công tác xử lý kỷ luật cán bộ công chức lỹ luận và thực tiễn

1
Công tác
xử lý kỷ luật cbcc
Lý luận và thực tiễn
DANH SÁCH NHÓM
STT HỌ VÀ TÊN MSSV
1 PHẠM VĂN ĐIỆN K125042032
2 NGUYỄN THỊ THU HƯƠNG K125042058
3 NGUYỄN THỊ THẢO MY K125042075
4 NGUYỄN HOÀNG BẢO TRÂN K125402124
GVHD: TH.S TRẦN LỆ THU
2
LÝ
LUẬN
3
Các văn bản:
Luật Cán bộ, Công chức.
Nghị định 34/2011/NĐ-CP về xử lý kỷ luật công chức.
Nghị định 35/2005/NĐ-CP về xử lý kỷ luật cán bộ, công
chức.
4
CƠ SỞ LÝ LUẬN
THỦ TỤC
5
C S LÝ LU N
1. KHÁI NIÊM
a. Cán bộ, công chức là những ai ?
b. Xử lý kỷ luật cán bộ, công chức là gì?
Trách nhiệm pháp lý khi cán bộ công chức
thực hiện hành vi vi phạm công vụ hay vi phạm các nội
quy, quy chế của các cơ quan đơn vị.

6
C S LÝ LU N
2. CÁC HÀNH VI B X LÝ K LU TỊ Ử Ỉ Ậ

Hành vi nào của Cán bộ, công chức bị xử lý kỷ luật?
Điều 2 Nghị định 35/2005/NĐ-CP, Điều 3 Nghị định 34/2011/NĐ-CP
7
3. NGUYÊN T C X LÝ K LU T CBCCẮ Ử Ỷ Ậ

Khách quan, công bằng, đúng pháp luật.

Mỗi hành vi VPPL chỉ bị xử lý một hình thức kỷ luật.
.

Không áp dụng hình thức xử phạt hành chính thay cho hình thức kỷ
luật.

Thời gian chưa xem xét kỷ luật không được tính vào thời hạn xử lý
kỷ luật.
8
3. NGUYÊN T C X LÝ K LU T CBCCẮ Ử Ỷ Ậ

Phải thành lập hội đồng kỷ luật để xem xét, trừ trường hợp *

Cấm mọi hành vi xâm phạm thân thể, danh dự, nhân phẩm
của công chức trong quá trình xử lý kỷ luật.

Trường hợp Công chức tiếp tục thực hiện hành vi vi phạm.
9
4. HÌNH TH C K LU T CBCCỨ Ỷ Ậ


Hình thức xử lý kỷ luật cán bộ có giống với hình thức
xử lý kỷ luật công chức ?

Tại sao lại có sự khác biệt về hình thức như vậy ?
10
4. HÌNH TH C K LU T CBCCỨ Ỷ Ậ
Cán bộ
-
Điều 78, Luật CBCC 2008 gồm các hình
thức:

Khiển trách.

Cảnh cáo.

Cách chức.

Bãi nhiệm.
Công chức
- Điều 8, NĐ 34/2011/NĐ-CP:

Khiển trách

Cảnh cáo

Hạ bậc lương

Buộc thôi việc


Giáng chức

Cách chức
Công chức giữ chức vụ
lãnh đạo.
11
Buộc thôi việc
Hạ bậc
lương
Cảnh cáo
CĂN CỨ ĐỂ XÁC ĐỊNH HÌNH THỨC XỬ LÝ KỶ LUẬT CÁN BỘ CÔNG CHỨC
Khiển trách
Điều 9 *
Điều 10*
Điều 14*
Đối với công chức giữ chức vụ lãnh đạo : Điều 12, 13
*: NĐ 34/2011/NĐ-CP
12
Điều 11 *
4. HÌNH TH C K LU T CBCCỨ Ỷ Ậ

Ngoài các hình thức kỷ luật trên, Cán bộ công chức có chịu những chế tài
khác?

