TIỂU LUẬN CHUYÊN đề ĐỊNH HƯỚNG NGHỀ NGHIỆP TRONG KINH DOANH QUỐC tế 3

TRƯỜNG ĐẠI HỌC TÔN ĐỨC THẮNG
KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH

TIỂU LUẬN
CHUYÊN ĐỀ ĐỊNH HƯỚNG NGHỀ NGHIỆP
TRONG KINH DOANH QUỐC TẾ

Sinh viên thực hiện: ĐỖ THÀNH PHÁT

TP HCM, THÁNG 1 NĂM 2021

1

0

0


LỜI CẢM ƠN
Tôi xin chân thành cảm ơn cô Phạm Thị Ngân đã giúp đỡ và hướng dẫn tụi tôi tận
tình trong mơn học Định Hướng Nghề Nghiệp Kinh Doanh Quốc Tế. Qua những
bài giảng của cô tôi đã hiểu và nắm bắt được những kiến thức quan trọng, tạo tiền
đề để tơi hồn thành được bài tiểu luận này, khơng chỉ vậy mà cịn là hành trang
q báu để tơi có thể bước trên lĩnh vực này một cách vững chắc nhất. Cuối cùng tôi
xin chúc cô luôn tràn đầy sức khoẻ, vui tươi và ngày càng thành công trong sự
nghiệp để có thể tiếp tục dẫn dắt những thế hệ tiếp theo.

2

0

0


TABLE OF CONTENTS
CHUYÊN ĐỀ ĐỊNH HƯỚNG NGHỀ NGHIỆP ......................................................... 1
CHƯƠNG 1: TỰ ĐÁNH GIÁ VỀ NĂNG LỰC BẢN THÂN: ..................................... 6
1.1. Tự đánh giá bản thân : ........................................................................................... 6
1.2.PHÂN TÍCH SWOT:................................................................................................ 7
CHƯƠNG 2: MỤC TIÊU NGHỀ NGHIỆP ............................................................... 12
2.1. Xác định mục tiêu nghề nghiệp : ............................................................................ 12
CHƯƠNG 3: NGHIÊN CỨU CƠNG VIỆC: .............................................................. 17
3.1. Nghiên cứu cơng việc, phù hợp, nhu cầu, sở thích, khả năng: .......................... 17
3.2. Tìm hiểu các công việc ........................................................................................... 17
3.2.1. Chuyên viên quản trị chuỗi cung ứng ................................................................. 17
3.2.2. Chuyên viên quản trị Logistics: .......................................................................... 18
3.2.3. Chuyên viên xúc tiến thương mại: ....................................................................... 19
3.2.4: Chuyên viên xuất nhập khẩu ............................................................................... 21
3.2.5. Trưởng phòng kinh doanh:.................................................................................. 21
CHƯƠNG 4. QUYẾT ĐỊNH NGHỀ NGHIỆP CỦA BẢN THÂN:........................... 23
4.1. Tiêu chí lựa chọn cơng việc: ................................................................................. 23
4.2. Quyết định nghề nghiệp: ....................................................................................... 23
CHƯƠNG 5: LẬP KẾ HOẠCH THỰC HIỆN .............................................................. 26
5.1. Kế hoạch thực hiện chi tiết: .................................................................................. 26
5.2. Kế hoạch tương lai: ............................................................................................... 28
KẾT LUẬN ................................................................................................................... 30
TÀI LIỆU THAM KHẢO............................................................................................. 31
LỜI MỞ ĐẦU
Trong thời buổi hội nhập quốc tế, kinh tế đóng vai trị cực kì quan trọng không
thể thiếu với mỗi quốc gia. Sự trao đổi, bn bán hàng hố giữa mỗi quốc gia chính là

3

0

0


cầu nối của q trình tồn cầu hố. Cùng với sự mở cửa của thị trường,Việt Nam đã
đón nhận được nhiều nguồn đầu tư nước ngồi vì vậy ngành Kinh Doanh Quốc Tế đã
và đang là một trong những ngành “hot” nhất để giới trẻ lựa chọn trong tương lai. Sau
đây tơi sẽ giải thích rõ hơn vì sao tơi lại chọn ngành Kinh Doang Quốc Tế :
Thứ nhất, ngay từ khi còn học THPT nhờ sự định hướng và sở thích bản thân thì
tơi đã có hứng thú, ln muốn thử sức với ngành kinh doanh, vì vậy chọn ngành này là
quyết định đúng đắn, và tôi cần phải nổ lực nhiều hơn nữa để tiếp lửa cho niềm đam
mê của chính mình, xa hơn nữa là có thể đóng góp, giúp ích cho ngành kinh tế Việt
Nam phát triển, vươn tầm thế giới.
Thứ hai, sau khi xem được một tập chương trình sharktank phiên bản Mỹ, Mai
Lieu một cô gái người Việt đã thành công gọi vốn 200.000 USD ,tơi đã vơ cùng
ngưỡng mộ từ đó tơi đã được truyền cảm hứng và đó cũng là lý do một phần tôi muốn
thử sức ở lĩnh vực kinh doanh, cho nên ngành kinh doanh quốc tế chính bước đệm giúp
tơi tiến xa hơn trong hành trình phía trước, khơng chỉ ở Việt Nam mà còn vượt ra khỏi
biên giới quốc gia .
Thứ ba,với sự mở cửa thị trường, Việt Nam đang đón nhận nhiều nguồn đầu tư
nước ngồi. Tính đến tháng 12/2020 Việt Nam tham gia tổng cộng 17 FTA, ngành
Kinh Doanh Quốc T ế là một ngành có nhiều triển vọng để phát triển vì cần rất nhiều
nguồn nhân lực. Học xong ngành này tơi có thể làm ở nhiều lĩnh vực khác nhau như :
nhân viên xuất nhập khẩu, chuyên gia tư vấn đầu tư quốc tế, chuyên gia xúc tiến
thương mại,… Những nơi mà sinh viên khoa kinh doanh quốc tế có thể làm việc là tại
các đơn vịu sản xuất kinh doanh, các công ty thương mại, cơng ty xuất nhập khẩu, văn
phịng đại diện bảo hiểm,… Cùng với đó tơi cũng đã tham khảo thêm những đánh giá

của các chuyên gia về ngành kinh doanh quốc tế :
Tính tốn của Tổng cục Hải quan cho thấy cán cân thương mại hàng hóa của
khối doanh nghiệp FDI trong tháng 11/2020 có mức thặng dư trị giá 2,68 tỷ USD, đưa
cán cân thương mại trong 11 tháng/2020 lên mức thặng dư trị giá 31,42 tỷ USD.

