Tải bản đầy đủ (.doc) (1 trang)

kế hoạch đổi mới phương pháp dạy học ( ân )

Bạn đang xem bản rút gọn của tài liệu. Xem và tải ngay bản đầy đủ của tài liệu tại đây (40 KB, 1 trang )

KẾ HOẠCH ĐỔI MỚI PHƯƠNG PHÁP DẠY HỌC:
1.Đổi mới PPDH - một cách hiểu ?
Có thể hiểu và nên hiểu đổi mới PPDH với các mức độ sau thay đổi PPDH đang sử dụng bằng
các PPDH mới tối ưu, kết hợp với việc sử dụng các phương tiện truyền thông đa phương tiện; từ đó hình
thành nên các “kiểu” Dạy-Học mới với mong muốn đem lại hiệu quả cao hơn.
Cho dù đổi mới ở mức độ nào thì việc dạy - học cũng phải hướng đến “Dạy - Học lấy học sinh
làm trung tâm” với các tiêu chí sau đây :
Người dạy phải luôn luôn hướng đến người học, nắm được đặc điểm, kiểu tư duy của người học,
dạy cho người học cái họ cần, giáo dục cần, xã hội cần chứ không phải chỉ dạy cái mình:
Hoạt động hóa người học – giao việc, bằng nhiều phương thức tạo điều kiện buộc người học làm
việc, người học phải là người chủ động chiếm lĩnh tri thức bằng nhiều con đường khác nhau :
Hợp tác giữa các thành viên giữa cá nhân với cá nhân, cá nhân với tập thể trong dạy học ( Người
xưa có nói : “ Học thầy không tày học bạn ”
Thực hiện có hiệu quả “học đi đôi với hành” “lý luận gắn liền với thực tiễn”, khai thác tối đa vốn
kinh nghiệm của người.
Sử dụng hợp lý các phương tiện dạy học truyền thông đa phương tiện, góp phần huy động tối đa
các giác quan của người học tham gia vào quá trình dạy học.
2. Hình thành kiểu dạy học mới :
“Thầy - Người tổ chức và điều phối mọi hoạt động của trò”:
- Học sinh có tài liệu học tập,
- Chủ động thời gian học tập
- Học sinh có ý thức học tập cao, sẵn sàng hợp tác
- Giáo viên có kinh nghiệm, nhiệt tình, tâm huyết (Nâng cao: rang bị máy vi tính và các phương
tiện dạy học khác – Projector
- thực hiện giáo án điện tử
Giới thiệu các tài liệu cần đọc và hướng dẫn cách đọc
Nêu một số câu hỏi có tính chất gợi mở - Giao nhiệm nhà – cá nhân
Trên lớp – nhóm Chia nhóm, làm việc theo nhóm thực hiện các nhiệm vụ được giao
Iên Có nhóm trưởng điều hành, thư ký ghi biên bản.
Giáo viên quan sát, hướng dẫn, làm việc với từng nhóm, từng thành viên
Các nhóm trình bày vấn đề đã nghiên cứu


Các nhóm khác, các thành viên lắng nghe và bổ sung
Giáo viên với tư cách là trọng tài có nhiệm vụ : Giải đáp các thắc mắc, hệ thống và chốt lại các
nội dung, mở rộng nâng cao các kiến thức cần tiếp thu, gắn lý luận với thực tiễn, hướng dẫn cho bài học
sau…
Làm các bài tập, bài thu hoạch theo yêu cầu của giáo viên
Trên đây là một số ý kiên kế hoạch đổi mới phương pháp dạy học mong các bạn đồng nghiệp góp ý và
bổ sung them
Cam Thành : Ngày 12 / 5 /2010
Người viết :

Nguyễn Thị Ân

×