Tập huấn tìm việc

BỘ LAO ĐỘNG &
PHÁT TRIỂN LAO ĐỘNG
ĐÁNH GIÁ DỊCH VỤ TUYỂN DỤNG LẠI
Tập Huấn
Tập Huấn


Tìm Việc
Tìm Việc
Phát Thảo Tìm Việc

Thời Gian và Săn Việc

Sắp Xếp Trước

Tự Chịu Trách Nhiệm Với Mình

Duy Trì Hồ Sơ Chính Xác

Nghiên Cứu, Nghiên Cứu, Nghiên Cứu

Nối Mạng

Kiếm Việc Trên Internet
Thời Gian và Săn Việc

Tìm việc là một công việc
toàn thời gian!

Thống nhất với lượng thời
gian mà bạn bỏ ra mỗi tuần

để kiếm việc. Không dành
40 giờ một tuần và sau đó
lại không dành thời gian nào
trong hai tuần tiếp theo!

Phần khó khăn nhất được
bắt đầu. Một khi bạn có
động lực tìm việc, bạn sẽ
muốn tiếp tục tiến lên phía
trước.
Sắp Xếp Trước

Lập kế hoạch tìm việc và lập mục
tiêu hàng ngày và hàng tuần. Thiết
lập mục tiêu có thể đo lường được.

Ví dụ như phác ra một kế hoạch
những giờ mà bạn cam kết tìm kiếm
và xác định những gì bạn dự định
hoàn tất.

Nếu bạn ấn định là 9-11 a.m., Thứ Hai,
nghiên cứu trong thư viện, mục tiêu của
bạn có thể là xác định 10 người sử dụng
lao động mới mà bạn có thể theo đuổi.
Mục tiêu thứ Ba có thể là liên hệ với 10
người sử dụng lao động mới mà bạn đã
xác định vào thứ Hai. Thứ ba, 1-3 p.m.,
có thể lập kế hoạch liên hệ trực tiếp qua
điện thoại. Hãy thực tế, nhưng tự thách

thức mình.
Tự Chịu Trách Nhiệm Với Mình

Kiểm tra sự tiến triển của bạn vào cuối mỗi ngày và mỗi tuần.
Hãy xem liệu bạn có đạt được mục tiêu của mình không. Khi
thực hiện, tự khen ngợi mình và quyết định xem liệu bạn có thể
thiết lập mục tiêu khó khăn hơn trong lần tới không.


Nếu bạn không hoàn thành mục tiêu, hãy tìm hiểu tại sao và
quyết định những gì bạn cần làm để thành công sau này. Có thể
mục tiêu của bạn không thực tế -- bạn cố gắng thực hiện quá
nhiều. Hãy rút ra bài học từ đó và lập kế hoạch mục tiêu thực tế
hơn sau này.

Có một người khác tham gia vào việc tìm kiếm của bạn có thể là
một chiến lược tốt. Trao đổi với một người bạn tin cậy; cho phép
họ giữ bạn luôn có trách nhiệm với các kế hoạch của bạn. Tham
gia câu lạc bộ việc làm cũng sẽ cho phép bạn thảo luận về vấn
đề tìm việc của bạn với những người khác.
Duy Trì Hồ Sơ Chính Xác

Nếu bạn tiến hành một chiến dịch việc làm nghiêm
túc, bạn có thể thực hiện hàng trăm cuộc liên hệ và
tạo ra nhiều cơ hội mới mỗi ngày. Không chỉ đơn
giản dựa vào trí nhớ của bạn. Bạn cần phải có và
duy trì một hệ thống sắp xếp, như là bạn mở một
cửa hàng tạp hóa hoặc lập một danh sách "Những
Việc Phải Làm".


Có nhiều hệ thống mà bạn có thể sử dụng bao gồm
bìa kẹp hồ sơ ba vòng theo thứ tự chữ cái, lịch nhỏ
bỏ túi và sổ tay ghi chép. Ví dụ như kiểm tra cửa
hàng văn phòng phẩm hoặc cửa hàng giảm giá của
bạn. Chỉ cần giữ cho nó dễ sử dụng và bảo trì.
Nghiên Cứu, Nghiên Cứu, Nghiên
Cứu...

Nghiên cứu là một phần quan
trọng khác trong quá trình chuẩn bị
của bạn. Khi nghe nói đến từ
"nghiên cứu," người ta thường
tưởng tượng về một nhà khoa học
điên rồ với những ống nghiệm,
kính hiển vi và đèn Bunsen xung
quanh. Những người khác có thể
nghĩ đến những chuyến đi bất tận
đến thư viện và phải đọc hàng núi
sách ở đó.

Loại nghiên cứu này cần thiết
trong việc tìm kiếm việc làm không
phải như những gì bạn có thể
nghĩ.
Nghiên Cứu Tiếp Theo...

Nghiên cứu có thể đơn giản
như đang xem các quảng
cáo việc làm trên báo.
Quảng cáo trên báo,

Internet, và tập sách giới
thiệu người sử dụng lao
động có thể là các nguồn tài
nguyên tốt để khám phá
những kinh nghiệm, đào tạo
và kiến thức nào mà những
người sử dụng lao động
khác nhau yêu cầu.

Bạn có thể đánh giá năng
lực của mình đối với những
năng lực mà người sử dụng
lao động yêu cầu.

Những thông tin mà bạn có
được trong khi nghiên cứu
cũng sẽ gây ấn tượng đối
với người sử dụng lao động
tương lai trong buổi phỏng
vấn. Điều này cho biết rằng
bạn nghiêm túc trong việc
tìm kiếm việc làm.