4

0

0


Biểu đồ 1: Diễn biến xuất khẩu, nhập khẩu và cán cân thương mại của Việt Nam
trong 11 tháng/2020
Thông qua số liệu trên ta có thể thấy được ngành Kinh Doanh Quốc Tế đang trở thành
một ngành nghề xu hướng mà giới trẻ muốn lựa chọn cho tương lai và rất cần nguồn
nhân có trình độ chun mơn cao. Đó cũng là lý do tôi muốn chọn nghề này.

5

0

0


CHƯƠNG 1: TỰ ĐÁNH GIÁ VỀ NĂNG LỰ C BẢN THÂN:
1.1. T Ự ĐÁNH GIÁ BẢN THÂN :
Sau đây là những điểm mà tơi tự đánh giá bản thân mình, để biết được tơi có những
năng lực gì dựa vào đâu mà tôi lại chọn ngành kinh doanh quốc tế:
-Sở Thích:

Có thể vì mẹ tơi là một người kinh doanh nên nó cũng một phần nào ảnh hưởng đến sở
thích của tôi , tôi rất đam mê với việc trao đổi mua bán hay cung cấp nhu cầu cho
người tiêu dùng, mang lại lợi nhuận cho bản thân và cả khách hàng.
Bên cạnh đó thì việc xem các chương trình kinh doanh như shark tank, đấu trường
Logistic cũng đã giúp tơi có nhiều hiểu biết hơn về cách mơ hình kinh doanh cũng như
các loại dịch vụ ngoài ra các chương trình naỳ cịn giúp tơi nung nấu tiếp lửa cho niềm
đam mê được tự thử nghiệm cảm giác kinh doanh của tơi
-Kĩ Năng:
+ Kĩ năng cơ bản: Tơi có khả năng giao tiếp nói trước đám đơng, biết lắng nghe ,tự
học, tiếp thu ý kiến, khả năng ứng và giao tiếp, giải quyết tình huống, khả năng lãnh
đạo, làm việc có nhóm, có khả năng truyền thơng và kĩ năng sử dụng thành thạo các
phần mềm thiết kế như “PTS”, edit video. Đặt biệt tơi ln làm việc có kế hoạch và tổ
chức công việc một cách hợp lý .
+ Kĩ năng chuyên sâu: Hiểu và sử dụng thành thạo tiếng Anh ở trình độ B2, trình
độ học vấn 12 năm đạt loại giỏi
-Có các phẩm chất đạo đức :
+ Tơi là người lễ phép , khiêm tốn, có lối sống lành mạnh, chăm chỉ có tinh thần
học hỏi luôn cầu tiến và đặt mục tiêu cho bản thân
+ Độc lập : không bị chi phối hoặc tác động bởi lợi ích của vật chất, tinh thần .
+ Chính trực : Trung thực thẳng thắng , luôn công bằng, không thành kiến thiên vị
+ Giá trị sống : tôi ln trân trọng những gì mình đang có, tơi sống trách nhiệm ,
tất cả những gì tơi hướng đến đều có mục đích tốt cho bản thân giúp ích sự nghiệp của
tơi sau này.
-Tính cách:
Tơi là một người hướng ngoại, thích khám phá, giao tiếp với mọi người. Ln
biết lắng nghe, thấu hiểu. Tối thích đổi mới, ln mày mị tìm hiểu những điều mới
lạ. Tơi cịn là một người năng động đầy nhiệt huyết, tôi luôn tháo vát, chủ động
tham gia các hoạt động với thái độ tích cực, tôi không phải là con người suốt ngày

6

0

0


làm việc tơi cịn thích chơi thể thơi, tơi tự tin tơi có thể chơi được hầu hết các mơn
thể thao từ vận động cho đến tư duy suy nghĩ.
Tôi cịn là một người đầy nhiệt huyết : ln lạc quan và khơng bị gị bó, tơi ln
hồn thành nhiệm vụ được giao với một thái độ tích cực.Ngồi ra tơi ln theo đuổi
mục tiêu của mình vì ngọn lửa kinh doanh lúc nào cũng bùng cháy trong tôi tạo cho
tơi bước đà để tơi có thể tiến gần với niềm đam mê của mình hơn.
Một người cầu tồn, cẩn thận : tơi cịn là một người kỹ tính, tơi ln có những
ngun tắc những mục tiêu riêng của mình, khơng những vậy ở lĩnh vực này thì
việc cẩn thận và làm việc có mục đích là những kĩ năng quan trọng khơng thể thiếu.
Tóm lại: Sau những nhận xét về bản thân mình, tơi hy vọng nó đủ chứng minh
tơi là ai có những phẩm chất tính cách gì để phù hợp với ngành này, bên cạnh đó
tơi cịn có thể nhìn nhận ra bản thân mình thiếu sót và cần sửa đổi những gì để
có thể hồn thiện bản thân hơn. Nhờ đó tơi có thể sẵn sàng cho môi trường làm
việc sau này – môi trường kinh doanh quốc tế mà tôi đã chọn. Sau đây tôi xin tự
đánh giá bản thân mình thơng qua phương pháp SWOT.
1.2.PHÂN TÍCH SWOT:
• STRENGTHS:
Kĩ năng mềm:
- Tơi có khả năng nói trước đám đơng và tơi có thể tự tin giao tiếp với mọi người:
Tôi là người hướng ngoại nên ngay khi từ nhỏ, tơi thích giao tiếp cho nên có thể thấy
tơi là người năng động nhất ở nhà.
Sau này khi ở các môi trường khác nhau đặc biệt là mơi trường cấp 3 với tư cách là bí
thư tôi đã vận dụng và phát huy hết khả năng của mình nên tơi đã tạo được rất nhiều
mối quan hệ cũng như rất nhiều kinh nghiệm. Và ở môi trường đại học lấy cấp 3 làm

