Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (126.31 KB, 3 trang )
VấN QUA ĐIệN THOạI - NÊN VÀ KHÔNG
NÊN
Trong quy trình tuyển dụng, phỏng vấn qua điện thoại đã trở nên không
quá xa lạ đối với nhà tuyển dụng lẫn ứng viên. Đây là bước giúp nhà tuyển
dụng đánh giá sơ bộ và sàn lọc ứng viên cho vòng phỏng vấn trực tiếp. Nếu
ghi điểm tốt, cơ hội vào vòng phỏng vấn trong là rất cao. Tuy nhiên, không
phải ứng viên nào cũng ý thức được tầm quan trọng của phỏng vấn qua
điện thoại để có sự chuẩn bị cần thiết.
Làm gì để không bất ngờ khi nhận điện thoại từ nhà tuyển dụng? Trả lời
như thế nào để hồ sơ của bạn lọt tiếp vào vòng trong? Công thức 8+4 sau
sẽ giúp bạn!
8 điều nên làm
1. Thực tập phỏng vấn. Sự lưu loát và tự tin trước nhà tuyển dụng đóng vai
trò rất quan trọng. Vì vậy bạn có thể nhờ người thân hoặc bạn bè đóng vai
nhà tuyển dụng và đưa ra các câu hỏi và tình huống cụ thể cho bạn trả lời.
Bạn nên nhờ họ nhận xét xem giọng bạn có run quá không, bạn nói thế nào,
có đủ nghe hay quá to…
2. Cung cấp thông tin đầy đủ và chính xác. Đây có thể xem là lần nói
chuyện đầu tiên và chính thức của bạn với nhà tuyển dụng. Hãy tận dụng
cơ hội này để cung cấp đầy đủ và chính xác thông tin, cũng như trình bày
thêm những gì mà hồ sơ tìm việc của bạn có thể chưa nói hết được.
3. Chủ động để xưng hô tự tin. Đừng để người phỏng vấn và chính bạn mơ
hồ về tuổi tác và giới tính của nhau. Bạn hãy chủ động giới thiệu về mình
và hỏi người phỏng vấn xem bạn nên xưng hô với họ thế nào.
4. Chọn không gian yên tĩnh. Đừng trả lời phỏng vấn ở những nơi quá ồn
ào vì bạn sẽ không thể nghe hết những gì nhà tuyển dụng nói. Hãy chọn
một nơi yên tĩnh và tiện lợi, chuẩn bị sẵn một chiếc ghế, bàn, một tờ giấy,
một cây bút
5. Đặt hồ sơ tìm việc trước mặt. Phỏng vấn qua điện thoại là cơ hội để bạn
chứng tỏ với nhà tuyển dụng rằng bạn là người xứng đáng được phỏng vấn
trực tiếp. Vì vậy hãy chuẩn bị cẩn thận. Nhà tuyển dụng có thể sẽ hỏi