Tìm việc thời internet pps

Tìm việc thời internet
Internet ngày nay đóng vai trò chủ yếu trong việc tìm kiếm thông tin việc
làm. Nó giúp cho người lao động tìm kiếm thông tin nhanh, liên lạc với nhà tuyển
dụng nhanh chóng và thuận tiện hơn. Tuy nhiên liệu bạn đã tối đa hóa được lợi ích
từ công cụ này

hình minh họa
8 nguyên tắc dưới đây sẽ biến internet thực sự là một phương pháp tìm việc
hữu hiệu nhất của bạn:
1. Ghé thăm những website lớn và thông dụng về việc làm
Khi bắt đầu sử dụng internet để tìm kiếm việc làm hãy ưu tiên sử dụng
những website lớn và thông dụng như Vieclam, Vietnamwork, kiemviec… Lý do
là hầu hết những nhà tuyển dụng đều tìm những nhà cung cấp dịch vụ lớn, uy tín
để đăng tải thông tin tuyển dụng. Bạn vẫn có thể sử dụng những trang thông tin
tìm kiếm việc làm nhỏ hơn, tuy nhiên một trang thông tin lớn giúp bạn có tầm nhìn
rộng lớn hơn, có điều kiện so sánh và nhiều sự lựa chọn hơn.
2. Mở rộng vùng tìm kiếm
Khi ghé thăm các trang thông tin tuyển dụng, khá nhiều người gặp phải một
sai lầm là giới hạn sự tìm kiếm của mình trong những công việc được đăng tải
trong vòng vài ngày gần đây mà quên mất những công việc được đăng tải một tuần
thậm chí 1 tháng trước đó. Thực tế là một vị trí tuyển dụng có thể đăng tải cách
đây một tháng vẫn có thể còn hạn nộp hồ sơ, đặc biệt là những công việc đòi hỏi
nhiều kỹ năng khó. Hơn nữa khi để ý đến những vị trí đăng tải khá lâu có thể giúp
bạn hạn chế sự cạnh tranh, bởi phần lớn ứng viên đều chú ý đến nhưng thông tin
mới đăng tải. Lưu ý rằng hạn nộp hồ sơ dài hay ngắn kể từ ngày đăng không liên
quan đến chất lượng công ty đó.
3. Ghé thăm website của nhà tuyển dụng
Ngoài việc tìm kiếm thông tin trên các trang tuyển dụng lớn, bạn nên ghé
thăm các website của những công ty phù hợp với khả năng của mình để xem thông
tin tuyển dụng riêng của họ. Các yêu cầu và thông tin về vị trí tuyển dụng tại đây
thường được liệt kê chi tiết hơn. Bạn có thể tìm kiếm thông tin liên lạc của người

phụ trách tuyển dụng đến duy trì mối liên lạc thường xuyên với họ.
4. Mở rộng cơ hội
Bạn cũng có thể sử dụng các trang thông tin tuyển dụng như là một bệ
phóng cho các cơ hội khác. Ví dụ khi bạn nhìn thấy một ví trí tuyển dụng vượt quá
năng lực của bạn có hiện tại nhưng bạn có thể đạt được nó trong tương lai, bạn có
thể gửi CV cho nhà tuyển dụng, nói rõ mong muốn được làm việc tại công ty và
đề nghị họ xem xét trong các đợt tuyển dụng tiếp theo.
5. Đừng “rải” CV một cách bừa bãi
Rất nhiều website về tìm kiếm việc làm hiện nay cho phép người lao động
gửi hồ sơ tới nhà tuyển dụng rất đơn giản - chỉ bằng một vài cái nhấp chuột. Tuy
nhiên đừng vì thế mà “rải” CV một cách thiếu thận trọng theo quan điểm: “được
thì được chẳng được thì thôi”. Hãy chỉn chu bản CV của mình và lựa chọn một vài
vị trí và nhà tuyển dụng phù hợp với năng lực của bạn. Lý do là bản CV của bạn sẽ
không thể được “chăm chút” một cách tốt nhất nếu như bạn “rải” nó đi như kiểu
“rải truyền đơn”. Hãy nhớ rằng gửi một bản CV chất lượng đạt hiệu quả hơn nhiều
so với việc bạn gửi đi chỉ vì lấy số lượng.
6. Để ý lỗi chính tả
Hoàn thành CV trên máy tính sẽ rất thuận tiện nhưng đôi khi thường gặp
phải những lỗi không đáng có. Cẩn thận với những lỗi chính tả cũng như ngữ pháp
khi bạn gõ thông tin trực tiếp trên các mẫu CV online. Trong một cuộc khảo sát
năm 2007 tại Anh, có đến 63% nhà tuyển dụng nói với website thông tin việc làm
lớn nhất nước Anh CareerBuilder.co.uk rằng sai chính tả, sai ngữ pháp là một
trong những lỗi họ thường gặp nhất đối với các ứng viên. Chính vì thế hãy thận
trọng và kiểm tra kỹ càng những gì bạn viết trước khi gửi đi, nếu không bạn có thể
mất điểm vì những sai lầm không đáng có.
7. Cẩn trọng với sếp hiện tại
Sử dụng máy tính và internet tại cơ quan hiện tại để tìm kiếm và liên lạc với
nhà tuyển dụng mới là một ý tưởng khá mạo hiểm. Sếp của bạn có thể sử dụng các
phần mềm và kỹ thuật hiện đại để kiểm soát những website bạn ghé thăm và
những lá thư bạn gửi đi. Nếu bạn muốn ở lại làm việc cho đến khi bạn tìm được

công việc mới thì hãy cẩn thận với những hành động kiểu này. Tốt nhất bạn nên
thực hiện những việc này bằng chiếc máy tính cá nhân tại nhà.
8. Duy trì liên lạc
Một trong những nguyên tắc khi bạn gửi hồ sơ online là luôn duy trì liên lạc
với nhà tuyển dụng. Tuy nhiên phần lớn ứng viên lại quên mất điều này, họ chỉ gửi
CV đi và chờ trong bị động. Viết thư hoặc gọi điện đến nhà tuyển dụng không chỉ
là để khẳng định họ đã nhận được hồ sơ của bạn hay chưa, mà quan trọng hơn đó
là cách bạn tái khẳng định với nhà tuyển dụng rằng bạn rất quan tâm đến vị trí mà
họ đang cần. Đừng lo lắng rằng bạn đang làm phiền nhà tuyển dụng. Thực tế
không có mấy nhà tuyển dụng nghĩ rằng đó là một làm phiền phức.