bàn đạp tôi đã có rất nhiều bạn mới, nhiều mối quan hệ với cũng như tranh luận để có
thể tiếp tục làm bí thư chi đồn.
Tơi hy vọng rằng tơi có thể phát triển kĩ năng này nhiều hơn nữa bởi vì nó sẽ giúp ích
rất nhiều cho bạn thân tơi cũng như mơi trường làm việc sau này.
- Tơi có năng lực sáng tạo và vận dụng được lý thuyết vào thực tiễn:
Ngay từ cấp 3 tôi đã được rèn luyện vận dụng được hết khả năng sáng tạo của mình
bằng cách tham gia các hoạt động của trường hay của đoàn đội. Từ đó tơi tự tin hơn,
tơi bước ra khỏi vùng an tồn của mình để khám phá những điều mới lạ. Lên Đại học

7

0

0


môi trường mới, khác lạ nhưng tôi đã bắt đầu thích ứng, tơi tham gia các CLB để đóng
góp những ý tưởng của mình.
- Tơi là một người có tính tỉ mỉ. Chuyên ngành mà tôi đang học là kinh tế, ln có
những con số nên cần phải tính tốn cẩn thận nếu không sẽ dẫn đến sự tổn thất, vì vậy
tơi đã rèn luyện bản thân mình từ sớm để tránh những sai lầm đáng tiếc xảy ra ở cả việc
học hay việc làm.
- Tôi là một người biết lắng nghe. Có thể vì tơi là một người tình cảm nên mọi người
hay tìm đến tơi để tâm sự nói chuyện. Tơi hay lắng nghe những tâm sự giải bày của bạn
bè và những người xung quanh từ đó tơi có thể thấu hiểu cũng như đồng cảm. Trong
kinh doanh việc lắng nghe ý kiến khách hàng cũng là một yếu tố quan trọng, ngồi ra
tơi cịn lắng nghe những vấn đề kinh tế nổi bật.
- Tôi tin rằng sức mạnh lớn nhất của tôi là thuyết phục người khác: như tơi đã nói ở
trên tơi đã có khả năng giao tiếp với người khác, từ đó là tiền đề để tơi có thể thuyết
phục người khác, tơi có thể thuyết phục gia đình hay bạn bè của mình về những vấn đề

hay nhu cầu của bản thân.
- Bên cạnh đó tơi cịn tham gia các hoạt động ngoại khố, gần đây nhất tơi có tham
gia CLB Ton Duc Thang Ambassador : tơi đã có thể thuyết phục các anh chị ban điều
hành tơi có đủ tố chất để trở thành một thành viên của đội. Tôi tham gia CLB này là để
có thể dẫn đồn các tơi cấp 3 và thuyết phục các tôi chọn TDTU là mái nhà thứ 2 sau
này của mình.
- Tơi cịn thử sức ở lĩnh vực làm nhân viên part-time ở một tiệm cafe, bằng cách
thuyết phục khách hàng sử dụng nhiều dịch vụ mà doanh thu của qn đã tăng lên. Tơi
cịn được mệnh danh là “nhân viên sale bánh” của tiệm.
- Kĩ năng kĩ thuật : chứng chỉ Tiếng Anh Ielts 6.0.
Chính những thế mạnh về kỹ năng mềm cũng như các kỹ năng khác đã giúp tôi
tự tin hơn về bản thân mình. Tơi sẽ phát huy và nâng cao trình độ của mình để
bản thân ngày càng phát triển hơn.
• WEAKNESS:
Thiếu kiến thức và kinh nghiệm:
- Vì cịn là học sinh năm nhất nên tôi chưa thực sự hiểu rõ về ngành nghề của
mình cũng như chưa có nhiều cơ hội để tìm hiểu sâu về chun ngành. Ví dụ
như kiến thức về Logistic, supply chain,…. Ngồi ra cịn có các từ ngữ tiếng

8

0

0


anh chuyên ngành (B2B,B2C,…) kéo theo các nghiệp vụ chuyên ngành và kĩ
năng thực hành chuyên môn làm tôi khá bỡ ngỡ.
- Một số kĩ năng còn yếu: kĩ năng làm việc nhóm :tơi là người tự lập, tơi ln tự
mình giải quyết mọi vấn đề nên đơi khi nó trở thành điểm yếu của tôi, tôi là