Điều 82, Luật CBCC 2008
•
Kéo dài thời hạn nâng lương
•
Không được nâng ngạch, quy hoạch, đào tạo, bổ nhiệm, điều động, biệt
phái

•
Bổ nhiệm vào vị trí lãnh đạo, quản lý
13
5. THẨM QUYỀN XỬ LÝ KỶ LUẬT CBCC
Điều 15, NĐ 34/2011/NĐ-CP:

Ai bổ nhiệm thì quyết định tiến hành kỷ luật và quyết định
hình thức. (Công chức giữ CVLĐ)

Người đứng đầu cơ quan quản lý, hoặc phân cấp quản lý
công chức tiến hành kỷ luật và quyết định hình thức.
14
6. THỜI HẠN, THỜI HIỆU XLKL CBCC
Thời hạn xử ký kỷ luật CBCC được tính như thế nào?
15
6. THỜI HẠN, THỜI HIỆU XLKL CBCC
Thời hạn xử ký kỷ luật CBCC được tính như thế nào?
16
Step 10
THỜI HIỆU XLKL CBCC
KHÁI NIỆM
THỜI HIỆU
Là thời hạn do Luật CBCC 2008 quy định mà
khi hết thời hạn đó thì CBCC có hành vi vi
phạm không bị XLKL.
24 Tháng
17
Step 10
18
Bước 1

Bước 2
Bước 3
7. TRÌNH TỰ THỦ TỤC XLKL CBCC
TỔ CHỨC HỌP KIỂM ĐIỂM
THÀNH LẬP, TỔ CHỨC HỌP HĐKL
RA QUYẾT ĐỊNH KỶ LUẬT
ĐIỀU 17,18,19,20 NĐ 34/2011/NĐ-CP
19
7. TRÌNH TỰ THỦ TỤC XLKL CBCC
MỘT SỐ LƯU Ý:
-
Về việc gửi giấy triệu tập cho Công chức VPKL
-
Về trường hợp nếu Công chức vắng mặt không lí do.
-
Có phải tất cả các trường họp XLKL đều thành lập HĐKL?
-
Sau khi họp HĐKL xong, HĐKL phải làm gì? Người có thẩm quyền kỷ luật phải làm
gì?
-
Công chức không đồng ý với quyết định kỷ luật thì phải làm sao?
20
7. CHẤM DỨT QUYẾT ĐỊNH KỶ LUẬT
•
Sau 12 tháng kể từ ngày có quyết định kỷ luật , nếu không
tái phạm hoặc không có hành vi vi phạm phải đến mức xử
lý kỷ luật

Chấm dứt hiệu lực các quyết định kỷ luật.
21

8. TRÁCH NHI M B I TH  NG C A CBCC
KHI B X LÝ K LU T
Khi nào CBCC phải bồi thường thiệt hại ?
Trách nhiệm vật chất khi gây thiệt hại cho cơ quan tổ
chức
Bồi thường thiệt hại do cán bộ công chức gây ra khi thi
hành công vụ
22
Nghị định 118/2006/NĐ-CP Luật bồi thường nhà nước
THỰC
TIỄN
23
CÔNG TÁC XỬ LÝ KỶ LUẬT CBCC TRONG
THỜI GIAN QUA ĐÃ ĐẠT ĐƯỢC NHỮNG
THÀNH TỰU NÀO?
NHỮNG HẠN CHẾ, BẤT CẬP CÒN TỒN TẠI
NHƯ THẾ NÀO?
DO BẤT CẬP PHÁP LUẬT
DO ĐIỀU KIỆN KINH TẾ- XÃ HỘI CHI PHỐI
24
WINTER
Template
NHỮNG THÀNH TỰU ĐẠT ĐƯỢC
N
1. Phát hiện được nhiều sai phạm, lớn nhỏ khác nhau.
2. Công tác xử lý kỷ luật
CBCC được hoàn thiện hơn cả về chất lẫn về lượng.
3. Đưa công tác XLKL CBCC vi phạm làm nguyên tắc đổi
mới Quản lý cán bộ, công chức.
25