văn hóa tập đoàn bảo việt

Bộ môn Văn Hóa Kinh Doanh
Văn hóa tập đoàn
Lớp văn hóa kinh doanh 9
Nhóm văn hóa kinh doanh số 3:
-Trần Thị Hòa (nhóm trưởng)
-Phan Thanh Hoàng
-Nguyễn Nhật Anh
-Trần Lệ Quyên
Giới thiệu tổng quan về tập đoàn Bảo Việt
(Trần Thị Hoà)
Các giá trị hữu hình (Phan Thanh Hoàng)
Các giá trị được chia sẻ (Nguyễn Thị Nhật Anh)
Các quan niệm chung (Trần Thị Hoà)
Tác động của văn hóa đến sự phát triển của tập đoàn
Bảo Việt (TRần Thị Lệ Quyên)
Cấu trúc bài thuyết trình
Tập đoàn Bảo Việt
Là một tập đoàn tài chính – bảo hiểm hàng đầu Việt Nam
Trụ sở chính: Số 8 Lê Thái Tổ, Quận Hoàn Kiếm, Hà Nội
Tiền thân của Bảo Việt ngày nay là Công ty bảo
hiểm Việt Nam được thành lập ngày 15 tháng 1 năm
1965
Trang web: www.baoviet.com.vn
Điện thoại: (84.4) 3928 9898 / 3928 9999 - Fax: (84.4) 3928
9609 / 3928 9610
Giá trị
hữu hình
Hoạt động
xã hội
Kiến trúc

Slogan
Logo
1. Màu xanh mang ý nghĩa biểu đạt sự bình yên và hy vọng vào
tương lai.
2. Màu vàng trong logo mới của Bảo Việt đã được chỉnh thành màu
vàng ánh kim để biểu thị cho sự phồn vinh và thịnh vượng.
3. Màu trắng thể hiện tính chuyên nghiệp và liêm khiết của Bảo Việt khi phục
vụ khách hàng.
Thêm vào đó, logo mới lần này có thêm điểm nhấn hình tam giác trên đầu chữ
V, kết hợp với quả cầu ba chiều với các đường kết nối trên bề mặt thể hiện năng
lực vươn xa và tầm nhìn chiến lược của Bảo Việt trong việc mở rộng phạm vi
hoạt động ra khu vực và thế giới
Là thông điệp truyền thông
Là tiêu chí hoạt động của Tập đoàn
Slogan
Văn phòng 233 Đồng Khởi, Quận 1, TP.HCM
Tập đoàn Bảo Việt hưởng ứng tham gia
chương trình “Những tấm lòng cao cả”
15.12.2011
Liên tiếp trong nhiều năm, Bảo Việt ủng hộ
nhân dân bị thiên tai như đợt lũ lụt ở các tỉnh
miền Tây Nam Bộ
Chương trình “Cùng hòa nhịp
yêu thương” vẫn tiếp tục đồng
hành cùng các trẻ em nghèo
Hằng năm, Bảo Việt đóng góp hàng trăm triệu đồng vào quỹ “ Uống nước
nhớ nguồn”
Nhận phụng dưỡng suốt đời 40 bà mẹ VN anh hùng

Đóng góp xây dựng gần 100 căn nhà tình nghĩa
Giúp xoá bỏ 410 căn nhà tạm ở Pắc Nạm và 500 nhà ở Quế Phong Nghệ An
Tài trợ học bổng giải thưởng cho học sinh sinh viên
Mời bác sĩ viết sách “Sơ cứu ban đầu trong trường học” để phát cho học
sinh cả nước
Cán bộ nhân viên Bảo Việt tích cực tham gia chương trình “những giọt
máu hồng”
\
Những giá trị trải qua quá trình
hoạt động được thành viên trong
doanh nghiệp chấp nhận, phổ biến
và áp dụng ^^
Giá Trị Sẻ Chia
Giá trị sẻ chia
^^
Chuẩn mực hành
vi
Chuẩn mực
đạo đức nghề
nghiệp
Chiến
lược
Mục
tiêu
Triết lý kinh
doanh
Chuẩn mực hành vi

Hành vi = chuỗi hành
động nối tiếp-tương đối-

có mục đích

Chuẩn mực hành vi =
quy tắc + yêu cầu của xã
hội vs tập thể, cá nhân
Về: tính chất + phạm vi của cái có
thể - không thể ^^

Sai lệch chuẩn mực hành
vi
(Bảo Việt)

Việc đóng bảo hiểm xã hội: Đóng và Đóng
đúng quy định

Không được gian lận hoặc giả mạo hồ sơ trong
việc thực hiện bảo hiểm xã hội

Dùng quỹ bảo hiểm đúng chính sách và chế độ

Bảo vệ lợi ích hợp pháp về bảo hiểm của người
lao động & người sử dụng lao động

Báo cáo đúng sự thật, cung cấp đúng thông tin-
số liệu về bảo hiểm
Chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp
Đặc biệt với khách hàng

Bảo vệ quyền lợi
khách hàng

(phục vụ, khuyến cáo,
chứng nhận, giải quyết khó
khăn, bảo mật thông tin,
không gây phiền hả)

Chăm sóc khách hàng
(nhiệt tình, tươi cười, lắng
nghe, thấu hiểu, đồng cảm,
gây thu hút)
Chiến lược kinh doanh
Tổng quan Cụ thể
Chiến lược kinh doanh là
phướng hướng và quy mô
của một doanh nghiệp trong
dài hạn. Chiến lược mang
lại lợi thế qua việc sắp xếp
tối ưu nguồn lực trong môi
trường cạnh tranh nhằm
đáp ứng nhu cầu thị trường
và kì vọng nhà góp vốn.

Mục tiêu dn vươn tới trong dài hạn

Xác định thị trường cạnh tranh và những
hoạt động trong thị trường đó

Cách thức tạo ra lợi thế cạnh tranh

Nguồn lực cần có để cạnh tranh


Nhân tố bên ngoài tác động tới năng lực
cạnh tranh

Giá trị và kì vọng của nhà góp vốn trong
và ngoài dn
Chiến lược
Tầm nhìn đến 2015:

Có tiềm lực tài chính
vững mạnh

Từng bước hội nhập
vào thị trường khu
vực và thế giới = 3 trụ
cột =>
Tập đoàn Tài chính – Bảo hiểm
hàng đầu Việt Nam
Mục tiêu – Tập đoàn Tài chính Bảo hiểm Bảo Việt
năm 2015

Tổng tài sản bình quân hàng năm tăng 17%
Đạt 100.000 tỷ VND cuối 2015

Tổng doanh thu bình quân hàng năm tăng 16%
Đạt 26.000-28.000 tỷ VND cuối 2015.

Lợi nhuận sau thuế bình quân hàng năm tăng 23%
Đạt 2.600-2.800 tỷ VND cuối 2015.
Giải pháp


Hoàn thiện mô hinh quản trị
dn theo thông lệ quốc tế

Nâng cao năng lực cạnh tranh
và kiệu quả kinh doanh

Phát huy sức mạnh tổng thể
của dn
Triết lý kinh doanh