người khá thẳng thắng và hơi nóng tính, khi ai đó cản trở cơng việc của tơi, tơi
rất dễ nổi nóng khơng thể kiềm chế được bản thân khiến mọi chuyện xấu đi.
- Ngồi việc phải biết tiếng Anh, tơi cần phải trang bị cho mình thêm từ một đến
hai ngơn ngữ như : tiếng Hàn, tiếng Nhật,… để cải thiện tôi đã đăng kí học tiếng
Nhật tại trường và tham gia thêm CLB tiếng Nhật.
- Có lẽ điểm yếu lớn nhất của tơi đó chính tiếp thu thêm kiến thức bên ngồi, tôi
luôn ỷ y chỉ dựa vào những kiến thức trên lớp những kiến thức mà thầy cơ đã
giảng dạy. Chính vì sự lười biến mà tơi thường chậm hơn các bạn cịn lại. Tơi
đang ngày càng cố gắng thúc đẩy bản thân mình nhiều hơn để sửa chữa tính
cách này.
- Dựa trên những điểm yếu tơi có thể caỉ thiện bản thân, từ đó tơi có thể đối diện
với điểm yếu để hồn thiện bản thân mình. Điểm sẽ trở thành điểm mạnh nếu tơi
có thể khắc phục chúng.
• OPPORTUNITY:
Đối với bản thân :
- Được ba mẹ ủng hộ về mặt vật chất cũng như tinh thần. Được các anh, chị định
hướng cho tương lai.
- Được theo học tại ngôi trường có mơi trường đào tạo hàng đầu, được học tập
trong cơ sở vật chất hiện đại.
- Thầy cô nhiệt tâm huyết trong việc truyền đạt kiến thức, đội ngủ giảng viên xuất
sắc, luôn tạo điều kiện cho sinh viên bằng những bài giảng chất lượng, cùng với
những chuyến thực tập kiến tạo đầy thú vị: điển hình chuyến đi thực nghiệm
cảng Cát Lái mà tôi vừa được tham gia.
Đối với những người theo học ngành Kinh Doanh Quốc T ế:
- Qúa trình hội nhập ngày càng đẩy mạnh chứng t ỏ Việt Nam ngày càng có vị thế
trên thị trường quốc tế và Việt Nam đã gia nhập các tổ chức thương mại quốc tế
như TPP, AEC, FTAs..., một cơ hội lớn cho sinh viên thăng tiến rất cao nếu có
kiến thức chun mơn.

9

0

0


-

-

-

Ngồi ra cịn có nhiều sự lựa chọn hơn vì nhu cầu nguồn năng lực rất cao, khả
năng làm việc ở nhiều môi trường khác nhau cả trong nước (Vin
Group,Vinamilk,…) và ngồi nước ( ở các cơng ty quốc gia : Amazone,
Alibaba,..). Bên cạnh đó có nhiều sự lựa chọn cơng việc hơn với những vị trí
cơng việc khác nhau : chuyên viên kinh doanh, chuyên gia xúc tiến thương mại,
chuyên viên xuất nhập khẩu hay chuyên gia quản trị chuỗi cung ứng,…
THREAT:
Với sự bùng phát của dịch COVID-19 đã khiến cho nền kinh tế Việt Nam cũng
như nhiều nước khác trì trệ. Các dự báo gần đây nhất từ WTO, tháng 4 năm
2020, dự báo sự sụt giảm chưa từng thấy trong thương mại tồn cầu, theo đó giá
trị nhập khẩu của Hoa Kỳ và Châu Âu dự kiến sẽ bị ảnh hưởng đáng kể. nhu cầu
tiêu dùng tại các thị trường xuất khẩu chính dự kiến sẽ phải đối mặt với sự sụt
giảm chưa từng thấy; và sẽ có sự cạnh tranh tăng cường từ Trung Quốc, với việc
Trung Quốc sẽ dần trở lại kinh doanh bình thường trong quý 2. Cả hai yếu tố
này đều đặt ra những mối đe dọa đáng kể đối với cán cân và thặng dư thương
mại của Việt Nam cho năm 2020, và trên lộ trình dần trở lại tình hình trước khi
bùng phát COVID 19.

Nhìn vào biểu đồ có thể thấy được sự sụt gỉam trong thương mại tồn cầu nói
chung kinh doanh nói riêng. Kéo theo sự cắt giảm biên chế khiến nhiều người

10

0

0


-

thất nghiệp : Dịch Covid-19 tác động mạnh tới hoạt động của các doanh nghiệp
làm cho 33,4% doanh nghiệp phải thực hiện các biện pháp cắt giảm lao động 9
tháng năm 2020 so với cùng kỳ năm trước. Dự kiến đến cuối năm 2020, tỷ lệ
doanh nghiệp phải thực hiện các biện pháp cắt giảm lao động so với cùng kỳ
năm trước là 36,4%.1
Sự cạnh tranh đến từ các đối thủ có kỹ năng tốt, kiến thức chun mơn cao, đến
từ nước ngoài hoặc các trường danh tiếng,…
KẾT LUẬN: qua việc phân tích cũng như đánh giá bản thân bằng SWOT tơi
thấy điều gì cần phải phát, điều gì cần phải cải thiện. Cùng với muốn vàn khó
khăn trong tương lai tôi cần phải cố gắng hơn vững chắc hơn để đối diện những
thử thách đó.

Theo tơng cục thống kê: BÁO CÁO TÁC ĐỘNG CỦA DỊCH COVID-19 ĐẾN TÌNH HÌNH LAO ĐỘNG VIỆC LÀM TẠI
VIỆT NAM QUÝ III/2020

1

11

0

0


CHƯƠNG 2: MỤC TIÊU NGHỀ NGHIỆP
2.1. XÁC ĐỊNH MỤC TIÊU NGHỀ NGHIỆP :
• Để xác định mục tiêu nghề nghiệp:
Để xác định nghề nghiệp việc đầu tiên cần xác định bản thân tơi muốn gì? Bản thân tơi
thực sự giỏi những gì? Và cái gì phù hợp với mình nhất. Từ đó tơi hoạch định ra cho
mình kế hoạch,đường lối nhất định để có thể phấn đấu, từ đó tơi tiết kiệm được thời
gian của mình và có thể tập trung toàn bộ nguồn lực.
Mục tiêu ngắn hạn :
- Năm đầu tiên, với lượng kiến thức không nhiều nên tôi có khá
nhiều thời gian rảnh, vì đã có sẵn bằng tiếng Anh nên tôi tham gia
học tiếng Nhật tại trường. Tích cực tham gia các hoạt động ở
trường để làm quen tạo dựng mối quan hệ, tôi tham gia clb TAT
và clb thể thao. Và làm công việc part-time ở một quán cafe gần
nhà.
- Năm hai, khi đã làm quen với môi trường tôi dành nhiều thời gian
để học tập, rèn luyện các kĩ năng : bơi ,tin học, … và tham gia đấu
trường Logistic để lấy kinh nghiệm cho bản thân. Tham gia các
buổi talk show do khoa và giáo viên tổ chức.
- Năm ba, tôi bắt đầu học các môn chuyên ngành, lúc này tôi đã
thành thạo tiếng Nhật và tiếng Anh, sau đó kiếm một cơng việc
thực tập ở một cơng ty để có kinh nghiệm và để làm quen với mơi
trường. Cùng với đó ơn lại tiếng Anh để thi lại Ielts được 7.0
- Năm cuối, cũng là năm khó khăn nhất quyết định tương lai của tơi.
Tơi sẽ cố gắng hết sức mình hồn thành đồ án tốt nghiệp đúng thời

