sở và một chi đồn
thanh niên. Trụ sở làm việc tại số nhà 45 đường 30/4 nay là 34 đường Trần Phú, với
diện tích sử dụng là 118 m2. Cơ sở vật chất bao gồm 06 bàn vẽ, cán bộ khoa học kỹ

thuật gồm 02 kiến trúc sư, 01 kỹ sư giao thông 01 kỹ sư xây dựng, 02 kỹ sư thủy lợi,
01 kỹ sư kinh tế và 04 cán bộ trung cấp, số còn lại là công nhân kỹ thuật và nhân
viên phục vụ.
Trong q trình hoạt động, cơng ty đã khơng ngừng mở rộng quy mô và
ngành nghề sản xuất kinh doanh, đổi mới công nghệ, đến ngày 8/4/1995 được
UBND tỉnh Kiên Giang đổi tên thành Công ty Tư Vấn Xây Dựng và được bổ sung
25