Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (90.08 KB, 3 trang )
“Điểm mặt chỉ tên” kẻ gây stress nơi
công sở
Có những yếu tố gây stress có thể “điểm mặt chỉ tên” được như khối lượng công
việc gia tăng, thời gian đáo hạn căng thẳng hay một ông sếp có quá nhiều đòi hỏi.
Nhưng bên cạnh đó còn có những yếu tố gây stress dường như không dễ nhìn ra.
Những kẻ “giấu mặt” này làm tăng thêm cảm giác tiêu cực của nhân viên và cuối
cùng làm cho họ kiệt sức.
Đánh giá mức căng thẳng của bạn
- Bạn thường xuyên làm việc hơn 40 giờ một tuần.
- Trong một tháng qua ít nhất một lần bạn đã từng suy nghĩ nghiêm túc về việc bỏ
công việc hiện tại để tìm việc mới.
- Trong vòng sáu tháng qua bạn để nhỡ ít nhất một lần kế hoạch hoàn thành một
công việc lớn.
- Bạn trù trừ chưa đi khám bệnh vì không có thời gian cũng như tiền bạc.
- Bạn cảm thấy căng thẳng và bất an nhiều hơn về tình hình tài chính của bạn so
với 5 năm trước đây.
Những kẻ gây stress giấu mặt
Bên cạnh việc xác định những điểm cho thấy bạn đang trong tình trạng căng thẳng
hoặc kiệt sức, tác giả Barajas cũng chỉ ra những nhân tố gây stress không dễ xác
định nhưng đã gây ảnh hưởng tiêu cực với công việc của bạn.
Đem những rắc rối của công việc về nhà và để nó chi phối tới đời sống cá nhân
của bạn