hạn và đạt từ loại khá trở lên
Mục tiêu dài hạn :
- Theo học chương trình 4+1 tại trường để có bằng MBA. Học để
có bằng FIATA .
- Với kinh nghiệm tích luỹ 4 năm tôi sẽ nộp đơn vào các công ty đa
quốc gia: Coca-Cola, Fexde,.. hay các công ty liên quan đến
logistics: Procter & Gamble (P&G), IBM,….

12

0

0


Sử dụng quy tắc SMART:

13

0

0


NĂM HỌC

1

MỤC TIÊU
LỚN

Học tập

MỤC TIÊU
CỤ THỂ
Điểm trung
bình đạt 7.0

2

Rèn luyện

Điểm rèn
luyện cả năm
đạt 70 trong
đó:
HK1: 60 điểm
HK2: 80 điểm
Tham gia clb
TAT
Tham gia clb
Thể thao
Tiếng Nhật đạt
trình độ sơ cấp
Làm part-time
giao lưu tạo
mối quan hệ
Điểm trung
bình đạt trên
8.0
Điểm rèn

luyện cả năm
đạt 80 trong
đó:
HK1: 80 điểm
HK2: 80 điểm
Tham gia clb
BAC
Cuối năm 2 đạt
được tiếng
Nhật trung cấp

STT

3

Năm Nhất

Mở rộng mối
quan hệ

4

Học thêm

5

Làm thêm

6

Học Tập

7

Rèn luyện

Năm Hai
8

Mở rộng mối
quan hệ
Học thêm

9

THỜI GIAN
Tháng 6/2021

Tháng 1/2021
Tháng 6/2021
Tháng 10/2020
Tháng 12/2020

Tháng 6/2021
Tháng 10/2020

Tháng 6/2022

Tháng 1/2022
Tháng 6/2022

Tháng 10/2021
Tháng 9/2021

14

0

0


10

Làm việc

12

Học tập

13

Rèn luyện

Năm ba
14

Học thêm

15

Làm thêm

16

Học tập

Năm Bốn

17

Rèn luyện

Tiếp tục cơng
việc part-time
và tìm kiếm
các cơng việc
chun ngành
tại các cơng ti
ĐIểm trung
bình đạt trên
8.0
Điểm rèn
luyện cả năm
đạt 80 trong
đó:
HK1: 80 điểm
HK2: 80 điểm
Thi chứng chỉ
tiếng Nhật
Thi chứng chỉ
Ielts

Xin thực tập
tại một cơng
trong nước
Điểm trung
bình các mơn
đạt trên 8.0
Hồn thành
khóa luận tốt
nghiệp và hồn
thành chương
trình học

Tháng 9/2021

Tháng 6/2023

Tháng 1/2023
Tháng 6/2023
Tháng 4/2023
Tháng 6/2023
Tháng 4/2023

Tháng 6/2024

Điểm rèn
luyện cả năm

15

0

0


18

Học thêm

19

Làm thêm

đạt 80 trong
đó:
HK1: 80 điểm
HK2: 80 điểm
Học lấy chứng
MBA
Thực tập tại
doanh nghiệp
để lấy kinh
nghiệm

Tháng 1/2024
Tháng 6/2024
Tháng 5/2024
Tháng 5/2024

Tiểu Kết: Qua quy tắc SMART tơi có thể vận dụng tối đa nguồn thời gian của tôi cũng
như xác định rõ mục tiêu ngắn hạn cũng như dài hạn và cần làm như thế nào để có thể

đạt được đó.

16

0

0


CHƯƠNG 3: NGHIÊN CỨU CÔNG VIỆC:
3.1. NGHIÊN C Ứ U CÔNG VI Ệ C, PHÙ H Ợ P, NHU C Ầ U, S Ở THÍCH,
KHẢ NĂNG:
Để quyết định cơng việc trong tương lai lai thì việc đầu tiên chúng ta cần phải làm là
nghiên cứu cơng việc. Qua q trình đánh giá bản thân và tìm hiểu về các lĩnh vực
chun, thì sau đây là một số cơng việc tiêu biểu:
3.2. TÌM HIỂU CÁC CƠNG VI Ệ C:
3.2.1. CHUN VIÊN QUẢN TR Ị CHU Ỗ I CUNG ỨNG
+ Nhiệm vụ:
- Xây dựng kế hoạch nhu cầu (Dem and planning) dựa vào việc phân tích mức độ
chính xác của dự báo
- Phân tích tình hình bán hàng thực tế theo từng SKU để xây dựng kế hoạch tồn
kho hợp lý
- Phối hợp với Bộ phận Sales/SO để cải thiện mức độ chính xác của dự báo
- Phối hợp với các nhà máy để triển khai kế hoạch sản xuất nhằm đáp ứng tốt nhất
mục tiêu kinh doanh với mức tồn kho hợp lý
- Tổ chức họp S&OP hàng tháng để cùng Bộ phận Sales đưa ra kế hoạch hành động
nhằm cải thiện các vấn đề: FCA, tồn kho, m ức độ đáp ứng yêu cầu của khách
hàng
- Phân tích dữ liệu mua hàng để tìm cơ hội tiết kiệm chi phí
- Kiểm soát hiệu quả của hoạt động mua hàng

- Phân tích dữ liệu tồn kho theo Aging và Shelf-life hàng tháng
- Phối hợp với Sales & Marketing để tìm giải pháp xử lý tồn kho chậm lưu chuyển
(S&OP)
- Giám sát và kiểm tra hoạt động giao nhận, bảo quản hàng tồn Kho
- Xây dựng các giải pháp phân phối hợp lý để cắt giảm chi phí
- Quản lý dữ liệu khiếu nại của khách hàng nhằm có những phân tích, giải pháp
hợp lý để tránh vấn đề lặp lại.
+ Kĩ năng:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên: chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh, ngoại
thương
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Hiểu biết thủ tục Hải quan và Xuất nhập khẩu

17

0

0


-

Có kiến thức về nghiệp vụ ngoại thương: INCOTERM, UCP
Có khả năng xây dựng quy trình (SOP, WI)
Tiếng Anh giao tiếp tốt
Thành thạo các phần mềm cơ bản (Word, Excel, Power Point)
Giao tiếp hiệu quả và có sức ảnh hưởng tốt
Kỹ năng quản lý và phát triển con người tốt
Kỹ năng lãnh đạo tốt
Kỹ năng huấn luyện và coaching

Kỹ năng xây dựng đội ngũ
Kỹ năng trình bày và đàm phán tốt

+ Triển vọng nghề nghiệp:
- Xu hướng tồn cầu hố ngày nay, đặc biệt là tiến trình hội nhập với thế giới sau
khi gia nhập WTO, đã khiến cho Việt Nam trở thành một trong những ngôi sao
sáng về hoạt động chuỗi cung ứng
- Theo Vietnamsalary career, một chuyên viên quản trị chuỗi cung ứng có thể nhận
được mức lương từ 1000$ – 5000$ tuỳ theo trình độ và kinh nghiệm làm việc.
3.2.2. CHUYÊN VIÊN QUẢN TR Ị LOGISTICS:
+ Nhiệm vụ:
- Giám sát việc mua và phân phối sản phẩm trong chuỗi cung ứng.
- Đảm bảo hàng hóa đến tay khách hàng
- Lập kế hoạch để có được những sản phẩm cần vận chuyển, tìm hiểu phương thức
tốt nhất và hiệu quả nhất để vận chuyển hàng hóa, đến quản lí kho bãi và lưu trữ
các sản phẩm.
- Xây dựng mơ tả cơng việc với vai trị, trách nhiệm và tiêu chí đánh giá cụ thể cho
từng vị trí
- Xác lập tiêu chí đánh giá (KPI) hàng năm và triển khai đối thoại với nhân viên
- Lập kế hoạch đánh giá tình hình thực hiện KPI mỗi 6 tháng
- Xây dựng kế hoạch và thực hiện huấn luyện, phát triển nhân viên
- Thực hiện coaching hàng ngày cho nhân viên để nâng cao kiến thức nghiệp vụ và
kỹ năng giải quyết vấn đề
- Xây dựng các quy trình để chuẩn hóa cơng việc
- Thường xun xem xét, điều chỉnh quy trình để phù hợp với thực tế

18

0

0


-

Giám sát nhân viên kho bãi
Giải quyết các vấn đề hoặc khiếu nại của khách hang về dịch vụ vận chuyển
Xây dựng chiến lược, kế hoạch hoặc thủ tục hoạt động vận chuyển
Báo cáo tồn kho các Chi nhánh và làm việc với các Country Manager để có hành
động cải thiện tồn kho

+ Kĩ năng:
- Áp dụng kiến thức nền tảng kinh tế, quản lý Chuỗi cung ứng, suy luận khoa học
vào các vấn đề thuộc lĩnh vực Logistics và Quản lý Chuỗi cung ứng.
- SAP
- Purchasing
- Procurement
- Khai thác được các nguồn lực trong lĩnh vực sản xuất kinh doanh.
- Áp dụng các kiến thức chuyên sâu về Logistic như: đóng gói, lưu kho, bảo hiểm,
vận tải,... để giải quyết các vấn đề sản xuất kinh doanh.
- Hình thành ý tưởng, phát triển sản xuất kinh doanh.
- Triển khai và quản lý các dự án sản xuất kinh doanh phức hợp.
- Có khả năng lãnh đạo, làm việc hiệu quả với nhóm đa tính cách, đa văn hóa.
- Khả năng giao tiếp chun nghiệp ở nhiều hình thức.
- Có khả năng đọc hiểu và giao tiếp bằng ngoại ngữ.
- Giải quyết các vấn đề theo đạo đức nghề nghiệp.
- Hình thành khả năng sáng tạo và tư duy phản biện.
- Thái độ làm việc chuyên nghiệp, phát triển năng lực hội nhập quốc tế và học tập
suốt đời.
+ Triển vọng nghề nghiệp:

- Logistics khơng thể đứng ngồi xu hướng tồn cầu hóa, vì ngành Logistics của
Việt Nam chiếm một t ỉ trọng rất cao trong GDP của Việt Nam,cơ hội thăng tiến
dễ dàng.
- Theo báo cáo của First Alliances về mức lương Việt Nam năm 2018, một
Logistics Manager có thể nhận được mức lương từ 1000$ – 3000$ tùy thuộc vào
số năm kinh nghiệm.
3.2.3. CHUYÊN VIÊN XÚC TIẾN THƯƠNG MẠI:
+ Nhiệm vụ

19

0

0


-

-

Nghiên cứu, tìm hiểu các chính sách thương mại quốc tế và xu hướng quốc tế
trong tiếp thị các sản phẩm bao gồm mở rộng thị trường
Nghiên cứu, tổng hợp thông tin của khách hàng nhập khẩu theo từng thị trường
Cập nhật thông tin các nhà cung cấp nguyen vật liệu chiến lược trong và ngoài
nước
Đánh giá tiềm năng phát triển và định hướng; xây dựng và phát triển mối quan hệ
với khách hàng & nhà cung cấp
Đề xuất các chiến lược và hoạt động nhằm đẩy mạnh việc xúc tiến thương mại và
đầu tư
Xây dựng các tài liệu xúc tiến trong và ngoài nước

Thực hiện các hoạt động XTTM & DT, tổ chức và tham gia các hội chợ thương
mại, triễn lãm tại nước ngoài, kết hợp phát triển thương hiệu
Tìm kiếm, phát triển và mở rộng mạng lưới các nhà đầu tư tiềm năng tại những
thị trường nước ngồi theo các lĩnh vực được u cầu thơng qua những hoạt động
xúc tiến đầu tư ngồi nước
Phân tích và đánh giá tiềm năng của những nhà đầu tư, tính khả thi của dự án đầu
tư

+ Kĩ năng:
- Tốt nghiệp Đại học ngành Quản trị kinh doanh
- 2-5 năm kinh nghiệm phát triển thị trường & khách hàng, xúc tiến thương mại và
đầu tư tại những công ty hoặc tập đồn lớn
- Siêng năng, khả năng thích nghi cao, sẵn sàng học hỏi và nâng cao năng lực
- Có kỹ năng Marketing/PR tốt và kinh nghiệm tổ chức các sự kiện xúc tiến thương
mại, hội chợ, hội thảo…
- Có kỹ năng giao tiếp tốt phục vụ cho công việc thu thập thông tin và giao tiếp với
khách hàng
- Kỹ năng thu thập, xử lý và phân tích thơng tin khách hàng và đưa ra các khuyến
nghị xúc tiến thương mại và đầu tư
- Khả năng làm việc theo nhóm hoặc độc lập & làm việc trong môi trường áp lực
cao
- Tiếng Anh tốt (ưu tiên ứng viên thông thạo thêm một ngoại ngữ khác)

20

0

0

+ Triển vọng nghề nghiệp:
- Tiếp xúc với quốc tế, cơ hội thăng tiến cao
- Lương 1000$-2500$
3.2.4: CHUYÊN VIÊN XU Ấ T NHẬ P KH Ẩ U:
+ Nhiệm vụ:
- Tiếp nhận, kiểm tra, đối chiếu hồ sơ hàng hóa xuất nhập khẩu với số lượng thực tế tại
cửa khẩu.
- Hoàn tất các thủ tục, chứng từ xuất nhập khẩu hàng hóa.
- Giao dịch, đàm phán với đối tác để phát triển s ản phẩm mới, kí kết hợp đồng.
- Xây dựng phương án xuất nhập khẩu, tìm kiếm khách hàng.
- Quản lí, theo dõi đơn hàng, hợp đồng.
- Làm các thủ tục hải quan.
+ Kĩ năng:
- Sử dụng thành thạo các công cụ Trade Tools.
- Thành thạo tiếng anh và kĩ năng dịch văn bản tốt.
- Hăng say, tâm huyết với cơng việc và nhiệt tình với khách hàng.
- Tinh thần trách nhiệm cao, khả năng chịu áp l ực cao.
- Hiểu rõ pháp luật quốc tế về ngo ại thương.
- Kĩ năng thuyết trình, đàm phán, kĩ năng giao tiếp.
- Kĩ năng tổ chức, kiểm soat công việc, giải quyết vấn đề trong các trường hợp khẩn cấp.
+ Triển vọng nghề nghiệp:
Lương trung bình từ 10-15 triệu. Nhiều cơng ti đều tham gia mảng xuất nhập khẩu.
3.2.5. TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH:
+ Nhiệm vụ:

21

0

0

- Quản lí đội ngũ nhân viên nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng và mục tiêu kinh tế.
- Thiết lập các mục tiêu kinh doanh
- Lập kế hoạch dự đoán ngân quỹ, dự báo về thu nhập cũng như đánh giá các thơng tin
về cạnh tranh.
- Quản lí đánh giá các kênh bán hàng.
- Xác định thị trường tiềm năng cùng những biến động của thị trường, đồng thời kiểm
tra tình hình của đối thủ và các sản phẩm mới.
- Xây dựng, tối ưu hóa qui trình bán hàng từ bước lên kế hoạch cho đến khi chốt sales.
+ Kĩ năng:
- Kĩ năng phân tích dữ liệu thơng qua số liệu đã được thu nhập từ trước.
- Kĩ năng giao tiếp, tổ chức phân công công việc.
- Năng lực sáng tạo và đổi mới.
- Nhạy bén.
- Giữ được bí mật kinh doanh.
- Hiểu về hoạt động kinh doanh và các mặt hàng kinh doanh.
- Hiểu về qui trình sales.
- Kĩ năng đàm phán thuyết phục
- Kĩ năng phân tích tình huống, giải quyết tình huống.
- Kĩ năng đào tạo và xây dựng mối quan hệ.
+ Triển vọng nghề nghiệp:
- Mức lương trung bình dao động từ 10 triệu trở lên.
- Nghề có cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn.
- Ngành có nhu cầu lớn: kinh tế phát triển, nhu cầu của người tiêu dùng cao, áp lực cạnh
tranh giữa các doanh nghiệp đòi hỏi cần những người hoạch định chiến lược.

22

0

0


- Nghề khơng địi hỏi q nhiều qui tắc, khn khổ gị bó.
- Có cơ hội tiếp xúc với mơi trường văn hóa đa dạng.
Tiểu kết: khi mình hiểu ro chủ donggj cuẩbn bị kiến thức kỹ năng thái đọ khi có
cơ hội tiếp xusc thì có thể sẵn sàng
CHƯƠNG 4. QUYẾT ĐỊNH NGHỀ NGHIỆP CỦA BẢN THÂN:
4.1. TIÊU CHÍ L Ự A CH Ọ N CÔNG VI ỆC:
Sau khi đã đề cập ở chương ba, thì đây là một số tiêu chí của bản thân tơi:
• Mơi trường làm việc. Tôi muốn làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng
động,đa dạng.
• Năng lực của bản thân. Cơng việc đó phải phù hợp với bản thân tôi hay không,
chỉ khi tương thích với cơng việc tơi mới có thể phát huy tồn bộ năng lực của
bản thân.
• Cơ hội bản thân. Tôi muốn làm việc ở một môi trường mà có khai thác được ý
tưởng sáng tạo của mỗi người, có nhiều cơ hội thăng tiếng và làm việc với những
người có nhiều kinh nghiệm.
• Lương bổng. Lương phải phù hợp với năng lực, công sức mà tôi bỏ ra.
4.2. QUYẾT ĐỊNH NGHỀ NGHIỆP:
Dựa vào các tiêu chí trên, tơi sử dụng phương pháp LIKERT để đánh giá tiêu chí và đưa
ra quyết định nghề nghiệp dựa trên 5 tiêu chí:
1. Rất khơng thích - 1đ
2. Khơng thích - 2đ
3. Bình thường - 3đ
4. Thích - 4đ
5. Rất thích - 5đ
Công việc

Lương

Chuyên viên phát triển 4
thương mại
Chuyên viên quản trị 3
chuỗi cung ứng

Môi trường Phúc lợi
làm việc
4
3

Lãnh đạo

Tổng

4

15

3

2

12

4

23

0

0


Chuyên viên quản trị 3
Logistics
Chuyên viên xuất nhập 5
khẩu
Trưởng phòng kinh 4
doanh

4

3

3

13

4

5

5

19

5

4

5

19

Với những tiêu chí trên ơng việc u thích của tôi là: Chuyên viên
quản trị Logistics.

Logistics là : Logistics là một phần của chuỗi cung ứng bao gồm tổng thể những cơng
việc liên quan đến hàng hóa gồm đóng gói, vận chuyển, lưu kho, bảo quản cho tới khi
hàng được giao đến người tiêu thụ cuối cùng. , Logistics cịn là chất keo kết dính, xâu
chuỗi các ngành sản xuất, vận chuyển, phân phối, thương mại, kho bãi, cảng biển, cảng
hàng khơng lại với nhau. Vì vậy, logistics khơng gói gọn trong một khu vực, một quốc
gia mà có sự hội nhập rất lớn với hoạt động thương mại quốc tế. Nhiệm vụ của ngành
logistics chính là tạo ra giá trị cạnh tranh tốt cho từng sản phẩm, dịch vụ như hàng hóa
được đóng gói, bảo quản đúng tiêu chuẩn và được phân phối đúng lúc, đúng nơi với chi
phí thấp.
Cơng việc chính:
- Giám sát việc mua và phân phối sản phẩm trong chuỗi cung ứng.
- Đảm bảo hàng hóa đến tay khách hàng

24

0

0


-

-

Lập kế hoạch để có được những sản phẩm cần vận chuyển, tìm hiểu phương thức
tốt nhất và hiệu quả nhất để vận chuyển hàng hóa, đến quản lí kho bãi và lưu trữ
các sản phẩm.
Xây dựng mô tả công việc với vai trị, trách nhiệm và tiêu chí đánh giá cụ thể cho
từng vị trí
Xác lập tiêu chí đánh giá (KPI) hàng năm và triển khai đối thoại với nhân viên
Lập kế hoạch đánh giá tình hình thực hiện KPI mỗi 6 tháng
Xây dựng kế hoạch và thực hiện huấn luyện, phát triển nhân viên
Thực hiện coaching hàng ngày cho nhân viên để nâng cao kiến thức nghiệp vụ và
kỹ năng giải quyết vấn đề
Xây dựng các quy trình để chuẩn hóa cơng việc
Thường xun xem xét, điều chỉnh quy trình để phù hợp với thực tế
Giám sát nhân viên kho bãi
Giải quyết các vấn đề hoặc khiếu nại của khách hang về dịch vụ vận chuyển
Xây dựng chiến lược, kế hoạch hoặc thủ tục hoạt động vận chuyển
Báo cáo tồn kho các Chi nhánh và làm việc với các Country Manager để có hành
động cải thiện tồn kho

Kiến thức:
- Áp dụng kiến thức nền tảng kinh tế, quản lý Chuỗi cung ứng, suy luận khoa học
vào các vấn đề thuộc lĩnh vực Logistics và Quản lý Chuỗi cung ứng.
- Có kiến thức chuyên sâu về quản trị nhân sự, luật vận tải, quản trị logistics, quản
trị chuỗi cung ứng, quản trị hệ thống phân phối, giao nhận vận tải, khai thác vận
tải đa phương thức, nghiệp vụ tài chính, kế tốn trong các
- Áp dụng các kiến thức chuyên sâu về Logistic như: đóng gói, lưu kho, bảo hiểm,
vận tải,... để giải quyết các vấn đề sản xuất kinh doanh.
- Có chứng chỉ nghiệp vụ giao nhận vận tải đa phương thức

Kỹ năng, thái độ:
-

Chịu được áp lực công việc với cường độ cao
Giải quyết các vấn đề hoặc khiếu nại của khách hang về dịch vụ vận chuyển
Có k ỹ năng về Procurtơi ent, SAP, Purchasing, l ập kế hoạch nguồn lực doanh
nghiệp ( ERP), lập kế hoạch sản xuất.
Thái độ làm việc chuyên nghiệp, nghiêm túc, hăng say tìm hiểu, học hỏi

25

0

0